与今日招聘企业随时沟通
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岗位职责:(不招兼职以及暑期工)
1、协助银行提醒信用卡客户处理不良资产;
2、通过专业知识与相关债务人进行沟通施压;
3、通过专业的手段控制债务人的信用度。
任职资格:
1、形象好,气质佳,年龄在22-40之间。
2、须具备成熟的应对能力和丰富的沟通能力;
3、有银行及信用卡催收经验或电话营销经验者优先;
4、工作勤奋努力,主动积极,谈判及协调能力强,思维敏捷,具备良好的心理素质以及一定的抗压能力。
工作时间:8:30-12:00 14:00-18:00
工作地址:太原市小店区体育路永利国际中心13层1301
薪酬福利:
1、工资:底薪 提成 奖金 工龄工资
2、假期:享有法定节假日
3、保险:五险
4、其它福利:年底双薪、工龄工资、生日福利、节日福利、免费旅游等。
5、公司提供公平、透明的晋升通道,只要您有能力我们保证给您足够发展的空间。
工作地址:
太原市小店区体育路永利国际中心13层1301
职位福利:五险一金、年底双薪、加班补助、全勤奖、员工旅游、节日福利、周末双休
1、负责借款客户的咨询;记录客户咨询、投诉内容,按照相应流程给予客户反馈; 2、通过电话引导借款客户及时、准确的支付逾期欠款,确保借贷双方按约履行各自的义务; 3、能及时发现网上客户和来电客户的需求及意见,并记录整理及汇报; 4、为客户提供完整准确的方案及信息,解决客户问题,提供高质量服务; 5、良好的工作执行力,严格按规范及流程进行工作或相关操作; 6、与同事或主管共享信息,学习相关专业知识,提供流程改善建议
岗位职责:
1、协助银行提醒处理不良资产;
2、通过专业知识与相关债务人进行沟通;
3、通过专业的方法控制债务人的信用度。
任职要求:
1、形象好,气质佳。
2、须具备成熟的应对能力和丰富的沟通能力;财经或法律专业优先; 3、有银行及信用卡催收经验或电话营销经验者优先;
4、工作勤奋努力,主动积极,谈判及协调能力强,思维敏捷,具备良好的心理素质。
岗位职责:1、对信用卡、个人贷款类逾期客户按照要求的规范程序通过电话、信函方式提醒督促用户及时还款。2、跟踪客户还款情况,登记催收情况,更新催收对象相关资料信息,解答客户来电咨询等;3、负责完成上级下达的任务指标;任职资格:1.性别不限,普通话标准,良好的语言沟通表达能力,思维敏捷,准确解答客户问题, 电脑操作熟练。2.性格开朗,积极向上,思维敏捷,有良好的职业道德。3.工作认真细致,爱岗敬业,执行能力强,能承受一定的工作压力,具有良好的团队合 作精神。薪酬福利:1、工资:底薪 提成 奖金 工龄工资2、假期:双休 法定节假日3、保险:五险4、其它福利:工龄工资、全勤奖、年底双薪,生日福利、节日福利,每年外出旅游,不定时团建聚餐等。工作时间:8:30-12:00 13:30-17:30
1 招聘助理:女性,2名 形象佳 储备主管: 2名 男女不限 业务员数名,上班时间周一至周五8:30-12:00 2、周末双休,其他假期遵照国家规定 3、工作时间自由,收入无上限 待遇: 1、底薪+奖金+绩效+保险(收入上不封顶) 2、免费培训,免费旅游。 3、享受公司所有激励政策(公司旅游+实物激励+各类奖金+高端培训等) 4、享受公司无障碍晋升,带领团队、学管理,享受日最佳基本法带来的销售、组织等各项利益。 把握机遇,你就是赢家!
咱们工作时间上午8点半到11点半下午2点半到5点半。周末双休工作内容,负责人员绩效管理人员考勤管理人员入职离职合同管理人员招聘接待等。薪资待遇。转正前2100。交三险1金,转正后2400五险三金。外加绩效,招聘提成一个月2500-3500左右。(意外险,医疗险,重大疾病险。意外住院补贴,疾病医疗补贴,养老金。年度展业金。服务津贴。) 节假日正常放假不加班。福利待遇。一个月2次团建活动。一个季度省内游
职位描述:
1、主要通过接听电话的形式,处理用户遇到的问题
2、收集用户反馈的建议,协助项目不断的完善产品功能
3、了解用户需求,用心为每一位用户提供温暖而周到的服务,提高服务满意度
任职要求:
1、专科及以上学历
2、熟练办公软件,打字熟练
3、普通话标准、口齿清晰、语言表达条理清晰
4、具有较强的亲和力、责任感、沟通能力、应变能力和承压能力
工资福利: 1.底薪2700-5000 绩效 不定期聚餐 每日奖励 综合工资5000-8000 2.9点到下午6点 午休一个小时 做六休一 任职资格: 1.具有电话客服/客服相关工作经验者优先 2.具备良好的表达沟通能力,会简单电脑操作 3.年龄18-35周岁,男女不限 4.能力强的后续考虑晋升主管 职责描述: 1.电话接听,处理/跟踪及回访 2.对公司提供的精准客户进行业务介绍,做资料核实
岗位职责: 1、通过电话与新客户进行有效沟通; 2、了解并挖掘客户需求, 对客户需求及时响应并反馈; 3、沟通中寻找销售机会并达成销售; 4、维护老客户,挖掘客户的最大潜力; 5、定期回访,建立良好的长期合作关系。 任职资格: 1、22-30岁以内,男女不限; 2、思维敏捷,有团队协作能力,能长期胜任工作; 3、大专以上学历,条件优秀可适当放宽。
汽车金融 岗位描述: 1、负责银行和汽车4S店车贷分期的推介和签约。2、维护好银行和汽车4S店之间的良好关系。3、工作环境好,薪资待遇与业绩挂钩,上不封顶。4、公司配有完善的培训体系,会学习到汽车和相关的的金融知识。 5、晋升空间大,具有一定经验值后,可以晋升到城市经理,区域经理。任职要求: 1.大专及以上,接受应届毕业生2.沟通能力强,积极主动,认真负责,待人和善3.具有驾驶证、汽车行业和汽车分期工作经验者优先4.提供岗前培训薪资待遇: 6000~10000+奖金+五险。工作地点市区,就近分配原则
纯接听,无销售性质!
岗位职责: 1. 负责公司产品的推广工作。 2. 负责客户的信息反馈及管理工作。 3. 负责相应客户的开发及维护工作。 4. 负责相关业务的市场调查工作。 5. 根据团队的业绩指标,负责制定、带领和实施营销计划,完成预定指标; 6. 对营销团队负责,做好营销团队的管理工作; 7. 负责对营销团队的招募与甄选、指导与管理。 任职资格: 1.大专及以上学历,有传统金融机构、大型三方机构从业经验; 2.2年以上传统金融机构工作经验或3年以上大型三方机构工作经验; 3.1年以上大型三方机构的团队管理工作经验,拥有3人及以上团队者优先。 4.具备较强学习能力,思路清晰,逻辑性强,善于团队管理,沟通能力强,有很强的工作责任感和荣誉意识; 5.认同公司文化,为人正直,踏实认真,勇于挑战自我,有担当,执行力强。 一个公平且有实力的平台等你来挑战
工作内容:代表中国移动10086对客户实施关怀回访,并告知客户近期推出的优惠活动,辅助客户完成办理
工资福利:
1.底薪2700 绩效 不定期聚餐 每日奖励 综合工资3500-4500
2.9点到下午6点 午休一个小时 做六休一,不耽误接送小孩
任职资格:
1.具有电话客服/客服相关工作经验者优先
2.具备良好的表达沟通能力,会简单电脑操作
3.年龄18-40周岁
4.入职一对一带薪培训
技能要求: 电话催收,信用卡催收 岗位职责: 1、协助银行提醒处理不良资产;2、通过专业知识与相关债务人进行沟通;3、通过专业的手段控制债务人的信用度。 任职要求:1、形象好,气质佳。2、须具备成熟的应对能力和丰富的沟通能力;财经或法律专业优先;3、有银行及信用卡催收经验或电话营销经验者优先;4、工作勤奋努力,主动积极,谈判及协调能力强,思维敏捷,具备良好的心里素质。以上人员一经录用,享有国家规定的福利待遇:单休、五险、年底双薪等,晋升空间大。 上班时间:8:30-12:00;13:30-17:30,月休六天,前半月双休,后半月单休,法定节假日正常休息。
1 招聘助理:女性,2名 形象佳 储备主管: 2名 男女不限 业务员数名,上班时间周一至周五8:30-12:00 2、周末双休,其他假期遵照国家规定 3、工作时间自由,收入无上限 待遇: 1、底薪+奖金+绩效+保险(收入上不封顶) 2、免费培训,免费旅游。 3、享受公司所有激励政策(公司旅游+实物激励+各类奖金+高端培训等) 4、享受公司无障碍晋升,带领团队、学管理,享受日最佳基本法带来的销售、组织等各项利益。 把握机遇,你就是赢家!
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