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岗位职责: 1、负责客户的接待咨询工作,提供专业的房地产置业咨询服务; 2.了解客户需求,提供合适的房源,进行商务谈判; 3.陪同客户看房,促成二手房买卖或租赁业务; 4.负责业务跟进及房屋交接手续的办理等售后服务工作; 5.按照公司要求,参加岗位晋级培训,销售会议和团队活动。 岗位要求: 1.有较好的沟通表达能力; 2.有较强的学习和适应能力; 3.有想法,有追求,敢打敢拼,对工作认真负责,有进取心; 4.有无经验者均可,公司提供房源,提供免费的职前培训。 5、每周单休,每天工作八个小时。
岗位职责: 1、建立暖通系统设备台帐,收集并统计系统各设备相关数据;对系统异常事故原因进行分析,撰写专业报告,制定预防措施; 2、编制暖通系统设备的维保、预修计划,并按计划进行定期保养;定期分析供暖通系统的运行数据;发现并解决运行中出现的问题3、暖通设备运行维护规程、作业指导书的编制;针对大型暖通设备进行人员技术指导和培训; 3、协助组织对暖通系统及设备运行、维护、6S管理,确保动力供应品质、人员的安全; 4、制定暖通空压、冷冻机、空调、水系统改善方案及组织实施; 5、协助系统零星工程、改(扩)建工程的现场施工协调、施工进度、安全及质量追踪、工程验收; 6、完成系统各项工作指标;积极改善创新,进行有效的成本控制活动。 任职资格: 1、大专及以上学历,热能、环境工程等相关专业; 2、2年以上大型生产型企业暖通、水系统设计、安装、运行和维护工作经验; 3、熟悉工厂暖通、水系统相关知识; 4、具有暖通、水系统运行、项目管理等相关经验; 5、具有较强的责任心、良好的学习沟通能力、较强的合作意识和团队精神、良好的口头与书面表达能力。
一、岗位职责: 1、在公司领导下全面负责公司工程技术及项目管理的协调管理工作。 2、认真学习贯彻执行国家和上级领导有关建筑行业的法律、法规,坚决贯彻执行以及主导制定公司的成本及安全、质量、文明施工管理制度及其他管理制度。 3、组织制定及完善公司工程管理规章制度、工作流程,相关表格。 4、组织编制公司定额及不断完善相关细则。 5、组织实施公司标准施工图集的完善及制定工作。 6、组织编制公司专业技术及专项方案的培训课件,并根据国家规范变动及市场需求不断完善。 7、全面负责公司投标工作和施工成本计划拟定及考核,拟定并完善公司各专业班组分包合同模板,拟定分包指导价格清单,参与施工成本过程控制及管理。 8、负责各项目经济签证拟定及佐证资料收集完善工作,监督检查每个项目部生产重要节点,对建筑材料的检验和工程质量、施工资料、工程变更签证的落实和现场认证等管理工作,发现隐患,及时协调、督促整改,并且按期限复验。 9、 负责各项目前期勘察,对接检测、设计、方案报价工作,负责竣工结算审计工作。 10、参与公司新材料、新技术、新工艺的引进吸收,负责编制公司材料清单技术说明及注意事项,总结交流推广工作。深入基层,检查指导新技术新材料新工艺实施落实情况,掌握安全生产情况,调查研究生产中的相关问题,提出改进意见和督促实施。 11、负责每日各个项目负责人工作日报的监督考核及技术评审指导工作,参与每个项目负责人工程竣工总结报告的评审工作。 12、负责制定并审查各项目设计方案,对接设计院及业主有关单位,组织并参加专家论证。 13、参与审核每个项目工程的大合同审查,编制施工组织设计、施工方案和质量、安全、技术交底,并监督、检查其实施、落实情况。 14、参与选择各项目专业分包队伍,确定分包内容、范围、工期、价格、起草审核分包合同并监督合同执行情况。 15、参与年终对项目负责人的考核、考评工作。 16、完成公司领导交给的其他任务,积极配合其他部门工作。 二、任职要求: 1、建筑工程、土木工程、工程管理等相关专业,会新点、广联达等算量计价软件,懂预算,会报价; 2、在土建、房建施工单位工作,有8年以上施工经验,5年以上技术负责人的工作经验; 3、有中级及以上本专业的工程师职称,造价师、建造师优先考虑; 4、工作认真负责,良好的组织协调及执行力,团队协作能力。
1.通风空调管道(复合风管)工程项目现场施工管理 2.有建筑暖通方面的经验,工程类毕业,熟悉CAD图纸 3.管理能力强,能吃苦耐劳 4.与相关施工方配合、协调、沟通 5.工期计划安排 6.合肥本地人优先考虑。
岗位内容:
1. 负责水利工程项目实施计划的制定和控制,包括进度、质量和成本等方面。
2. 协调并管理项目团队,确保项目顺利完成。
3. 制定和更新项目技术和管理文档,关注和解决项目中的问题,提出改进建议。
4. 参与相关方案的商务谈判和项目前期勘察。
5.拥有一级建造师水利专业证书
任职要求:
1. 具备水利工程及其相关领域的实践经验。
2. 具有系统性思考和解决问题的能力,能够评估和分析项目风险。
3. 具备优秀的组织和领导能力,能够有效地协调和管理团队。
4. 具备良好的沟通和表达能力,能够与内外部人员进行交流和协作。
岗位职责:
1、工程项目合同、劳务合同、采购合同等合同信息核对、审批;
2、项目履约信息收集;
3、项目资料收集、检查、核对;
4、项目相关流程催办;
任职资格:
1、学历要求:大专及以上
2、年龄要求:36岁以下
3、专业要求:工程相关专业、运营相关专业优先
4、工作经验要求:1-3年;有一定工程资料管理的相关经验或数字化运营相关专业;
5、能力:熟悉PPT、excel、资料的管理整合能力、有学习能力
可接受周边省/市短期外派项目(3-5个月),包吃住。
岗位职责:
1、负责暖通、给排水、排油烟等系统专业;
2、对相关系统制度制定运行维护标准、要求;
3、审核相关系统的专项维修、改造方案; 4、对部门人员进行管理、考核。
任职要求:
1、大专及以上学历,暖通等相关专业,年龄40岁以下,具有5年相关工作经验,拥有中级职称; 2、熟悉暖通、给排水、排油烟等系统相关设计规范,有大型写字楼、商业综合体相关系统等维护管理工作经验;
3、具有良好的沟通协调能力、技术管理能力、团队合作精神和高度的责任心;
需求专业: 1、建筑学等相关专业 2、总图、规划等相关专业 3、土木工程、结构工程等相关专业 4、道路桥梁工程等相关专业 5、供热、供燃气通风及空调工程、建筑环境与设备工程等相关专业 6、本科学历,3年以上设计工作经验 职位福利:通讯补助、定期体检、节日福利、带薪年假、补充医疗保险、交通补助、餐补、六险两金
看到我给你发的消息你感觉你没有从事过房产和销售,怕做不好,卖不了房子,别人行你不行,这些担心都是多余的,我们徽缘房产是个团队,有师傅带,经理也会帮你做、带你做、教你做、我们有专业的培训,简单易学的教材,平均每个新员工经理都会送一单给你,一单就平均有5000快,这就是徽缘,我们不是一个人在战斗,我们是整个战队在一起奋斗,一年买车两年买房我们这里50%人已经做到,只要你够努力你也行。欢迎加入我们徽缘大家庭。
岗位职责: 1、负责产品可行性分析、产品技术分析、产品结构设计、产品材料创新应用及工艺应用,提供技术文件输出; 2、负责项目开发和项目管理,保质保量按时完成项目目标; 3、积极开展技术攻关和技术改进工作,对技术改进方案与措施,负责签署意见; 4、编制产品的工艺文件,根据工艺需要,指导新品工艺工装设计; 5、负责新产品图纸的会签,完善试制报告和有关工艺资料,参与新产品鉴定工作; 6、协助指导新产品的导入、试产。 岗位要求: 1.熟练使用相关工作软件 2.机械,材料工程相关专业 3.应届毕业生或一年左右工作经验。
岗位要求 1、 负责产品的方案设计与结构设计工作,保证新产品结构的合理性、可靠性等; 2、 负责新产品开发中各个阶段的评审、试制、试产及量产的组织、协调和跟进工作,并负责解决过程出现的技术问题。 任职要求 1、有产品结构、模具设计开发经验,能有一定的抗压能力,有独立开展项目经验优先。 2、具有家电或制造行业背景,冰箱优先。 3、熟练使用绘图及办公软件、UG、PROE
懂图纸,熟悉施工工艺,有良好的沟通能力,踏实上进
岗位职责: 1.负责客户的接待咨询工作,提供专业的房地产置业咨询服务; 2. 了解客户需求,提供合适的房源,进行商务谈判; 3.陪同客户看房,促成二手房买卖或租赁业务; 4.负责业务跟进及房屋交接手续的办理等售后服务工作; 5.按照公司要求,参加岗位晋级培训,销售会议和团队活动。 岗位要求: 1.有较好的沟通表达能力; 2.有较强的学习和适应能力; 3.有想法,有追求,敢打敢拼,对工作认真负责,有进取心; 4.有无经验者均可,公司提供房源,提供免费的职前培训。 5、每周单休,每天工作八个小时。
(一)岗位职责1、主要负责产品的结构设计(主要对产品的“六性”方面),结构零部件的设计、选型及三维模型的绘制,主要对产品“六性”等指标负责;2、编制相关技术文件、报告,并根据系统或电气设计员的要求提供其所需资料;3、产品结构相关问题的分析、处理及优化;4、承担与用户的结构部分的具体协调工作,并负责技术协议中的接口、“六性”等部分。(二)任职资格1、机械、制冷、暖通、热力工程等相关专业。2、本科、硕士(一本及以上院校)。3、熟悉电脑制图、零部件结构设计计算等。 (三)薪酬福利1.薪资待遇:10-15万/年。2.完善的福利体系:足额五险一金,工作日免费午餐、免费单身宿舍、班车接送或交通补贴、保密补贴、高温补贴、生日节日慰问、健康体检等。3.带薪年休假、国家法定节假日、高温假等。4.符合条件人员提供单身人才公寓(三年免租金)。5.有机会纳入核心员工持股计划。
岗位职责:
1、工程项目合同、劳务合同、采购合同等合同信息核对、审批;
2、项目履约信息收集;
3、项目资料收集、检查、核对;
4、项目相关流程催办;
任职资格:
1、学历要求:大专及以上
2、年龄要求:36岁以下
3、专业要求:工程相关专业、运营相关专业优先
4、工作经验要求:1-3年;有一定工程资料管理的相关经验或数字化运营相关专业;
5、能力:熟悉PPT、excel、资料的管理整合能力、有学习能力
可接受周边省/市短期外派项目(3-5个月),包吃住。
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