与今日招聘企业随时沟通
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1、负责飞行信息情报、签派放行、通讯、气象保障工作,保障飞行正常运行;2、根据飞行部制定的飞行计划,负责向空管部门申报飞行计划,并负责飞行计划的信息通报及反馈;3、监控、掌握、通报飞行动态;4、民航交通运输等相关专业;5、具备团队合作精神,良好的沟通能力,较强的学习能力。
1.能熟练使用Office办公软件;2.能熟练使用Pr等视频剪辑软件;3.做好相关合作单位的来访、参观接待工作;4.具有良好的沟通能力、责任意识、抗压能力和团队精神;5.热爱通用航空事业,服从公司工作安排;6.完成领导交给的其他事物性工作。职位福利:周末双休、带薪年假、包吃、五险一金、团队气氛活泼、年轻化团队、鼓励内部创新、员工食堂职位亮点:早九晚四;双休、法休
负责公司行政事务性工作及部门日常事务工作。
岗位职责及要求:
1、大专及以上学历,行政、工商等相关企业管理专业;
2、较强的公关能力;优秀的执行能力;
3、有较强的组织、综合策划、协调、沟通能力;
4、计划、总结、考评与写作能力;
5、对公司食堂、宿舍、体系等行政管理工作熟悉;
6、5年以上相关工作经验;
负责与航校飞行训练相关的日常航务保障工作 专业要求:民航院校交通运输类相关专业
正邦集团 诚招:分公司财务经理/猪场财务主任/生产会计/仓管会计若干名晋升方向:片区财务总监,分公司财务经理要求:财务相关专业,大专及以上学历有同行业经验者优先),能适 应驻场环境,吃苦耐劳待遇:仓管/生产会计月收入5000元以上,主管级以上岗位工资面议福利:月休4天,提供食宿,享有五险、节日福利、生日礼金、满勤封场补贴、工龄工资、年终股票分配等工作地点:根据实际省份,安排工作
岗位职责: 1、制定并完善公司相关人事、行政制度和流程标准; 2、负责员工招聘配置、绩效管理以及培训发展工作; 3、协助进行企业文化建设工作,策划组织相关活动; 4、推进各项人事、行政制度、流程、标准、计划的监督执行; 5、熟悉用人相关法律法规,积极与员工沟通,及时处理各类劳动关系问题; 6、配合进行行政管理类工作和行政专项工作; 7、上级分配的其它工作。 任职要求: 1、男女不限,本科以上学历,人力资源相关专业;年龄24-40周岁,有同岗位经验3年以上; 2、对人力资源各模块有较深认识,在招聘培训等能独挡一面; 3、对人事组织变化敏感,具有较强的沟通能力、协调能力和推进能力; 4、熟悉国家及当地有关劳动保障、劳动关系等政策; 5、熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,精通各类公文撰写; 6、服从上级安排,事业心强; 7、有驾驶证及驾驶技术熟练者优先。
1、通过细致的运营服务提升商户及消费者的体验。
2、根据美团外卖战略,建立和维护高价值合作渠道的合作关系
3、负责和与合作伙伴进行商务谈判,确保获得最优惠的商务条件
4、通过策略思考,持续优化合作伙伴策略,通过策略执行不断提升合作伙伴价值
5、推动解决合作中存在的问题。
综合客户经理、人事助理、话务员:高中或高中以上学历,年龄22——45周岁,有较好的沟通表达能力,有讲师、销售、客服或金融行业工作经验者优先。薪资待遇:底薪绩效工资上不封顶,公司免费培训,享受双休以及带薪节假日享受公费旅游,五险一金以及各种福利养老待遇。
岗位职责: 1、完善企业招聘制度、招聘体系及招聘流程; 2、分析公司人力资源需求,参与制定招聘计划并组织实施; 3、拟定招聘方案,组织实施招聘活动; 4、甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道; 5、进行工作分析,完成职位说明书以及简历甄别和招聘测试、面试、筛选、录用等; 6、制定招聘预算并控制执行; 7、分析、评估招聘效果; 8、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。 任职资格: 1、人力资源管理或相关专业本科以上学历; 2、三年以上人力资源管理经验,二年以上招聘工作经验,对该领域及相关领域工作经验者优先; 3、熟悉招聘流程,熟练运用各种招聘工具和手段,丰富的招聘经验及技巧,熟悉国家相关法律法规; 4、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识; 5、优秀的语言表达及沟通能力,协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力。 联系方式: 联 系 人:马经理 (联系时请说在赶集网上看到的) 联系电话: / 查看完整电话 工作地点:松原前郭尔罗斯湛江路1300号 (一公里范围内有20个公交站。)
招聘信息录入员,主要负责车辆落户,更名,违章罚款,双休。 联系方式: 联 系 人:马经理 (联系时请说在赶集网上看到的) 联系电话: / 查看完整电话 工作地点:松原前郭尔罗斯湛江路1300号 (一公里范围内有20个公交站。)
工作内容:布置会场会议接待,保持领导办公室环境,一流的工作环境,清闲的工作,良好的人际关系平台是女孩发展的最佳去处。 联系方式: 联 系 人:马经理 (联系时请说在赶集网上看到的) 联系电话: / 查看完整电话 工作地点:松原前郭尔罗斯湛江路1300号 (一公里范围内有20个公交站。)
岗位职责: 1、起草和修改报告、文稿等; 2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱; 3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理; 4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件; 5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理 6、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。 任职资格: 1、文秘、行政管理等相关专业中专以上学历; 2、二年以上相关工作经验; 3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件; 4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力; 5、形象好,气质佳,年龄在20-30岁,女性。 联系方式: 联 系 人:马经理 (联系时请说在赶集网上看到的) 联系电话: / 查看完整电话 工作地点:松原前郭尔罗斯湛江路1300号 (一公里范围内有20个公交站。)
岗位职责: 1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标; 2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程; 3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜; 4、负责组织编写各部门职位说明书; 5、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告; 6、根据行业和公司发展状况,协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施; 7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系; 8、协助推动公司理念及企业文化的形成; 9、协助制定公司人力资源整体战略规划; 10、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作,公司安排的其他工作。 任职资格: 1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历; 2、5年以上相关工作经验,3年以上人力资源经理工作经验,有外企或教育培训行业从业经验优先; 3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验; 4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作; 5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策; 6、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队; 7、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力; 8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。 联系方式: 联 系 人:马经理 (联系时请说在赶集网上看到的) 联系电话: / 查看完整电话 工作地点:松原前郭尔罗斯湛江路1300号 (一公里范围内有20个公交站。)
岗位职责: 1、起草和修改报告、文稿等; 2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱; 3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理; 3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件; 4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力; 联系方式: 联 系 人:马经理 (联系时请说在赶集网上看到的) 联系电话: / 查看完整电话 工作地点:松原前郭尔罗斯湛江路1300号 (一公里范围内有20个公交站。)
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