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底薪 4000 提成!上班时间:8:30 至6:00 大小周休息
岗位职责:
1、签单率高,无需外出
2、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划,开发转介绍!
任职资格:
1、学历和经验没有硬性要求,热爱销售优先
2、无需经验,有优秀的老员工一对一指导工作,公司聘请行业老师为业务员免费持续培训销售专业知识。当前市场行情利好。销售出单系数偏高,一般新人经过培训后3到5天左右可以出单
3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5、有责任心,能承受较大的工作力;
6、有团队协作精神,善于挑战。
薪资待遇:
1.月薪平均2-4万
2.提成高达高达60%业绩提成+各类奖金+带薪旅游+带薪培训+定期团建(国内外游)+各种补贴(年薪20-200万)
.除月薪以外,入职半年享受公司年终期权分红(优秀伙伴一年分红过30万)
3.我们集团是合伙人机制,没有老板与员工之分,只要你有能力,有目标。在我们平台收入都是无上限只找志同道合的伙伴
4.公司不定期有大型针对性免费培训,还有 CFCC -﹣助理公司顾问专业证书考取(国家认可专业性证书)
1.完成团队业绩目标任务。 2.培养提升团队员工工作人员的业务技能,并对其进行一定的人员关怀。 3.吃苦耐劳,思维活跃,会以公司立场考虑问题,执行力强。 4.为人正直,善良,愿意一起在风控行业打造一番事业。
岗位职责 1、有股指/现货/外汇实盘经理 2、交易、操盘等岗位为专业技术类岗位 3、认同量化交易和日内操作积累,具备出色的资金驾驭能力 4、具备良好的职业素养、敬业精神及团队协作精神; 5、性格开朗,反应快,具有较强的分析能力和冷静、自信的心理素质; 6、把握市场机会,及时交易,确保账户达到稳定盈利,尽可能的达到利益化;
【岗位描述】 工作内容:对联通用户进行关怀回访,例如欠费停机提醒、优惠政策通知、优惠到期关怀等; 【职位要求】 1、普通话标准(不需会粤语),谈吐礼貌,会电脑打字 2、有良好的沟通表达能力、服务意识和敬业精神; 3、年龄18-30岁,男女不限,高中或中专以上学历; 4、工作时间:9:00-18:30,中午休息1个半小时,月休6天; 5、有客服工作经验者优先,有热情、向上工作心态的应届生也可。 三、【薪酬待遇】 1、带薪岗前培训(知识 技能) 2、培训主要内容包括企业文化、沟通技巧、业务流程、业务知识及电脑系统操作等; 3、月平均薪资收入4800元左右,实行多劳多得,优秀者可达6500元以上; 4、晋升体系: 入职三个月便可参与内部晋升竞聘,我司为员工提供纵向运营岗位晋升(组长、主管、经理等),及横向职能岗位晋升(培训师,质检员等),全方位提升员工能力,是您就业发展之首选。 备注:在番禺区钟村和白云区永泰都有公司,可就近选择工作地址(有提供住宿)
【岗位描述】 工作内容:对联通用户进行关怀回访,例如欠费停机提醒、优惠政策通知、优惠到期关怀等; 【职位要求】 1、普通话标准(不需会粤语),谈吐礼貌,会电脑打字 2、有良好的沟通表达能力、服务意识和敬业精神; 3、年龄18-30岁,男女不限,高中或中专以上学历; 4、工作时间:9:00-18:30,中午休息1个半小时,月休6天; 5、有客服工作经验者优先,有热情、向上工作心态的应届生也可。 三、【薪酬待遇】 1、带薪岗前培训(知识 技能) 2、培训主要内容包括企业文化、沟通技巧、业务流程、业务知识及电脑系统操作等; 3、月平均薪资收入4800元左右,实行多劳多得,优秀者可达6500元以上; 4、晋升体系: 入职三个月便可参与内部晋升竞聘,我司为员工提供纵向运营岗位晋升(组长、主管、经理等),及横向职能岗位晋升(培训师,质检员等),全方位提升员工能力,是您就业发展之首选。 备注:在番禺区钟村和白云区永泰都有公司,可就近选择工作地址(有提供住宿)
岗位职责:1、拓展和维护销售渠道,开发新客户,销售公司发行和代销各项产品; 2、借助在机构投融资方面的服务优势,拓展私募、企业等机构客户;3、熟悉并了解公司的各种投融资业务,在营业部的统一规划下实现业务推广目标。任职要求:1、通过证券从业资格考试,无不良执业记录;2、大学本科以上学历,证券、金融、营销类等相关专业优先;3、热爱金融行业,有较强的市场开拓能力、客户沟通能力以及优秀的营销技巧;希望依托公司平台寻求长久发展;4、具有广泛的客户资源和金融营销经验者优先。薪酬待遇: 底薪 业务提成(***至60%) 产品销售奖励 开户奖励 五险一金 福利费(高温补贴、生日补贴 、节日补贴等) 年终绩效 年龄要求:35岁以下 职能类别:理财顾问 关键字:客户经理销售经纪人
1.负责开发新客户,拨打与接听电话
2. 寻找客户资料并且建立档案
3.登记有意向的客户信息资料,邮件收发
岗位要求:
1..性格外向,沟通能力良好
2.要懂得电脑的基本操作
3.无工作经验者即可,年龄22-42岁内
福利:
1.固定办公室,7.5小时制,工作环境好,氛围好
2.享受带薪假:年假、婚假、丧假、产假、病假、国家法定节假日等。
3.公司不定期举行团建活动(娱乐活动、拓展、国内/国际旅游、等)
4.公司有茶水间(有冰箱,微波炉等),楼下有经济快餐,方便实惠。
任职要求1、工作经验:不限2、职位类型:全职3、专业要求:金融、会计、经济、财务管理等专业优先4、学历要求:大专以上5、性别要求:不限6、性格要求:沉着稳重、细致有耐心,具备良好的理解能力、判断能力和应变能力7、参考月薪:2500元至6000元岗位职责1、负责集团资金运作相关手续的工作;2、负责集团银行账户的维护和管理;3、负责与财务的对接工作,收集、整理银行相关的原始凭证;4、开展配资业务工作:掌握客户需求的股票、股指、期货类融资配资相关业务流程和操作方法。独立开展顾问式咨询服务,促成相关项目签约。;5、领导安排的其他工作。
岗位职责:
1.通过电话向客户介绍公司产品
2.完成领导布置的任务工作
职位要求:要求不高,只要你有想法都可以来尝试
职位福利:五险一金、绩效奖金、房补、带薪年假、弹性工作、节日福利、定期团建、员工旅游
【职位描述】 通过公司内部电脑系统自动外呼回访联通老用户,进行增值业务优惠方案推广、优惠政策通知、客户关怀回访;送话费或者流量等等 【职位要求】 1、会基础的电脑打字;表达清晰流利 2、18-35岁,男女不限 【薪酬待遇】 1、无需相关工作经验,公司提供带薪岗前培训(通信行业知识+先进系统掌握) 2、平均月薪5000-8000元/月,优秀者8000 【福利待遇】 1、五险、医疗重大疾病险 、人身意外险 2、佳节福利:端午、六一、中秋、圣诞、元旦、春节节日礼品,不定期的福利品; 3、旅游:不定期市内户外活动,省内旅游,国内旅游旅游 4、员工活动:月度生日会、精英、端午DIY包粽子、拔河比赛、中秋游园活动; 5、俱乐部:羽毛球俱乐部、篮球俱乐部、登山俱乐部、K歌俱乐部 6、假期:国家法定假期正常休假;受带薪年假、婚假、产假、陪产假 【晋升体制】 1、横向发展:客服-质检-培训师-培训主管-培训经理-培训总监,也可转岗至其他部门,如行政部、人事部等 2、纵向发展:客服-组长-班长-主管一副经理-经理-总监-分公司副总 【上班地址】 广州市白云区同泰路85号峻铭商务大厦五楼
【职位描述】 通过公司内部电脑系统自动外呼回访联通老用户,进行增值业务优惠方案推广、优惠政策通知、客户关怀回访;送话费或者流量等等 【职位要求】 1、会基础的电脑打字;表达清晰流利 2、18-35岁,男女不限 【薪酬待遇】 1、无需相关工作经验,公司提供带薪岗前培训(通信行业知识+先进系统掌握) 2、平均月薪5000-8000元/月,优秀者8000 【福利待遇】 1、五险、医疗重大疾病险 、人身意外险 2、佳节福利:端午、六一、中秋、圣诞、元旦、春节节日礼品,不定期的福利品; 3、旅游:不定期市内户外活动,省内旅游,国内旅游旅游 4、员工活动:月度生日会、精英、端午DIY包粽子、拔河比赛、中秋游园活动; 5、俱乐部:羽毛球俱乐部、篮球俱乐部、登山俱乐部、K歌俱乐部 6、假期:国家法定假期正常休假;受带薪年假、婚假、产假、陪产假 【晋升体制】 1、横向发展:客服-质检-培训师-培训主管-培训经理-培训总监,也可转岗至其他部门,如行政部、人事部等 2、纵向发展:客服-组长-班长-主管一副经理-经理-总监-分公司副总 【上班地址】 广州市白云区同泰路85号峻铭商务大厦五楼
【岗位】:贷款专员 【待遇】:1.底薪2500-5500+提成+带薪年假+年终奖+公平发展机会等,转正后,月综合真实平均薪资2万+。 2. 周一至周五9.00-12.00,14.00-19.00,朝九晚七,单休,享受各类国家法定假期 【学历】:不限学历 【地址】:广州市天河区天河北路191号中石化大厦B座1824 【工作经验】:接受无行业经验和无工作经验,公司提供一系列带薪培训,并且有一对一师徒制教授 【工作模式】: 1.根据公司提供的有意向的客户资源,通过电话和网络开发新客户,邀约客户到公司面谈 2.通过电话和网络沟通了解客户需求,寻求销售机会并完成销售业绩 3.开发新客户,拓展与老客户的业务,建立和维护客户档案 4.负责产品的销售,为客户提供专业的咨询服务,及时反馈市场及客户的需求 【上班时间】:周一到周五9:00~12:00,14:00~19:00,按国家法定节假日放假 【职位晋升】:业务员---团队主管---团队总 监---门店经理,公正公平透明化的晋升制度(公司有三个月一次的主管竞选) 【资源丰富】: 1.海量客户----不需要自己找客户,公司强大实力提供客户资源,且均为优质的客户资源 2.全国市场----客户更广阔,资源更优质,全国皆客户
【任职要求】 1、大专或以上学历,25—45岁; 2、良好学习能力,人际交往能力及职业操守; 3、有强烈的获取成功的愿意和动力; 4、带领团队的经验,或企业主。 5、特别优秀的应届生可放宽。 【工作职责】 1、主要负责对公司提供的中高端客户进行续期回访,关系维护、定期为客户安排参加公司活动、为客户更新信息以及办理业务: 2、为客户提供个性化的家庭保险方案: 3、和团队一起负责的区域内进行公司的品牌维护、公司形象宣传、以及市场开发: 4、参加公司有关会议和培训等活动: 5、筹建团队,组织团队发展,制定发展战略。 【相关保障及报酬】 1、晋升机制:每个季度均有晋升机会; 2、职级津贴+筹建团队5W+佣金40%--60%+续期佣金50%+管理津贴30%+培育津贴25%+引荐奖10%+年终奖10%+团队经营费用+额外商业保险+养老金+旅游。 3、主管年薪15万—60万; 4、经理年薪60万—100万; 5、培训制度:提供完善系统培训(包括入职前培训、团队管理、营销知识、技能等专业培训)。 欢迎推荐或自荐
工作稳定,福利待遇优厚!
广州cbd办公,不需要外勤和寻找陌生客户
工作内容:通过银行专线电话与我们现有内部vip 客户取得联系,做好维护与沟通,促进咱们业务的办理与资料登记。
要求:男女不限,语言表达能力清晰,普通话流
畅,具有亲和力
福利:基本工资 全勤 餐补 提成 奖金社保,过节费和年假等福利,公司内部组织团建,旅游等等
优秀员工享受内部晋升和内部转换
一:任职资格 (1)对成功有强烈的企图心;敢于挑战收入极限; (2)良好的心理素质和工作习惯,有责任心,能吃苦耐劳 (3)1年以上工作经验;有销售从业经验者优先; (4)在人际沟通、语言表达、组织协调、公关等方面能力突出; 底薪8000,双底薪政策,仅仅要求您25岁以上!大专学历! 或是25岁以上有销售管理经验者优先! 二.专业培训 中国人寿重金打造【3年200万--优才计划】。 1、对未接触过保险行业的同事们,公司提供全方位的岗前班培训,通过率是99%。希望你不是其中的1%。 2、公司提供全方位的产品培训,令你掌握公司的产品知识和业务知识,令你在市场上面有强劲的竞争力。 3、公司在你每一步成长的过程当中都会有专人跟踪辅导,有主管一对一辅导,有师傅一对一带领开展业务。 由一张白纸,到专业的人才,当中只要一个条件,就是你肯努力。加盟国寿,成就您的梦想! 三.职业规划:公司提供公平晋升通道 1. 公司关注员工的发展,为每个层级的员工制定了发展规划: 管理路线:正式业务员-业务主任- 组经理-处经理-总监-高级总监 2. 透明,公正,公开的考核制度,可以让您的职业规划的更加清晰。 四.收入丰厚 薪酬结构:新人津贴、不同职级提供展业、管理等多项佣金、津贴 五.福利保障及待遇 根据不同职级提供涵盖意外、意外医疗、住院医疗、身故等多项大额保险保障 1、周一到周五每天上午8:30-10:30参加早会培训、分享交流,双休加国家法定节假日统一放假。 2、双底薪政策,仅仅要求您25岁以上!高中大专学历!有销售管理经验者优先! 另还有优渥的服务奖金、续年度服务津贴、继续率奖金、养老金, 季度奖,年终奖等;国寿在2017年9月重磅推出“优才”计划,新同事训练津贴高达8000元,经过优才特训,收入上万轻轻松松! 3、提供带薪岗前培训、以及不定期的保险学院在岗培训机会,帮助员工提升技能;
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