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岗位职责:
1、 全面负责房地产项目各项财务工作。
2、 组织日常会计核算、财务分析和编制财务报告
3、 负责本项目的资金回笼、监控款盘活,资金运营等工作,熟悉资本运作业务,掌握投融资流程和专项业务知识。
4、 落实授权范围内的税负管理、税务筹划工作。
5、 负责各项内部控制活动,项目务预算及执行工作
6、 负责编辑财务分析报告,年度运营计划及运营策略
7、 定期清理往来账户、及时催收和清偿款项,做好账务核对。
任职要求:
1、财务相关专业大专以上学历,具备会计师中级以上职称。
2、5年以上房地产开发有限公司财务工作经验,2年以上房地产财务经理工作者经验优先考虑。
3、具备丰富的财务管理,了解税收政策。
4、具备良好的领导能力和沟通能力。
5、诚信廉洁,勤奋敬业、作风严谨、敬业负责,有良好的职业素养。
6、擅长对公司全面预算的编制、审核、分析、考核及成本控制。
7、熟悉相关税务、国家法规、会计实操知识,最新营改增实操或专业知识培训。
8、熟练掌握财务相关软件。
职位福利:包吃、包住、五险
职位亮点:五险 免费食宿 带薪年假
财务顾问职责、薪资面议;财务经理按以下内容:
岗位职责:
1、全面负责房地产项目各项财务工作。
2、组织日常会计核算、财务分析和编制财务报告
3、负责本项目的资金回笼、监控款盘活,资金运营等工作,
熟悉资本运作业务,掌握投融资流程和专项业务知识。
4、落实授权范围内的税负管理、税务筹划工作。
5、负责各项内部控制活动,项目务预算及执行工作
6、负责编辑财务分析报告,年度运营计划及运营策略
7、定期清理往来账户、及时催收和清偿款项,做好账务核
对。
任职要求:
1、财务相关专业大专以上学历,具备会计师中级以上职称。
2、5年以上房地产开发有限公司财务工作经验,2年以上房地产
财务经理工作者经验优先考虑。
3、具备丰富的财务管理,了解税收政策。
4、具备良好的领导能力和沟通能力。
5、诚信廉洁,勤奋敬业、作风严谨、敬业负责,有良好的职业
素养。
6、擅长对公司全面预算的编制、审核、分析、考核及成本控
制。
7、熟悉相关税务、国家法规、会计实操知识,最新营改增实操
或专业知识培训。
8、熟练掌握财务相关软件。
职位福利:包吃、包住、带薪年假、节日福利
工资: 1000-1200+满勤 工作时间: 早上8:00-下午5:0 联系方式: 联 系 人:李经理 (联系时请说在赶集网上看到的) 联系电话: 查看完整电话 工作地点:通化通化县恺威大厦501
工作时间:早8点30到晚5点。中午11点30到1点休息。节假日双休日休息。 联系方式: 联 系 人:王先生 (联系时请说在赶集网上看到的) 联系电话: 查看完整电话 工作地点:通化东昌区吉林通化宏基商务中心409 (一公里范围内有20个公交站。)
要求: 工作经验、有责任心、上进心、能长期稳定工作,待遇从优。 工作时间:周一到周六 早8-晚5 国家法定节假日休息 联系方式: 联 系 人:陈经理 (联系时请说在赶集网上看到的) 联系电话: 查看完整电话 工作地点:通化东昌区东昌区南阳大楼5层 (一公里范围内有4个公交站。)
远威润德电子商务公司,因公司发展需要现急招电话客服50名,底薪+全勤1500+提成+奖金=2000-6000;话务员30名,底薪+全勤+奖金=1200-1800;文员10名,底薪+全勤+奖金=1200-2000.公司管理正规,待遇好。工作时间:早:8:00-晚5:00.每月带薪休息4天,中午有免费工作餐,男女不限。 联系方式: 联 系 人:杨部长 (联系时请说在赶集网上看到的) 联系电话: 查看完整电话 工作地点:通化东昌区新华大街翠泉宾馆 (一公里范围内有20个公交站。)
岗位职责:打字,发广告,招聘代理,接待客户 任职资格: 工作时间:早9:00-晚5:30 联系方式: 联 系 人:韩经理 (联系时请说在赶集网上看到的) 联系电话: 查看完整电话 工作地点:通化梅河口梅河口市银河大街
任职资格: 1、办公室司机4名,工资3200,另招副总司机2名工资3500,熟悉本市地形, 有时会出差 2、文员8名,实习第一个月2400,转正2850 3、会计4名,工资面议,办公室员工12名工资2600 4、出纳3名,工资3800,助理4名,工资3000 5、行政专员5名工资3200,招聘专员2名,主要负责集团人才储备, 6、平面设计2名,工资面议,广告设计1名,工资面议(主要负责集团整理形象设计,) 7、大厅保安2名工资2800,工作时间8个小时,包吃住,退伍军人优先。 8、保洁6名工资2200工作时间8个小时,包吃住。 9、做饭4名,打杂2名,帮厨2名,工资面议 岗位职责: 年龄20~45岁,有责任心,上进心,,月休4天,包吃住 工作时间:早8:30晚6:00, 人事部微信号:aajingye 注意公司不接受电话联系,只接受微信联系:
1、负责工程部档案文件的归档、移交、借阅管理; 2、负责工程资料、图纸的管理,工程文件的处理; 3、负责会议纪要、周工作计划、月度工作简报等公文整理; 4、完成上级交办的其他任务。 任职资格: 1、大学专科及以上学历,工程管理、工民建、档案管理等相关专业; 2、从事相关工作1年以上,具备一定的工程资料管理经验; 3、熟练使用CAD、WORD、EXCEL等绘图及办公软件; 4、具有良好的团队合作精神,责任心强; 5、工作有条理,有较强协调能力。 人事部微信号:aajingye 注意公司不接受电话联系,只接受微信联系:
岗位职责: 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设; 2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作; 4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规; 5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈; 7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等; 8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。 任职资格: 1、人力资源或相关专业大专以上学历; 2、两年以上人力资源工作经验; 3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用 4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神; 5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。 工作时间:
管理装修工地,需要有装修管理经验
岗位职责: 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设; 2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作; 4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规; 5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈; 7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等; 8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。 任职资格: 1、人力资源或相关专业大专以上学历; 2、两年以上人力资源工作经验; 3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用 4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神; 5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。 工作时间: 联系方式
岗位职责: 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设; 2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作; 4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规; 5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈; 7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等; 8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。 任职资格: 1、人力资源或相关专业大专以上学历; 2、两年以上人力资源工作经验; 3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用 4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神; 5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。 工作时间: 联系方式
管理装修工地,需要有装修管理经验
亿城地产集团前台文秘,工作轻松,8:30-17:30,提供午餐,试用期底薪1800元,转正后底薪+提成+五险一金+年假。要求:女性,年龄18-30岁,形象好、气质佳,有亲和力,有礼貌! 联系电话:0435-6879678张女士
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