与今日招聘企业随时沟通
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岗位职责: 1.负责发布招聘信息、收集筛选简历并安排面试,利用各种有效招聘途径满足部门的招聘需求; 2.维护、拓展招聘渠道,开展有效招聘,并根据各岗位实际情况建立相应的人才库; 3.协助贯彻企业文化、政策及流程在所支持部门的执行; 4.辅助加强员工沟通管理,畅通公司与员工的双向沟通渠道; 5.其它人力资源支持工作。 职位要求: 1.本科及以上学历; 2.具有1-2年上以上人事招聘工作经验,熟悉招聘工作流程,有HRBP工作经验者优先; 3.熟知人力资源管理、心理学等各类相关知识;熟悉相关法律、法规; 4.熟练使用办公软件,具备基本的网络知识,具备较强的写作能力和表达能力,掌握面谈技巧; 5.性格开朗,积极正直,学习能力强,有上进心,能承担较大的工作压力。
职责描述: 以提升项目整体收益为目标,调研分析客户数据和画像,分析客户行为和心理,制定营销方案和活动方案,并与前后台有效配合,推动方案的实施,对效果进行分析总结和优化。 任职要求: 1)本科及以上学历; 2)乐于洞察和揣摩客户心理和行为; 3)文字表达顺畅,能够进行方案的编写,并能用PPT形式清晰呈现; 4)善于沟通,能够与同事相互协作,与客户顺畅交流; 5)有运营策划经验优先。 招聘人数:2人
岗位职责: 1、负责公司关键任务管理、运营管理、组织绩效管理等公司治理、运营管理事务; 2、负责公司信息安全及档案管理体系建设以及落地执行; 3、负责公司制度与流程体系建设以及落地执行情况检查; 4、负责公司风险识别管控改进等内控相关工作; 5、负责公司对外各类数据信息统计与申报,对外关系协调与沟通; 6、参与公司运营其他事项,落实领导下达的相关任务和要求。 任职要求: 1、本科及以上学历,5年以上中、大型企业相关工作经验; 2、熟悉公司治理、内控、风险管控、组织绩效管理、关键任务管理推进工作者优先; 3、具备较强的文字功底和执行推动能力; 4、具备较强的逻辑思维能力,较强的沟通能力和人际关系处理能力; 5、工作认真踏实,具备较强的责任心。
岗位职责: 1、负责人力资源管理相关制度的拟订,并组织贯彻执行,定期修正; 2、依据公司各部门的需求和岗位任职条件,制定招聘计划,完成人员配备; 3、根据公司发展要求,针对各类岗位员工设计培训方案并具体实施; 4、完成公司各部门人员的业绩考核,有效实现绩效考核的目的; 5、负责员工的薪酬、保险福利、劳动关系等的管理; 6、负责对员工的考勤、晋升、调职、奖惩等全方位管理。 任职要求: 1、年龄:28-38岁之间 2、大专及以上学历,5年以上相关经验,人力资源或管理类相关专业者优先; 3、熟悉招聘流程,熟练运用各种招聘工具和手段,丰富的招聘经验及技巧,熟悉国家和地方相关法律法规; 4、优秀的语言表达及沟通能力,协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力。 5、有地产型公司经验或者见证企业由小到大发展起来的优先。
Shopee运营: 薪资范围:8~12K 岗位职责: 1、从0开始搭建速卖通店铺, 2.负责公司Shopee账号的运营与管理,制定销售计划; 3.上架产品,编辑产品信息,关注店铺数据何运营动态,发掘产品卖点做好推广,打造热销产品; 4.保证帐号安全,积极处理客户售后,保持店铺的较高评价率和良好的信用度; 5.对同行企业和竞争对手的产品销售情况进行分析,结合公司内部的销售情况做出相应的调整。 6.处理客户订单,选品、备货、跟踪已销售货品物流情况,并及时反馈客户,提供良好客户服务。 任职要求: 1、大专及以上学历,2年以上shopee运营经验,熟练操作,熟悉平台规则; 2、独立管理运营 虾皮店铺,有较强的运营水平和资源整合能力。 3、良好的英文应用水平,读写能力ok,懂印尼语的优先考虑 4、思维活跃,具备一定的逻辑思维能力,对虾皮有自己的见解; 5、有宠物行业工作经验优先
Tiktok运营: 岗位职责: 薪资范围:8~12K 1、从0开始搭建Tiktok渠道,负责公司海外Tiktok的运营工作,包括账号管理、账号规划策略、Tiktok店铺运营、内容策划与制作、广告策略投放等; 2、根据公司产品特征,匹配合适的达人,联络达人通过短视频方式带货 3、定期分析后台数据指标,优化广告投放策略、品牌策略; 任职资格: 1.有TIKTOK短视频运营和投放经验,熟悉短视频运营策略,擅长抖音等创意内容生产! 2.熟悉海外主流平台推荐机制及运营方法,善于洞悉客户想法; 3.有TikTok短视频投流、达人带货经验优先: 4.适应独立工作,有独立分析和解决问题的能力; 5、有宠物行业工作经验优先
速卖通运营: 岗位职责: 薪资范围:8~12K 1、从0开始搭建速卖通店铺, 2.主要负责速卖通店铺日常运营管理,数据分析,熟练运用平台各营销工具,提升店铺流量; 3.协助完成类目商品的规划及运营执行工作。 4.定期统计销售数据、库存数据等、及时调整销售策略、保持较好的库存周转率和库存量的安全; 5.完善店铺的相关指标,保持店铺的较高评价率和良好的信用度; 任职要求: 1.大专以上学历,2年以上速卖通推广运营经验优先; 2.愿意从事电子商务工作; 5、有宠物行业工作经验优先 具有良好的团队管理能力和高度责任心,执行力、学习能力强,工作积极主动。
岗位职责: 1、负责各大OTA平台(爱彼迎、飞猪、携程等)运营及渠道维护,制定推广策略,运用多种渠道组合实现销售目标;; 2、负责新产品迅速上线、在线产品及时维护更新、处理各类活动、价格调整、到期续签等日常运营事务,回复在线客人咨询,订单处理,订单确认等; 3、分析渠道特性,优化产品流量获取,提高产品转化率和销售额,优化民宿店在各渠道上的排名、点评; 4、通过分析市场趋势、目标客群需求洞察、竞品动态及自身经营状况,找出产品线增长机会点,同时统计分析产品销售数据,为渠道运营和产品开发提供数据支持; 任职要求: 1、本科及以上学历,年龄在25-35岁之间,有较强的沟通能力、统筹安排能力、抗压能力,精通日语、英语的优先; 2、熟悉旅游电商平台运营规则和推广策略,2年以上相关经验; 3、有主动创新的意识,具有跨团队合作经历及主动发起和推进项目的能力 ; 4、对民宿频道的数据有分析能力、有数据的解读能力。
岗位职责:
1,深入了解线上销售团队业务场景,迭代优化线上销售团队业务链路,提升线上销售团队转化能力与效率;
2,负责小程序产品的功能优化及运营推广,将小程序与线上销售团队业务链路结合,根据小程序使用情况制定优化方案并落地推动;
3,根据日常平台的流量转化数据进行分析和总结,识别流量转化卡点及制定改进措施,推动业务团队及协同部门改进,提升流量转化效率。
任职要求:
1,本科及以上学历,五年以上销售运营或策略运营相关经验;
2,具备良好的运营思维及数据分析能力,能够识别当前业务存在的卡点,快速定位业务问题并制定可落地方案;
3,具备较强的团队协作能力、资源整合能力及业务分析能力,需要深入了解业务团队需求并提出改善建议。
岗位职责: 1、制定新媒体活动营销推广计划,分析用户需求和习惯,筛选合适的民宿新媒体推广渠道,并定期输出高质量内容; 2、负责公司新媒体官方账号的产品编辑、优化、上线、文案整理,回复在线客人咨询,订单处理,订单确认等; 3、综合民宿频道产品销售数据分析,产品热度,产品质量等多维度数据表现调整民宿各类目榜单规则; 4、每月对经营情况进行分析,提出有效地措施,改进管理,提高效益; 5、负责撰写品牌相关文案,包括品牌手册、在地民宿介绍、物产产品文案等; 6、维系社群活跃度,与用户、潜在用户保持联系,制造感兴趣的话题,并收集新用户反馈,进行相应的整理和分析。 任职要求: 1、本科及以上学历,年龄在25-35岁之间,有较强的沟通能力、统筹安排能力、抗压能力; 2、两年以上互联网民宿平台运营经验; 3、有主动创新的意识,具有跨团队合作经历及主动发起和推进项目的能力 ; 4、对民宿频道的数据有分析能力、有数据的解读能力; 5、有简单的英文读写能力,精通日语;
岗位职责:
1、分析市场及竞争对手状况,制定推广计划和销售策略,熟悉站内外渠道推广引流手段,不断改进运营策略,提高流量及销量;
2、负责Amazon的listing上传、编辑、维护,根据销售数据、流量分析等优化产品信息以提高客户购物体验和成交转化率;
3、根据站内广告投放情况,分析出合理的广告时间及形式,把握广告各项参数及走势并不断改进优化方案;
4、定期统计销售数据、库存数据、退货报表等,及时调整销售策略,保持较好的库存周转率和库存量安全;
5、负责客户的服务以及维护工作,处理订单、邮件、以及各类售后问题,保持店铺的好评率和良好的信用度。
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任职资格:
1、本科及以上学历,英语六级及以上,读写能力优秀,可作为工作语言;
2、三年以上亚马逊平台工作经验,熟练使用亚马逊相关的各种工具和网站,拥有丰富的网络推广方法,能规划整体产品推广思路及策略;
3、具有较强的数据分析能力,能定期对相关推广数据进行有效分析;
4、拥有成功打造亚马逊平台爆款或任职大型知名跨境电商公司工作经验的优先。
游戏发行运营 职位内容 1、负责游戏产品的日常运营工作,制定游戏运营规划,保证游戏稳定运行,对产品质量负责; 2、负责游戏产品日常运营数据,对产品数据进行整理、统计、分析,并提出合理化建议; 3、渠道优化,深入了解不同渠道规则,根据运营数据分析,对产品、推广渠道相关流量入口进行优化; 4、通过数据分析总结,深度挖掘用户诉求,拓展游戏商业化空间,持续挖掘深度商业化; 5、关注行业动态,协助游戏产品的对外发行工作,及时分析主要竞品,参与或制定有效的发行计划。 职位要求 1、本科及以上学历,英语四级及以上,较好的英语听说能力; 2、1年以上硬核渠道游戏联运工作经验; 3、熟悉游戏联运,发行的业务和流程; 4、具备较高的数据分析能力,能够使用数据来驱动决策和实施解决方案; 5、较强的执行能力和责任心,具有良好的学习能力,抗压能力强; 6、有较好英语沟通能力者优先。
游戏发行运营经理 职位描述 1、负责统筹游戏产品的整体发行、运营工作,对产品的运营目标负责。 2、协同项目负责人制定游戏产品在各阶段的运营指标,把控各模块的衔接以及成果输出。 3、连接用户与研发团队,构建良好的共同经营游戏的环境,制定用户增长策略. 4、负责运营团队内的工作安排和分配,以及团队成员的专业成长。 5、帮助项目组总结运营经验,沉淀运营活动模板,为运营中台的构建出谋划策。 职位要求 1、具备3年以上游戏运营工作经验,包含至少3年以上手游运营经验;曾以运营负责人参与过游戏产品发行、全生命周期运营者优先,具备概率数值类游戏运营经验者优先。 2、对数据敏感,深刻理解玩家心理,能将感性诉求转变为理性的运营策略。 3、熟悉游戏运营团队内各岗职的具体工作内容,并且能对其中的重要岗职进行专业指导。 4、具备优秀的自驱力、学习力以及创新意识,对行业内的新动态保持饥渴感。 5、具备极强的归纳总结能力,能从具体的运营案例中抽象出结构。
● 负责所在城市猫屋的部署、换电/补粮、维保等运营工作; ● 负责所在城市的团队建设,包括但不限于城市端运维、仓管的日常管理工作; ● 执行政策及SOP,确保运营政策的落地执行及效用,完成城市各项运营指标; ● 发现城市运营中的问题并快速决策解决,对必要问题进行上报,反哺运营策略迭代优化。 ● 大专及以上学历,2~5年以上工作经验,曾任职于创业型互联网公司优先; ● 有1年及以上运力管理经验,对各类型运力管理模式熟悉,众包、小队或供应商运力; ● 执行力强,熟悉并贯彻执行各项SOP,心思细密,工作细致负责; ● 具备优秀的精细化运力能力,坚韧能够在压力下带团队拿结果。
岗位职责
1、收集、分析、整理客户业务需求,梳理业务流程,编写完成有关需求文件。
2、协助项目经理参与系统原型设计。
3、承担项目实施过程中与客户的沟通协调工作,记录、反馈、解决实施过程中出现的问题。
4、做好项目后期的培训工作,及时反馈客户要求,解答客户疑难问题。
5、负责项目过程资料整理汇总,负责有关文档的编写。
6、关注项目经验、知识、流程改进等工作。
7、其他需要配合项目经理完成的工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,计算机、软件工程、电子信息专业优先。 2、有政府类软件项目经验优先。
3、有责任心,沟通能力强,具有良好的团队协作精神,抗压能力强;
4、满足该岗位不定期出差的要求。
职位福利:采暖补贴、绩效奖金、节日福利、高温补贴、周末双休、五险一金、餐补、带薪年假
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