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负责新项目外购件采购及工检模供应商维护工作,参与公司招采及年度降本工作。 1.制定公司采购新产品年度指标,优化采购相关流程收集采购资源信息,控制采购成本; 2.业务日常采购谈判、签约、跟踪交付进度; 3.工检模供应商开发及维护工作,为生产管理提供优质服务(维修); 4.负责采购物品的价格谈判、合同签订和付款及年度降本事宜; 5.负责公司战略重点业务采购及合作,包括但不限于供应商管理,库存管理,关键供应商合作进度监控等; 6.每月制定付款计划并按节奏落实,配合财务跟进预算执行,配合法务跟进风险管理及采购项目合规;
1、洗菜洗碗扫地; 2、退伍军人优先。
工作职责:
1.负责公司所有设备的日常维护,确保设备安全运行
(1)负责车间所有设备和设施,包括空压机、砂磨机、隔膜泵、电气仪表设备等的调试和维修保养
(2) 负责公共区设备设施的维护、保养、维修,包括电梯、空调、办公设备、设施等
(3)负责公司技术研发所需实验设备电气仪表的维修保养
(4)负责重大设备、设施故障维修的组织、实施和解决
(5)负责公司自控,水电气改造任务的统一安排和实施
2. 负责制定设备计划、建立设备资料
(1)根据公司实际情况,制定电气仪表维修计划和电气仪表保养计划
(2)对日常电气仪表设备统一编号,建立并更新设备台账、技术资料档案
(3)负责定期检查设备运作情况,包括DCS机柜运作、变电所运作情况等,做好检查记录,发现隐患及时处理,保证安全运行
3.负责公司人员设备管理指导及培训
(1)负责指导操作人员对仪表自控正确使用、维护管理
(2)定期对操作人员进行设备、设施使用、DCS操作等使用宣传与培训
4.控制设备使用及维修成本
(1)盘点清楚设备需求,编制设备采购计划,对接采购部采购设备及设备零配件
(2)控制设备采购、维修、保养等费用,降低制造成本
5.完成上级领导交办的其他任务
任职要求:
(1)机电相关专业,大专及以上学历
(2)具有设备机械安装、维修、保养以及电气调试等专业知识。
(3)具有专业技术能力,能够熟练操作并维修保养空压机、隔膜泵、砂磨机等生产设备
(4)具有设备统筹管理的相关经验,能够独立制定设备维修和保养计划
(5)具有较强的沟通、协调能力及团队协作能力
(6)具有高度的敬业精神,工作严谨、仔细、责任心强、执行力强
(7)熟练操作ERP、OA等系统
(8)熟练操作相关办公软件,例如:WORD、POWERPOINT、EXCEL
行政职责
1、根据乐园目标、监督管理运营工作,执行运营经理或总经理安排的工作事项;
2、接受运营经理、总经理的工作指导和培训;
3、监督营业员执行日常工作标准及工作流程;
4、对营业员反馈的游客意见、安全隐患等及时做出整改措施并监督执行,无法给出整改措施的应及时反馈给运营经理,并执行运营经理提出的改进措施;
5、负责园区巡检工作并如实填写巡检记录,对不合格项进行监督整改并按公司规章制度进行处罚;
6、负责处理乐园客诉事件、安全事件并记录汇报;
7、执行已识别的运营现场各项业务涉及的法律法规、业务作业指导标准及工作流程;
8、参与乐园组织的操作技能、服务品质等培训,熟悉应急处理流程,带领相关员按照应急流程执行,及时上报领导,防止事件扩大化;
9、完成领导交办的其他事项。
安全职责
1. 园区管理岗位安全运营第一责任人,对乐园安全运营现场管理工作负主要责任;
2.参加乐园安全运营会议,履行本岗位的安全运营责任制;学习国家安全运营法规,分析、总结本岗位及运营现场安全运营情况,改进安全运营管理工作;
3.对乐园发生的安全运营事故及时报告,协助运营经理处理;
4.执行乐园安全操作规程和运营安全事故应急救援预案;
5.参与乐园安全运营教育和培训:
6.落实乐园重大危险源的安全管理措施;
7.参与乐园所有应急救援演练;
8.检查乐园安全运营状况,及时排查运营安全事故隐患,提出改进安全运营管理的建议,监督落实已确定的整改措施并对整改效果进行反馈;
9.拒绝违章指挥、冒险作业、违反操作规程的行为:制止和纠正营业员的违章作业,强令冒险作业、违反操作规程的行为;
10.监督落实乐园安全运营整改措施;
11.接受安全运营教育和培训,主动接受安全机构组织的培训;
12.落实本岗位的安全运营责任制,明确安全运营责任清单,签订安全运营责任书;
13.完成成领导交办的其他安全临时工作;
14.参加乐园的安全检查,主要对游乐项目操作安全、设施设施安全、票务安全、游乐二消安全、资料信息安全等进行隐患排查及上报,协助运营经理落实隐患整改; 并将隐患整改结果向运营经理报告;
15.协助运营经理对乐园相关安全事务的开展,协助组织乐园安全培训及考核,执行乐园相关安全事务开展;
16.监督乐园营业员工作过程,应当严格落实岗位安全责任,遵守乐园的安全运营规章制度和操作规程,指挥得当,正确佩戴和使用劳动防护用品。
安全履职清单
1、根据乐园安全运营要求,服从部门安全日标管理规定,签订本岗位安全运营责任书,每年一签。
2、参与乐园安全运营会议。根据制定的乐园安全运营规章制度、操作规程、应急救援预案优化本乐园安全运营管理工作,提出合理整改问题项。
3、根据安全运营事故情况,及时进行上报,做好应急救援工作,并对应急救援做好记录,配合后期处理。
4、根据乐园安全运营要求,开展安全监督管理工作,严格执行乐园安全操作规程及应急救援。
岗位职责: 1、为顾客提供热情服务,体现公司文化; 2、掌握店面有关服务组、吧台组操作技能并积极热情为顾客服务; 3、配合店面各级管理层高效完成相关工作任务。 岗位要求: 男女不限,年龄18-32岁,会普通话,生熟手均可。 薪资待遇: 3-5K 工作时间: 两班制 工作地点:黄桥大梦想城喜茶店
行政职责
1、根据乐园目标、监督管理运营工作,执行运营经理或总经理安排的工作事项;
2、接受运营经理、总经理的工作指导和培训;
3、监督营业员执行日常工作标准及工作流程;
4、对营业员反馈的游客意见、安全隐患等及时做出整改措施并监督执行,无法给出整改措施的应及时反馈给运营经理,并执行运营经理提出的改进措施;
5、负责园区巡检工作并如实填写巡检记录,对不合格项进行监督整改并按公司规章制度进行处罚;
6、负责处理乐园客诉事件、安全事件并记录汇报;
7、执行已识别的运营现场各项业务涉及的法律法规、业务作业指导标准及工作流程;
8、参与乐园组织的操作技能、服务品质等培训,熟悉应急处理流程,带领相关员按照应急流程执行,及时上报领导,防止事件扩大化;
9、完成领导交办的其他事项。
安全职责
1. 园区管理岗位安全运营第一责任人,对乐园安全运营现场管理工作负主要责任;
2.参加乐园安全运营会议,履行本岗位的安全运营责任制;学习国家安全运营法规,分析、总结本岗位及运营现场安全运营情况,改进安全运营管理工作;
3.对乐园发生的安全运营事故及时报告,协助运营经理处理;
4.执行乐园安全操作规程和运营安全事故应急救援预案;
5.参与乐园安全运营教育和培训:
6.落实乐园重大危险源的安全管理措施;
7.参与乐园所有应急救援演练;
8.检查乐园安全运营状况,及时排查运营安全事故隐患,提出改进安全运营管理的建议,监督落实已确定的整改措施并对整改效果进行反馈;
9.拒绝违章指挥、冒险作业、违反操作规程的行为:制止和纠正营业员的违章作业,强令冒险作业、违反操作规程的行为;
10.监督落实乐园安全运营整改措施;
11.接受安全运营教育和培训,主动接受安全机构组织的培训;
12.落实本岗位的安全运营责任制,明确安全运营责任清单,签订安全运营责任书;
13.完成成领导交办的其他安全临时工作;
14.参加乐园的安全检查,主要对游乐项目操作安全、设施设施安全、票务安全、游乐二消安全、资料信息安全等进行隐患排查及上报,协助运营经理落实隐患整改; 并将隐患整改结果向运营经理报告;
15.协助运营经理对乐园相关安全事务的开展,协助组织乐园安全培训及考核,执行乐园相关安全事务开展;
16.监督乐园营业员工作过程,应当严格落实岗位安全责任,遵守乐园的安全运营规章制度和操作规程,指挥得当,正确佩戴和使用劳动防护用品。
安全履职清单
1、根据乐园安全运营要求,服从部门安全日标管理规定,签订本岗位安全运营责任书,每年一签。
2、参与乐园安全运营会议。根据制定的乐园安全运营规章制度、操作规程、应急救援预案优化本乐园安全运营管理工作,提出合理整改问题项。
3、根据安全运营事故情况,及时进行上报,做好应急救援工作,并对应急救援做好记录,配合后期处理。
4、根据乐园安全运营要求,开展安全监督管理工作,严格执行乐园安全操作规程及应急救援。
工作职责
1.负责生产物料配套的数据管控,及监督仓储部对呆滞物料、废料的管控;
2.负责根据公司生产订单调控物料的调度;
3.负责监督生产物料及出入库的管控;
4.负责物料仓的日常管理工作。
任职要求
1.本科及以上学历,营销、财务、生产制造等相关专业;
2.2年及以上相关工作经验;
3.熟悉木箱制造工艺、生产排产流程,熟悉内部成品、工序产能等。
本店现急需后厨4名,要求如下: 年龄:30-50之间; 能吃苦耐劳,爱岗敬业,具有较强的责任心 月薪2800-3000;包食宿;每月15号发工资;当月两天休息
本店现急需苏浙厨师2名,要求如下: 年龄:30-50岁 要求从事厨师行业三年以上工作经验者; 爱岗敬业,具备一定的管理能力。 月薪3000-6000;包食宿;每月15号发工资;当月两天休息
工作内容: 1.食堂淘米、煮饭、清洗、切配等相关工作; 2.要求女性,用餐时给员工分餐; 3.食堂卫生清扫。 任职资格: 1.有一定的食堂工作经验; 2.能熟练操作各种菜肴的切配; 3.能吃苦耐劳。
本店现急需服务员3名,要求如下: 仅限汉民; 年龄:20-30之间; 五官端正,身高1.55以上; 能吃苦耐劳,文明礼貌, 月薪2800-3200;包食宿;每月15号发工资;当月两天休息
1、负责地产项目食堂100人左右三餐菜品制作,由1名厨师和2名阿姨配合成; 2、负责灶台的卫生清理、正常使用。 任职资格: 1、年龄35-45岁,为人谦和、能吃苦,对餐饮工作有较高的工作热情; 2、熟悉大锅菜烧法,对食堂搭配、口味比较讲究,善于成本管控; 3、持有健康证和厨师证。
岗位职责:
1 .参与现场管控产品的评估与处理,并支持评估发货
2. 调查退货产品原因,追溯责任人,提交考核汇总表
3.统筹完成问题数据整理统计,就 TOP 问题或重要问题进行分析
4. 对 TOP 问题成立专项小组,完成闭环问题关闭
5.对过程 QC 的日常巡检稽查内容进行明确并主导
6. 对售后问题,支持问题的分析与改善
7. 对现场提出的不合格品处理,进行确认并签批
8 .完成周度、月度等周期性工作汇报,并制定下一步计划
9.根据部门的工作需要,服从并完成领导指派的临时性工作
任职要求:
1.精通 8D 质量工具;掌握质量 IATF16949 体系知识及相关标准知识。
2.熟悉公司相关制度文件。
3.掌握沟通协调技巧。了解相关的法律法规。
岗位职责: 1、为顾客提供热情服务,体现公司文化; 2、掌握店面有关服务组、吧台组操作技能并积极热情为顾客服务; 3、配合店面各级管理层高效完成相关工作任务。 岗位要求: 男女不限,年龄18-32岁,会说普通话,生熟手均可。 薪资待遇: 3-5K 工作时间: 两班制
工作职责:1.物料出入库、验收(1)物料入库时应检查核对产品包装外观及标签完整,抽查计量是否准确,单据是否齐全。(2)所有物料入库需经质检部门检验合格。(3)原材料出库需按领料单,产品出库需凭发货通知单。尽可能按先进先出的原则出库。(4)对危化品物料的出入库应做好收发记录和装卸车检查记录。2.物料保管(1)负责化学品管理及消防、应急物资管理;危化品材料要设置MSDS卡。(2)负责仓库物品防火、防盗、防潮的管理工作;负责仓库安全防火责任制并监督执行。(3)负责物流事故事件及时处理和危险源的控制。(4)负责仓库区域规划,按物料特性要求进行储存,分区摆放;物料必须按规定的标线和堆高堆放整齐;走道内不准放置物料。(5)负责仓库存储、搬运过程中环境合规性及安全,环境、安全事故;物料的标识尽可能处于易观察位置,货卡设置齐全。(6)负责监控原材料、半成品、备品备件等物资出入库、存储、防护工作;原材料低于安全库存的物料提出采购需求。(7)负责保质期限管理、处理仓库过期物资管理;负责监督库存的呆滞料、废料的处理。3.盘点、文档和帐务管理(1)负责归口本部门二级文件编制、审核,三级文件编、审、批,相关部门文件的会签。 (2)协助财务部做好每月客户端、供应商端的对账工作。 (3)负责仓库各类账目、组织每月仓库物资盘点 ;负责仓库管理所用的各类标识,确保仓库帐、卡、物相符。(4)每次物料收发完成后,及时登记货卡、材料帐和录入ERP,做到帐、卡、物、ERP四相符。(5)每月一次对库存进行盘点。对发现的物料短缺、报废、四不相符等问题及时向上级报告,作出相应的处理。4、部门管理和人员管理(1)负责部门管理制度的制定、实施、检查、监督和控制。(2)负责部门职责和各岗位职责落实。(3)负责本部门工作任务分配、业务指导、团队建设;(4)制定员工月度绩效管理,帮助下属员工提高工作业绩;(5)负责部门工作环境、安全要求;负责部门工作区5S。5、其他上级领导交待的工作。岗位要求:1、大专及以上学历,物流管理相关专业;2、5年以上相关工作经验,2年以上人员管理经验。"3、熟练操作相关办公软件,例如:WORD、POWERPOINT、EXCEL;4、熟悉仓储物流管理流程,并具有物流系统管理经验;熟悉ERP系统;5、具有独立工作的能力和团队合作能力、良好的人际关系处理能力、良好的组织能力、优秀的评价能力;6、具有良好的职业操守,廉洁、正直、讲原则、有责任心、工作认真细心。 职能类别:仓库经理/主管仓库管理员 关键字:仓库管理员仓管仓库管理仓管员仓库主管
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