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复星健康财务共享中心负责人 要求四大背景 有医药行业经验
职位描述:1、全面负责办公场地的日常行政工作,同时监督管理服务供应商,推动办公场地行政服务及管理标准落地,包括但不限于环境、安全、绿化、工程、餐饮商配、空间改造等; 2、负责服务质量检查并推动相关问题持续优化、针对性设计服务方案并持续推动物业服务品质和用户体验提升; 3、负责物业供应商的日常管理和定期考核评估,紧跟行业动态和政策法规要求,通过精细化管理、数据分析以及智能化手段提升办公场所行政管理水平; 4、根据业务需求、发展以及公司行政策略持续更新优化SOW、SLA以及KPI等; 5、负责办公场地的会务支持、外部接待,配合公司各项大型活动在现场的落地,同时做好现场应急管理,确保办公场地安全有序运行; 6、负责与办公场所所在园区运营公司或大物业的日常沟通协调; 7、领导交办的其他工作。 任职要求:1、本科以上学历,5年以上行政运营管理工作经验,有互联网企业经验优先; 2、熟悉写字楼、园区等场所的管理,有小物业及供应商管理经验; 3、良好的语言表达、书写和内外部沟通能力,具备高度的责任心和团队合作精神,具有较强的抗压能力和沟通协调能力,逻辑性、自驱性强; 4、对数据敏感,有较强的成本管控意识。
职位描述 1、负责磁力金牛平台广告客户投放指导,对消耗增长和客户成长负责; 2、基于对业务的理解及洞察,为客户账户诊断提供行之有效的数据推导及分析方法论,提升客户投放效果; 3、洞察用户需求,输出整合营销方案,提升客户稳定性及满意度; 4、关注市场动态,跟进对标产品和垂直行业信息,及时提出应对策略; 5、收集客户需求,提出建设性意见,反哺改进产品,撬动业务更好更快增长。 任职要求 1、优秀的自我驱动及协同能力,能够承担压力,快速产出结果; 2、本科及以上学历,3年以上互联网广告运营投放经验; 3、熟悉短视频、电商直播、及商业广告产品逻辑; 4、有极强的逻辑性,优秀的数据分析能力,能够敏锐洞察用户需求; 5、有较好的培训、提案、沟通、演讲能力,逻辑思维好; 6、有快消日化相关行业经历者优先。
职位描述: 1.全面统筹租赁住房业务的多门店运营管理工作,业态含长租公寓及酒店式服务型公寓等; 包括门店标准化制定与实施、门店运营标准及流程建立、门店运营数据管控等工作 2.全面统筹各门店筹开准备工作,协调各条线资源; 3.参与制定和调整各项运营策略并监督执行,对各项经营指标进行分解落实 4.协助上级做好租金收付管理,处理客户投诉等问题,保障公司利益和客户满意度 5.维护门店客情关系,提高用户粘性 6.配合开展相关营销活动的策划和实施,确保营销计划顺利有效执行 7.完成领导交办的其他任务 职位要求: 1.统招本科及以上学历 2.五年以上租赁住房、酒店公寓企业或多业态运营管理经验 3.有大型企业运营管理经验优先 4.良好的沟通表达能力,具备较强的组织协调能力、应变能力、分析判断能力和决策能力 5.责任心强,能吃苦耐劳,适应经常出差
行业亮点:<br />1、新兴行业3D打印领域,发展前景广阔。<br />2、团队氛围好,规则简单,工作有创造活力 简洁高效。<br />岗位要求:<br />1、本科以上学历,普通话标准,无专业限制,计算机专业、经济学、营销学、机械设计等专业优先;大专有工作经验者也可优先考虑;<br />2、年龄20-40岁,身体健康;<br />4、具有亲和力,性格开朗,热情,语言表达能力强;<br />5、熟练办公软件,掌握一定的摄影知识;<br />6、热爱销售工作,热爱文创行业,具有较强的学习能力和抗压能力;<br />7、具有较好的服务意识。<br />岗位职责:<br />1、根据公司及部门销售任务开展销售服务工作,完成各项销售指标;<br />2、了解3D打印行业相关知识并熟练掌握相关机器的操作,完成前期客户信息录入(可培训);<br />3、热情接待到店顾客,为顾客答疑解惑,根据客户需求的特点,为客户提供顾问式服务,并提供最优产品解决方案;<br />4、维护售前、售中、售后客户数据,及时跟踪汇报客户要求商品的完成度,做好客户维护;<br />5、负责做好相关货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计分析工作;<br />6、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;<br />7、通过客户回访,了解客户需求及潜在需求,以提高客户满意,促成客户二次开发;<br />8、确保店铺环境符合公司标准(如:陈列、卫生等);<br />9、上级领导交代的其他工作事项。<br />薪资福利:<br />1、岗位薪资标准:综合薪资6000-12000;<br />2、岗位薪资构成:基本工资 绩效 岗位绩效<br />3、成长空间:晋升人员从内部甄选,每个人有平等的晋升机会;<br />4、其他福利:五险一金、带薪年假、通讯补助、法定节假日、不定期团建活动、过节礼物…
职责描述: 1、负责银行及第三方金融机构的合作升级,推进总部化合作策略,协同内部团队完成升级落地; 2、负责财资合规及相关的项目开展及落地,如跨境资金池搭建等; 3、主导推进财资系统的迭代项目,共同推进集团财资体系的建设与完善,优化集团资金管理模型; 4、根据业务需求,制定并实施资金综合资金解决方案; 5、协同配合集团融资类业务推进,包括项目融资,供应链金融,票据等;支持财资团队的其他项目或日常工作推进。 任职要求: 1、财资或银行相关工作经验,有零售行业或上市公司工作经验者尤佳; 2、具有丰富的银行合作经验,流动性管理、账号体系化管理的工作经验,有一定的系统化能力和基本的数据分析能力;之间参与上述内容迭代升级项目者优先; 3、有现金投融资,及供应链金融类工作经验优先。 4、良好的文字表达、沟通及影响力;善于跨部门合作;善于分析及解决问题,逻辑性强;能够适应快速变化的企业环境
1、负责网约车竞争城市C端交易策略运营,通过交易链路感知优化、交易产品撮合提效、交易体验等模块的建设,为用户端内呼叫、完单等关键指标负责 2、负责C端线上交易流程和产品工具等项目的送代和落地推动,并和产研/算法/DS等多个团队深度合作; 3、数据驱动,对互联网ab测试框架有一定了解,对互联网产品运营有一定见解和改造解题能力 4、能够基于内外部机会,识别用户打车出行场景的优化策略,探索新的产品力,优化乘客体验 任职资格: 1、至少3年以上互联网、咨询、数据分析相关经验,本科及以上,统计学、计算机、信息与计算科学优先; 2、有着成熟的互联网运营框架体系,对C端产品/交易流程有较深的理解,有大型相关项目负责及落地实战经验者优先; 3、良好的结构化和流程化思维、较强的项目管理能力和出色的跨部门沟通能力,能从业务全局进行项目规划,并跨地区、部门协调解决问题; 4、有责任心,学习能力强,善于思考总结,创新能力强,能抗压,精力旺盛。 5、加分项:掌握常用的数据分析模型,具备大数据处理能力,熟练运用SQL,掌握hive等相关数据和产品工具
【工作职责】 1.岗位目标:与业务团队紧密协作,为上海租房业务线的去化结果负责 2.策略运营:能深入理解业务逻辑、挖掘业务流程问题和痛点,使用数据分析、流程梳理、专题复盘、策略评估等工作方式,对业务增长和发展方向提供有价值的建议,并与业务方共同推动落地 3.项目管理:协调销售团队、平台产研运等多方资源,针对特定的项目达成预期的项目目标,并对项目过程进行跟进分析,全程负责项目管理和结果达成 4. 销售效率提升:结合公司阶段性的策略方向,基于条线目标,通过销售激励方案、策略宣导渗透、流程优化与改造、目标数据跟踪、产品功能迭代等方式,与销售业务团队强协作,助力策略落地,拿到结果 【岗位要求】 1. 运营经验:3年及以上工作经验,具备to b 销售运营/销售团队后台职能岗等相关工作经验、有方法论沉淀者优先 3. 数据分析:熟练掌握中高阶SQL技能、excel、ppt、tableau等工具,可独立进行结合业务的深度数据分析者优先 4. 项目管理:有项目管理经验者优先,擅长沟通协调,推动能力和执行力强,能够独当一面
岗位职责 1、招聘的全流程跟进 2、管理5人的小团队 3、实时精进自己的招聘能力 任职要求 1、半年以及以上的招聘经验 2、目标感强,勤奋度高,聪明机灵 3、35岁以内 薪资福利 1、底薪6k起 招聘绩效 留存奖金 2、入职全额五险一金 我们是甲方公司,内部直聘。其他的欢迎投递私聊。给我一份简历,还你一个高薪未来。目前内部团队在做扩张,需要优秀的人才,珍岛最珍惜的就是人才!
岗位职责: 1.根据业务需求,刻画所需运力结构模型 2.通过组织定向招募、建立日常的管理机制,推动运力结构的优化 3.构建并运营维护司机队长体系,使策略及管理落地更加高效 4.对渠道商日常的工作(司机招募、培训、调度等)进行对接管理、赋能 岗位要求: 1.本科及以上学历,2年以上工作经验,熟悉互联网线下业务模式; 2.具备较强的沟通能力、逻辑能力,有较好的数据敏感度及一定的数据处理能力 3.拥有较好的项目管理及推动能力,具备良好的团队合作精神,能抗压
体系化建设: 1、体系化建立集团财务共享中心,组织架构设计规划、信息化建设,职能优化等各层面推动财务整体效能提升; 2、统筹财务共享中心的核算工作以及各项财务日常工作,完成所有账务处理、单体财务报表和税务申报、各层级的合并报表工作,确保财务数据及时、完整、真实、准确; 3、共享中心工作范围内的向外对接,如外部门对接,对接审计需求等; 4、作为团队leader,制定共享中心相关标准化的制度和流程,并形成可沉淀的操作手册; 流程梳理: 1、 针对目前的财务流程有理解并能提出相关解决方案,对共享中心涉及到的财务流程进行优化; 2、不断优化集团财务核算工作的流程与标准,合理利用系统升级,提升工作质量与效率; 团队管理: 1、合理安排团队内部分工,激励团队成员达成组织目标; 2、制定清晰可量化的绩效方案,并结合方案给出公平合理的考核结果; 3、持续收集、梳理FSSC团队痛点,提升FSSC工作效率以及质量。 跨部门协作: 1、承接财务团队内部需求,提供可靠高质量的财务报表数据。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,财会、金融专业背景; 2、财会工作经验,其中有大型集团/四大会计师事务所审计经验者优先,稳定性佳; 3、熟悉财务核算流程,擅长合并报表工作; 4、熟练运用SAP,并有SAP规划上线经验者优先。 5、有管理团队经验,有财务共享中心管理经验者优先; 6、对数字有敏感度,逻辑思维强,有良好的沟通协调能力和自我驱动力; 7、精通excel,有注册会计师资格者优先。
上海长宁日式俱乐部招聘,我们是直聘的,入职不收取求职者任何费用。新人可以没有经验,可以不会日语。有宿舍。需要求职者工作认真。努力,负责
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