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招聘医药代表,感兴趣随时和我联系~
【负责产品】妇产科及儿科产品 【负责区域】核心三甲医院 【岗位描述】广阔的发展空间,优厚的薪资待遇,助力你成为更好的自己! 【候选人要求】 1、有丰富学术推广和开发能力优先 2、大专及以上学历,医药相关专业 3、有奶粉、妇产科及儿科室等销售经验者优先 4、有较强的抗压能力,能独立开发医院 5、踏实勤奋,学习能力强,积极主动,有团队精神,职位福利:绩效奖金、年终分红、全勤奖、交通补助、补充医疗保险、弹性工作、五险一金职位亮点:高提成,高底薪,完善的福利体系
岗位职责:
1、开展学术活动,合法合规的向客户传递医学、产品信息;
2、协助医务人员合理用药,提供专业化的服务,建立良好的客户关系;
3、推广公司品牌,提升公司在市场上的影响力;
4、收集、反馈药品临床使用情况。
任职要求:
1、医药相关专业优先,专科及以上学历;
2、两年及以上医药销售相关经验;
3、年龄一般不超不过35岁;
4、热爱医药营销,有良好的计划和自我管理能力及人际交往能力,个人精神状态充满活力。
岗位职责: 1、负责公(私)立医院、终端OTC渠道的药品销售、准入工作。 2、完成公司制定的销售指标。 3、负责区域内市场信息调研与分析,了解竞品信息,制定销售计划。 4、协助完成地区内的科室会议及其它学术推广活动。 5、每月及时反馈市场问题,解决市场出现的相关问题。 6、按时召开地区内的销售会议,按时参加总部召开的各种相关会议。 7、完成领导交办的其他任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,市场营销、医学或药学等相关专业。 2、拥有临床销售或终端产品工作经验。 3、熟悉骨科、内分泌等相关慢病产品领域优先考虑。 4、具有较强责任心,抗压能力强、独立解决问题能力。 5、能适应出差
岗位职责:
1、负责公司产品在医院的专业化临床学术推广;
2、维护与终端客户的良好关系,维护和提升公司形象;
3、遵守公司各项规章制度,完成公司交付的各项任务;
4、收集整理终端客户信息并完整及时反馈回公司。
任职资格:
1、掌握一定的医药知识、市场营销知识;
2、熟练掌握电脑及各种办公软件操作;
3、具备有效沟通能力、计划执行能力,勤奋、好学、自律,亲和力强;
4、有相关工作经验优先。
业务区域:南宁、北海、防城港、钦州
注:请先关注微信公众号【硬化网】,了解产品相关信息。
任职资格1、负责产品在区域市场医院、科室开发及维护上量工作。
2、组织产品在目标市场的学术推广,手把手教学活动。
3、建立并维护客情关系。
任职资格:
1、大专及以上学历,医学、药学或营销管理等相关专业者。
2、具有临床产品销售经验及组织大型学术沙龙会议经验者优先考虑。
3、为人踏实稳重,沟通及团队协作能力强。
4、应届生亦可考虑。
公司总部地址:陕西省西安市高新区科技三路融城云谷A座18层
公司官网:http://www.tytiu.com/
职位福利:五险、绩效奖金、通讯补助、节日福利、交通补助、高温补贴
Description/职位描述: * 高效执行公司市场部的策略,达成及超越公司制定的业务目标; * 有效地将目标客户进行分级管理,合理安排拜访频率、确保在拜访执行过程中准确传递产品信息; * 依照公司合规要求,独立组织学术幻灯演讲以及支持区域内的会议/活动推广工作; * 实时维护工作相关数据,以便准确且及时地反应市场状态; * 协助主管完成招标和医保事务及职责范围内部门安排的其他工作任务;Qualifications/任职要求: * 医药相关专业,统招本科及以上学历,并获得学士及以上学位; * 2年及以上医药行业相关工作经验; * 较强的业务敏锐度、 解决问题能力及客户管理能力; * 优秀的学习与运用的能力、沟通与说服能力、项目管理能力及业务规划与执行能力; * 不畏艰难,具有坚持不懈追求成功与卓越的挑战精神以及团队合作精神; * 熟练应用Office等办公操作软件; * 在中国外商投资企业协会药品研制和开发行业委员会(“RDPAC”) 举办的MRC测试取得不低于80分的成绩;(该等条件和要求属于员工应满足的录用条件,如未能按照公司要求完成该等入职培训和考核,将视为试用期内不符合录用条件。)8. 在入职60天内申请获得招商银行公务卡。(上述所有条件和要求均属于员工应满足的录用条件。如未能满足任何该等录用条件,将视为试用期内不符合录用条件。)您一旦申请强生职位,即表示您授权强生使用您的个人信息用于招聘相关的活动,并保存在强生的招聘系统或数据库中。 我们将根据强生全球隐私政策对您的个人信息予以负责任的管理、使用与保护。 职能类别:医药代表
【负责产品】OTC终端领域产品,止咳,妇科,儿科,心脑血管,消化类等
【职位要求】
1.勤奋踏实,有开拓精神,人品正直积极乐观,抗压能力强,有交通工具者优先!
2.负责公司OTC产品的推广、销售,完成公司下达的任务。
3.熟悉OTC操作模式。
4.收集并反馈市场信息。
能力要求:
1、40以下,大专或以上学历优先。
2、有相关经验者优先。
3、责任心强,有上进心;有交通工具优先
4、待遇:面议、高额提成,薪资以最终销售为准,销售越高薪资越高
有良好的晋升渠道!欢迎加入!
【薪酬架构】
1:开发激励政策支持(提成 社保 激励金)
2:当地缴纳社保
3:有发展上升空间
岗位描述:1、负责区域内OTC第三终端的诊所、卫生站、单体药店的拜访维护,可就近上岗;2、每人只负责一个区域,如黄岩区、路桥区、椒江区、临海市、温岭市、三门县、仙居县、玉环县,每个区域招聘一个负责人,合计台州招8人;3、开发潜在客户,并对既有的客户进行维护;4、掌握所辖区域内客户进、销、存情况,及时跟进客户销售计划和商业公司调货状况;5、负责渠道促销方案的制订,掌握区域内竞品动态及节假日促销礼品规划,增强与客户的客情关系;任职要求:1、要求具备较强的沟通能力和谈判技巧,自备交通工具;2、工作态度认真,责任心强,踏实勤奋;3、专业不限,年龄25岁以上,有第三终端工作经验优先;4、能力优秀者可适当放宽条件; 年龄要求:20-50岁 职能类别:区域销售经理销售代表 关键字:OTC代表大客户销售医药代表医药销售人员销售经理
职位:高级临床医药代表/推广专员(医药):岗位职责:1、负责公司全线或单一产品的专业化推广(可根据自身资源合理匹配),对客户进行产品知识等专业化培训;2、建立、维持并扩大与KOL专家的密切沟通和合作;3、做好社区及等级医院的各类市场活动,推进产品进院流程。任职要求:1、诚实、积极的工作态度,良好的职业道德;2、具备敏锐的市场洞察力,挖掘市场潜力与机会;3、较强的沟通能力与人际关系处理能力,有医院资源优先!
岗位职责:1、通过拜访和学术推广活动,有效传递公司产品专业信息,完成销售目标; 2、协助公司进行客户、产品等资料收集工作,及时反馈市场、竞品信息; 3、完成公司和上级主管临时安排的其他工作任务。岗位要求:1、***大专及以上学历,专业不限; 2、热爱销售工作,乐于接受挑战,企图在医药营销行业有所作为,具备良好的语言表达能力和沟通能力; 3、能吃苦耐劳,坚韧性强,能承受较大的工作压力; 4、良好的市场拓展能力,有相关行业经验者年龄可适当放宽。岗位可提供:1、一带一式师徒制:指派一位资深销售经理进行师徒制管理授课。2、销售技巧系统培训:为将来成为销售精英成功铺垫。3、竞争力的薪酬:无责任底薪 补贴 福利 提成 奖金。4、广阔的个人发展平台:如果你有理想,有担当,不怕吃苦,那么“我武”是最适合你的! (应届毕业生优先,实习考核优秀者可签订正式劳动合同) 职能类别:销售代表
岗位职责: 1.负责公司产品在医院、终端等学术推广及销售工作; 2.负责策划、组织科会、学术等宣传推广活动; 3.负责建立客户资料和客户档案以及客户维护管理工作; 4.收集并反馈市场信息,维护市场秩序。 任职要求: 1、大专以上学历,市场营销等相关专业,医药相关专业优先; 2、有1年以上医院渠道推广经验; 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良。职位福利:周末双休、绩效奖金、带薪年假、交通补助、通讯补助、节日福利、员工旅游、优秀员工奖金
如果你拥有“减轻病人痛苦的同时也帮助医生提高治疗水平”的信念,如果你拥有“客户虐我千百遍,我待客户如初恋”的抗压心态,如果你是一位铁齿铜牙,敢于亮剑的人,如果你是有创业梦想的有志青年,那么你就来吧,我们已搭好擂台,等你“武”出你的宝剑。岗位职责:1、通过拜访和学术推广活动,有效传递公司产品信息,完成销售目标; 2、协助公司进行客户资源管理工作,及时收集整理市场情况和竞品信息; 3、完成公司和上级主管临时安排的其他工作任务。 职能类别:渠道/分销专员 关键字:医药销售
工作内容:
作为医药代表实习生,你将有机会在医药代表团队中工作,熟悉药品开发、销售和市场推广等过程。具体职责包括:
- 药品开发和销售:了解公司药品,参与药品调研和分析,为销售团队提供支持;
- 销售支持:协助销售团队进行拜访、谈合作、追踪销售进度等;
- 市场推广:参与市场推广活动,包括线上和线下的推广活动;
- 数据统计和报告:收集和整理销售数据,撰写周/月/年度销售报告;
- 其他:遵守公司规定,完成其他临时性工作。
职位要求:
- 医药代表、市场营销或相关领域优先;
- 勤奋、认真、具有较强的责任心和学习能力;
- 良好的沟通技巧,具备团队协作精神;
- 熟练使用办公软件,了解医药代表的相关系统;
- 良好的时间管理能力,能够有效地安排工作计划。
岗位职责:
1、负责所辖区域终端维护跟开发。
2、参与辖管省内门店人员培训(产品话术,产品知识,会员政策,营业员政策一对一的沟通培训讲解工作)、以及对每家门店实际销售数量的考核及终端营业员提成激励政策的发放和落实。
3、负责终端客情,包装,陈列,铺市率,断货,产品效期等维护工作,进行门店分析,挖掘用户需求,开发新的客户和新的门店;
4、搜寻竞品信息对本区域终端门店推广活动的具体执行落实工作并负责每家门店销量的调取,核实,及活动销量的评估。
5、严控辖管区域内客户货物流向,防止客户串货,或者从其他对方来的不明来路的货物;
6、协助上级领导安排的其他工作,向上级提出一切有利于市场销售或者门店推广活动的合理化建议;
任职资格:
1、大专学历及以上,做储备高潜人员培养;
2、1年及以上OTC或终端销售从业经验者有限,熟悉当地医药市场,热衷医药事业;
3、踏实、抗压力强,有较强的问题处理能力。
4、具备良好的沟通及表达能力。
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