职位描述：

职位职责 1负责互联网、零售快消、线上支付等行业的合作项目谈判和发展，包括联名卡开发、流量合作，客群经营品牌营销活动等异业联盟机会挖掘及合作伙伴关系管理事宜，准备高质量有创新性的合作项目方案，并完成相关谈判目标; 2、统筹联盟合作项目的推动工作，能组织包括财会、系统、运营、采购、风险、合规等跨部门项目小组，协调各部门资源保证项目立项、签约、上线、评估等工作的顺利开展; 3、利用数据分析、市场行业洞察等工具，在项目推进过程中展现阶段性里程碑效果，同时合理管理合作方及内部管理层期望，确保项目产出满足各方预期，以维持项目持续开展; 4、梳理合作项目、产品的体系材料，统筹各渠道的培训工作，与各地分管项目经理联动保证渠道相应积极性，协同解决项目问题及突发事件; 5、下探年轻客群获客及经营思路，联动公关、品牌设计创新性项目方案，独立制定1至5年项目发展规划及相关异业合作计划，并设定阶段性目标分步逐年实现。 职位要求 1、全日制本科及以上学历，3年及以上工作经验; 2、3年及以上工作经验，对互联网或快销或线上支付行业有一定了解，有信用卡同业工作经验、相关企业资源及成功项目管理案例的优先; 3、有较强数据整理能力，精通PPT设计及框架逻辑梳理，有良好短视频制作技能的优先; 4、形象气质佳，有较强的沟通表达能力、以及协调能力; 5、具备良好的目标管理能力、以及复杂项目的内外推动执行能力。

职位描述：

岗位职责：在行业从深耕“增量市场”转向“增量 存量市场”并行的大背景之下，专注于公司已有纯孤儿单老客户的服务、维护、需求再开发。由公司提供优质客户资源，通过社区网格模式实现精细化管理，首创线上线下联合经营模式，进行客户服务及综合金融二次开发！

1、一人一网格，每个网格匹配400个精准、优质的客户，实行社区深耕区域化服务模式；
2、线上线下一体化协作模式，配置电销坐席，协助资深专员进行客户建联、客户服务、挖掘客户需求线索；
3、提供专属的移动作业工具，包含平板电脑、企业微信等；
4、专属高专培养体系，及畅通的晋升机制，任职高专满半年且绩效表现优异者，可参与竞聘网格主管，面试通过者即可晋升。
5、入职即任命为最小作战单元小组长，匹配4-6位组员，根据小组产能计提协销利益和辅导津贴。

6、公司给专员分配paid，提供400名老客户名单，由专员服务，根据专员居住地就近划分服务格子。
7、以线上线下联合模式运营，平安老客户有加保的需求，或者其他金融保险需求。
8、公司提供全方位的带薪培训。

三、工资待遇
1、固定底薪4300加绩效➕新人津贴（800-10000）➕季度奖➕超额达成奖
2、五险一金
3、朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休假
4、晋升空间大，同事领导nice，5A级写字楼。

任职资格：

1、有2年保险或者3年金融行业经验或者10年销售经验
2、学历：大专及以上学历
3、年龄25-40之间

职位福利：周末双休、弹性工作、带薪年假、绩效奖金、五险一金、朝九晚六

职位描述：

综合金融经纪人定向培养计划”是央企国寿成都分公司面向社会公开招募21岁-45岁的有志之士而推出的定向培养计划：成功晋升为经理人后，年收入25万起，每年8000元的医疗费用、30万元以上的保障以及其它福利。参加专属晋升表彰会和晋升培训，享受主管的收入和福利保障。
岗位要求：
1、销售团队组建，人员招聘，创建独立销售团队
2、新员工辅导，产品训练
3、每季度团队绩效考核达标，稳固团队架构
4、发展团队，做大做强
任职资格：
1、年龄21-45岁，大专及以上学历，金融、管理等相关专业（特别优秀可适当放宽）
2、电销团队，保险同业团队优先考虑
3、丰富销售经验，有一定的客户服务经验；
4、1年以上带领团队管理经验，执行力强
5、具有良好的公关策划与实施能力；
薪资待遇：
1、根据聘才团队大小，5人以上年薪20万起
2、每季度旅游、业务推动等奖励方案；
3、免费培训横跨整个职业生涯：新人培训-业务经理晋升培训-中高阶主管培训
?4、员工享有30万商业医疗保障、灵活养老保险及百万意外保险；
工作时间：早上8:30-17:30，双休

职位描述：

岗位职责 1 负责金融产品投资业务的承做工作，包括但不限于尽调、内部立项、投后管理等各环节工作； 2 负责团队存量客户的日常维护和服务工作，洞察客户需求，开发增量合作； 3 具备信息收集与分析能力，整合上述客户资源，维护重点客户业务需求。 任职要求： 1 有期货从业资格优先； 2 大学本科以上学历，经济、金融、会计及数学等专业优先； 3 1-2年及以上金融机构业务（券商，银行，基金，期货）相关经验优先； 4 具备良好职业道德，团队协作、沟通能力；工作态度端正，细心且有责任心。

职位描述：

1. 负责金融产品全周期管理。 2. 进行需求分析、规划、设计及实施。 3. 跟踪优化产品，提升用户体验。 4. 与技术、风控、运营等部门合作，保障产品上线。 5. 对接金融机构，开展合作。 6. 分析市场与竞品，支持产品决策。 感兴趣联系我，欢迎加入我们的团队！

职位描述：

任职条件
1、大专以上学历；
2、年龄25岁以上；
3、两年以上工作经验；
4、财经专业毕业生优先录用。

职位描述：

1.根据公司分配的中国人寿***的孤儿保单老客户资源，按客户情况及要求提供专业的产品知识咨询和服务，协助客户完成保全等业务；
2.依托公司平台及旅游等活动为客户提供优质的售后服务，帮助客户家庭健康管理、医疗资源、养老、投资建议提供全方位的高级金融服务活动，对接高端客户市场；
4.负责各项区域宣传及客户经营活动，维护客户财务状况分析、提供理财规划及保障规划方案，匹配相应产品；
3.组织并策划关系，努力提高工作业绩；
5.积极主动推荐新人，招募优秀的伙伴组建属于自己的团队。
任职要求：
1.年龄：21-45周岁，男女不限，认真负责，踏实肯干；
2.大专及以上学历，学信网可查，专业不限；
3.具有亲和力，沟通能力较强，同时具备良好的服务意识、工作责任心和团队合作精神；
4.有强烈的进取心，敬业执着，具备适应力、执行力和学习能力。
员工福利：
1.接受国寿全方位业务培训、主管带教，手把手快速育成，并在整个职业生涯中持续提升专业素质；
2.工作时间较自由，业绩导向；
3.薪资由培训津贴 绩效提成 增员奖金等多个部分组成，规则公平透明，上不封顶；
4.享受公司商业保险，保障全面；
5.完善的经理人职涯规划，晋升制度公开透明，业绩导向，有资深经理人、管理层、培训师等多种发展方向。
6.绩优人员享有特别补贴
提成方式：销售额提成；
奖金补贴：培训津贴、职务津贴、辅导津贴、服务津贴、推荐人奖励等

职位描述：

一、岗位职责
1、通过公司派发的名单，对公司老客户进行回访、维护与客户建立粘性，持续服务
2、服务过程中筛选意向客户，向老客户介绍及公司新产品新活动，协助客户参加活动的办理，做客户的后续服务工作的
3、不需要身边亲戚朋友，五级写字楼空调底下办公轻松自由舒适的工作
二、任职资格
1、大专及以上学历，年满25周岁以上;
2、良好的沟通表达能力，懂国/粤双语，有较强的
服务意识
3、良好的团队意识，善于学习、责任心强、诚实敬业，
PS:表现优异者有机会内部转其它岗位
三、《薪福利待遇》
1、有责任底薪 销售佣金 方案奖 月度奖(各种红包、电器、团康、旅游等)(平均月薪:8000-14000具体面谈)
2、工作保障--福利保障(5-20万，意外医疗、疾病住院医疗、意外身故、疾病身故，企业年金，社保补贴金，公积金，福利保障那里 创业津贴，学历津贴，绩效奖金，月度奖励，服务奖励，还有长期服务奖 ，春节，中秋，端午福利满满)
3、周一至周五，周末双休，工作时间:8:30上班。
4、快速的晋升机制--3个月一次晋升调薪，公司实施“能者居之”晋升制度，全透明渠道，各种纵橫向发展前程，刻苦耐劳，建立自己的团队事业，可以传承!

职位描述：

一、岗位职责: 公司提供客户资源，提供成交平台，前期有人帮，后期帮别人，团队氛围积极向上和谐融洽，晋升达到指标即可，不用看领导眼色才能晋升，晋升指标透明化管理。只要你肯努力必定会成功。 1、维系并管理客户关系公司会提供老客户资源，主要负责维护现有客户和发 掘潜在客户并与目标客户建立良好的关系，有计划地完成销售任务。 2、收集和分析客户信息了解客户在身价体现、健康保障、教育储蓄、财富管 理、资产传承、税务规划等方面的需求，结合公司针对性的产品，为客户量身定 做理财计划。 3、提供金融理财服务为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位的金融理财服务，并在此基础上拓展业务，提升售后服务满意度。4公司产品的销售及推广负责根据公司整体市场计划，策划和开展营销活动，完成部门销售指标:开拓新市场，发展新客户，增加产品营销范围。 二、任职要求: 1、年龄在22-45岁: 2、大专及以上学历，能力优秀可放宽，非常欢迎优秀应届毕业生 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力，自信开朗，勤奋乐观，有上进心、责任心。4、具备良好的应变能力和抗压能力。 5、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。 6、勤奋踏实，善于学习，良好的理解、表达、沟通及管理能力。 三、工作时间 1、上班:周一至周五:上午8:30---17:00。 2、休假周末双休 国家法定节假日正常休假。 四、职位福利 不加班、周末双休、带团队、出国游、弹性工作、团队气氛活泼、年轻化团队、多次晋升机会职位亮点:晋升渠道透明，完全靠能力竞争。 五、公司实力: 世界五百强，央企，国家财政部直接控股，万亿资产企业。本支公司业绩排名浙江省内TOP1，杭州市TOP1，实力雄厚，运营模式被全市模仿学习，经营模式的改变永远都走在最前列，给你最好的发展平台，心有多大舞台就有多大，欢迎你的加入!

职位描述：

职位职责 1负责互联网、零售快消、线上支付等行业的合作项目谈判和发展，包括联名卡开发、流量合作，客群经营品牌营销活动等异业联盟机会挖掘及合作伙伴关系管理事宜，准备高质量有创新性的合作项目方案，并完成相关谈判目标; 2、统筹联盟合作项目的推动工作，能组织包括财会、系统、运营、采购、风险、合规等跨部门项目小组，协调各部门资源保证项目立项、签约、上线、评估等工作的顺利开展; 3、利用数据分析、市场行业洞察等工具，在项目推进过程中展现阶段性里程碑效果，同时合理管理合作方及内部管理层期望，确保项目产出满足各方预期，以维持项目持续开展; 4、梳理合作项目、产品的体系材料，统筹各渠道的培训工作，与各地分管项目经理联动保证渠道相应积极性，协同解决项目问题及突发事件; 5、下探年轻客群获客及经营思路，联动公关、品牌设计创新性项目方案，独立制定1至5年项目发展规划及相关异业合作计划，并设定阶段性目标分步逐年实现。 职位要求 1、全日制本科及以上学历，3年及以上工作经验; 2、3年及以上工作经验，对互联网或快销或线上支付行业有一定了解，有信用卡同业工作经验、相关企业资源及成功项目管理案例的优先; 3、有较强数据整理能力，精通PPT设计及框架逻辑梳理，有良好短视频制作技能的优先; 4、形象气质佳，有较强的沟通表达能力、以及协调能力; 5、具备良好的目标管理能力、以及复杂项目的内外推动执行能力。

职位描述：

1、负责通过公司提供的资源，与客户进行沟通，开发新客户;2、通过与客户进行有效沟通了解客户需求促成交易成交;3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。4、 邀请高净值客户参与公司组织的理财沙龙和各种活动，提升客户转化率。5、 依托公司和自有资源，通过电话、拜访等各类渠道，接触并筛选对资产管理有需求的有效客户。

职位描述：

急聘 年薪50万 等你挑战！
借款咨询顾问3名，
1、集团公司：平安普惠上市公司

职位描述：

1. 负责金融产品全周期管理。
2. 进行需求分析、规划、设计及实施。
3. 跟踪优化产品，提升用户体验。
4. 与技术、风控、运营等部门合作，保障产品上线。
5. 对接金融机构，开展合作。
6. 分析市场与竞品，支持产品决策。
感兴趣联系我，欢迎加入我们的团队！

职位描述：

1 咨询服务
2档案资料管理
3客户维护
4渠道维护
5市场营销

职位描述：

市场信息、客户建议的收集、反馈；为客户提供咨询服务，客户关系维护；