与今日招聘企业随时沟通
与今日招聘企业随时沟通
岗位职责: 1、对接银行客户经理,推广建行收款码、收银机具等银行支付产品; 2、根据银行提供的信息,上门进行机具维护、故障处理等售后服务工作。 3、对银行现存的合作商户进行月度巡检(线上/线下),提升产品的使用频率。 4、处理所辖区域的客户投诉与咨询。 岗位要求: 1、年龄18-40岁之间,高中及以上学历。 2、肯学习,做事踏实,喜欢与人交流,能在一个行业内稳定发展; 3、征信良好,无不良工作记录。 4、有交通工具优先 薪资待遇: 试用期保底3000,综合薪资5000-8000, 底薪+巡检绩效+营销提成,上不封顶。 其他福利: 五险+ 双休+ 带薪年假+员工旅游+定期培训+团建活动+其他 上班时间:本岗位上班时间相对自由,双休,具体工作时间由个人安排。 工作地址: 江汉区
岗位职责: 1、客户开发:根据公司的业务方向,负责跟踪开发相关客户,收集招投标信息、完成投标工作; 2、合同签订:负责相关业务的报价、合同谈判和签订; 3、收款:负责执行合同的开票、对账和收款工作,及时回款; 4、计划和汇报:及时完成工作计划的制定,实际完成情况的反馈; 5、其他工作:完成部门领导交待的其他任务。 工作职责: 1、具有独立开发客户的经验和能力,完成公司要求的业绩目标; 2、及时回访客户,协助工程技术部及时完成项目,按合同要求完成回款; 3、具有较强的团队合作能力; 4、完成公司和部门领导交待的其他任务。 任职要求: 1、具有较强的谈判、统筹能力,热爱销售岗位; 2、大专以上学历,年龄35岁以下,身体健康,能熟练驾驶机动车; 3、熟悉水务自动化行业工作的人员优先考虑; 4、能适应出差。
职责描述: 1、社区团购业务,通过电话和上门拜访,与商户(便利店、商铺、驿站等)谈判并达成合作; 2、与公司各部门配合,及时处理客户的反馈、投诉和建议,提高客户满意度; 3、归档和更新所有目标客户拜访、协议、服务条款等有关文件和数据。 任职要求 1、大专及以上学历者优先; 2、有销售经验尤其有互联网、电子商务、银行信用卡商铺活动合作拓展经验者优先考虑; 3、适应互联网行业的快速发展,具备在较强压力下出色完成任务的能力; 4、具备较强的人际沟通能力及逻辑思维能力; 5、为人正直,诚实可靠,以公司利益为重; 6、热爱销售,善于挑战,积极乐观,有强烈的成功愿望。
薪资待遇8000到30000元。周一到周五上午8: 30到11:00,下午弹性时间,不需要打下班卡。 周末双休,(可办理业务包括:意外险,医疗险,大病重疾险,养老险,教育金,婚嫁金,团体意外险,个人储蓄,理财,贷款,信用卡,车险,财险,宠物险)感兴趣可直接联系我。 薪资待遇:底薪+绩效+晋升奖金+转正奖励 其它福利: 公司组织各种旅游,伯乐奖/年终奖/卓越贡献奖/优秀员工奖/全勤奖/产品开发奖等各种节假日活动。 工作主要内容: 一、维护在中国人寿购买过产品的老客户,帮助他们讲解保单,变更地址,续保,加保,并进行 二次开发,不需要自己出去推销保单,面对的都是购买过中国人寿产品的老客户,工作内容简单。 二、中国人寿开展综合金融,推动保险,投资银行三大板块协同发展,整合资源,打造“保险+”服务生态圈,为客户提供价值服务。 二、负责公司会员客户的售后服务工作:业务咨 询、投诉受理、理赔办理、资料录入/变更。 四、负责公司会员客户的活动通知工作:生日福利、节日福利、旅游福利、公司产品说明会以及各种客养活动。 五、通过保单体检,发现客户的保障缺口,完善保障计划,匹配合适的产品。(公司有专业的培训体系,新手小白无需担心,有主管和师傅带)晋升空间:公平公正的晋升通道,完善的培训体系,导师一对一指导。 个人发展空间: 公司关注员工的发展,为每个层级的员工制定了发展规划:(希望应聘者对自己的未来能有一个合适的规划) 薪资参考: 业务主任:平均年薪15万 组经理:平均年薪40万 部经理:平均年薪100万 区域总监:平均年薪200万 晋升:(季度考核晋升) *业务主任(业务经理、高级业务经理、业务总监) *组经理(组经理、高级组经理、资深组经理) *部经理(部经理、高级部经理、资深部经理) *区域总监(区域总监、高级区域总监) 注:1、公司按照每个自然季度进行晋升/维持考核; 2、透明、公开、公平、公正的考核制度,可以让您的职业规划更加清晰。 疑问消除: 1、担心自己没有经验?----入职前公司会提供免费但是专业的培训,邀请成功的大佬们上课,助你顺利走上人寿路; 2、觉得自己在杭州没有客户?----公司会提供客 户资料,也就是说你将有稳定的客户源: 3、怕自己在客户面前不知所云?----入司后会有内部资料给你学习,还有师傅一对一帮带、陪访和促成,帮助你积累经验、提升能力; 4、担心没有背景难晋升?----中国人寿的晋升机制是绝对透明的,只要达到一定的业绩,就能晋升,且最高薪资无上限! 5、害怕同事之间难相处?----我们团队以年轻人居多,大家都怀着各自的梦想努力前行,氛围绝对是团结而又温暖的!
招聘销售精英 职位要求: 1、高中(职)及以上学历,年龄: 18-45岁以内,具有销售经验者优先考虑 2、开拓新市场,负责区域口腔门诊以及医院口腔科的业务拓展及服务 3、热爱销售工作、踏实勤劳、善于沟通,具备良好的人际关系和团队合作能力 打造销售业绩,实现职业梦想,与我们一起创造成功! 4、薪资待遇:现有客户维护工资底薪:5000-8000元,开拓新业务另计提成。 5、缴纳五险。 薪资待遇可电话沟通及面议。
1.促进现有市场销量,达到既定目标; 2.根据市场部年度计划制定个人区域市场推广计划; 3.负责区域内渠道及终端市场推广工作的策划、组织、协调、评估; 4.管理区域内经销商,包括代理商覆盖医院销量既定目标和按时催款,新市场项目推动和开展情况跟进;代理商对临床客户维护评价; 5.维护重点专家VIP并建立档案,重点区域的病理、临床专家、财务档案收集汇总和日常维护,组织落实区域内专家团队建设及维护工作; 6.对区域内的销售人员、经销商、终端用户进行日常培训,完善项目培训资料和培训方案,培训后考核方案; 7.协助完成日常市场调研工作,提供市场信息; 8.临床学术会议的组织及开展;全国大小展会的组织、参与。 任职要求: 1.大专及以上学历; 2.公共关系、市场营销、企业管理专业; 3.熟练使用办公软件; 4.有2年以上相关经验; 5.有市场推广、策划和拓展经验,有较强的团队合作意识和沟通能力,有销售意识和客户公关能力,具备市场; 6.洞察力以及市场分析能力; 7.服从工作安排,不推诿,能够适应出差。
工作目的:向负责渠道销售产品,以协助有关渠道达到销售目标;根据实际需要管理销售代表。 岗位职责: 1、为零售终端客户提供符合公司要求的专业服务,持续稳定地达成月度各项业务目标及要求; 2、与渠道推广团队沟通,执行渠道推广方案,包括分销达成、终端形象建设等; 3、开发并管理当地关键客户,负责销量卖进、订单等,提供优质的服务; 4、走访市场,把握营销机会增长点,优化区域销售覆盖网络、渠道渗透; 5、定期拜访经销商、分销商、零售商,保持良好的合作关系; 6、培训及指导销售代表及卡拉宝专员,制定每位成员的门店拜访路线,定期回顾以保证拜访效率并管控成员的关键绩效指标(KPI)达成情况。 专业能力条件: 1、3年以上快消品从业经验,1年以上销售团队管理经验; 2、具有丰富的业务开拓及优秀的商业谈判能力、客户管理能力; 3、 具备优秀的沟通能力和团队合作精神。 关键衡量标准内容(包括但不仅限于): 1、经销商出货金额(月度); 2、铺市零售终端客户数; 3、陈列生动化达标门店数。
1、协助部门经理完成日常工作,协助完成公司下达的各项任务指标, 2、负责客户在使用过程中进行咨询的问题解答和产品使用上的帮助指导; 3、做好公司下达的各项营销计划的执行与监督工作。 任职要求: 1、专业不限,有较强的市场开拓能力和团队合作精神; 2、有良好的沟通能力和吃苦耐劳的工作精神; 3、有相关工作经验者优先选用合作。
本公司研发的产品已申请国家专利,一经推出,广受砖瓦行业的认可,只要使用我公 司产品的烧结砖厂,每年平均可节约15万元,减少制砖成本,提升利润空间。 但是由于目 前有些用户在偏远地区,消息闭塞。 经我公司领导决定,现将销售模式转为网上全国招收小区域代理,例如您此刻在河南 省 信阳市 看到我发布的这条信息。您的城市周围有很多烧结砖厂,那么您可以与我联系, 和公司确定后那么z您就成为:北京天成铠盾科技有限公司 信阳市 区域代理!您不用拿一 分钱,也不用承担任何风险,也不存在后期维护客户。只要您前期用心找用户,辛苦一时, 终身受益。( 找到现实存在并且正常生产的烧结砖厂,我公司可以免费发产品过去,让您找 到的用户免费试用,并且我公司承担运费。如您不懂得业务沟通不要紧,与公司联系,公司 会帮您跟客户洽谈,一经合作成功,业绩算您的 ) 目前有90% 的用户一经收到我们邮寄的样品,使用反馈效果非常好,已和我公司达成 长期合作的关系。还有很多全国各地的人已经争着要做所在地的区域代理。我们为了维护全 国区域代理的利益,一个地区 只招1名,莫失良机。(现已有2 名区域代理业绩非常好, 已被我公正式录取,成为正式员工,负责的区域更大,享受的提成更高)
公司主要业务范围为加油站服务,包括资料、检测、维修为一体式一站服务。现招聘业务主管,公司安排培训,男女不限,能熟练驾驶车辆,工作半年后公司缴纳保险;
1. 有民营医院市场工作经验。
1负责公司抖音等电商渠道的销售客服工作,公司提供客户 2.负责带货达人等相关媒介资源的持续开拓与维护,及时跟进与反馈达人的直播情况和产品需求等 任职资格: 1.年满18岁以上,有无经验均可,公司提供系统的培训以及广阔的发展平台 2.手机爱好者,网购达人,抖音,快手等爱好者 3.能够进行,简单的电脑操作,word,EXCEL 4.热爱销售工作,对工作充满信心 福利待遇:底薪+提成+奖金综合工资5k+
一、职务要求: 1、要求中专(含职高)及以上学历、3年以上工作经验,2、勤奋、踏实,善于自我总结,3、积极上进,发挥自己优势。4、自律性强,把工作当着自己的事业来做。 二、岗位描述: 1展厅销售:1)、值守展厅、熟悉展厅(公司)家具相关产品(类型、报价体系),2)、接待展厅来访客户,洽谈家具相关内容,3)、完成展厅日常工作,对有需要的客户前往其公司现场洽谈促成项目达成。 二、外围销售经理:1)跟踪(展厅)外面在建项目工地,2)、联系接洽相关负责人,交谈家具事宜,促成项目家具业务合作。
工作内容: 1、负责公司市场部全面管理工作 2、负责公司品牌宣传、客户筛选工作 3、市场推广渠道的开发与维护,并建立良好的客户合作关系 ; 4、管理市场团队,并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。 5、与其他部门进行沟通配合,确保目标的顺利达成; 7、负责每月市场活动的具体制定和执行; 任职要求: 1、热爱市场、销售类工作, 有招生经验的优先 2、年龄20-28岁,有过带团队相关工作经验优先! 3 、有学校渠道资源沟通的相关工作经验优先 4、乐观开朗、有亲和力,勤奋、具备良好的进取心和团队合作意识; 5、普通话流利,性格外向,责任心强;态度积极,抗压能力强,有目标感; 6、能够吃苦耐劳。 7、薪资待遇:月薪2万以上,具体面议 8、工作地点:武汉三镇就近安排,具体面议。
负责婴童门店 开发 维护
免费求职
企业直招 不收取任何费用专业招聘
专人服务 入职速度快50%优质服务
24小时客服响应 快速解答今日招聘网是由滨兴科技运营的人才网,未经今日招聘网同意,不得转载本网站之所有招工招聘信息及作品
浙公网安备 33010802002895号 人力资源服务许可证 330108000033号 增值电信经营许可证 浙B2-20080178-14 出版物经营许可证 新出发滨字第0235号 浙B2-20080178-14
互联网违法和不良信息举报中心:0571-87774297 donemi@163.com