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1、工作地点:合肥火车站北广场 2、工作内容:协助销售经理做好销售的日常管理、文案、合同、接单及网上推广及客户服务等 3、要求:做事认真负责、不受家庭事务的影响
督导检查制度的落实:目的:加大落实力度,提高管理质量。 适用范围:保安班长的督导检查 (一)、标准上班期间检查 1、上班列队前检查保安员的仪容仪表、服装是否整洁、是否佩戴工作牌等; 2、交接班期间,检查交接班记录是否正常; 3、正常上班之后,检查保安员的操作程序是否规范; 4、检查上班登记的数据是否属实; 5、巡视各死角,检查是否存在安全隐患; 6、上班期间,随时注意广场的可疑人员,防止不法份子趁机作案; 7、吃饭期间,检查保安员替吃饭情况; 8、交接班前,检查保安员的值班记录、交接物品等前期准备工作是否做好; 9、交接班结束后,检查服装、物品等是否按要求放好; (二)、其它时间检查 1、每天培训期间,保安员是否有迟到、早退、不参加训练等情况; 2、检查保安员宿舍内务是否整齐; 3、检查员工外出的请销假情况; 4、检查保安员宿舍的清洁轮值情况; 5、检查休息室的卫生情况; 6、检查保安员班务会的到会情况;
合肥上兵广告传媒有限公司 是一家专业从事广告设计,印刷,广告平台发布、代理的公司。 公司主要从事产品广告设计印刷,DM杂志创立运营,广告代理等。因公司业务发展,现诚聘业务员,我们期待与你共成长。员工一经录用,将提供良好的工作环境,工资待遇不低于同行标准。我们运作的DM杂志有《安徽广告印刷大全》, 薪金采用底薪+提成的方式。底薪1600元。试用期一个月。广告提成按广告额10%-20%提成,欢迎喜欢挑战的朋友来参加我们的团队。
岗位职责:
1、了解客户服务需求信息,进行有效跟踪,做好售前、售后指导和服务工作;
2、熟练运用公司产品,帮客户解答疑问并落实问题;
3、代理人寿保险、车险、证券、股票、信用卡、贷款等综合金融的一站式服务;
4、维护客户关系,并开发新客户。
任职资格:
1、高中以上学历,年龄在25岁以上;
2、工作经验在1年以上,合肥本地人、有相关的销售工作经验、
有家庭者、有管理层经验者优先。
3、能承受一定的压力、喜欢挑战性的人。
4、有挑战高薪的想法以及能吃苦耐劳。
5、具备较强的学习能力,可快速掌握专业知识,及时开展工作;
岗位职责。
6、勤奋踏实,良好的服务意识与团队合作精神。
工作时间:
弹性工作:周一到周五(上午8点30——11点。)下午时间自己合理安排,周末及节假日休息。
薪资待遇:
1、公司提供个人养老金、保险金、医疗金、旅游以及终身培训;
2、收入逐年提高年薪10万在1—2年就能实现,真正的实现收入与付出成正比;
3、全面福利保障(10—100万)终身免费培训,提升综合素质能力;
4、个人发展空间大,公司关注的不是你的家庭背景,而是培养你的工作能力和管理能力;
工作经验:3年以上 工作性质:全职
学历要求:本科及以上 项目经验:2年以上
职位月薪:面议 招聘人数:1人
工作地点:合肥 职位类别:项目经理
职位描述
工作职责:
1、参与公司部分人力资源管理咨询项目;
2、解决项目咨询过程中的难题;
3、协助部分市场活动的实施;
4、完善公司的咨询方法与工具;
5、负责部分项目的售前;
6、负责部分培训课程的讲授。
任职要求:
1.人力资源管理、心理学、管理工程、企业管理等相关专业硕士及以上学历;
2.27岁以上,2年及以上管理咨询经验;
3.精通人力资源管理各模块的理念与实践;
4.具有良好的敬业精神、团队合作精神、创新能力和较强领导能力;
5.具有优秀的逻辑思维能力、客户沟通能力,以及口头与文字表达能力;
6.吃苦耐劳,能适应经常性出差需要;
7、独立带过管理咨询项目。
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