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1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按照规定完成各项销售统计工作;3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;4、做好所负责区域的卫生清洁工作; 职位要求:男女不限;年龄20-35岁;高中以上学历;身体健康,亲和力强,五官端正;为人稳重踏实、工作积极负责;会骑电动车,能接受送货工作;会简单的电脑操作,能接受轮班轮休的工作性质 ;接受区域及店内调动;试用期1个月;过节费+生日奖+年终奖由公司根据年度经营情况统一核定发放; 工作时间:早上7:30~晚上9:00/夏季9:30;上一天休一天; 待遇:2400+提成
岗位职责:
1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
3、完成商品的来货验收、陈列摆放、防损等日常营业工作;
4、做好所负责区域的卫生清洁工作;
5、完成上级领导交办的其他任务。
任职要求:
1、年龄20-45周岁,有较强的沟通能力和学习能力,喜欢有挑战性的工作,能承受较大的工作压力;
2、对家居和艺术具有一定的审美能力,对时尚敏感,热爱家居零售行业;
3、具有一年以上耐用消费品、建材及家居行业等销售工作经验者优先考虑。
职位亮点:舒适的环境,做有温度的事业,高薪诚聘您来
1.负责苹果产品的销售工作
2.负责门店合规要求
3.门店日常维护
工作时间为两班交替
原标题:《苹果授权店店员》
岗位描述:
1、全面负责门店管理运作、制定月度、季度销售计划、完成公司各项营业指标;
2、负责公司各项管理标准、包括门店导购排班、门店现场管理、员工培训管理、员工留存、员工业绩提高等工作;
3、维护并负责门店正常运行、对现有门店问题进行修改优化、提高门店整体形象、营业额目标;
4、负责门店货源盘点、设备盘点、保障门店货源充足、无遗漏现象;
任职要求:
1、中专及以上学历 男女不限 35岁以下
2、汽车、通信手机、零售行业店长经验1年以上或销售经验3年以上优先考虑;
3、为人正直、具有沟通协调能力、管理领导能力
工作时间:单休(介意勿投)
一、工作内容:
1)根据本店的目标任务拟订自己的工作计划,做好店面管理;
2)协助店长组织好本店的正常营销,严格按照收银操作程序进行收银操作,严格按照公司制度标准进行产品售卖;
3)组织好货品并按公司标准陈列,保持货品、试吃产品、促销产品美观度;
4)熟悉本岗位工作流程及标准,掌握产品卖点;
5)根据货物的走势情况,灵活机动的做推销调整;
6)注意了解顾客的情况,掌握客户的需求,培养客户的忠诚度;
7)随时清洁并保持区域环境卫生;
8)遵守公司的各项规章制度;
9)熟悉了解店铺货品情况,做到产品售完时及时补货;
10)负责日常区域产品的盘点工作,确保帐货相符。;
11)适当地处理顾客投诉,维持公司及品牌形象;
12)严格遵守公司财务制度,当日营业款要及时存入公司指定银行账户;
13)积极参加公司各项培训,提高自身综合素质与专业能力;
完成领导交办的其他工作。
二、任职资格:
(1)教育背景:大专以上学历;
(2)培训经历:接受过公司知识、产品知识、店铺管理知识、财务知识等培训;
(3)从业经验:烘焙店店长一年以上经验;
(4)专业知识与从业要求:
1)具有店面管理能力,能合理安排本职工作,有问题及时反馈;
2)有一定的推销技巧、产品知识、陈列技能等;
3)有良好的人际沟通能力、工作协作技能;
4)有上进心,学习能力强;
5)有灵活处理客诉的应对能力;
(5)个性特征:形象好、原则性强、机智、较强的销售意识、有较好的沟通协调能力及团队合作意识。
三、上班时间
上班时间 :上六休一
前厅班次:
中班(10:00-19:00)
晚班(13:00-22:00)
后厨班次
早班(08:00-17:00)
中班(10:00-19:00)
四、薪资
薪资为5500/月(含200全勤奖和1300绩效)
1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按照规定完成各项销售统计工作;3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;4、做好所负责区域的卫生清洁工作; 职位要求:男女不限;年龄20-35岁;高中以上学历;身体健康,亲和力强,五官端正;为人稳重踏实、工作积极负责;会骑电动车,能接受送货工作;会简单的电脑操作,能接受轮班轮休的工作性质 ;接受区域及店内调动;试用期1个月;过节费+生日奖+年终奖由公司根据年度经营情况统一核定发放; 工作时间:早上7:30~晚上9:00/夏季9:30;上一天休一天; 待遇:2400+提成
一、工作内容:
1、负责社区店的日常管理、对门店的销售目标达成、收入和利润负责;
2、负责社区店的团队建设,提案专家的招募、培训、考核和淘汰;
3、对所辖社区店联动获客负责;
4、负责本部门业绩目标分解及实施跟进;
5、把控提案专家转化效率及签单质量;
6、负责督促交付实施。
二、任职条件
1、大专以上学历;
2、有5年以上家装行业经验,2年以上家装行业管理经验;
3、熟悉家装公司运作,具备全链条团队管理,协助谈单及业务开拓工作能力;
4、有知名家装公司设计管理经验者优先考虑。
1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按照规定完成各项销售统计工作;3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;4、做好所负责区域的卫生清洁工作; 职位要求:男女不限;年龄20-35岁;高中以上学历;身体健康,亲和力强,五官端正;为人稳重踏实、工作积极负责;会骑电动车,能接受送货工作;会简单的电脑操作,能接受轮班轮休的工作性质 ;接受区域及店内调动;试用期1个月;过节费+生日奖+年终奖由公司根据年度经营情况统一核定发放; 工作时间:早上7:30~晚上9:00/夏季9:30;上一天休一天; 待遇:2400+提成
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