与今日招聘企业随时沟通
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你不需家境显赫只要你够强。你认为你是千里马,一定要有伯乐发现你,活出同龄人3倍的价值,高薪但有压力。我们会因你而骄傲,你也会因我们而自豪!来贝壳遇见最美的你 广阔平台 高底薪 公司诚招销售专员,实习期(1-6个月):底薪5500元, 转正后:公司购买五险一金 关爱基金 孝顺金 社保, 享受保障薪资3000~6000元 高额有责提成35%~80% 上班时间:早9晚7 *** 法定节假日,上班地址:全成都1000多家门店,就近上班, 要求:1、有销售经验,渴望高薪或者有销售意向愿意学习,2、20周岁以上,统招本科及以上学历【优秀可放至统招大专】1、诚实正直,吃苦耐劳,具备快速的学习能力 您需要做的是:1、负责店面客户的接待、咨询工作,为顾客提供置业咨询服务;2、陪同客户看房,了解客户需求,提供合适房源,进行租赁、买卖商务谈判;3、房屋租赁、买卖合同的签订;4、负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作;5、负责公司客户资源与房源的开发与积累,并与客户、业主建立良好的业务协作关系; 我们的要求:1:男女不限,经验不限;2:擅于沟通,有较强的进取心和高度的工作热情;3:有对高薪的渴望,能在一定压力下工作;4:有志于长期在房地产领域发展。 【温馨提示】 :公司直招不收取任何费用,总部统一面试,就近安排~为您优先挑选【就近门店】→优质商圈 年龄要求:20-40岁 职能类别:房地产销售 关键字:销售实习培训生市场营销房地产销售置业顾问建筑土木工程4S奢侈品
纠结?迷茫?不如来链家闯一闯! ~~~ 简单点~~~认真看哦~~~ 应聘要求:全日制统招大专以上学历,年龄20-40周岁之间;沟通良好; 工作内容:了解客户需求,向客户提供高质量的房产交易服务; 薪资待遇: 实习期:底薪4500-5500元 转正后:享受保障薪资2000~6000 有责提成25%~82% 公司福利:五险一金、孝顺金、关爱基金;内部晋升空间;内部员工租房购房优惠; 面试地址:武侯区龙腾东路36号中海大厦5楼(链家总部) 面试后全成都就近分配上班门店(可自选); 都江堰、青白江; 武侯区:簇桥、高升桥、磨子桥、双楠、桐梓林、火车南站 成华区:八里小区、万年场、新华公园、驷马桥 锦江区:春熙路、海椒市、九眼桥、牛市口、川师 金牛区:茶店子、黄忠小区、火车北站、九里提 青羊区:八宝街、金沙、财大、中医附院、浣花小区 双流区:东升、华阳、航空港、蛟龙港等 郫县
薪资详情
薪资范围:3000-8000元/月
底薪:3000元/月
社保类型:五险
提成方式:按单提成;
奖金补贴:绩效奖金,全勤奖
职位描述
自媒体房产经纪人,拍摄与房产有关小视频
负责线上获客,拍短视频或直播。
底薪3000 高提成 专业培训 专业团队合作 不定期聚餐 社保
工作时间:早九晚六。中午2个小时午休,一个月四天休息
岗位要求:
1、年龄20-40岁,男女不限;
2、会拍摄短视频,剪辑短视频(直播经验带货经验者优先);
3、性格外向,喜欢与人打交道,有良好的沟通技巧,有较强的观察能力和应变能力,有吃苦耐劳、敢于挑战的精神;
4、具有团队合作意识。
成都连锁餐厅,网红烤肉店。
注意:工作门店地址可以就近安排
锦江-武侯-金牛-郫都-高新-青羊区-双流
【招聘岗位】:
服务员,后厨员,储备店长
【招聘要求】:
男女不限,18-35岁,经验不限,有人带有人教。
【工资待遇】:
服务员:3800-5500元
后厨员:3900-6500元
储备店长:6000-9000元
(储备店长需要,2年以上同行业经验)
【公司晋升通道】:
入职之后,根据个人意愿和店长考核,可以选择转岗学习晋升
服务员-收银员-培训专员-小组长-店助-财务
后厨员-小组长-主管-经理
【公司福利】:
就近分配,拎包入住(提供被子,牙膏牙刷杯子)
员工聚餐,免费培训,生日福利,节日福利
每月晋级每季度晋升、每周下午茶每月团建
入职礼物,周年庆礼礼物,离职礼物。
【上班时间】:
10.00-14.00 午休 17:00-22:00。月休4天。
职位福利:包吃、包住、下午茶、入离职礼品、带薪年假、拎包入住、优秀员工奖金、多次晋升机会
职位亮点:成都13家分店,晋升快,岗位轻松包吃住
1. 负责市场调研和销售计划的执行,执行公司规章制度,组织营业员开展各项便利店经营管理和服务,确保非油销售指标的实现;
2. 负责非油业务的交接班和盘点工作,确保销售数据完整、及时、准确;
3. 负责便利店安全管理、设备管理和商品管理工作;
4. 负责便利店商品的订货、收货、退换货及存货管理工作;
5. 负责向顾客介绍、推销所售商品,熟知所售商品的种类、品牌、性能、产地、使用说明、摆放位置等;
6. 负责定期分析便利店经营情况,并向相关人员报告;
7. 完成交办的其他工作。。
工资待遇
1. 综合薪酬6000-8000元/月;
2. 入职当月购买社保,试用期三个月,特别优秀者可提前转正,试用期满后购买公积金;
3. 可享受带薪年休假;
4. 公司福利待遇丰厚,加班费、节日慰问品、劳保用品、清凉用品高温补贴、年终根据完成任务销量制定奖金等;
5. 公司提供良好的员工培训机会,让员工充分提高自身的综合能力并提供相应的成长通道。
四、上班时间、地点
上班时间:早7:00-晚7:00(工作日)
工作地点:成都市青羊区四川国际大厦
1、根据公司及地区的经营策略和规划,带领门店员工完成各项运营指标,对门店业绩负责; 2、负责门店团队的全面管理工作,指导、落实和督查门店各岗位的工作职责; 3、协助区域经理完成区域人才培养及梯队建设,打造高绩效团队;4、及时宣达公司各规章项制度,严格执行并在门店范围内指导落实; 5、妥善处理顾客投诉,并对顾客投诉的原因进行分析,提升服务顾客水平; 6、负责与卫生、工商、商场等相关部门的内外对接和各项沟通工作,保障门店正常运营;7、对门店各项经营管理工作及对外事务负责,包括经营业绩、数据申报、费用支出等;8、管理门店日常事务,提升门店内部行政、库房的管理,控制运营管理成本;9、领导交办的其他事务;任职资格:1、教育背景,高中或中专或以上学历;2、经验要求 3年以上年门店管理经验或同行就业经验; 3、技能能力 拥有良好的职业敏感度、具备前瞻性,拥有运营门店的能力;4、 赋有现代管理能力、有良好的沟通能力和书面表达能力;5、较强的执行力和组织推动能力、抗压能力强; 年龄要求:20-40岁 职能类别:美容店长
岗位职责: 1、负责门店人员的招聘、培训、绩效与管理。 2、负责日常客户与大客户的门店接待工作安排,开发新客户、维护老客户。 3、负责门店的运营管理、门店销售计划与业绩指标的达成。 4、负责门店白酒销售市场的调查与竞争管理。 5、负责店内商品管理、活动推进、产品售后处理等工作。 6、负责店内每日的财务统计、以及月底准确向公司提报相关财务报表等资料。 7、定期向上级管理层汇报店内各项经营业绩、销售指标完成进度等门店运营情况。 8、处理日常经营中出现的突发事件及顾客反馈,全面负责店内现场事务的管理工作。 职位要求: 1、大专及以上学历,25-40岁,形象气质佳,1年以上酒业零售店铺管理经验者优先。 2、有酒水方面的客户资源,资源开拓能力强,社会关系与人脉广的优先。 3、熟悉中高端客户的维护和对接,有银行、保险行业大客户服务岗位经历优先。 4、具有较强的领导能力和团队管理能力,具有良好的人际关系和沟通能力,责任心强。 公司地址: 成都市温江区海科路西段378号。(地铁4号线万盛站附近)
纠结?迷茫?不如来链家闯一闯! ~~~ 简单点~~~认真看哦~~~ 应聘要求:全日制统招大专以上学历,年龄20-40周岁之间;沟通良好; 工作内容:了解客户需求,向客户提供高质量的房产交易服务; 薪资待遇: 实习期:底薪4500-5500元 转正后:享受保障薪资2000~6000 有责提成25%~82% 公司福利:五险一金、孝顺金、关爱基金;内部晋升空间;内部员工租房购房优惠; 面试地址:武侯区龙腾东路36号中海大厦5楼(链家总部) 面试后全成都就近分配上班门店(可自选); 都江堰、青白江; 武侯区:簇桥、高升桥、磨子桥、双楠、桐梓林、火车南站 成华区:八里小区、万年场、新华公园、驷马桥 锦江区:春熙路、海椒市、九眼桥、牛市口、川师 金牛区:茶店子、黄忠小区、火车北站、九里提 青羊区:八宝街、金沙、财大、中医附院、浣花小区 双流区:东升、华阳、航空港、蛟龙港等 郫县
一、负责项目配套区域的消防工作管理; 二、负责项目装修期间的消防巡检管理和验收工作; 三、定期组织消防工作的基础培训; 四、处理前期消防突发应急事件; 五、协助物业主管完成各类消防日常工作。 (有同岗位工作经验,并持有消防证书者优先考虑)
电商运营 店长
职位描述:
1、负责电商渠道平台运营管理及工作,前期以京东为主;制定电商运营年度,季度,月度指标及重
点计划,完成销售目标;
2、做好店铺规划,推广预算,策划店铺营销方案,并推进执行;负责各个平台营销活动节奏把控,
进行选品报名,活动跟进,复盘等,通过不断优化提升销售;
3、优化推广工具,对推广效果进行跟踪,评估,并提出营销改进措施;
4、负责店铺日常的优化,利用平台各种活动资源引入流量,提升店铺转化率;
5、与平台小二保持密切沟通,维护好客情关系,能够有效争取资源并对接落地;
6、负责监控店铺的营销数据,交易数据,商品管理,顾客管理等,及时提出营销改进措施和可行的应对方案等;
7、负责店铺运营优化,提升店铺业绩,达到销售目标。
2、精通天猫,京东等主流电商平台后台操作,店铺装修,运营规则及推广,具备年销售额过千万业
绩案例优先;
3、较强的管理能力,协调沟通能力及敏锐的市场洞察力,能完成目标。
4、熟悉各平台的相关营销、排名规则,有较强的数据分析能力;
5、具有良好的规划统筹能力,能做好店铺规划、人员分工协调;
6、善于沟通和协调资源,工作主动积极,有团队合作精神具备较强的学习能力和调研分析能力。富
有责任心,上进心,抗压能力强。能自主加班,项目完成后可进行补休。
福利待遇:试用期6个月,底薪(8k-11k 面试后定) 销售提成奖(按销售额阶梯式比例提成) 入职六险一金
试用期满经考核转正后,月收入组成: 底薪(8k-11k) 销售提成奖 司龄0.2K/年
(0.3K餐补 交补0.1K 销售提成奖(按销售额阶梯式比例提成~2W左右) 社保六险一金 年薪资15W~25W
职位福利:五险一金、年底双薪、带薪年假、节日福利、每年多次调薪
我们正处于飞速拓展期!在良品铺子,你将有机会获得快速的职业发展,我们相信你有足够的潜质提升你作为管理者角色的技能。 工作职责: 1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求,提供良好的顾客服务; 2、熟悉门店产品的卖点,能够一句话打动顾客; 3、整理门店商品陈列、及时补货;保证门店环境干净整洁; 4、熟悉门店开店和闭店的工作流程,保证门店正常运行; 5、注重客户服务; 6、熟悉门店来货流程及库存管理; 7、了解店铺主题活动及促销产品; 职位要求: 1、高中 (中专、职校) 及以上相关学历; 2、具有较强的沟通能力和服务意识; 3、能吃苦耐劳,愿意承担压力; 4、18-35岁,身体健康; 5、有相关工作经验者优先录用; 工作时间:每天工作时间6.5小时(排班制,具体上班时间可咨询门店) 早班:8:30-15:30 晚班:14:30-21:30(周一--周四) 15:00-22:00(周五--周日) 薪资福利:公司提供优厚的薪资福利待遇,免费培训助力内部晋升,缴纳五险一金,并且享有加班补助、生日福利、带薪年假、过节福利、季度团建活动、活动奖金。 晋升路线:店员--储备店长--店长--储备区域经理---区域经理 应聘方式:电话咨询、投递简历、就近门店咨询
岗位要求:年龄18-40岁,有服务行业经验优先,沟通表达流利,有经验者面试定薪(4K-6K),接受短期或者寒暑假工。
工作内容:负责店面收银,财务,物料管理等工作
1、 包吃住,宿舍2-4人间,配置有空调、热水器
2、提供被褥,面试通过可第二天上岗
3、员工定期进行聚餐,团建
4、有员工休息室,中间时间员工可以到休息室进行休息。
5,工作时间:上六休一,轮班制
店长岗位职责:
1、分析销售数据,考虑天气、节假日、促销等因素,精准下单;根据销售目标制定有效的行动计划,阶段分析跟进,达成目标;2、执行并逐渐提升门店运营标准,确保各门店正常规范经营(商品保鲜、陈列、卫生、服务等运营标准)
3、维护卖场秩序、卫生、客诉处理等工作; 4、积极响应公司运营策略,落实电商、新品、会员、社群等活动方式,拉动顾客消费,推动盈利增长;
5、维护好社区客情关系,提供超顾客期望值的服务,快速有效的处理客诉。
6、做好人员管理(选育用留),合理人员排班,提升效率,降低人力成本;
7、监督和考核员工,以身作则,激励并带动员工工作积极性,增强团队凝聚力;
岗位要求:
1、年龄23-40岁;
2、有一定的生鲜经验;
3、有一定的门店管理经验或商超工作经验优先
负责整个茶楼班组的管理工作
负责客情维护
有1年工作经验以上
负责公司生鲜超市门店收银工作,服从管理,踏实勤奋。
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