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岗位职责: 1、全面负责所辖区销售管理工作及客户管理,提高产品在所辖区域的市场份额占比; 2、负责所辖区内市场活动、新品上市的前期准备及门店后期执行, 监督各类促销活动的执行及促销结果的反馈工作; 3、 组织区域例会,定期巡查店铺提交报告;对非自有门店人员进行培训赋能,销售能力培养; 4、负责区域内门店规划和拓展 任职要求: 1、大专及以上学历,有通讯行业及销售经验优先; 2、对销售、市场营销工作有一定认知; 3、具备较强的人际沟通能力及逻辑思维能力,亲和力强,吃苦耐劳;具备良好的团队合作精神,乐于接受挑战; 4、执行沟通能力强,认同小米价值观。
岗位职责: 1.鸡蛋、包材的出入库统计并录入系统; 2.与车间和计划部对接生产计划安排,根据生产计划填写申购计划上报采购跟进到货进度,保证库房物品充足; 3.每日调拨/销售蛋源的出库,查询销售蛋源款项到账情况并及时放行; 4.审核蛋库提交的各类报表保证数据的及时性和准确性,并配合财务完成月底关账事宜; 5.对库存鸡蛋、包材出入库手续完备,每月盘点做到帐物相符,帐帐相符。 任职资格: 1、大专及以上学历,统计学、会计学、电子商务、物流管理等相关专业; 2、具有1年及以上仓管管理及数据统计经验; 3、熟练仓库作业模式及操作标准; 4、具备较强的沟通能力、数据分析处理能力,执行能力; 5、熟练运用excel,ppt,word等office办公软件。 福利:包吃住、月休六天、入职缴纳五险一金,团建等
职位描述: 1、负责公司六安地区地区直营店铺的管理工作; 2、根据公司的总体发展战略,对分解后销售目标进行规划、布署和落实; 3、根据公司月经营计划和当地市场状况,负责月度市场销售; 4、完成公司下达的市场销售、库存指标、费用控制等年度目标任务; 5、深入了解本行业,即时把握信息、分析市场状况,正确作出市场销售预测,提供业务发展战略与决策依据。 任职资格: 1.大专以上学历; 2.5年以上品牌服装企业或快消营运管理经验;
岗位职责:
①负责门店日常管理工作,执行公司各项规章制度
②门店工作计划及工作总结
③检查出品质量、服务质量
④负责与顾客进行良好沟通,维护客户关系
④门店日盘存及申购复查
⑤门店环境卫生检查
任职要求:
①有餐厅管理工作经验优先
②23-33岁之间
③擅长沟通
岗位职责:
1、负责编制各种税务报表,每月按时申报,依法纳税;
2、关注发票开具情况,关注增值税情况;
3、积极协调与税局关系,关注对公司有利信息,提出合理化的建议;
4、每个季度关注公司的利润情况,确保计提所得税的准确性;
5、完成工商、税务等开立和注销工作。
6、完成领导交办的其他工作;
要求:
1、大专以上学历,财务相关专业;
2、3年以上税务相关工作经验,熟悉税目并掌握相关会计科目的使用;
3、有责任心。
岗位职责:1、依据车间日常生产计划,支配物料计划,准时供应生产线物料,确保均衡生产;2、跟踪监督生产计划实施状况,进行产能负荷分析,适时作出计划调整经上级领导批准后执行;3、参与生产协调会、周例会,照实报告生产计划执行状况,提出有效建议:4、依据车间提交的日生产记录,更新汇总生产报表及设备运行记录;5、负责物料进度、物料损耗的监控与跟踪;库存量的掌握,呆废料的预防、掌握及处理:6、协调各部门的工作进度和衔接,对车间各工序时间和工作提出调整;7、产品质量、数量准时间性统计分析报告,按规定时限上报领导。任职要求:1、大专及以上管理专业学历;2、有5年中大型相关企业 PMC 主管实际工作经验,其中2年以上生产计划、调度经验2年以上物控管理经验;3、具备电机生产行业相关工作经验优先考虑;4、熟识生产管理管理流程及仓储管理流程:5、熟识生产技术、工艺及过程质量掌握;6、具有良好的规划执行能力、沟通协调能力、较强的分析、抗压力能及应变和解决问题的能力:7、娴熟使用各种相关办公软件 Offie.wooffi.eexc.ERP系统。 职能类别:生产计划/物料管理(PMC) 关键字:生产计划物料进度仓储管理物料损耗pmc主管
【六安】招聘六安市区外卖骑手 骑车根据导航送外卖,简单易学有人教。 配送片区可固定在就近的小区4公里以内,可选择就近地点上班 1.入职需备健康证和身份证,健康证可到市区办。 2、入职每月奖励车补话补满勤奖300元,做长期享受年终奖和工龄奖。 3、薪资待遇:记件+提成+补助(系统公平派单)每单4--5元,跑的月单量越多单价越高各种补贴越高,月收入6000-15000元不等,多劳多得 4、提供购买装备,提供租车,提供免费住宿,空调、热水器等齐全。 5、晋升机制 公司有完善的晋升机制(骑手-组长-调度-站长-城市经理),公司发展迅速,急需人才,很多站长都是从骑手一步提拔上来的,我们很注重人才储备以及培养,不要觉得自己没机会,我们更看重的是个人的努力与付出! 5、工作时间 早班 上午7点-下午14点 下午17点-晚上19点 中班 上午9点-下午14点 下午17点-晚上21点 晚班 上午11点-下午14点 下午17点-晚上24点 班次任你选择。每月休息2天,时间自由安排。 6、岗位要求 年龄18-49周岁,男女不限,没有案底记录,会使用智能手机,会用电子地图及导航,会骑电瓶车(没有电瓶车站点为你提供租车)。 7、工作地点 整个六安市区共有五个站点, 我会根据你的情况就近为你安排一个站点工作 8、面试地点 六安市解放南路海亮官邸南门的外卖专送站点二楼
岗位职责1.费用的归集及合理分配。2.成本分析报表的编制,能熟练运用成本分析方法。3.主要产品单位成本的分析。4.会计凭证的编制。5.成本相关单据的审核。6.与成本分析工作的其他相关工作事宜。
岗位职责
①按照公司制度负责出品
②厨房设备维护及保养
③保持厨房卫生
任职要求:
①有过厨房工作经验优先
②18-45岁之间
岗位职责
①负责前厅卫生及前厅所需物品的准备、检查
②负责接待客人,指引客人就餐过程
③负责解答客人问题,服务客户
任职要求:
热情开朗,18岁-30岁
1、根据制定的生产设备维护计划和上级安排,按时规范地完成各项维护计划
2、负责生产设备点检工作,发现问题及时向上级汇报,并立即对发现的故障做正确的处理
3、认真规范填写维修维护相关工作,向上级真是反馈生产过程中设备运行状况,提出合理化建议
4、领导安排的其他工作
岗位要求:
1、大专及大专以上学历和2年以上有检验工作经验优先
工作内容及岗位职责:
1.负责公司原辅材料的核算:
1)审核材料原始单据,登记购货往来明细账;
2)严格控制材料单据的填写质量,确保材料成本归属正确;
3)确认.跟进预付款业务的材料到货情况;
4)编制材料领用成本结算单。
2.应付账款管理业务:
1)负责对应付账款的核对工作;
2)负责每月与采购部门核对购货往来明细账。
3.原辅材料管理业务:
1)负责每月结转成本前与仓库核对仓库账;
2)参与库存材料定期.不定期盘点,参与分析库存材料的盘点情况。
4.完成上级领导交办的其他工作。
任职资格:1.良好的学习能力.独立工作能力;
2.工作细致,思维敏捷.责任感强,良好的沟通能力.团队精神。
3.会计或会计相关专业大专以上学历,二年以上财务工作经验,制造业工作经验优先。
岗位职责:1、负责儿童品牌六安区域的销售、服务、帐务管理;2、各零售店铺的货品流转及库存管理;3、零售区域员工的招聘、培训及管理;4、协调与商场的关系;5、店铺形象及陈列管理。任职资格:1.五年年以上鞋服零售连锁店管理经验,有儿童品类工作经验优先; 2.熟悉品牌零售终端店铺的日常运营,能有效指导各店铺零售管理的日常工作,对货品管理、店铺陈列、人员管理、员工培训及考核有经验; 3.精通店铺业绩管理,善于销售数据分析;4.为人性格开朗,思维敏捷,具有良好的沟通能力,执行力强,善于解决问题;; 5.熟练使用各类办公软件及设备。 年龄要求:35岁以下 职能类别:促销主管/督导/巡店
1)根据公司的销售规划,负责片区的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检查,保证销售目标的准确实施;
2)掌握所辖地区的市场动态和发展趋势,并根据市场变化情况,提出具体的营销计划方案,以及具体营销工作流程和细则;
3)做好本片区的价格、窜货等管控,形成良性的销售渠道;
4)建立有效的重点客户保护与吸引机制,加强对中高端客户服务的力度和深度,以增强已有中高端客户的粘性,提升新客户的满意度和忠诚度;
5)根据年度营销计划和销售布局确定销售费用的投入方向;
6)根据公司发展战略,依照公司当前经营管理情况以及市场发展规划,设计优化本片区业务流程和规章制度,提升本片区的工作效能;
7)按时完成上级领导交办的其他临时性工作。
任职要求:
1)大专或同等学历以上;市场营销或相关专业;
2)5年以上白酒行业销售工作经历,3年以上管理工作经历;
3)有敏锐的市场洞察力和分析判断能力;能承受强大的工作压力;
4)40周岁以下,工作稳定性强,适应出差。
职位福利:五险一金、绩效奖金、餐补、带薪年假、节日福利、通讯补助、交通补助
1、负责产品标准成本制定及发布;2、每月月初向相关部门提供公司上月实际BOM情况,并与上月预测数据对比分析;3、对每月实际成本进行分析,对异常状况进行审查和分析,及时发现并解决问题;4、对公司内部外部提供产品实际成本及项目成本数据;5、编制每月实际成本相关的经营报告等各种会议资料;7、负责年度预算控制及分析工作。 职能类别:成本管理员 关键字:bom预算控制成本控制
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