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求贤若渴,在中天你得到的不仅是价值,还有尊重!
【岗位职责】
1.负责公司品牌抖音、小红书的后台搭建及运营和监控,对相关运营结果,数据负责;
2.熟悉并合理运用各种营销推广,给店铺引流、转化、保持用户粘性;
3.负责抖音、小红书产品上下架,后台编辑及日常基础运营;
3.熟悉抖音、小红书平台规则、投放规则
【任职要求】
1.大专及以上学历,广告、市场营销等相关专业优先;
2.有抖音、小红书运营经验
3.网感好、善于捕捉热点、编辑文案,引爆视频,有一定的审美能力,具有一定的文字功底;
4.有热情的工作态度,抗压能力强,工作细致耐心,有团队合作意识
【岗位福利】
1.能者多劳,多劳多得,晋级晋升机会;
2. 短期外派出国机会;
工作时间:周一至周五 9点-6点,午休 1小时
工作地点:郑州金水区
职责描述: 1、从事医院销售工作5年以上,有成熟的客户寻找、合作及维护的经验; 2、熟悉当地医院市场,能够独立开发医院,并有一定的医院资源者优先。 3、负责本区域市场代理商的开发、确定、维护和推广,协助上级经理制定代理商市场开发方案(包括目标医院)并监督实施 4、能有效达成公司销售目标,遵循公司的政策、制度去管理负责的区域。 5、有较强的商务及生意意识,有一定的招商代表经验或客户基础,有独立进行谈判和交涉、沟通能力强。 6、能够适应经常出差,负责福建漳州、龙岩市场。 7、有良好的职业道德,敬业,有团队精神;身体健康,良好的心理素质,积极的工作心态;做事稳重、严谨、细致。 任职要求: 大专及以上学历,药学相关专业
岗位职责:
1. 全面负责地方餐厅的财务管理工作;
2. 负责餐厅的收费管理;
3. 负责餐厅食材的入库、出库审核、反馈、跟进工作;
4. 负责餐厅费用、货款等付款审核;
5. 负责餐厅的收入、成本、往来账、总账核算;
6. 负责公司纳税申报工作;
7. 出具公司报表及相关的财务分析;
8. 负责对接审计、统计、税务等部门工作;
9. 跟进餐厅预算使用、反馈、提示预算进度及问题; 10. 编制更新相关餐厅财务操作指引。
任职要求:
1. 本科(含)以上学历,会计、财务管理等相关专业,2年以上本职岗位工作经验;
2. 熟练操作财务供应链信息系统,熟悉财务管理流程,国家相关法律法规,熟练使用计算机,有会计执业资格证和初级职称;
3. 有大型集团供应链核算工作经验,或大型餐饮行业财务工作经验者优先;
4. 为人正直,作风正派,严于律己,有较强的沟通协调能力和服务意识,认同学校文化和经营理念。
有销售和管理经验的优先,熟悉医药代表的各个流程!
1、 审核公司各项成本的核算单据,进行成本核算、成本分析,并定期编制成本分析报表;
2、 每月末进行成本费用归集与分配,及时核对比对原材料、产成品成本,并编制差异报、费用对比报表上报;
3、采购相关业务(入库、付款审批等)的审核与监督,月度采购分析报表编制、查询采购成本波动异常原因等;
4、对原材料库、成品库、售后库等库存进行抽盘,编制盘点表、月度库存报表上报;
5、采购发票及时跟进、凭证处理,及供应商往来账务的处理;
6、分析评估成本方案,及时改进成本核算方法;
7、保管好成本、计算资料并按月装订,定期归档;
8、领导安排的其他工作。
岗位职责:
1、跟踪了解学校人力资源现状,对学校人力资源配置及结构提出可行性建议。
2、指导下属建立人才信息库,作为学校人才的储备力量,以应急需。
3、优化招聘流程,完善招聘管理制度和规范。
4、经常与相关教师、员工进行沟通交流,收集培训信息,了解和分析整理培训需求。
5、制定学校薪酬标准和制度,指导各部门根据本部门的工作特点制定本部门的考核实施细则。
6、制定学校绩效考核方案,协同学校领导和考核小组分别对部门绩效、个人岗位绩效进行考核评价,并对考核结果进行汇总反馈,根据情况,撰写考核报告/总结。
7、定期汇报工作进展情况,负责人事管理的日常工作。
任职要求:
1、本科以上学历,三年以上人力资源管理或相关管理工作经验,有教育行业工作经验优先。
2、企业管理专业知识、人力资源管理专业知识、心理学知识。
3、组织行为学知识、法律相关知识,教育行业发展动态。
4、熟练掌握OFFICE办公软件,善于沟通协调。
5、人际交往能力强、综合表达能力、分析能力、计划组织能力、富有团队工作精神,耐心细致,沟通技巧好,亲和力好。
职位福利:年底双薪、五险一金、通讯补助、定期体检、包吃、包住
岗位职责:
1、建立市场渠道,了解客户现状与实际需求,拓展及维护新老客户,与各客户建立长期稳定商务关系,实时把握客户需求,并不断开拓市场;
2、实地考察,手机潜在客户资料,未销售做准备;
3、拜访客户,挖掘客户实际需求与痛点,进行合作方案演示;
4、制定市场策略及年度阅读计划;
5、展开渠道合作、媒体合作、行业合作等,以及其他推广渠道;
6、负责签约客户的售后服务,进场过程各项任务完成跟踪及资源协调;
7、寻找、挖掘有利于公司的合作资源,评估资源的可合作性;
8、执行公司的市场策略及政策,达成年度业绩目标。
任职要求
1、男女不限,形象气质佳;
2、年龄35以下,
3、本科学历,2年以上销售、市场等相关经验;
4、沟通、协调及组织能力强,具良好的职业道德;
5、具备良好的突发事件处理
一:餐饮部:服务员工资2800~3500,传菜生工资3200, 前厅经理2名工资3870加奖金 楼层经理1名工资4500加底薪 要求多年服务行业经验 任职资格: 1、18—30岁,男女均可158cm以上,五官端正,普通话流利 2、反应灵敏,速度快,踏实肯干,有服务意识,做事认真负责; 3、服从领导管理,为人友好和善。 4、保安工资3000包吃住要求:年龄18~40岁,身高170以上 二:礼仪/女服务员 底薪+酒水提成+奖金+全勤+补助等 工作内容:负责给客人上酒水、打扫卫生、带客人结账等一般服务 工作时间:8小时工作制 要求:18-40岁,女身高1.60以上,服从管理,无经验免费培训,合格即日上岗。 三:服务员 岗位职责: 1、负责酒店内服务工作; 2、做到了解各部门服务员岗位职责、熟练掌握服务规范,以便随时为客人服务; 3、服从管理安排。 任职资格: 1、18—40岁,男女均可158cm以上,五官端正,普通话流利 2、反应灵敏,速度快,踏实肯干,有服务意识,做事认真负责; 3、服从领导管理,为人友好和善。 人事部微信号:aajingye 注意公司不接受电话联系,只接受微信联系: 联系方式
要求年龄50周岁以下,身体健康,能吃苦耐劳,具备团队合作精神,有工作经验者优先。
年龄满18周岁以上,体貌端庄,有良好的沟通能力和团队精神,有餐厅经验者优先。假期工已满,只接受长期工。
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