与今日招聘企业随时沟通
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1、负责公司制度体系建设、监督执行、跟踪评估,以及制度废改立工作,制定并实施公司行政管理制度;
2、负责公司“四会一层”权力清单及相关配套制度的制订和落实;负责公司级会议的组织、会议纪要整理和会议决议督办;
3、负责公司文件的收发、整理、归档、印章管理以及各类档案资料的管理;
4、负责公司办公设备和办公耗材的采购,办公资源的统一管理;
5、承担公司各类接待组织、协调、统筹、调度工作;负责公司办公环境的维护,以及其他后勤、车辆事项;
6、负责公司企业文化的宣贯、推广;负责网站管理及公司宣传工作;
7、负责编制公司信息化建设发展规范、工作计划和实施方案,以及公司信息化项目的立项、组织协调、实施和检查监督工作;
8、负责准备董事会相关上会的材料以及议案的管理,协助董事、监事和其他高级管理人员了解公司治理相关法律、法规、规章等;
9、负责公司人力资源规划、建立公司人才招聘、培养机制,并为公司推荐、培养优秀人才,搭建员工职业晋升通道,管理员工劳动合同、人事档案,规避用工风险;
10、负责建立、完善公司薪酬、绩效管理体系,开展全员绩效考核,控制用工成本。
负责建立公司人力资源体系,通过公司的人力资源体系,进行人员的招聘、培训、薪酬、绩效、企业文化建设、员工关系、行政等工作,为公司的经营目标实现提供人事、行政的保障。
工作地点:鞍山市
1、负责管理行政办公和后勤的日常事务 2、负责处理协调各级职能部门的关系,具备外联能力,做好医院迎检的接待协调工作。 3、懂人力资源模块,负责员工招聘、薪酬设计、绩效考核等。 4、医学类、管理类或法学硕士以上学历,5年以上相关医疗单位工作经验者优先
岗位职责:1、中层管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划,制定、指导或协助上层执行相关的政策和制度;2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;3、行政管理规章建制及工作流程的优化;4、综合调研、收集与企业相关的政策法规和信息;5、统筹规划,协调各业务部门的关系,为各部门解决具体问题;6、提高内部管理,应用检查、指导和培训等方式,加强部门间的沟通联系;7、负责公司外联及各项活动的组织;8、工商变更、企业资质维护等;9、有车队车辆管理经验,负责交通事故处理以及车辆用油申请;负责司机的管理、调用、培训等工作。任职要求:1、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,熟练运用office等办公软件;2、工作仔细认真,责任心强,为人正直,头脑灵活,具备较强的书面和口头表达能力;3、同行业同岗位工作经验5年以上优先。职位福利:五险一金、交通补助、餐补、通讯补助、节日福利
岗位职责:
1、公司各项规则制度的监督执行;
2、各项公文的起草;
3、对外联络及招待;
4、各项会议的组织召开及会议记录;
5、协调各部门关系;
6、公司档案管理;
7、公司证照、印章的管理;
8、公司微信公众号的排班及编写;
9、协助人事招聘;
10、组织公司各项活动;
11、为领导决策提供参考意见;
12、传到并执行领导各项指令;
13、其他办公室事务处理。
任职资格:
1、本科及以上学历;
2、三年以上同岗位工作经历;
3、综合素质强,协调能力强,文字功底好;
4、较强的执行力及管理能力。
职责描述: 1. 负责公司办公室对内、对外发函、申请、通知等文件的起草; 2.负责安排公司日常后勤工作,包括车辆、绿化、环境卫生、会务、接待、办公用品等,为各部门做好服务工作; 3. 协助公司各种管理规章制度的建立、修订及执行监督; 4. 协助建立公司行政办公费用的预算并控制行政办公费用在预算内执行; 5. 配合公司进行企业文化的建立; 6.作好领导的参谋,及时为公司领导提供信息和建设性意见; 7. 督促有关部门及时完成公司各项工作,并将监督情况及时反馈给领导; 8.负责公司对外联系、宣传工作; 9. 负责本部门员工的评估与考核; 10.完成领导交办的任务。 任职要求: 1.大专以上学历,行政管理/文秘专业优先。 2.5年以上工作经验者优先。 3.瓦房店常驻人口优先。
1、统筹管理公司行政后勤服务工作;监督后勤工作的执行,并提出改进意见;负责公司行政事务的上传下达;负责公司的印章管理。 2、统筹负责档案文件管理;负责制定、完善各项规章制度,并监督执行,做好保密工作。 3、负责监督办公室秩序以及其他办公室日常工作; 4、负责各部门的办公用具、设备设施的使用以及报损报失等工作; 5、完成领导交代的其他任务。 任职要求:1、具有一定办公文书工作经验,并且思想素质过硬、工作责任心强。 2、具有一定大型会议和活动的组织能力。 3、具有较强的文字写作能力。 4、掌握并熟练电子化办公和互联网络相关知识。
工作职责:1. 根据公司发展战略制订并完善公司行政管理制度;2. 建立公司行政办公费用预算并控制行政办公费用在预算内执行;3. 根据公司制度对固定资产(办公设备、车辆)、低值易耗品、办公用品等进行登记、造册和盘点;4. 负责公司行政后勤(办公环境卫生、库房等)管理;5. 组织公司有关法律事务的处理工作、指导、监督检查公司保密工作的执行情况;6. 负责公司管理例会及重要会议、重大活动的组织筹备工作;7. 负责外部公共关系、合作单位关系维护;8. 组织、安排重要客人来访的接待工作,协调内外关系,宣传企业文化和公司理念,树立公司的良好形象。任职资格:1. 行政管理、公共关系等相关专业本科以上学历;2. 5年以上行政管理经验,具有大中型企业工作经验优先;3. 有较强的计划性和实施执行能力;具备较强的沟通、协调、管理、团队领导能力;4. 工作认真仔细,责任心强,做事踏实、稳重、执行力强;
1.负责办公室管理工作 2.负责公司各项规章制度的制定和完善,并监督检查落实情况 3.负责组织做好文书管理 4.配合办公室工作人员完成各项工作和任务 5.完成上级领导交办的其他工作任务职位福利:包吃、包住、加班补助、五险一金
协助经理处理日常事务,整理办公室文件。要求:熟练使用办公室软件
1、招聘人事经理,年龄在35岁以上,工资3500元以上,周休一天,香炉礁。 2、招聘办公室主任,年龄在40岁左右,有经验,工资3000以上,周休一天,香炉礁。
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