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1、根据成品需求,审核采购计划、生产计划、用料计划等,保证排配的计划是最优,从而降低生产成本;
2、推进排产信息化、数据化,实现科学排产;
3、特殊生产任务的跟进,异常处理,结果反馈;
4、跟进生产计划的执行结果,不断提高生产计划的合理性和准确性;
5、组织相关部门分析呆滞、异常物料,及时制定消减措施;
6、指导下属工作,以及监督完成情况,保证按时、按量完成工作;
7、监控主辅材性价比结果,提出建议,推动主辅材性价比改善;
岗位职责:
1、负责成本各环节的账务处理和会计核算,提交财务分析报告和优化建议;
2、成本结账相关操作,材料价格差异分析;
3、结果监控及指标数据支持;
4、执行和改进成本核算方法,协助完成业务流程;
5、参与成本控制管理制度设计和成本目标规划;
6、负责定期编制相关成本、统计等报表;
7、定期核对库存数量,进行存货盘点,保证涨实相符。
任职要求:
1、有成本会计工作经验,大专及以上学历,财务管理、会计等相关专业,有资产管理相关经验;
2、掌握财务会计,成本核算知识;
3、2年以上成本会计工作经验;
5、做事认真严谨、责任心强,熟悉office办公软件。
岗位职责:1、 协助营运经理做好商场的日常运营,努力完成公司下达的销售指标;2、 日报、周报、月报等相关销售报表的统计与制作,保证数据的准确性;3、 巡查商场安全卫生、商品出样标价及员工服务质量等工作,了解品牌特点及分布;4、 营业员的管理、商品管理、促销活动谈判及客户投诉处理等。 任职资格:1、本科及以上学历,有百货业商场或综合体商业楼层运营管理工作经验者优先;2、精通有关商品质量、商品价格法令法规,熟悉运营业务的流程和模式;3、优秀的应变能力、协调沟通能力及团队合作精神,勇于承担责任。 职能类别:营运主管 关键字:营运主管招商营运楼管综合运营商管商场楼层管理
岗位职责:
1、对接 盒马;叮咚;联华等各系统产品的销售拓展工作
2、对接特殊渠道的销售拓展工作
3、公司内部协调 运营;内勤;生产;财务等部门的工作
4、负责各个系统平台及运营商的对账;结算;费用返利
5、整个特渠销售目标负责
招聘要求:
1、年龄40岁以下;男女不限
2、具有KA系统或平台买手工作经验
3、良好的报表能力(数据统计;分析;汇报PPT)
4、适应不定期出差(有驾驶证)
5、具有良好的沟通能力;具有广泛的产品知识点;对速冻及冷饮市场有基本认知
工作职责:
1. 负责园区日常管理工作,保证园区运营物业管理工作水平达到企业运营标准。
2. 根据区域运营计划,制定所负责园区的年度运营计划。
3. 对园区内建筑设施设备,包括但不限于设施设备房、仓库、综合楼、园区公共区域等定期保养维修,使之处于美观、完整状态。
4. 定期组织机电设备、建筑物、公共设施和环境等方面的综合性检查,及时解决发现的问题,或书面通知有关员工,要求整改。
5. 定期进行巡视,对园区秩序、安保、保洁和绿化等方面的服务情况进行了解,检查各个重点环节,发现问题及时解决。
6. 负责园区运营员工管理,召集员工日会周会,检查工作落实情况,布置工作任务,协调员工关系,就园区运营物业管理执行中的问题提出解决方案。
7. 做好园区安全管理,预防事故发生,定期组织园区应急演练。当发生紧急事件时,立即组织相关责任人员进行处理,按应急方案制定的措施执行。对发生的紧急事件应在事后组织相关责任人员总结、学习,分析原因并形成事件报告汇报。
8. 控制园区租户的应收账款周期处于健康状态。
9. 负责租户从进场、装修、退库离场全周期管理,维护良好的客户关系。
10. 负责当地政府关系维护协调。
任职要求
1. 专科及以上学历。
2. 五年以上物业管理经验,至少在物业管理、工程维修、园区安保等某一相关领域有专业经验。有物流园区运营经验的优先考虑。
3. 熟练消控主机的操作,持有相关证件。
4. 具备强烈的主人翁精神,对于日常管理中的公司事务能够及时有效的予以处理跟进。
5. 较强的独立工作能力和责任感,能在远程管理的模式下,对所在园区有条不紊的开展工作。
6. 优秀的沟通能力,具备同理心,在对内及对外的管理上,能协调好项目公司、园区租户、物业供应商的关系。
7. 能驻守在园区值班和夜查。
8负责园区内的招商
岗位职责1、参与建立健全各生产车间EHS管理规章制度,落实本辖区各级EHS目标责任制;2、参与组织管辖基地EHS事故事件调查处理,负责本辖区事故的上报、调查处理,及时落实本辖区预防和整改措施并做好相关资料的整理、上报、存档工作;3、组织落实各项EHS检查计划,落实改进结果,预防安全、环保事故的发生;4、组织落实EHS培训计划,落实新员工三级安全教育,落实特殊岗位及特种作业人员培训教育;5、组织落实应急预案演练计划;6、组织落实环境因素、危险源的识别及防控,对生产工艺中的安全设施、环保设施运行情况、风险防控措施的制定及落实负主要责任;7、在生产调度时,必须对安全生产、环保负责,遇到异常情况,应按生产服从安全的原则处理工作,负责现场的安全保护和急救组织工作;8、负责三违“违章作业、违章指挥、违反劳动纪律”行为的预防、检查、制止及考核,负责班前、班中、班后安全检查工作的落实;9、负责安全绩效的考评工作;任职要求培训经历:助理安全工程师以上,中级安全工程师尤佳工作经验:5年以上大中型企业专职EHS工作经验。必备知识:熟练掌握ISO45001,ISO14001体系,具备创建安全标准化二级的能力,会运用KYT、JSA、LOTO、STOP观察等管理工具,较好的沟通协调能力,有责任心推动能力强,具有大局观且能迅速提升自己掌控权。 职能类别:环境/健康/安全经理/主管(EHS)
岗位职责:
1、对所负责区域的工程产品销售情况进行分析,制定销售计划、分解并完成销售目标;
2、负责所管辖区域空气源热泵等相关工程产品的推广及培训;
3、协助代理商完成项目的方案制作、跟进、成交、安装指导等;
4、负责工程项目竞标的操作、标书的制作及相关协调;
5、负责工程客户(地产、酒店、市政等)信息的收集、整理,建立工程客户合作关系及资料档案,保证档案资料的实时、完整、保密;
6、与客户建立良好关系,以维护企业形象。
岗位要求:
1、大专及以上学历,2年及以上工程销售相关经验 ,有空调,热水,热泵行业销售及技术支持经验优先;
2、具备清晰的逻辑思维,学习能力强,热爱销售类型的工作;
3、有较强承受力,能吃苦耐劳,适应长期出差。
20年清洁采暖知名品牌-纽恩泰为您提供:
1、提供行业内贴心的出差食宿及自驾补贴
2、高业绩、高提成、高收入
3、试用期购买五险一金
4、裂变城市合-伙-人
5、入户广州,子女入学
6、家基金,公司内部设立爱心基金
7、奖项种类繁多,全勤奖、工龄奖、年终奖
8、节假日福利,驻外人员家属温馨问候礼
9、纽恩泰新能源学院-完善的培训培养机制平台
安教办主任:1人,男;安教办副主任:1人,女;应聘人员可以体育教师、退伍军人、一般教师;职责:管理宿舍的安全、纪律、内务、卫生。
1、岗位职责: (1)根据市场及区域营销计划,完成销售指标; (2)协助区域销售总监对销售漏斗中的行业项目进行分析,协助推进行业项目的签约; (3)开拓新市场,发展新客户,扩大产品销售范围; (4)协调市场、售前、研发、服务体系对的支持; (5)需要到地州出差。 2、任职要求: (1)市场营销、计算机等相关专业,本科学历,2年及以上政府销售经验(优秀应届毕业生可适当放宽要求); (2)有丰富的销售管理经验和较强的大客户攻关能力; (3)诚实守信,为人谦虚、勤奋努力,具有高度的团队合作精神和高度的工作热情,善于运用各种激励措施调动下属的积极性,抗压能力,能够适应地州长期出差; (4)有国土、林业、水利、规划、数字城市/智慧城市等gis行业工作经验者优先考虑。
职责描述: 1、按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门,并完成财务预算、成本核算、审核、监督等工作; 2、对公司税收进行整体筹划与管理,按时完成税务申报以及年度审计工作; 3、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐; 4、对已审核的原始凭证及时填制记帐; 5、准备、分析、核对税务相关问题; 6、审计合同、制作帐目表格; 7、熟练增值税相关事宜; 8、独立完成分公司账务。 9、负责本部门的信息资料档案管理督导工作,保证重要文件、资料的保密不外泄; 10、完成上级交办的其他任务。 任职要求: 1、大学本科级以上学历,5年以上会计工作经验,有中级会计职称; 2、熟悉会计核算流程,有中型或大型企业工作经验,熟悉企业一般纳税人账务处理; 3、具有较强的财务信息统计、预测、分析能力; 4、熟悉国家会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策; 5、诚信廉洁,勤奋敬业,作风严谨,敬业负责,有良好的组织协调能力、沟通能力和承压能力。
岗位职责: 1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品,确保正常营业使用。 2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感; 3、运用礼貌语言,为客人提供最佳服务, 4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点; 5、配合领班工作,服从领班或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作; 6、积极参加培训,不断提高服务技能。 任职资格: 1、年龄18-35岁,身体健康,能吃苦, 2、品行端正,能吃苦耐劳,初中以上文化程度。 工作时间:早9晚6
一、岗位职责
1.通过线上、线下等各媒介渠道,完成求职者群体运营维护和其工作岗位的推荐匹配;
2、协助团队进行对外与兼职业务的推进发展;
3、完成团队交代的其他工作。
二、报名条件:
1、真诚、担当、务实;
2、工作稳定性高,做事认真负责,抗压能力强,有招聘或培训工作经验者优先;
3、具有较强沟通能力和文案能力,熟练操作办公软件如excel, word, ppt等;
4、大专及以上学历者优先。
5、人力资源管理或相关专业优先。
一,岗位要求: 1、年龄要求:18-40岁 2、会骑电动车,会用智能手机即可 3、无犯罪记录,身体健康,吃苦耐劳,充满热情,有一颗向(钱)看的心! 二,工作主要流程: 1、通过APP软件接收客户订单,按照操作流程,到 地点取餐 2、按时将客户的餐,送至地点 工作内容简单,免费培训,有无经验均可! 3:平台宽,提升快 (组长 站长 经理都是内部提升) 三,薪资待遇: 保底工资+话补+车补+全勤奖励+绩效奖励+分红等+冬季补贴。 综合工资:6000-9000 统一购买商业保险, 四,工作时间灵活,自由 五:提供住宿,且提供电动车。 送餐范围:周边3公里左右 注:同城专送站点直招。 职位要求:会骑电瓶车会看导航,没有案底
岗位职责:
1.负责公司会计核算工作,包括:原始凭证审核,编制记账凭证、过账、出具会计报表;
2.负责根据领导管理需求设计、编制、上报各类业务管理报表,或按时编制、提交上级要求的表格;
3.按照财务制度管理公司货币资金、费用报销和往来结算及其他会计要素;
4.按照税法及时、准确核算、申报、汇算、缴纳公司各种税金;及时办理各项税收手续,管理好公司发票;
5.严格审核供应商提交发票及业务结算附件,保证公司与客户的结算准确、合规;
6.分析公司收入及成本费用结构合理性,资金保障程度,提出改善建议;
7.指导供应商合规开展财务工作;
8.配合人力行政、运营管理等条线工作;
9.完成领导交办其他工作。
岗位要求:
1.本科及以上学历,财务相关专业毕业;
2.从事会计工作3年以上,在中小型公司任过主办会计职责1年以上者优先;
3.做事严谨、认真、灵活、敏锐,具有较强的报表与数据处理能力;
4.能熟练运用办公软件,熟悉ERP系统及OA办公软件。
工作地点:梧桐山景区或西涌旅游区。
岗位职责:1.负责房屋整体清洁卫生;2.更换和洗涤床上用品及洗浴用品;3.对布草库房和洗涤厂进行管理;4.补充房间日常易耗物品,并按周期进行盘点;5.检查房屋结构.设施设备使用情况,及时发现问题及跟进维护维修;6.及时协助交纳各类费用,如水.电.气.网.物业等费用;7.协助进行顾客入住.退房等服务;8.领导安排的其它工作。 岗位要求:1.酒店或物业管理等行业清洁工作2年以上;2.工作认真,执行力强,注意细节;3.性格开朗活泼,善于交流沟通,服务意识强;4.身体健康(提供有效健康证明),能吃苦耐劳。
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