与今日招聘企业随时沟通
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1.负责招聘肯德基送餐员工作(黑龙江,辽吉区域店铺的骑手招聘工作) 2.完成公司规定的招聘目标,具有一定的抗压能力,工作要有灵活性 3.发布招聘需求信息,做好公司形象宣传 4.搜集所需人员信息简历,进行有效面试 5.对应聘人员跟进回访,待遇沟通,协调运营沟通应聘骑手面试 有招聘此类岗位,电话销售经验者优先
岗位职责: 1、网络推广,招聘网站(QQ群、百度贴吧等),不断加大力度找新的市场。 2.代表公司与招生院校联系,完成公司的校园招聘会与宣讲会。 3.招聘会现场招聘工作,主动和每个学生讲工作培训的事情(周末、招聘会时候)。 4、学校市场活动开展情况(传单,代理老师学生建立情况)。 5、负责校区地面推广工作以及各种宣传资料的发放布控; 6、完成各阶段的业绩指标。完成自己预定目标。
1、负责市场调研和需求分析; 2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解; 3、确定销售部门目标体系和销售配额; 4、制定销售计划和销售预算; 5、负责销售渠道和客户的管理; 6、组建销售队伍,培训销售人员; 7、评估销售业绩,建设销售团队。 任职资格: 1、专科及以上学历,市场营销等相关专业; 2、2年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先; 3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀; 4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; 5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。 工作时间:8:20-17:30,每周休息一天 享受国家法定假日 联系方式
岗位职责: 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户; 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩; 3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力; 4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 任职资格: 1、20-30岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力; 2、对销售工作有较高的热情; 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优先。 一经录用,底薪+提成+奖金。
岗位职责: 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设; 2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作; 4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规; 5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈; 7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等; 8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。 任职资格: 1、人力资源或相关专业大专以上学历; 2、两年以上人力资源工作经验; 3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用 4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神; 5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。 工作时间: 联系方式
岗位职责:化工专业毕业,招应届毕业生。工资1000-2000外加提成。 任职资格:本科,专科以上 工作时间:不限
本科,可以应届毕业生,人力资源相关专业,男女不限,亲和力好,沟通力强,公司提供培训。
职位要求:热爱教育事业,普通话优秀,勤奋好学、为人正直、具有高度的责任心和优秀的语言表带能力。
岗位职责:监督工程施工质量,认真负责任职资格: 工作时间:早8:00晚5:00
2015年,我公司需要400名赴俄从事农业种植工人,男女均可,22-50周岁,月最低保底5000元人民币,包吃住。工人出国后3日内先支付一个月的工资5000元。现在开始报名,8月份提供护照、照片,身份证等材料,11月份开始陆续派出。冬天不回家,合同是一年的,全部是劳动大卡
岗位职责:1.为员工办理入职,离职,转正,晋升等各项手续。 2.整理员工档案,并保管。 3.核对考勤,计算员工工资。 4.负责组织招聘,面试,保险。 职位要求:1.23周岁以上,男女不限。 2.熟练使用办公软件,熟练制作各种表格。 3.沟通能力强,普通话标准,有责任心。 4.有人力资源经验者优先 工作时间:八小时工作制 薪资待遇:底薪1900+补助500+奖金+公休 联系方式
岗位职责:有较强的表达能力! 任职资格:高中以上学历,有较强的学习能力! 工作时间:8:00--16:00 没有经验,只要肯学习,公司会提供专业化的培训, 帮你顺利进入工作状态!
要求: 1、年龄:20-30岁之间,有销售经验优先 2、学历:大专以上 3、工作地點:抚顺七百附近。 4、工作時間:每周6个工作日(工作时间:8:30---18:30),单休。 5、薪資待遇:试用期1500+提成。轉正1800+提成。 6、外出拓展每天2元车补10元饭补 会有加班 需要管理团队
岗位要求:为人正直,责任心强,作风严谨,工作认真,有正能量。招聘亮点:每个打工者都想找到好工作,可是如何找到好工作?找工作不光是考虑所做的工作,最重要的是选择行业和公司。行业和公司选择的好与坏直接决定着个人现在和未来的收入水平,还决定着未来发展的前途。好消息来了。我们团队正在大量寻找志同道合人加入。我们是一家正在组建的电子商务新公司,是一家专注电子商务的创新型商业服务公司。我们有全新的使命,全新的工作方式,全新的分配方式。我们致力于从公司到行业的全面创新,我们致力于帮助所有小商家通过实现电商化,为其创造前所未有的新价值。我们前期创业团队的招聘计划是50人。快快来吧,只要你相信改变,相信梦想,加入我们一定会获得令人满意的发展空间和回报。了解详情c.asgfw.com 联系方式
岗位职责: 1、公司年度招聘计划以及预算,与部门沟通招聘需求负责招聘工作; 2、选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、参加各种招聘会; 3、组织、安排面试,并且进行人力资源初试; 4、进行薪资谈判、安排候选人入职,以及安排体检; 5、候选人进入公司后,对试用期员工进行试用期沟通; 6、领导交办的其他事情。 任职资格: 1、男,大专以上学历,人力资源相关专业; 2、至少一年以上招聘相关工作经验; 3、熟练使用办公软件; 4、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力。 工作时间:早八晚五 双休 法定节假日 通勤 五险 午餐 联系方式
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