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岗位工作职责:
一、跨区管理:
1、主动发现市场上跨区行动,并进行及时跟进处理,协助市场督察助理经理提升各省区的跨区管理能力
2、利用大数据对跨区行为进行分析,提供可靠数据辅助区域对跨区行为进行管理。
二、数据管理:
及时整理汇总工作数据,形成数据档案库,并能进行初步分析形成改善建议
任职要求:
1. 大专及以上学历;
2. 具备良好的沟通能力和较强的应变能力,能与执法部门和工作关联方建立并保持良好工作关系,能妥善处理突发事件和现场状况;
3. 熟知本公司产品特征,有五年以上行业市场督察经验;
4. 有热情及责任心,乐于承担压力和挑战,具有极强的组织原则和保密意识;
熟练应用Word/Excel/PowerPoint等Office软件,能适应长期出差。
岗位职责:
1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;
2、执行总部下达的各项任务;
3、做好门店各个部门的分工管理工作;
4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;
5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;
6、掌握门店各种设备的维护保养知识;
7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;
8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;
任职资格:
1、高中及以上学历,专业不限;
2、3年以上零售业管理工作经验,具有较强的店务管理经验;
3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行;
4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;
5、年龄35岁以下。
工作地点:南充阆中
岗位职责:
1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
4、做好所负责区域的卫生清洁工作;
5、完成上级领导交办的其他任务。
任职资格:
1、初中及以上学历;
2、有相关工作经验者优先;
3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;
4、年龄18-35岁,身体健康。
工作地点:阆中
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