与今日招聘企业随时沟通
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1、有新媒体运营工作经验,短视频创作能力者优先
2、有文字功底及策划能力,具备广告人思维,有敏锐的热点捕捉能力,能及时了解新媒体动向,
3、熟悉微信、微博、抖音、快手等新媒体渠道;能参与策划。
4、熟练使用PS、秀米等编辑软件;
5、三观正、拒碰任何红线,有职业操守。头脑灵活有创意。能分析后台数据,提炼读者意向。
职位福利:节日福利、五险一金、带薪年假、员工旅游、通讯补助、包吃、包住、免费订制工装
职位亮点:粉丝基数大 线上线下同时办公
岗位职责 1、 接待来访客户,咨询客户来访意图,对客户来访进行登记。 2、 负责接听电话,做好来电咨询工作,重要事项认真记录并传达给相关人员 3、 配合行政主管做好基础行政事务等日常工作。 4、 协作配合公司其他部门。 任职要求: 1、大专以上学历,不限专业,不限工作经验,接受应届毕业生。 2、普通话标准,形象气质佳,性格开朗大方。 3、熟练使用办公软件,优秀的沟通能力、富有亲和力和服务意识。 4、工作认真细致,有较强的责任心和归属感,能够承担一定的工作压力。
岗位职责:
1.招聘人才,培养人才;
2.部门行政管理;
3.会议组织,政令传达。
任职要求:
1.大专及以上学历;
2.有相关工作经历,优先选择;
3.优秀学生会干部,退伍军人,优先选择。
做好办公室后勤工作,办公室人事建档,文案修改
岗位职责:
1.招聘人才,培养人才;
2.部门行政管理;
3.会议组织,政令传达。
任职要求:
1.大专及以上学历;
2.有相关工作经历,优先选择;
3.优秀学生会干部,退伍军人,优先选择。
任职要求: 1、 大专学历以上,年龄45周岁以下,工作认真负责、积极热情,具有优质的服务意识 2、 熟练使用计算机办公软件 3、 外形良好,具有较强的沟通、协调、协作能力 4、 具有团队配合性,服从直属领导的工作安排 岗位职责: 图书馆的日常管理工作,负责读者服务和图书流通相关工作
岗位职责:
1.招聘人才,培养人才;
2.部门行政管理;
3.会议组织,政令传达。
任职要求:
1.大专及以上学历;
2.有相关工作经历,优先选择;
3.优秀学生会干部,退伍军人,优先选择。
职责:
1.全面贯彻落实公司相关文件精神,协助总经理管理体检中心经营等各项工作;
2.建立健全规章制度,并督促工作人员认真执行各项规章制度和技术操作规程;
3.制定合理的体检流程;
4.制定年度工作计划并组织实施,负责协调公司、销售部门及体检中心间的合作关系,加强与各部门的沟通,确保体检工作高效运转;
5.负责医疗部各SOP的落地;
6.负责体检中心成本核算,充分利用资源,强化经营;
7.制定人员培养目标和计划;
8.总经理安排的其他工作。
资格:
1.本科及以上学历,医学相关专业;
2.有外资医疗行业工作经验;
3.较强的亲和力、沟通能力、执行力;
4.较强的抗压能力;
5.精通各类信息化办公设备。
1.仓库日常贸易物资的验收,出入库等工作
2.定期组织仓库日常盘点,固定资产管理等工作
3.每月按时在财务系统录入单据,保证数量准确、完整
4.根据部门需求,准确、高效出具相应数据及管理报表
职位福利:全勤奖、绩效奖金、五险一金
岗位职责:
1.招聘人才,培养人才;
2.部门行政管理;
3.会议组织,政令传达。
任职要求:
1.大专及以上学历;
2.有相关工作经历,优先选择;
3.优秀学生会干部,退伍军人,优先选择。
工作时间:8:30-11:30,1:30-5:30,周末双休
任职资格:
1、26-46周岁。
2、学历大专及以上,优秀者可适当放宽学历。
3、有综合行政管理经验。
4、具有良好的心理素质、沟通协调能力强。
5、有大局观念,志愿向金融方向发展。
岗位职责:
1、负责综合行政管理工作。
2、负责分管人力资源招聘、培训、考核。
3、制度流程建设、各类会议活动组织、办公环境管理等。
福利待遇:
1、商业福利:公司将免费缴纳商业保险,包括意外伤害保险,意外医疗保险,住院医疗保险,定期寿险。
2、社会福利:养老金,带薪休假,定期旅游。
3、培训福利:为入职员工提供完善的、系统的培训。提供对外学习机会。
1、掌握各场区水电运营状况,负责养殖场内智能设备日常安装、运营、维护及管理工作
2、负责集团智能系统推广应用,智能设备运营效果追踪,相关技术问题解决,保障系统稳定运营
3、负责区域生产人员及场区人员培训
4、需要驻场,可以接受并适应猪场封闭环境
5、年龄要求:25-35岁
1.仓库日常贸易物资的验收,出入库等工作
2.定期组织仓库日常盘点,固定资产管理等工作
3.每月按时在财务系统录入单据,保证数量准确、完整
4.根据部门需求,准确、高效出具相应数据及管理报表
职位福利:全勤奖、绩效奖金、五险一金
岗位职责:
1.招聘人才,培养人才;
2.部门行政管理;
3.会议组织,政令传达。
任职要求:
1.大专及以上学历;
2.有相关工作经历,优先选择;
3.优秀学生会干部,退伍军人,优先选择。
岗位职责: 1、公司人工成本、行政费用的预算与管理; 2、制度流程建设、各类会议活动组织、办公环境管理、公司各类采购统筹、固定资产及车辆管理、公司仓储及礼品库管理; 3、行政管理体系搭建、办公区域租赁装修、行政采购体系搭建维护、大型年会及重要活动组织; 4、采购、管理公司固定资产与低值易耗品(非办公用品和日常用品); 5、负责固定资产台账审核、组织固定资产盘点工作。 任职资格: 1、本科以上学历,企业行政经理工作经验两年以上; 2、固定资产管理经验、资产管理合同管理、或有大型企业材料库管经验; 3、有一定财务经验; 4、较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的分析、解决问题能力; 5、熟练使用办公软件和办公自动化设备。
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