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招聘岗位:机电设备类
具体岗位如下:
1、 2004届本科以上学历毕业,机电类、给排水类、暖通类、强弱电类专业;
2、具备较强的动手能力和钻研能力;
3、具备良好的沟通协调能力、抗压能力、学习能力。
【岗位职责】
一、负责公司品牌策略的实施和监督,包括但不仅限于以下方面:
a. 根据公司需求,调研市场趋势,分析竞争对手,为公司提供有关品牌战略的建议;
b. 参与品牌定位及品牌形象设计,提供相关建议;
c. 负责公司品牌宣传计划的制定和实施,包括但不限于广告投放、社交媒体等;
d. 协助品牌经理完成其他与品牌相关的工作。
二、协助品牌经理完成品牌相关工作,包括但不限于以下方面:
a. 调研市场,收集用户需求,参与品牌项目策划等;
b. 制作各类品牌文件,包括但不限于品牌手册、品牌海报等;
c. 根据公司要求,协助品牌经理对品牌形象进行调整和改进。
【任职要求】
1、本科以上学历,广告、市场营销等相关专业优先(23-35岁之间)
2、不限工作经验,有相关品牌工作经验者优先;
3、 具备较强的市场分析能力和敏锐的市场洞察力;
4、具备良好的创意能力和审美观,能够独立完成品牌设计任务;
5、具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与品牌经理和其他部门进行良好的沟通;
6、熟练掌握基础办公软件,如Office等。
公司提供:
1.定制化培养体系:前世界500强管理团队,一对一带教,培养良好的职业习惯及能力素养,并且有内部轮岗的机会;
2.快速的晋升通道:一年两次晋升机会,优秀者快速进入管理团队;
3.接触并服务全省顶级的一级市场,二级市场基金管理人,了解最前沿的投资领域及行业发展趋势
4.接触并服务省、市、区各级领导及相关部门负责人
【岗位职责】
1、日常运营管理:经营秩序、设备设施、环境卫生等工作检查及督办整改
2、商户经营辅导:帮助商户改善经营、提高销售,实现稳场;完成促销活动谈判并跟进落实;
3、参与运营日常检查工作,汇总后上报,协助上级做好文字材料整理和工作汇报;
4、负责运营管理的资料整理和归档工作(政策文件、规范标准、合作协议等);
5、协助上级对重点客户的支持工作做好关键节点的跟踪,以及必要的商务交流;
7、协助上级统筹组织公司对外及内部活动,完成上级和总经办安排的其它工作。
【任职要求】
1.本科及以上学历 (23-35岁之间);
2.良好的沟通表达及组织协调能力,市场洞察能力;
3、学习能力强,统筹和流程化能力强,逻辑清晰,目标导向;
4、审美能力佳;
5、有用户思维,工作认真细致,具有强烈的责任心、耐心 、亲和力。
【您可以获得】
1.定制化培养体系:前世界500强管理团队,一对一带教,培养良好的职业习惯及能力素养,并且有内部轮岗的机会;
2.快速的晋升通道:一年两次晋升机会,优秀者快速进入管理团队;
3.接触并服务全省顶级的一级市场,二级市场基金管理人,了解最前沿的投资领域及行业发展趋势
4.接触并服务省、市、区各级领导及相关部门负责人
任职资格1、2022届、2023届优秀应届生,理工科及市场营销等专业;2、为人诚实正直,有团队协作精神;3、具备较好的有良好的沟通能力、坚韧性、主动性、学习力和团队协作精神;4、在校期间有实习、社团组织、学生会等经历的优先。以上薪资不包含绩效奖金、年终奖金及其他补贴等 职能类别:销售工程师 关键字:销售销售工程师市场营销管培生
职位描述
店面销售房地产
刚毕业的你还在找工作ing……
在别人指责我们“高不成,低不就”的时候,我们想说其实我们想要的真的很简单!
其实,我只是想找个合适的平台,释放我的潜力,遇到那个更优秀的自己。
如果有,你犹豫么?
是的,这就是房地产销售,别看不起销售!
知道么?70%的CEO都是出身销售,链家的大区总监都是从销售做起!
做上三年销售,人脉资源的积累、市场经验的积累、逻辑思维的拓展、资金的积累,你会发现,你不再是一个一穷二白的创业者。同样,如果没有足够的激情和奋斗的决心,再好的机遇再棒的平台都只是你虚度光阴的浮云。
只要你认真坚持了,修炼成功,转行做什么,你都是最棒的。当然,如果你喜欢链家这个平台,继续发展,那么恭喜你,你已经进入到这家公司的最为核心的工作环节,你的所有晋升机会,将从此开始……
当然,如同它可以成就更好的自己,经纪人的工作也很辛苦,目前行业还存一些不完美,还存在一些误解,但是正因为这样,链家才更要坚持下去,我们希望更多依然在坚持自己梦想的奋斗者们加入链家这个大家庭中。
职位信息
一、薪酬福利:
1、试用期底薪本科3000元专科2500元, 高额提成20%-75%
2、能力到位可直接晋升,经纪人—店长—商圈经理——总监—异地分公司总经理。
3、全国近34所城市,万家店面全部直营
4、入职即可享有公司特有的“互助金”,成立四年来,共救助链家员工及家属3322余位。
5、带薪年假10天,入职满一年还有额外5天假期
6、内部员工租房、买房,服务费享受员工折扣价;
7、内部员工享受免费培训;
8、全体员工享有节假日礼品、老员工享有周年庆量身定制礼物;
9、免费试用后台支持系统(SE、AFA、EHR、VSS、链家QQ、homesoso、homebook等)
10、积极参与公司活动可获得“链家币”,可以在“链家加油站使用”
11、公司激励活动,如:争豆大赛,赢汽车、电视机等等;砸金蛋,赢取现金奖励;迎亲情,可与父母一起在“人民大会堂”共进晚餐,且报销往返路费;精英社,出国游玩;
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二、日常工作:
1、 新员工入店,熟悉了解所在商圈;【不必乘车东奔西走,因为我们的商圈与门店在一起】
2、 在店内与客户电话沟通;【不知如何开口?不必担心,有详细的文字资料教给您】;
3、 积累客户与房源资源;【店内系统里大量的积累和完善的盘源信息,助您完成前期积累】;
4、 详细了解客户的需求,做好信息的合理匹配;
5、 根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍;
6、 进行商务斡旋谈判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交;【从带看到成交,师傅一对一帮扶,带您成功挖掘第一桶金】
7、提高自身学习力和修养;【面对的都是高端客户,完善的培训助您提升自我】
8、为客户提供良好的客户服务;【服务客户为第一要旨,源源不断的老客户介绍也将接踵而来】
三【关于岗位】
业务内容:一手房交易 二手房交易 租赁业务 资产管理业务 装饰推荐
业务作业工具:链家网 LINK系统 掌上链家 商机 E张房源纸 链家加油站等
发展方向:
1.经纪人-店经理-MVP俱乐部成员-商圈经理-营销总监-城市分公司总经理
2.经纪人-职能专员-职能主管-部门经理-中心总监-副总裁
3.经纪人-分公司/事业部
培训体系:
链家学院:入职后总部培训-初级衔接训-中级衔接训-高级衔接训,店内一对一师徒制等一系列持续阶段性房产知识、销售方法培训
培训中心:线上培训-科技产品培训-产品培训等日常使用工具培训
搏学考试:每年两次,全国数十万链家经纪人同时考试,不断巩固提升专业知识
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三、任职资格
1.热爱房地产行业;
2. 抗压能力强,能够吃苦耐劳,有强烈的企图心;
3. 有毅力,具备良好的沟通能力;
4.有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑;
5. 具有高度敬业精神及优秀的服务意识,执行力强,有团队合作精神;
如果你满身才华无处安身,如果你梦想未灭,欲望未减,那么请加入我们
心动不如马上行动,您可以主动联系我们
二.加入链家的五大理由
1.国民美誉品牌2.卓越企业文化3.持续薪酬增长4.多元学习机会5.无限成长可能
链家成立于2001年,致力于用大数据引领互联网 的新经纪模式,为消费者提供全流程品质服务体验,打造房地产服务行业的国民品牌。青岛是链家在全国重要战略布局之一。链家一直是行业的引领者和颠覆者,一直在做推动行业进步的事。比如我们04年就推出了签三方约,现在已经变成行业通用的买卖房屋合同形式,这就是链家首创。
职位福利:五险二金、带薪年假、弹性工作、员工旅游、不加班、节日福利、保障月薪、工作灵活
职位亮点:晋升空间大,行业有前景,提成高,工作灵活
需求专业:
数学/统计/精算/计算机/市场营销/机械类
岗位职责:
1.定向培养多岗位人才;
2.根据个人专业和面试情况定岗于核保风控、数据、理赔、精算对公客户经理等相关岗位。
岗位要求:
1.学历要求:本科及以上学历
2.具备良好的沟通交流能力及抗压能力强
致正在找工作的小伙伴,大家好!我是青岛链家锦绣华城经理肖星,本人2016年参加工作,刚参加工作是在智联上联系到青岛链家HR,我之前是在建筑工地,做施工员(技术员),工作时间早上6点到晚上6点,有时候还要加班值夜班,常年无假期,在工地待久了之后感觉个人与社会脱轨了,长期干下去一眼看到头,天花板很低,也没有太大的发展空间。于是果断离职,放弃稳定的工资,来到了链家做这个非常具有挑战性的行业,一干就是7年,入职第三个月工资就已经做的到了1万 ,第一年过后晋升的店长,随后的两年收入大幅增加,在第三个年头的时候,晋升的商圈经理,在经过自己几年坚持不懈的奋斗后,在链家实现了买房,买车,成家,链家给予了普通人想要的一些东西,天花板很高,收入不封顶,所以这也符合我选择行业和公司的标准,我也会把这份工作当成事业在链家长期干下去,因为我知道这也可能会是我通过自己的努力实现人生价值的唯一路径。
在链家工作也非常的开心,同事都是大学生并且都是同龄人,有共同的额话题。店面文化都是维下不维上,领导对下属都很照顾,就一家人一样,大家共同进退,互相帮助。工作不加班,也没有任何业务类罚款,公司对待员工也很照顾,最重要的是每个链家员工转正后就享受公司互助金,最高帮扶200万,在这里上班比较有安全感。
职位信息
一、薪酬福利:
1、底薪本科3000元专科2500元 高额提成20%-75%
2、能力到位可直接晋升,经纪人—店长—商圈经理——总监—异地分公司总经理。
3、全国近34所城市,万家店面全部直营
4、入职即可享有公司特有的“互助金”,成立四年来,共救助链家员工及家属3322余位。
5、带薪年假10天,入职满一年还有额外5天假期
6、内部员工租房、买房,服务费享受员工折扣价;
7、内部员工享受免费培训;
8、全体员工享有节假日礼品、老员工享有周年庆量身定制礼物;
9、免费试用后台支持系统(SE、AFA、EHR、VSS、链家QQ、homesoso、homebook等)
10、积极参与公司活动可获得“链家币”,可以在“链家加油站使用”
11、公司激励活动,如:争豆大赛,赢汽车、电视机等等;砸金蛋,赢取现金奖励;迎亲情,可与父母一起在“人民大会堂”共进晚餐,且报销往返路费;精英社,出国游玩;
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二、日常工作:
1、 新员工入店,熟悉了解所在商圈;【不必乘车东奔西走,因为我们的商圈与门店在一起】
2、 在店内与客户电话沟通;【不知如何开口?不必担心,有详细的文字资料教给您】;
3、 积累客户与房源资源;【店内系统里大量的积累和完善的盘源信息,助您完成前期积累】;
4、 详细了解客户的需求,做好信息的合理匹配;
5、 根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍;
6、 进行商务斡旋谈判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交;【从带看到成交,师傅一对一帮扶,带您成功挖掘第一桶金】
7、提高自身学习力和修养;【面对的都是高端客户,完善的培训助您提升自我】
8、为客户提供良好的客户服务;【服务客户为第一要旨,源源不断的老客户介绍也将接踵而来】
三【关于岗位】
业务内容:一手房交易 二手房交易 租赁业务 资产管理业务 装饰推荐
业务作业工具:链家网 LINK系统 掌上链家 商机 E张房源纸 链家加油站等
发展方向:
1.经纪人-店经理-MVP俱乐部成员-商圈经理-营销总监-城市分公司总经理
2.经纪人-职能专员-职能主管-部门经理-中心总监-副总裁
3.经纪人-分公司/事业部
培训体系:
链家学院:入职后总部培训-初级衔接训-中级衔接训-高级衔接训,店内一对一师徒制等一系列持续阶段性房产知识、销售方法培训
培训中心:线上培训-科技产品培训-产品培训等日常使用工具培训
搏学考试:每年两次,全国数十万链家经纪人同时考试,不断巩固提升专业知识
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三、任职资格
1. 20-36周岁,专科及以上学历!热爱房地产行业;
2. 抗压能力强,能够吃苦耐劳,有强烈的企图心;
3. 有毅力,具备良好的沟通能力;
4.有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑;
5. 具有高度敬业精神及优秀的服务意识,执行力强,有团队合作精神;
如果你满身才华无处安身,如果你梦想未灭,欲望未减,那么请加入我们
心动不如马上行动
职位福利:五险两金、带薪年假、弹性工作、员工旅游、不加班
岗位职责:
1.主动发现生产过程中中存在的问题,分析原因,不断改善;
2.保证各类设备以及产品的生产交付,成本管控,质量提升。
任职要求:
1.理工类专业,本科以上学历;
2.积极主动,目标导向,客户第一,卓越交付。
岗位职责: 1.学习公司车间生产设备管理、计划管理、质量管理、现场管理等工作。2.有志于从事生产管理。 任职资格: 1.专科及以上学历,机械类、自动化类相关专业;2.对设备、机械、技术类工作感兴趣,愿在生产系统实现自身价值;3.能吃苦耐劳,对生产管理有兴趣。职位福利:加班补助、绩效奖金、包吃、弹性工作、员工旅游、节日福利、每年多次调薪、每周休班
面向2024届应届毕业生推出Trainee Program,毕业前需前往公司参加认知轮岗实习。
中央职能方向管培生,通过轮岗实习后最终确定中央职能类岗位,如:采购,质量等。
技术方向管培生,通过轮岗实习后最终确定技术类岗位,如:研发,工艺等
投递简历后请留意邮件消息。
招聘要求:
1.2024届毕业生,本科及以上学历,管理或理工类相关专业
2.英语CET-4及以上或口语优秀
3.学习能力强,具有较强的主观能动性和主人翁精神。
福利待遇:
实习津贴,六险一金,提供住宿,短期激励,带薪年假,团建活动,培训发展项目等
职位描述(仅招聘2024届毕业生,不招聘短期实习 )
招商岗:
1、负责商场品牌的引进、清退、调整工作;
2、负责对市场进行调研,储备品牌;
3、负责招商线上系统的管理与维护;
4、负责品牌的管理和重点客户的维护。
工作时间:09:00-17:30(双休)
实习薪资:120元/天,签订三方协议
正式员工:薪酬4000-5000元/月 年终奖金,签订正式劳动合同,按国家规定缴纳五险两金。
假期与福利:实行双休、带薪年休假、春节福利、中秋福利、生日费、降温费、取暖费、托儿费、三八福利、春秋游、健康体检等多项福利待遇。
奖励:另有专项考核奖励,根据实际工作内容确定。
1、按照工程渠道拟定年度销售计划、目标客户开发及分阶段实施计划,确保完成阶段性工作和全年销售任务;
2、通过各种有效方式,追踪工程进度,建立与相关人员的人脉关系,并建立良好的品牌形象和相互信任关系,最终通过谈判,签订合同;
3、负责协调工程项目的供货计划、生产、物流等,确保销售计划完成和应收款的回款工作。
一、岗位职责: 1、饲料产品的配方执行及跟踪反馈, 2、养殖户的营养技术数据的收集分析,针对性的提出解决方案; 3、市场行情及竞友产品的分析对比,针对性的改善产品。 二、职位要求: 1、硕士学历。 2、动医、动科、畜牧、水产等相关专业。 3、愿意从一线基层做起,后期能服从组织安排全国调动。 4、熟悉实验仪器,有相关实验室化验及动物解剖经历。 截止日期:2024年09月13日 招聘人数:2人
1、2023届、2024届应届硕士研究生及以上学历。
2、专业:保险、精算、金融、法律、会计、财务管理、计算机科学技术、软件工程、数理统计、化工、机械、建筑等相关专业。3、通过精算师考试2门以上课程优先;具有相关资格证书(CPA、CTA、CIA、CFA、ACCA、FRM、律师资格证、ACCP、MCSA、CCNA等)者优先。
职位福利:五险一金、带薪年假、定期体检、餐补、高温补贴、交通补助、通讯补助、补充医疗保险
雀巢管培生项目:旨在吸收优秀的大学毕业生加入雀巢,通过精心设计的一系列培训帮助管培生迅速成长,以期在不远的未来担任技术与管理者的角色。 任职要求: 1. 专业:食品科学、分析化学等理工科相关专业; 2、学历:硕士及以上学历; 3、良好的沟通交流、英语读写熟练。职位福利:五险一金、年底双薪、加班补助、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、多次晋升机会、员工食堂
免费求职
企业直招 不收取任何费用专业招聘
专人服务 入职速度快50%优质服务
24小时客服响应 快速解答今日招聘网是由滨兴科技运营的人才网,未经今日招聘网同意,不得转载本网站之所有招工招聘信息及作品
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