职位描述
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岗位职责
1、根据子公司业务发展规划和门店开店进度,规划年度培训计划和预算,提升全员素质与技能,保障门店人员的输出符合开店要求;
2、根据集团制定的培训制度、流程和标准开展培训工作;
3、管理子公司培训预算,提升培训效益;
4、结合子公司实际情况,配合集团霸王学堂进行培训课件的开发与完善;
5、负责组织实施日常培训及评估,提升培训质量;
6、负责培训期间档案的管理,保证档案的完整性;培训结束后完整移交人事进行归档保管;
7、根据培训计划,组织安排子公司各项职能培训(包括但不限于入职培训、在职员工培训、文化价值观培训、通用技能培训等)、带训门店赋能、加盟商赋能及考核工作;
8、完成上级安排的其他工作。
任职要求
1、大学专科及以上学历,专业不限,人力资源、社会学、心理学、行政管理、工商管理或其他管理类相关专业优先考虑
2、具有出色的人际沟通能力,良好的语言表达能力和亲和力,善于协调、沟通和组织策划;文字处理能力强。
3、熟练使用办公软件
1、根据子公司业务发展规划和门店开店进度,规划年度培训计划和预算,提升全员素质与技能,保障门店人员的输出符合开店要求;
2、根据集团制定的培训制度、流程和标准开展培训工作;
3、管理子公司培训预算,提升培训效益;
4、结合子公司实际情况,配合集团霸王学堂进行培训课件的开发与完善;
5、负责组织实施日常培训及评估,提升培训质量;
6、负责培训期间档案的管理,保证档案的完整性;培训结束后完整移交人事进行归档保管;
7、根据培训计划,组织安排子公司各项职能培训(包括但不限于入职培训、在职员工培训、文化价值观培训、通用技能培训等)、带训门店赋能、加盟商赋能及考核工作;
8、完成上级安排的其他工作。
任职要求
1、大学专科及以上学历,专业不限,人力资源、社会学、心理学、行政管理、工商管理或其他管理类相关专业优先考虑
2、具有出色的人际沟通能力,良好的语言表达能力和亲和力,善于协调、沟通和组织策划;文字处理能力强。
3、熟练使用办公软件
工作地点
地址:兰州城关区兰州城关区国芳商务写字楼1
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕
职位发布者
HR
霸王茶姬
- 旅游·酒店·餐饮服务
- 公司规模未知
- 公司性质未知
- 龙游路五号霸王茶姬
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