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保险经纪人1、负责公司提供的客户资源通过各有有效途径进行邀约,回复客户提出的问题及时反馈和联系。及时做好客户分析,介绍项目与传递信息。2、通过电话、网络、面谈的方式主动开发相关业务,挖掘客户需求并提供专业的咨询。3、主动学习,提升自己的专业知识,充分熟悉公司经营的业务知识,遇到问题及时反馈给业务经理。4定期接受业务知识的培训,对国家新政策进行学习,及时把信息传达给客户。任职要求:1、18到26岁,口齿清晰,普通话流利。2、乐观积极的工作态度,具备突破创新,吃苦耐劳精神。3、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力。4、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,无经验也可以,公司提供免费带薪培训。福利待遇:1、无责任底薪+奖金+提成+项目佣金+周末双休+国家法定节假日。2、带薪培训:公司有完善的入职培训和在职培训,快速提升个人的能力。3、晋升空间大、晋升快,公司实行三个月考核一次。4、靠近地铁口,有良好舒适的办公环境。公司定期有活动,还有员工旅游等等。
岗位职责:1、基于投资策略开发符合要求的消费类领域项目,尤其是消费品牌类项目;2、对拟投资项目进行项目调研、立项、尽职调查、投资方案设计、上会、投资交割;3、对已投项目进行投后管理,建立良好的沟通与跟踪机制,定期出具投后管理报告,并对已投企业关键控制点的风险问题及时预警和介入;4、为已投资企业提供相应的增值服务,协调产业资源对接;5、公司内部所需的配合工作。 任职要求:1、***统招本科以上学历,财务、金融、市场营销等相关专业优先考虑;2、5年以上工作经验,3年以上项目投资经验,具备独立开发项目源的能力,可独立负责项目的整体推进工作,具有主导或参与不少于3个早期项目的经历,或不少于2年大型公司或专业投资机构投后管理工作实战经验;3、富有开拓精神,拥有一定的行业人脉资源,对消费行业有一定的认识与见解,具有较强的抗压能力、内外部沟通能力、解决问题能力及团队协作精神;4. 具有早期消费领域投资机构工作经验的优先考虑,具有消费品创业公司工作经验的优先考虑。 职能类别:投资经理 关键字:投行投融资基金战略投资早期消费品投资
职位职责 1负责互联网、零售快消、线上支付等行业的合作项目谈判和发展,包括联名卡开发、流量合作,客群经营品牌营销活动等异业联盟机会挖掘及合作伙伴关系管理事宜,准备高质量有创新性的合作项目方案,并完成相关谈判目标; 2、统筹联盟合作项目的推动工作,能组织包括财会、系统、运营、采购、风险、合规等跨部门项目小组,协调各部门资源保证项目立项、签约、上线、评估等工作的顺利开展; 3、利用数据分析、市场行业洞察等工具,在项目推进过程中展现阶段性里程碑效果,同时合理管理合作方及内部管理层期望,确保项目产出满足各方预期,以维持项目持续开展; 4、梳理合作项目、产品的体系材料,统筹各渠道的培训工作,与各地分管项目经理联动保证渠道相应积极性,协同解决项目问题及突发事件; 5、下探年轻客群获客及经营思路,联动公关、品牌设计创新性项目方案,独立制定1至5年项目发展规划及相关异业合作计划,并设定阶段性目标分步逐年实现。 职位要求 1、全日制本科及以上学历,3年及以上工作经验; 2、3年及以上工作经验,对互联网或快销或线上支付行业有一定了解,有信用卡同业工作经验、相关企业资源及成功项目管理案例的优先; 3、有较强数据整理能力,精通PPT设计及框架逻辑梳理,有良好短视频制作技能的优先; 4、形象气质佳,有较强的沟通表达能力、以及协调能力; 5、具备良好的目标管理能力、以及复杂项目的内外推动执行能力。
岗位培养方向:营业部经理/区域总监 岗位职责:参加正式主管培训班,学习金融及保险基础知识,学习专业行销培训班,培训认证通过后,任职正式主管岗位,学习团队建设,主导团队运营管理。 岗位要求:大专以上学历、年龄25~35岁,金融学,经济学,工商管理等专业,有传统行业,互联网行业管理经验或营销管理经验; 福利待遇: 1.专项经理培训班,系统化的经理培养体系; 2.公平公正的晋升机会,成为高级金融管理干部; 3.月薪12000~20000元; 4.商业保险/养老公积金/住宿补贴/交通补贴/话费补贴/免费旅游/年终奖/带薪年假/生日礼物/主管津贴/职位津贴。
国漫电话客服,带薪培训,无需外出。
工作内容:为国际漫游客户提供业务咨询解答、业务办理、投诉处理等
工作要求:
1. 普通话表达流利;
2. 中专或高中以上学历,男女不限;
3. 熟悉计算机基本操作,打字速度35字/分钟以上;
薪资结构:基本底薪 绩效 其他津贴;平均薪资4-6k
其他福利:
1. 培训期间享受培训津贴;
2. 公司会定期组织团建活动;
3. 优秀员工公司提供出外培训机会;
4. 享受国家法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等;
5. 可提供员工宿舍(4人间);
6. 有竞争力的薪酬及职业发展空间,丰富的专业技能培训、管理培训;
工作时间:综合工时制,做五休二
工作地址:广州市天河区软件路11号
工银安盛由工商银行、全球最大保险集团法国AXA安盛集团和中国五矿集团强强联手打造,股东背景实力非凡。因工商银行“综合金融优才计划”,需要一支高素质的理财规划师队伍来对接未来逐渐变革的金融理财市场。 岗位职责: 1.根据客户的资产状况与风险偏好,提供专业且适合客户需求的财务规划建议。 2.为客户提供全方位的家庭财务配置 3.负责客户家庭全方位的健康及意外保障需求。 任职要求: 1.掌握基础财富管理知识,符合岗位专业形象。 2.具有较强的金融服务意识,能为客户提供专业的个性化财富管理方案。 3.外貌健康,谈吐流利;勇于开拓,勤奋吃苦;能迅速适应新环境,快速掌握新产品。 4.积极参加公司各种培训学习、提升自身的技能,持有积极的心态,有理想,有抱负。 应聘条件:大专及以上学历,年龄在23-45岁之间。 福利待遇: 1、双薪绩效:首次入司的新人提供半年的双薪绩效,每月可额外获得3000、6000、10000、15000、的双薪绩效,新员工平均收入在1万左右。 2、达成转正标准即可额外再获得1500元转正奖金。 3、扁平化管理,畅通的晋升机制,每季度晋升一次,晋升主管后即可免费享受公司的公费医疗。 4、工作满一年,每月再额外增加最高3500元的奖金津贴 5、国际化的平台,广阔的发展空间,专业的培训。 6、周一到周五上班,周末双休,国家法定节假日休息,工作时间灵活。 7、收入项目多,奖金比例高,未来朝公司管理职方向培养。
【工作内容】 1、通过电话回访,对游戏玩家进行筛选,召回和维护; 2、对个人自有用户进行客户关系维护,高效解决客户的合理需求; 3、公司提供客户数据(不限量),不需要自己找客户; 4、完成上级定制的个人工作任务; 【晋升阶梯】 员工-组长-主管-经理 【任职资格】 1、男女不限,年龄18-26岁,性格开朗,会基本电脑打字至少25字/每分钟,爱好互联网行业; 2、有无经验均可,具备团队合作精神,有销售工作经验者或线上网络推广经验者优先; 3、平常喜欢游戏,看好互联网直播行业发展前景者优先考虑。 【薪资福利】 1、员工综合月薪可达5000-7000元左右; 实习期:3.5k( 含全勤200) 500绩效 餐补200 工龄50(每月额外给予) 提成(3-12¥) 转正:4k-5.5k( 含全勤200) 餐补200 工龄50(每月额外给予) 提成(3-12¥) 注:1.晋升发展:组员-副组长-组长-主管-经理, 2.提成上不封顶,根据个人能力拿,实习期同等待遇 3.晋升到副组长/师傅,带领新人 有团队新人奖金(100元/每人转正员工) 4.晋升到组长岗位 还有团队业绩提成 5. 公司提供住宿,有各类福利(全勤奖300、绩效奖、餐补等),每月团建,生日礼物,结婚/生育礼金,年度体检,住院/丧事慰问金,年假,下午茶,三节福利,趣味活动多,等等 【工作时间】 上午9:00~12:00 ,下午13:00-19:00,中午休息一个小时月休4天法定节假日正常休息 【工作氛围好 环境好,期待你的加入!】
【欢迎各大应届毕业生投递~年龄18-33岁】可提供实习证明
好多求职者现在觉得工作越来越难找~怕发不了工资?怕没发展?怕平台不够大干不长久?其实找一个正规的平台,做自己擅长的事情,慢慢沉淀,你总会发光:
【职位描述 】
1、 负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;
2、 陪同客户看房,促成一手新房买卖业务;
3、 负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。
【任职资格:】
1、沟通表达能力强,反应灵活,肯吃苦;
2、有无工作经验均可,有销售岗位工作经验或一手房市场从业经验者优先。
3、18-35岁 ,热爱房产事业的有志之士,具有上进心,良好的沟通和表达能力,渴望高薪。
4、提供在岗带薪培训,专业房产知识讲解。
5、有较强的团队荣誉感 责任心。
6、有毅力。 如果你有梦想,如果你有野心,相信有心就有天地,智联房产欢迎你的加入!
敢想肯干勤行动、月薪上万不是梦!
【 薪酬待遇】
区域经理:架构1 3 直属团队(15%-18% 通提),兼管组别直提3%, 团队20%季度分红
营业经理(店长):团队业绩(15%-18%通提)
置业顾问,客户经理:
1.底薪4100起 提成通提高达40%-50% 现金奖(4000-12000);
2.业绩4万通提40%,7万通提50%,成交一单月薪2万以上
3.成交最小一单业绩4万以上,即只要成交一单(底薪 提成 现金奖)2万以上 ,行业人均产能高,人均月度业绩6万;
4.半年度销冠奖励劳力士手表,价值8万 ,年度业绩第一名奖励宝马一辆,年度业绩超过100万奖励豪车一辆。
5.购买五险社保
只要您拥有激情就可以,我们期待您的加入;我们能给您提供的:
1、完善的培训制度。
2、1 1师徒制,让新人在全程学习老员工的工作方式,快速成长起来,让老员工在业务期间就接触带人、培养人。
3、公平公正的晋升制度,公司一直以来以内部提拔为主要晋升渠道,以现在的每月一家开店速度,晋升的空间非常大。
4、展现自己的舞台,公司每年、月都会组织奖励大会,很多业务精英、管理精英、服务精英,站在漂亮的舞台上,让下面众多同事的羡慕目光,得到大家的认可。
地址:广州天河中山大道西140号华港商务大厦西塔23楼
交通:BRT华景新城站,21号线天河公园站
福利待遇 1、工作时间:周一至周五9:00-18:00 大小周; 2、试用期薪资:3000-6000(无责底薪)综合薪资9K-15K以上(上不封顶,看个人能力) 3、社保+节日福利+生日福利+带薪培训+带薪年假+年终奖+不定期下午茶+团建; 4、办公地点:永泰地铁口B1出口附近,舒适的工作环境,人性化管理,不存在资源冲突,公司总体90后,气氛活跃,快乐工作。 5、培训:完善的岗前培训,一对一员工扶持政策,为员工提供专业系统化的新人培训、在岗期间定期的专业的培训、进阶培训等; 6、良好的晋升发展空间:依据员工工作绩效给予调薪和晋升机会 专员---组长---主管---经理---区负责人 7、每个季度均有一次调薪机会; 岗位职责: 1、负责受理客户来电咨询及投诉,并做好跟踪处理记录和回访工作; 2、及时更新客户信息,通过电话定期安排客户回访并做好相关记录,与客户保持良好的沟通; 3、协助金融机构处理好逾期,及时降低客户风险。 岗位要求: 1、年龄18岁以上,高中及以上学历,专业不限,良好的语言表达能力和沟通能力,有过客服经验的伙伴优先; 2、熟练操作办公室电脑; 3、学习能力强,能吃苦耐劳,有一定抗压能力; 4、开朗稳重,思维活跃,对互联网金融热点高度敏感; 5、踏实肯干,执行力强,有良好的团队合作精神; 6、良好信用记录,无信用卡逾期欠款,无犯罪记录,遵守公司规章制度,服从管理; 7、有金融行业、外呼客服、销售、催收、房地产、保险、信用卡、电催、电销、贷款等销售方面的经验、退伍军人优先录用。 欢迎您的加入
工作职责: 1、根据市场定位、分行下达的业务指标任务,落地执行支行公司业务营销战略,并对公司业务与其他业务的联动/交叉销售进行协调管理; 2、负责公司业务客户经理的督导管理工作; 3、负责支行公司业务的风险管理工作。 任职资格: 1、具有国家认证的大学本科及以上学历; 2、具有4年及以上商业银行营销与管理经验,其中至少2年支行公司业务团队负责人或以上职位的工作经验; 3、具有较强的团队管理能力、组织协调能力、市场拓展能力,以及敏锐的风险意识;具有丰富的客户资源; 4、遵守国家法律、法规和各项金融规章制度,无违法、违规、违纪等不良记录; 5、身体健康,无不良嗜好; 6、符合监管任职回避制度规定,符合中国人寿集团和广发银行总分行相关回避制度规定; 7、从业记录良好,符合银行监管部门要求的任职资格条件。
职责描述: 1、负责互联网大型机构的合作建立与产品开拓,挖掘和突破业务边界。 2、与合作机构完成信用卡或相关产品(如互联网现金分期、场景分期、消费信贷、理财、保险等)的规划、设计、全生命周期管理的管理。 3、挖掘银行同业、互联网企业的金融业务需求,提出并推动创新商业模式、设计和落地,吸引目标客户增长和价值挖掘。 任职要求: 1、本科及以上学历,2年或以上互联网 B 端项目运营、用户运营或商户运营经验者优先,包括但不限于京东白条、蚂蚁花呗借呗。 2、具备 BATJ 等互联网行业人脉资源,熟悉金融行业或信用卡行业者优先。 3、有数据化运营能力和产品化运营思维优先
职责描述: 1、负责互联网大型机构的合作建立与产品开拓,挖掘和突破业务边界。 2、与合作机构完成信用卡或相关产品(如互联网现金分期、场景分期、消费信贷、理财、保险等)的规划、设计、全生命周期管理的管理。 3、挖掘银行同业、互联网企业的金融业务需求,提出并推动创新商业模式、设计和落地,吸引目标客户增长和价值挖掘。 任职要求: 1、本科及以上学历,2年或以上互联网 B 端项目运营、用户运营或商户运营经验者优先,包括但不限于京东白条、蚂蚁花呗借呗。 2、具备 BATJ 等互联网行业人脉资源,熟悉金融行业或信用卡行业者优先。 3、有数据化运营能力和产品化运营思维优先
岗位职责: 1、公司提供客户资源,做好客户对接,完成售后服务并进行二次开发; 2、管理团队,制定团队销售计划。 3、底薪 + 提成 + 达成奖 + 超额奖(月综合平均工资 6000-12000); 4、双休;国家节假日正常放假; 5、公司组织每月度员工聚餐,以及优秀员工国内外旅游等活动; 6、23-45周岁;公司有专业培训,无经验者皆可; 有金融,寿险,房产,信用卡,电销等经验者更佳; 7、上班地址:广州市花都区迎宾大道179号惊仕广场A座5楼;(9号线到清塘站D出口, 出来直走400米左右到京仕广场) 8、有意联系15018481931(微信同号)
1.入职首月全面系统的带薪培训,阶梯化内外勤的培训,三个月后分配到意向岗位; 2.向客户宣传-介绍公司产品-为客户提供咨询服务并促成交易; 3.收集信息,反馈客户建议,制定适合客户的产品方案,维护客户关系; 4.对业务渠道的维护、政策宣导、营销方案的制定和推动、组训等活动; 5.晋升管理层后负责业务辅导和团队管理。
职责描述: 1、负责互联网大型机构的合作建立与产品开拓,挖掘和突破业务边界。 2、与合作机构完成信用卡或相关产品(如互联网现金分期、场景分期、消费信贷、理财、保险等)的规划、设计、全生命周期管理的管理。 3、挖掘银行同业、互联网企业的金融业务需求,提出并推动创新商业模式、设计和落地,吸引目标客户增长和价值挖掘。 任职要求: 1、本科及以上学历,2年或以上互联网 B 端项目运营、用户运营或商户运营经验者优先,包括但不限于京东白条、蚂蚁花呗借呗。 2、具备 BATJ 等互联网行业人脉资源,熟悉金融行业或信用卡行业者优先。 3、有数据化运营能力和产品化运营思维优先
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