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岗位要求:
40周岁以下;本科及以上学历;财务、会计、审计等相关专业;会计师、高级会计师或具有注册会计师资格;担任财务部门负责人满1年(或任副职满2年),熟悉财务、税务政策法规,熟练运用财务信息化软件,具备良好的团队沟通、协作、引领能力;具有农业或工业加工行业全业务产业链核算管理经验者优先。
薪资待遇:提供在省属国有企业中有竞争力的薪资水平 五险一金 提供食宿 人才补贴 企业年金 补充医疗 国企福利
请到江苏省沿海集团官网招聘公告中下载《应聘人员登记表》,并按照公告中的要求递交材料。
大学本科学历,具有3年以上工作经验,女性且熟练掌握英语者优先录用 专业培训 岗位晋升 节日福利 带薪年假 员工旅游
1、企业管理、人力资源管理等相关专业,本科及以上学历; 2、文笔佳,五年以上大型工业企业人事管理及法务问题处理相关工作经验; 3、熟悉现代企业管理模式,负责公司制度、企业文化等管理体系的规划、建设、更新、执行; 4、建立并完善人力资源管理制度,包括薪酬考核、招聘、培训等体系的建立; 5、负责企业团队的设立,及提高现有团队的整体竞争力; 6、条理清晰,具备良好的综合协调、人际公关及善于解决复杂问题的工作能力。 任职要求: 1、人力资源管理、企业管理等相关专业专科及以上学历,2年以上人力资源总监管理工作经验; 2、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累,对人力资源各模块有深入的认识,能指导各模块的实际工作; 3、熟悉国家、地区人力资源相关法律法规及政策; 4、较强的分析问题、解决问题能力,思路清晰,考虑问题细致; 5、具有较强的沟通能力,工作认真负责,团队意识强;
岗位职责: 1.负责肉制品部工厂成本分析,追踪成本异常数据; 2.负责肉制品工厂MES系统搭建 3.负责肉制品新建车间相关核算和财务结算工作 4.领导交办的其他事项 岗位要求: 1.财务3年以上工作经验,熟悉sap系统优先 2.有制造类企业,有同行企业经验优先 3.211以上院校全日制本科及以上学历
1、企业管理、人力资源管理等相关专业,本科及以上学历; 2、文笔佳,五年以上大型工业企业人事管理及法务问题处理相关工作经验; 3、熟悉现代企业管理模式,负责公司制度、企业文化等管理体系的规划、建设、更新、执行; 4、建立并完善人力资源管理制度,包括薪酬考核、招聘、培训等体系的建立; 5、负责企业团队的设立,及提高现有团队的整体竞争力; 6、条理清晰,具备良好的综合协调、人际公关及善于解决复杂问题的工作能力。 任职要求: 1、人力资源管理、企业管理等相关专业专科及以上学历,2年以上人力资源总监管理工作经验; 2、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累,对人力资源各模块有深入的认识,能指导各模块的实际工作; 3、熟悉国家、地区人力资源相关法律法规及政策; 4、较强的分析问题、解决问题能力,思路清晰,考虑问题细致; 5、具有较强的沟通能力,工作认真负责,团队意识强;
岗位职责:
1.负责工厂新项目建设期间相关财务管理工作,制定项目财务制度和工作流程;
2.新项目转生产周负责工厂年度预算的编制,执行情况的检查、跟踪反馈,各项考核数据的提供;
3.负责工厂月度年度财务决算、运营分析、成本分析管理工作;
4.负责新项目建设期间各类单据审核及费用支付等相关工作;
5.负责工厂年度审计、内控审计、其他专项审计工作;
6.及时完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1.大专及以上学历,财会相关专业,2年以上同级别岗位工作经验、5年以上财务工作经验;
2.熟练掌握财务相关法律法规,能够熟练操作office及财务相关办公软件;
1.负责日常招聘工作(包括简历筛选,面试安排及后续跟进) 2.维护并拓展各类人才资源库,定期更新人员信息 3.完成每月各项招聘计划的编制和执行,对应聘者进行初步沟通后推荐至用人部门,跟踪招聘进度,保证招聘效果 4.参与招聘流程的设计与优化,制定培训计划并实施 5.组织招聘活动并进行总结分析,提高招聘效率 6.完成上级领导交办的其它事务性工作 职位要求: 1.本科及以上学历,人力资源专业优先 2.具备3年以上企业招聘相关工作经历,熟悉食品行业的招聘渠道 3.良好的沟通能力,抗压力强,能够适应高强度的工作节奏 4.优秀的人际处理能力,具有高度责任心和良好的职业道德素养 5.有快速消费品招聘经验者优先考虑
岗位职责:
1.负责管辖物业管理的客户管理工作,履行计划、组织、监督、协调职责;
2.执行公司的有关规定及管理目标,并按需要督促执行情况;
3.负责处理客户投诉、客户沟通等;
4.执行公司的有关规定及管理目标,进行绩效考核;
5.巡视管理区域,监督客服服务工作的质量;
6.收缴物业管理费用,完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、25-35岁,本科以上学历;
2、4年以上物业管理经验或同类项目2年以上管理与服务经验;
3、擅长团队管理,有很强的管理沟通能力和亲和力。
4、熟练运用常用办公软件;
晋升空间大、入职购买五险一金、提供食宿、各项福利补贴
1.本科以上学历;2.3年以上大型制造型企业招聘经验,有过中层干部的招聘经验;3.持有人力资源2级证书;4.有过校企合作经验
岗位职责:主要负责给宾客办理入住,退房以及正常接待工作; 任职资格:能吃苦耐劳,愿意学习,并希望在格林豪泰这个平台有所成长的有想法的年轻人; 工作时间:上二休二;早班:08:00-20:00;晚班:20:00-08:00. PS:不录用暑期工 公司在东台市 联系方式
岗位职责:待人接物,礼貌有亲和力 任职资格: 工作时间: 联系方式
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