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招工厂蓝领代理(社招、校招长期短期工); 工作要求: 1.年龄18-35 2.手里有一定的资源(疫情期间隔离满14天的人) 3.可以定期的输送人员(校园实习生也行) 4.在北京大兴附近的优先 工作职责: 1.工作时间地点自由 轻松简单 2.只需在公司所需要人才的时候 按照要求输送有质量的人才就行 按人头返费 ,利润高 3.自己承担自己的所有费用 公司不管 工厂地址北京大兴 联系18611312575标明来意
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大兴核酸检测试剂出口公司,人数200左右,男女不限。 工作内容:试剂注液,试剂包装。 工作时间:8点半到8点半,含吃饭时间,两班倒!要求长期稳定!!合同期限,1到3个月 就餐住宿:免费两餐, 工薪待遇日结200/天。周结:220/天。坐岗上班。 年龄要求:18~45周岁
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京东方八代外包线招男工 年龄17-35周岁,初中以上学历,提供吃住,月工4000-5500.面试当天可安排住宿。公司地址:经海一路。 男女年龄18岁至40岁 公司直接发放工资 岗位全部坐着上班 京东方五代外包线招男女工 年龄17-35周岁,初中以上学历,提供吃住,月工资4000-5500.面试当天可安排住宿。公司地址:同仁医院附近。 联系电话:18830614775同微信
1、锦苑图文成立于2005年,位于北京大兴区亦庄开发区,主要从事图文快印,图文制作、设计相关工作。有多家分公司。 2、大兴区亦庄经济技术开发区公司现根据工作需要招聘以下工作人员: a、图文前台工作人员:要求会使用办公软件、会应用现代APP手机应用软件,ps软件等 以上工作人员需,要求有半年以上的相关工作经验,普通话标准,语言表达能力强,需要一份稳定的工作者,年龄大于20+30+到40+也可,只要你勤奋好学,踏实稳重。短期工勿扰!
1.协助厨师完成后厨工作 2.学习本店菜品制作,不断提高烹调水平 3.厨房学习简单,有师傅手把手教学
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负责区域内美容院,养生馆,美容美发,皮肤护理中心等渠道的招商合作,提成高,干劲足
负责检查旅客行李有无违禁品 男18-25周岁 女18-25周岁
由于产线较多,现公司诚聘男女普工,包吃住,待遇好,带薪休息拿工资,欢迎能吃苦耐劳、踏实工作的直接带行李过来进行面试,有意者可来电咨询。(进厂无费用,面试有统一时间直接到厂区面试) 上班穿普通工衣,工作轻松,环境好,包吃住,人性化管理,工资高,机会难得 一.招聘岗位: 1、叉车司机、装配、物料、品检、维修、外观、包装、仓管、文职、技术员、(全部岗位无需工作经验) 2、晋升空间: 公司一年有四次晋升机会:普工--组长--线长--车间主任--部长。 二:工作内容: 1、奔驰汽车产品的组装、组立、检测、保包装、生产、品质、测试、物料、等奔驰汽车产品。 三、薪资待遇: 1、岗位不同,薪资不一样,五险税险后综合工资:5500元—6500元/月。试用期过后综合工资:5000-8000(/月) 2、每个月15号准时发工资,不拖欠 3、不吃住在单位,有饭补、房补,(可以帮忙在厂区附近找房子)住宿补助300、饭补200 四、车间环境: 1、车间配有:饮水机,休息间。 2、上班气氛好,管理宽松。 五、上班时间: 1、上午8:00-下午8点,两班倒,有少量长白班岗位(每天工作10个小时左右 其中包括2个小时加班) 2、每周休息1天,每月休息4-6天。 六、招工要求 1、男女不限,男18岁一40岁,女18-35周岁。 2、有本人二代身份证,在有效期内、有磁性(临时或消磁请提前说明) 3、无刑事犯罪前科 4、身体健康、十指健全 5、无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带 6、学历:学历不限,能力比学历更重要 7、其他:身体健康,吃苦耐劳。 六、食宿(包吃住岗位) 1、进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭 2、饭堂:有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可 刷卡就餐。 3、提供住宿、4-6人一间 4、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 5、不想住单位、自己没租有房、公司可帮助寻找房源。 七、福利待遇 1、员工享有国家法定假日,工伤假、婚假、产假、带薪年休假等假期。 2、公司依法与员工签订劳动合同、购买五险。 保险:公司依法为公司正式员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) 3、奖金——年终奖按当年度工作绩效及整体贡献发放 年终奖金:(2000~10000)每年春节前按当年度每月平均工资及整体贡献发放年终奖。 4、礼金——发放端午、中秋等节日礼金及春节开工红包。 过节礼金发放200-800,根据个人前后入职发放。 5、年度各项公司大型活动及丰富多样的社团活动:文艺晚会、运动会、球类比赛等 6、贴心的福利:生日礼品、结婚礼金、生育津贴等。 7、干满15天可预支工资!{可以预支生活费}
岗位职责 : 1、依据公司人力资源规划,做好人才储备和招聘工作,协助部门负责人进行面试,完成引荐其它部门领导的复试流程; 2、协助完成公司组织架构及岗位说明书的设计、评价及完善工作,协助进行岗位匹配度分享和人员调动管理; 3、拓展招聘渠道,负责招聘网站的刷新、职位发布、简历筛选、面谈约见和入职通知与办理; 4、开发、维护、评估和分析各部门各岗位需求,配合部门负责人进行工作量与价值评估,有效控制人力成本; 5、负责公司内训、外训和拓展的实施管理工作; 6、负责人事资料的整理、归档和更新工作; 7、协助、配合部门开展人力规划、绩效薪资和员工关系等项目工作; 8、负责员工社保、福利、绩效等工作 9、完成上级领导交办的其它工作。
集团倡导以绩效为主体的企业文化,把顾客放在心中、把员工放在首位,主动出击、创新管理、永不停步,追求卓越,让团队工作精神发扬光大。 集团采用业内先进的绩效考评机制,拥有专业化、体系化的培训配套措施,拥有一个精练、进取、团结的高素质管理团队。公司将内外兼修,为客户提供一流的服务。 因集团发展需要,嘉程集团诚邀积极进取具有丰富经验的行业的精英加入,与我们共同发展,公司将提供极富竞争力的待遇和个人发展空间。 岗位职能描述: 1、拟订售后服务部年度、月度工作目标、工作计划并督导实施 2、 督导实施售后服务部管理制度与业务流程 3、 做好对总经理、厂家等汇报和沟通工作;对销售部、财务部、行政部的支持和沟通协调工作 4、 组织前台、车间、零部件等部门现场业务生产和安全管理 5、 定期和不定期的组织售后服务各部门的专业培训、综合培训等 6、 售后服务部绩效管理与人才梯队建设 工作经验:3年以上汽车行业工作经验,其中1年以上汽车维修工作经验,2年以上售后服务管理经验,了解汽车行业的各种规定及相关的法律知识能力要求:文字语言表达能力、沟通协调能力、计划组织能力、培训能力、执行能力、应变能力和市场洞察力等 技能要求:熟练运用现代化办公系统,具备英语基础 其他相关要求:有责任心、工作压力承受能力、服务意识良好、驾照 全日制汽车类专业本科以上学历,具备财务、生产管理、英语等知识体系
1.经验要求:6年以上汽车修理工作经验,2年以上4S店工作经验 2.培训经历:接受广州本田售后服务技术培训并合格者优先考虑; 3.专业技能:对广州本田汽车各种故障能迅速判断,并迅速着手解决,有省级劳动部门颁发的汽车维修高级技工等级证书者优先考虑 4.工作地点亦庄,免费提供中午餐一顿,不管住宿。转正后提供五险,没有公积金。每周六天班。节日正常倒休制。工作时间:8:30-17:30,一天八小时工作制。电话:67876988 工资多劳多得 5.应届统招正规院校专科以上毕业生可到店实习(学徒岗位,工资50元每天)
公司提供完善的福利保障,高于同行业的薪资待遇,优越的职业发展生涯。 工作任务 1. 负责制定本部门的年度计划与预算; 2. 负责组织本部门的生产经营工作,保证按计划完成公司下达的计划任务; 3. 根据市场情况,拟定阶段性的营销策略,保证有稳定的车源进厂,提高经济效益,降低经营成本; 4. 负责组织制订本部门的各项管理制度,并组织实施; 5. 负责质量管理工作,对服务与维修中出现的重大质量问题及用户反馈的信息,组织相关人员进行分析,采取措施不断提高服务质量; 6. 制定月度、年度售后服务部商务政策,以及阶段性、激励性的商务政策; 7. 制定月度、季度及年度的工作总结; 8. 负责抓好售后人员的考核、考评与管理教育工作。关心下属员工的生活及思想动态,做好耐心细致的思想教育工作,杜绝经济犯罪事件发生; 9. 日常工作管理,以及员工日常的工作、行为规范的监督和管理; 10. 为总经理的决策提供相应的资料和建议; 11. 评定员工的绩效,提供奖惩办法; 12. 有权向主管领导提议下属主管、员工人选,对其工作考核评价; 13. 迅速有效解决售后部突发事件,做好与公司其它部门的协调工作以及与公司有工作接触的外联协调工作; 14. 按时完成公司领导交办的其他工作任务; 15. 负责DCSI考核管理,针对弱项拟定整改方案,并监督落实; 16. 负责及时了解掌握售后服务部员工的思想动态; 工作责任: 1. 对本部门的服务质量、工作质量、经济效益负责; 2. 对销售部的工作衔接和工作中相互配合的沟通等工作,对财务部的工作相互配合的沟通工作以及其他各相关部门的工作相互配合等工作负责; 3. 对妥善处理客户投拆负责; 4. 有保证员工作业过程中人身安全的责任; 5. 对员工在工作中出现的影响工作秩序,造成公司的经济损失和名誉损失负责; 6. 对本部门为总经理提供的决策信息的准确性和及时性负责; 7. 对本部门所掌握的公司商业秘密保密的责任; 8. 对本部门管理内的资产负责; 9. 对完成本部门的计划任务负责。
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