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1、负责公司招聘、入职培训、社保、公积金的手续办理 2、负责公司员工证件的管理; 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作; 岗位要求: 1.大专以上学历 2.了解人力的各个模块工作流程,必须有招聘、社保业务实操经验 3.北京籍户口,已婚已育。
1、负责员工考勤,负责一般性办公室事务,如,电话接转、来访接待、邮件处理 2,熟悉公司文档管理,熟练使用办公软件及办公自动化设备; 3、良好的组织沟通协调能力,工作细致认真,谨慎细心,条理性强,责任心强; 4、协助部门做好其他的辅助服务工作; 5、做好部门和其他部门的协调工作。
熟练电脑操作,口齿清晰,五官端正,年龄35以下,男女不限。薪资面议,密云本地人
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