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【综合薪资】
7000~10000=岗级薪资 目标绩效奖金
【升职空间】岗位多方发展 职位晋升
部门负责人/公司副总
【福利待遇】
1、缴纳五险一金 ,享受带薪年假、婚假、产假等各类假期
2、环境:2号线和10号线地铁口, 一群有梦想的人,和谐的团队工作氛围
3、入职均有系统化的培训,让你快速熟悉公司、掌握产品和用户便于开展业务
【岗位职责】
核心工作:协助总经理推动公司外联所有业务 ,内部业务的上传下达
1、协助总经理处理日常管理事务以及与内外部的沟通协调;
2、协助总经理撰写、整理处理各类文件及工作报告等综合性材料;
3、负责总部涉及外部的商务洽谈和接待工作,以及重要商务活动和重要客户的组织和接待;
4、和供应商厂家保持良好合作关系
5、协助领导进行员工关系、企业文化建设、员工人文关怀等工作
6、负责公司对外合作项目的投标,标书制作
7、负责牵头融资项目
【岗位要求】
1、本科及以上学历,35岁以内
2、5年以上公司业务管理及外联经验
3、较好的文案、PPT能力
4、良好的沟通宣导能力
【工作时间】9:00-17:45,大小周末休
【交通路线】乘坐地铁10号线到达中胜站4号口/2号线到达雨润大街站1号口,之后导航步行/骑行到康缘智汇港大厦A栋
岗位职责: 1.协助总裁处理安排日常工作事务。包括日程安排、工作安排、接待安排、文件处理、资料管理等工作。 2.组织安排接待事项,为总裁安排会客、签约、会议等事项的准备工作及相关事宜,协助客户接待,相关谈判等工作。 3.协助总裁进行工作指令的传达、协助及事件进展的跟进、反馈。 4.负责总裁的日常经营工作中的文件、报告、重要文件的处理及保管工作。 5.完成领导交办的其他工作。 职位要求: 1.全日制本科及以上学历。 2.形象气质俱佳,待人接物适宜。具有较强沟通协调能力、应变能力。富有亲和力、责任心。 3.工作经历稳定。
现因业务发展需要招聘零售信贷客户经理助理岗位,我们竭诚欢迎有志于金融事业、勇于接受挑战、德才兼备的学子加盟我司,迎接美好未来。一、招聘岗位:零售信贷客户经理助理(工作地点:南京)二、岗位职责:1.协助零售信贷客户经理为客户提供房贷、车贷、消费贷等基础金融服务,承担个人金融产品推荐等工作;2.完成部门领导交办的其他工作;三、招聘要求:1.大学本科学历,金融、会计等经济与经济管理专业优先考虑;2. 要求身体健康,为人正直、诚实守信,品德优秀,具有高度的责任心和敬业精神,并具备良好的沟通能力和团队合作意识;3.具备良好的亲和力以及耐心,普通话标准;4.熟练掌握Office办公软件;四、劳动用工形式录用人员为非行员编制员工(即非正式员工),即录用人员的人事关系隶属第三方人力资源服务公司,该公司为录用人员签订劳动合同,并开立社会保险帐户,缴纳社会保险金。五、薪资福利及职业发展福利待遇: 五险一金,制作行服,提供生日福利、高温补贴、过节费、带薪休假、定期健康检查等优厚福利;职业生涯:体系化银行业务培训培养,能力突出、业绩优秀者有机会转为招商银行行员编制员工六、联系方式电话:************,李先生地址:南京市庐山路199号招商银行大厦6F 职能类别:个人业务客户经理 关键字:个贷
职责描述: 1、负责公司安全、工程、客服、环境等管理工作; 2、定期对所有项目的运营情况进行分析,定期制定运营分析报告和专项研究报告,为公司决策事项提供支持; 3、建立公司各类项目分级管理体系和物业运营服务标准; 4、制定包括清洁、绿化、日常养护等工作流程及标准,组织推动作业标准化流程; 5、基于住宅物业服务操作标准,推动新技术、新工艺的研发和应用,提出智能化与自动化需求,提高工作效率和客户满意度; 6、收集市场信息,结合物业运营情况及分级服务标准,建立物业服务费指导意见; 7、完成领导交办的其他工作; 任职资格: 1、学历:本科 2、工作经验:3年以上 3、物业运营管理相关知识、物业行业法律法规专业知识 4、职业资格:物业经理证优先
岗位职责:
1、协助或者独立负责跨境电商平台(eBay平台)账号日常运营管理,管理操作账户、上架产品,文案描述,处理订单和客服(回复邮件、售前售后)内容
2、整合产品的销量和排名数据工作,根据运营制定的销售策略及推广计划按时完成产品优化,广告调整,营销活动;
3、妥善处理客户投诉与纠纷,做好售后数据登记及服务管理。
职位要求:
1、大专及以上学历,年龄21-30周岁,专业不限,英语cet4及以上水平,具备良好的英语书写能力;
2、有跨境电商、外贸经验者优先,无经验或优秀毕业生或实习生亦可。
3、执行能力强, 能按时完成,注重效率、有团队协作精神;
4、有责任心和上进心、工作细致,善于学习和沟通。
岗位职责:
1、负责小红书平台的运营,包括平台整体规划、装修、活动策划、客户关系管理等系统性经营工作
2、和平台类目负责人保持良好的沟通,为店铺争取各类活动资源
3、负责平台活动报名,包括团购、类目活动等,争取活动资源,能够独立策划店铺活动并执行
4、整理每日、周、月监控的数据、流量数据、营销数据、产品数据等进行分析形成报表
5、根据品牌产品特点及定位和受众分析,针对性的策划活动,提升店铺排名、流量、转化及销售
6、分析总结竞争对手、行业信息、公司产品信息等调研信息
任职要求:
1、专科及以上学历,统计、计算机等相关专业
2、2年以上小红书运营经验,有香氛、美妆、个护类目运营经验等优先
3、熟悉小红书后台的操作模式和运营流程
4、熟悉当前互联网发展趋势,对数据敏感,可通过对数据优化店铺方向
5、有热情的工作态度、抗压能力、工作细致耐心
一、岗位职责: 1.负责公司园区运营部的整体运营管理工作,制定年度工作计划并有效推进;编制全年费用预算,并监督实施; 2.制定本部门相关的管理制度并监督检查执行情况; 3.跟踪本行业发展趋势,组织市场调查分析,市场机会开拓和合作伙伴开发,撰写市场调查报告; 4.负责公司园区项目的整体运营工作,包括项目运营整体预算、年度预算的编制和执行、项目考核指标的完成等; 5.建立健全公司园区项目组织架构及人员配备,制订管理方针、目标与计划、组织、指挥、控制和协调沟通; 6.负责开拓招商资源,拓展招商渠道,完成项目年度招商计划。 二、任职要求: 1.本科及以上学历,工商管理、企业管理、市场营销等相关专业优先; 2.三年以上产业园、写字楼运营工作经验,具备园区相关管理工作经验和背景者优先考虑; 3.参与过至少10万平米以上产业园区项目运营操盘经验,对产业园区运营管理有一定理解认识; 4.具有出色的组织协调能力和沟通谈判能力,能与地方政府主管部门形成良好的合作关系; 5.熟悉产业园区、写字楼等产业运营模式及运作流程,熟悉地方政策及相关法律、法规; 6.具有优秀的团队建设能力,爱岗敬业,责任心强
岗位要求:
1、负责直播团队日常管理运营、技术支持等相关工作;
2、直播规划,场次、货品规划、主播安排等,完成直播间产品的更新、上架、促销发布等直播运营维护工作;
3、负责直播脚本撰写,根据每次直播,做好后台监控及粉丝互动;
4、跟进直播中的咨询、投诉、建议、反馈,提出合理解决方案并有效解决。
任职资格:
1、大专及以上学历,专业不限,有1-3年以上电商行业及抖音直播运营相关工作经验;
2、熟悉抖音平台规则和运营模式,具有抖音直播项目0-1成功操盘实操经验,有成功案例;
3、具备较强的团队管理统筹能力、资源整合能力、数据分析能力和业务推进能力;
4、具备良好的团队合作精神和高度的责任感,能承受压力,有创业精神,能独当一面,能为结果负责。
江苏省省级机关住房资金管理中心招聘简章 单位简介 江苏省省级机关住房资金管理中心直属江苏省机关事务管理局,主要职责有:在政策规定范围内,制定实施省级机关住房公积金相关政策规定,运行管理缴存职工住房公积金,负责住房公积金的保值、增值,并提供缴存单位及职工职工住房公积金归集、提取、贷款等服务;负责住房公积金的核算;编制住房公积金运行管理情况报告;在政策规定范围内负责管理省级机关公有住房公共部位、共用设施维修资金。 单位地址:南京市汉中门大街145号 招聘岗位:综合文秘岗位2人;计算机(信息化)技术岗位1人;公积金提取业务复核岗位1人。 岗位要求: 1.综合文秘岗位:中文、新闻类相关专业本科及以上学历;有良好的政治素养和政策理论水平;有一定文字功底和写作能力;能够做好信息采编整合工作,具备一定新媒体素养;具备一定的计算机和网络操作技能;有较强的职业素养、团队意识和沟通协调能力,有3年以上工作经验。 2.计算机(信息化)技术岗位:计算机、网络类相关专业全日制本科以上学历,具有一定的信息系统开发、维护、管理能力,2年以上工作经验。 3.公积金提取业务复核岗位:财务、会计、金融类相关专业全日制本科以上学历,具备较强的学习能力。 4. 应聘相应岗位人员需身心健康,政历清白,试用期为2个月。 薪 资:试用期2500元/月,转正后实发约4500元/月(本科标准)左右,具体薪资标准根据中心有关管理规定核定,如特别优秀者薪资待遇可面议。 用工性质:劳务派遣 福 利:给予全额缴纳社保及住房公积金,每两年享受一次体检。 报名截止时间: 2020年1月12日 面试时间:2020年1月13日下午 面试时需要携带材料: 1.必须携带材料:学历、学位证书(原件); 2.可携带材料:其他特长、获奖证书及相关工作经历证明。
1、负责家装部的线上线下的平台运营工作;
2、建立团队,打造团队,从0到1;
3、品牌策划和推广,渠道与销售管理;
待遇:固定薪资 提成;(老板年轻,具体评估应聘者的能力)
任职资格:
1、熟悉使用酷家乐、SU、CAD。
2、从事过家装行业8年以上,了解家装行业基本常识。
岗位职责 1、根据公司总体战略规划及年度经营目标,商品结构、库存等情况分析商品数据,评估各渠道生意开展对货品的需求,进行商品规划、OTB采买及管理; 2、对接供应链新品订单投单进度及追踪大货交期。 3、负责商品到店以及销售过程中各类问题的推动执行、协调,和解决等工作(商品的物流跟进,店铺仓储查询,产品质量反馈、调拨执行等); 4、把控品牌整体商品的进、销、存和产品销售毛利率;监控库存状态,组织老货消化,提升周转。 5、建立商品部门管理制度并不断优化,提升商品运营水平。 任职要求: 1、大学本科及以上 电子商务、市场营销、物流管理等专业 2、8年以上鞋服行业、总部商品运营操盘经验, 3、数据分析能力,逻辑思维能力、熟练运用office
【薪资福利】
1、薪资结构=岗级薪资 目标绩效 提成不封顶
专员5-7K—主运营6.4-6.8K—副店长7.5-8K—店长15-18W—总监25-30W
2、缴纳五险一金,带薪年假、婚假产假、春节假期等各类假期
3、工作时间:9:00-17:45,12:00-13:15午休
4、入职均有系统化的培训,让你快速熟悉公司、掌握产品和用户便于开展业务
【岗位职责】
1、店长岗负责拼多多/天猫/京东店铺运营、布局和运营推广
专员岗负责链接/某品类商品的整体运营和运营推广
2、制定店铺销售目标和任务,合理规划店铺费用。
3、负责日常运营维护,包括与站外合作渠道、商品日常权重优化和上下架、主图详情优化、测图测款、推广计划及实施、大型活动选品报名,维护中差评 ,打造爆款
4、负责收集市场和行业信息,竞品分析,不断完善店铺玩法。监控店铺流量转化、交易数据,关注竞店活动和数据,以优化运营策略;据店铺日销情况制定相对应的营销策略
5、精通各种付费推广工具,如直通车/值得买/钻展/超级推荐/引力魔方/万向台/淘客/京选/京东快车/京挑客/京速推/多多搜索/多多场景/全站推广/多多进宝/OCPX;不断优化站外推广方式
6、对接平台类目小二,获得活动资源
【任职资格】
1、大专及以上学历,专员2年以上相关经验,店长3年以上相关经验
2、类目不限,有付费流量推广经验,有打造爆款经验
3、加分项:有手机终端、3C数码配件、通信品类运营经验优先
【岗位亮点】
1、极具竞争力绩效薪资结构
月度/季/年多维考核方式,促达目标,收入丰富,满足任何人的要求,你敢挑战高目标,公司就为你量身定制高收入!
2、职业发展空间
纵向专业:专员-店长-经理-总监,只要有能力可多店运营,甚至可多平台矩阵运营
横向延伸:除第三方平台外,公司还有自有平台运营,因此晋升机会多、空间大且阔,多方向职业发展可能。
3、丰富的资源基础:
用户基数大----市场空间大
产品消费具连续性
行业供应链资源领先
对手相对少且弱
1、负责接待客户,管理客户档案 2、负责前台接待,来访客问候 3、管理店面的采购及仓库,账务及薪资发放 4、协助总经理,管理好店务,做好总经理助理 任职资格 1、形象好、气质佳,156cm以上; 2、高中以上学历,会计出纳或财务专业或前台接待经验优先; 3、熟练操作计算机,工作严谨; 4、细心耐心,有极强的责任心与服务意识; 5、具有良好的敬业精神,较强的学习能力和沟通能力; 薪资待遇:4000-5000+奖金+住宿+五险 4.上班时间:12:00--22:00 5.员工晋升通道:前台—店助—行政总管 面试地点:南京市建邺区龙熙大厦B座902 工作地点:建邺区经络堂(万达金街店)水西门大街267号
1、根据所在项目周边商办市场、租金水平等因素,制定租赁年度去化方案及收益计划 2、带领项目租赁人员,在预定时间内完成招商、签约指标,确保经营年度目标达成 3、负责项目租赁对外拓展的渠道开拓及维护,与所在项目的当地政府机构、行业协会、中介圈等保持良好互动 4、负责风险项目涉及诉讼的客户对接,配合诉讼启动等工作 至少四年商办租务实操经验,具备现场管理基本能力,能独立处理突发应急事件;具备市场分析,客户及产品定位, 经营测算等能力;有五大行或者大型房地产公司对应工作经验者优先; 具备良好的沟通急抗压能力, 熟练使用office;具备开放,乐观,自我驱动的心态
岗位职责: 1、负责新开店货品结构,定期分析店铺销售、库存结构比;根据各门店的销售情况调配各店货品比例; 2、负责跟进产销率目标达成及主推款执行进度;监控新品、老品、爆品的销存流转状况 3、合理控制库存,防止商品滞销或脱销;根据货品的初期配置、产销率、周转天数等指标,有效提升库存的周转成效及货品的销售毛利率; 4、配合商品企划对各类销售数据(各品类的畅、滞销款、色系、板型、尺码等),做出货品流行趋势分析,为次年产品企划提供依据。 职位要求: 1、大专及以上学历,2年及以上商品岗位工作经验; 2、具有较好的沟通能力,细心踏实、时尚感知度高,对数据敏感,擅长数据分析。
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