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签约主体:津药药业健康科技(天津)有限公司 岗位职责: 1.与所负责商业客户建立良好的合作关系、定期拜访客户、建立并维护所负责的商业销售渠道,及时关注客户销售动态; 2.开展学术营销推广工作; 3.确保负责商业的进销存数据完整无误,配合公司各类对账工作,应收能按期回款、核销; 4.数据网查/直连的日常维护,确保渠道的安全及稳定; 5.负责商业公司销售合同的签订、盖章、回寄; 6.相关销售费用申请、发放; 7.完成上级领导指定的相关工作。 任职资格: 1、必须本科以上医学、药学等相关专业应届毕业生; 2、对营销工作充满热情,认可公司企业文化。 职位福利:五险一金、周末双休、节日福利、补充医疗保险、采暖补贴、员工食堂、可视频面试 截止日期:2025年02月26日 招聘人数:1人
技能要求:
学习能力,综合素质
管培生为我公司培养未来中坚力量的人才储备培养岗位,通过轮岗学习,快速成长为公司中基层管理岗位:
1、大专以上学历,应往届大学毕业生
2、前1-5个月综合轮岗学习,在门店各岗位学习基础工作(涉及超市理货、收银、信息、客服、营运、商品管理、人员管理等)
3、培养方向:中基层管理岗位(门店营运、商管信息、收银管理、客服管理、防损管理、采购、人力、财务、营销等)
4、工作地址可就近安排
任职要求:
1.要求吃苦耐劳,服从管理,喜欢零售行业
2.具有良好的沟通协调能力,分析能力,快速学习能力,有较强的责任心和进取心;
3.愿意从基层岗位做起,具有良好的综合素质和培养潜力;
4.愿意接受公司内部调动或岗位调整;
岗位职责:
1、各岗位轮岗实习;
2、开发桶瓶装水新客户,维护老客户;
3、负责辖区店铺的日常拜访及维护工作;
4、执行各类促销、推广活动;
5、按要求完善产品的基础陈列,强化产品在终端的表现力;
6、账款管理;
任职资格:
1、专业不限;大专及本科及以上学历;
2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
4、有团队协作精神,善于挑战。
以上岗位薪资结构:基本工资 绩效奖金 提成 年终奖 交通补助 话补 年底双薪 带薪年假
职位福利:五险、绩效奖金、交通补助、通讯补助、带薪年假
岗位职责
1、根据子公司业务发展规划和门店开店进度,规划年度培训计划和预算,提升全员素质与技能,保障门店人员的输出符合开店要求;
2、根据集团制定的培训制度、流程和标准开展培训工作;
3、管理子公司培训预算,提升培训效益;
4、结合子公司实际情况,配合集团霸王学堂进行培训课件的开发与完善;
5、负责组织实施日常培训及评估,提升培训质量;
6、负责培训期间档案的管理,保证档案的完整性;培训结束后完整移交人事进行归档保管;
7、根据培训计划,组织安排子公司各项职能培训(包括但不限于入职培训、在职员工培训、文化价值观培训、通用技能培训等)、带训门店赋能、加盟商赋能及考核工作;
8、完成上级安排的其他工作。
任职要求
1、大学专科及以上学历,专业不限,人力资源、社会学、心理学、行政管理、工商管理或其他管理类相关专业优先考虑
2、具有出色的人际沟通能力,良好的语言表达能力和亲和力,善于协调、沟通和组织策划;文字处理能力强。
3、熟练使用办公软件
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