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岗位福利:入职即缴纳五险一金、每天上七小时半、工作时间完美错过高峰期、办公环境优美、工作氛围友好、定期团建、带薪年假、领导同事超nice!
岗位职责:1.负责统筹所负责线体的日常相关工作(设备调试、保养、维修)。2.负责设备达成率的提升。3.负责降低设备宕机率。4.领导所安排工作的执行以及结果的汇报。5.设备技术员、操作员培养、技能提升。6、备件管理。任职要求:精通全自动贴片机,COG,FOG,全自动点胶机的维修与调试(品牌要求:全自动贴片机品牌:易天、诚亿。绑定设备品牌:鑫三力、诚亿。点胶设备品牌:特盈、景泰) 职能类别:电子设备工程师 关键字:全自动贴片cogfog
一、【招聘岗位】
服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。
二、【职位要求】
1.学历不限;
2.身体状况符合国家餐饮行业要求;
3.无不良记录和嗜好。
三、【薪资标准】
海底捞全勤综合工资3800-8000元/月,实行计件工资制,多劳多得,入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工,包食宿(入职培训期间除外)。
四、【正式工福利待遇】
1.正式员工入职经店经理审批同意后,报销家庭地址到工作地的硬座火车票及汽车票;工作满半年公司予以报销办理健康证费用;
2.正式员工可享受带薪年休假;
3.符合条件的员工(夫妻双职工、店经理等)可享有公司提供的住房补贴;
4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴;
5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴;店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴;
6.正式员工入职可享受五险一金;
7.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠(高峰期、法定节假日等除外);
8.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。
五、【发展途径】(经竞聘考核后可入职)
途径一:服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理;
途径二:职能部门(人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等)。
六、【注意事项】
面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。
岗位职责:
1、建立健全仓库物资的出、入、存账本,将出入库单据录入电脑并形成每日出入存报表;
2、根据销售订单开具销售发货单提交成品库主管安排人员理货;
3、与成品库主管一道负责库存物资的按时盘点,并形成盘点报表提交相关部门;
4、负责审查出库手续的完整性,对理货后放入待发货区的成品实物与销售发货单的要求进行核对;
5、负责成品库所有出入库单据的妥善保管,并及时组织传递、回收;
6、本着“区、架、层、位”的原则安排成品的定位、分类存放,并负责登记台帐和货位编号;
7、按照销售情况结合规定的标准库存量向成品库主管提供调整、控制库存数量,及时配货的建议;
8、发现出入库单据上的数量与实物不相符合时,及时与有关责任人沟通、确认,必要时可越级报告,
9、及时完成上级领导临时交付的各项工作任务。
任职要求:
1、高中以上学历,熟悉软件,有ERP、MIS系统操作经验。
2、有机械加工、PCB钻针研磨,PCB钻针铣刀仓管管理者优先。
3、视力良好,弱视不可。
岗位要求:
1. 五年或以上的产品设计,结构设计管理工作经验,外资制造业工程主管,结构设计主管经验优先;
2,大专或以上学历;
3,英语水平良好;
5,能有效协调治工具的外发制作,样板工程资料制作,组织订单评审等工作;
6,能有效组织部门内部标准文件的梳理及更新,沟通能力良好,逻辑思维强。
岗位职责:
1. 负责工程部日常工作安排及管理
2. 组织解决生产过程中出现的重大技术问题;
3. 新技术、新工艺、新设计、新产品规划实施.
岗位职责:
职位要求:
1、smt量产及新产品导入
2、技术管理指标的制定,技术课题推进计划以及确认
3、smt设备保养计划制定,实绩确认
4、smt工艺各岗位技术人员的培养及提升,提升团队技术能力
5、领导客诉问题的分析,组织部门内部检讨及改善,输出改善报告
职位要求:
1、8年以上SMT工艺工程工作经验,有FPC贴片经验;
2、熟悉SMT设备(印刷机,贴片机等)或后焊设备(分板,点胶,焊接等)
3、丰富的SMT工艺开发维护工作经验,丰富的失效分析经验,精通各种失效的机理,熟悉失效分析技术;
4、精通现产品导入流程,丰富的DFM经验;丰富的6sigma和精益生产经验;
5、会用CAD/CAM350等软件,熟悉钢网,夹具设计;熟悉PFMEA,QCFC,PPAP等;
6、本科以上学历,电子,机电,机械,材料等相关专业;
7、思维逻辑,良好的沟通及协调能力,良好的工程报告技巧,能够承受工作压力。
岗位职责:
1、保障生产设备及动力设备的稳定稼动,为生产提供基础保障;
2、及时、高效地诊断并解决生产设备故障,保证生产的顺利进行并做到预防为主;
3、主持设备的日常维修工作;
4、培训与指导设备技术人员;
5、参与审核和编写相关设备文件;
6、承担设备的安装调试、测试验证(数据收集、CPK、);
7、负责设备的维护及设备管理;
8、完成上级领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、两年以上COF绑定设备调试经验(懂诚亿COF设备优先),熟悉显示模组行业COG绑定/COF绑定/贴片/点胶设备知识专业能力;
2、具有一定的工艺分析能力;
3、掌握安全生产及环保知识,熟悉动力系统相关知识,了解电工基础及其应用相关知识。
岗位职责:
1.负责生产成本的核算,成本分析,并定期编制成本分析报表,对异常单据及数据进行检查并处理;
2.能深入制造部,协助生产处理影响成本核算等相关问题的工作,重点关注每月车间异常情况造成的损耗,以及非生产性领退料的情况,对不合理的进行说明;
3.关注经营指标并促进达成,监控日常成本数据异常情况,做好成本管理工作,保证成本核算的准时性;
4.关注产品的BOM、工艺路线等问题,对于BOM、工艺路线设置不合理的,需与研发及IE工程师主动沟通,并针对存在的问题提出改进建议;
5.负责年度、季度、月度报表编制与分析,并提供成本相关附注报表,按月出具制造部管理报表;
6.负责产品收入毛利分析,产品单位收入、单位成本推移,主要客户的收入及毛利率推移,并汇总分析报告;
7.持续优化成本核算流程,并针对存在的问题提出改进建议,做好成本核算和控制;
8.参与盘点及差异核对工作;
9.完成领导交办的其他工作。
岗位要求:
1.财务、会计及相关专业,本科及以上学历,有中级职称,具备5年以上制造业成本管理、分析经验;
2.有独立思考分析的能力,具备良好的沟通协调和计划执行能力,能够推动业务部门提供所需的财务数据;
3.对数字敏感,细心,高度的工作主动性和责任心;
4.熟练掌握财务软件及ERP系统、办公软件等的使用方法(熟悉SAP/鼎捷T100系统优先)。
岗位职责 1、维护和协调各合作单位各层级的关系 2、定期推动和指导相关人员进行培训 3、利用现有资源进行信贷和车抵业务的开拓和发展 4、进行专员管理和人才招聘 5、负责本部门在当地的业务拓展等 岗位要求 1、35周岁以内、家庭稳定 2、2年以上信贷、信用卡、批发零售业务开拓经验 3、1年以上业务管理经验且业绩优秀 职位福利:绩效奖金、五险一金、高温补贴、节日福利
岗位职责:
1、负责编写设备SOP和设备教育培训课件;
2、负责编制设备年度保养计划并预算年度保养费用;
3、组织执行设备维修、保养计划;
4、负责设备基础自动化部分(PLC)的编程、测试、现场调试及技术支持;
5、负责对设备自动控制系统进行组态软件的配置、编程、现场调试及异常处理;
6、与其它部门的工作沟通与协调配合;
7、定期组织设备技术员进行专业技能培训;
8、部门负责人临时交办工作处理。
岗位要求:
1、机电一体化相关专业优先;
2、CTP自动化设备工作经验3年以上;
(对菲林sensor自动绑定设备、玻璃sensor自动绑定设备、水胶自动点胶设备、水胶产品自动贴膜设备熟练)
3、熟悉PLC、单片机,有自动化设备维修经验;
4、具有一定的工艺分析能力。
岗位要求:
1、专科(***)及以上学历,40周岁以下,形象良好;工程类相关专业,持工程相关证书;
2、5年以上写字楼/商场/大型住宅物业项目的设备设施管理经验;
3、熟悉施工、装修、验收、安全规范以及国家和建设主管部门有关规定;
4、熟悉空调制冷技术知识,具有空调制冷设备维修能力;
5、具有良好的组织协调能力和现场经验,良好的解决实际问题以及突发事件的能力,工作积极主动,能承受工作压力;
6、有团队精神,良好的组织协调和沟通能力。
岗位职责:
1、根据公司物业实际动作情况,制定合理的设备运行方案;
2、负责管理区域设备设备系统运行管理、维修保养,保证设施设备的正常运行;
3、实施工程服务的督导工作并汇总检查结果和相关的考核数据;
4、负责编写和修订工程维护的服务标准和工作规范;
5、全面制定并实施工程部各项制度,并跟踪检查,直接考核下属员工对其工作做出指导和评估;
6、分析工程项目报价单,并现场检查施工质量与施工进度,对完工项目组织专业人员进行评估验收;
7、协调及正确指导客户装修施工、监督管理所有图纸记录,各系统专业备件、配件详细资料;
8、及时组织处理重大事故或设备故障,妥善安排防范措施,杜绝设备事故的发生;
9、协助物业经理拟定年度工程预算及工程审核;
10、负责本部门的人员培训及相关工程制度的拟定;
11、日常运作、管理、以及其他上级交办的工作任务。
岗位职责
1、负责养殖场内设备维修、设备维护、日常保养、数据记录与分析
2、按照序列、猪场要求对猪场环控进行把控
3、带领团队确保养殖场设施正常运转和汇报
任职资格:
1、学历要求:大专及以上学历,机械相关专业
2、经验要求:养殖场担任设备主管岗位1年以上
3、证件要求:有电工证(高低压均可)
任职要求: 1.熟悉电脑,网络营销者优先; 2.男女不限,年龄25-40岁,吃苦耐劳,高中以上文化; 3.待遇:底薪+岗位津贴+提成+绩效,综合工资达4500-5000左右。 4.工作时间:6天8小时(8:00-17:30) 欢迎喜欢挑战高薪者勇跃报名!!!联系电话:13970620142
岗位职责
1、负责养殖场内设备维修、设备维护、日常保养、数据记录与分析
2、按照序列、猪场要求对猪场环控进行把控
3、带领团队确保养殖场设施正常运转和汇报
任职资格:
1、学历要求:大专及以上学历,机械相关专业
2、经验要求:养殖场担任设备主管岗位1年以上
3、证件要求:有电工证(高低压均可)
1、教育背景:本科或以上学历,人力资源管理、工商管理、行政管理等相关领域。
2、工作经验:3年或以上中大型企业工作经验,且至少1年以上的人事主管的管理经验,有中大型企业绩效考核管理实践经验。具有良好的身体素质和心理状态,能够承受高强度工作和较大精神压力。
3、专业知识:掌握现代企业人力资源管理模式,对人力资源管理的各个职能模块有较深的认识,熟悉国家的劳动法律法规和政策。
4、年龄:35岁~45岁。
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