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保安队长
晋升空间: 队员--组长--班长--队长--区域副经理--区域经理--区域总监
【岗位职责】
1.执行公司的规章制度,管辖项目内保安队员的日常管理及开展保安相关技能培训工作,确保项目安全无事故。
2.关心爱护队员,了解他们的思想、工作、家庭等情况,及时发现并解决他们的问题。
3.维护客户关系,了解客户单位周围的社会治安情况,提出改进保安工作的建议和要求。
4.负责考勤工作,及时准确地填报考勤报表,并定期总结工作情况和计划未来的工作目标。
5.熟悉和爱护管辖区内配套的公共设施、机电设备、防暴器材、消防器材,并能熟练掌握各种防暴器材、消防器材的使用方法。
6.廉洁奉公,坚持原则,是非分明,敢于同违法犯罪行为作斗争。
7.积极协助公安机关开展各项治安防范活动或行动,努力完成各项安保服务工作。
8.完成上级领导交办的其他任务。
【岗位要求】
1.学历不限,年龄30-45岁,身高170cm以上。
2.有保安团队管理经验半年以上,持有保安员证。(退役军人、持消防中级证者优先考虑)
3.无纹身、不良嗜好、无犯罪记录、身体健康、有团队意识,服从工作安排。
【薪资福利】
6000元起 包吃包住 社保 法定节假日三倍 节假日福利 优秀员工奖 年终奖(根据个人能力定薪资)
区域经理7000-8000
保洁主管 五险 节日福利 免费培训
岗位职责:
1、拟定项目的环境管理工作方案,并按照方案实施清洁维护工作的开展;
2、负责现场环境运行的巡查,督导;
3、制定部门月度、年度工作计划(含消杀计划)并组织实施;
4、负责制定培训计划,并按计划组织开展规范制度、操作规程、专项技术等员工培训;
5、对本部门员工日常工作考核结果进行审核。
6、定期走访项目客户,听取客户对保洁工作的意见;
7、负责部门每月耗材的申购和库存管理;
任职要求:
1、中专以上学历,诚恳有责任心;
2、写字楼保洁管理经验不低于3年,类似岗位工作经验不低于2年,人员管理经验不低于1年;
3、熟悉现代办公系统管理,较强的内外协调能力,良好的团队意识、敬业精神及沟通能力;
年龄要求:35-60岁
工作时间:周末单休,7:30-5:30
工作内容:
负责管理和运营特定区域内的便利店,负责规划、执行便利店营销策略,提高客户满意度并确保销售目标达成。
主要职责包括:
- 负责指定区域内便利店的日常运营和维护,包括陈列、清洁和设备维护;
- 根据公司政策和市场需求,制定并执行便利店营销策略,包括优惠券、活动等;
- 负责制定、调整和改进便利店销售预算,监控销售情况,及时汇报并协助调整;
- 负责制定并执行便利店的人事管理策略,包括员工培训和绩效考核;
- 负责制定并执行便利店的安全和卫生管理策略,确保便利店的安全和卫生符合公司标准;
- 负责与其他部门(如营销部门、采购部门等)合作,共同推进便利店业务的发展;
- 负责收集和整理区域内的销售数据,进行分析和优化调整。
职位要求:
- 本科以上学历,市场营销、便利店管理等相关专业优先;
- 5年以上便利店管理相关工作经验,熟悉便利店运营流程和模式;
- 具备较强的团队管理能力和沟通能力,善于处理团队中的问题;
- 熟悉数据分析工具,如Excel、Google Analytics等;
- 具有较强的抗压能力和应变能力,能够应对复杂的工作环境;
- 具备便利店管理培训证书或相关的认证证书优先。
保安队长
晋升空间: 队员--组长--班长--队长--区域副经理--区域经理--区域总监
【岗位职责】
1.执行公司的规章制度,管辖项目内保安队员的日常管理及开展保安相关技能培训工作,确保项目安全无事故。
2.关心爱护队员,了解他们的思想、工作、家庭等情况,及时发现并解决他们的问题。
3.维护客户关系,了解客户单位周围的社会治安情况,提出改进保安工作的建议和要求。
4.负责考勤工作,及时准确地填报考勤报表,并定期总结工作情况和计划未来的工作目标。
5.熟悉和爱护管辖区内配套的公共设施、机电设备、防暴器材、消防器材,并能熟练掌握各种防暴器材、消防器材的使用方法。
6.廉洁奉公,坚持原则,是非分明,敢于同违法犯罪行为作斗争。
7.积极协助公安机关开展各项治安防范活动或行动,努力完成各项安保服务工作。
8.完成上级领导交办的其他任务。
【岗位要求】
1.学历不限,年龄30-45岁,身高170cm以上。
2.有保安团队管理经验半年以上,持有保安员证。(退役军人、持消防中级证者优先考虑)
3.无纹身、不良嗜好、无犯罪记录、身体健康、有团队意识,服从工作安排。
【薪资福利】
6000元起 包吃包住 社保 法定节假日三倍 节假日福利 优秀员工奖 年终奖(根据个人能力定薪资)
区域经理8000-10000
保洁主管 五险 节日福利 免费培训
岗位职责:
1、拟定项目的环境管理工作方案,并按照方案实施清洁维护工作的开展;
2、负责现场环境运行的巡查,督导;
3、制定部门月度、年度工作计划(含消杀计划)并组织实施;
4、负责制定培训计划,并按计划组织开展规范制度、操作规程、专项技术等员工培训;
5、对本部门员工日常工作考核结果进行审核。
6、定期走访项目客户,听取客户对保洁工作的意见;
7、负责部门每月耗材的申购和库存管理;
任职要求:
1、中专以上学历,诚恳有责任心;
2、写字楼保洁管理经验不低于3年,类似岗位工作经验不低于2年,人员管理经验不低于1年;
3、熟悉现代办公系统管理,较强的内外协调能力,良好的团队意识、敬业精神及沟通能力;
年龄要求:35-60岁
工作时间:周末单休,7:30-5:30
职位描述:
工作内容:
1、负责公司产品的销售及推广;
2、完成公司交给的各项任务和指标;
3、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
4、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务。
5、保持与客户间的良好关系和有效沟通,做好与客户间的各种工作对接;
职位要求:
1、男女不限,大专或以上学历,能力突出者可放宽学历要求;普通话流利,熟悉办公自动化操作,良好的沟通能力。
2、善于交际有上进心,积极学习,能够吃苦,良好的沟通能力和协调能力,做事积极主动,认真踏实,有责任心。
3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通谈判能力及交际技巧,具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识。
4、有良好的团队精神,勇于不断迎接新挑战,能够承受较大的工作压力,敢于挑战高薪。
5、有望成为顶尖销售高手,有望成为优秀组织管理人员。
6、有食品行业(尤其是葡萄酒)销售经验或拥有一定客户基础者优先。
薪资福利:
1、底薪+提成,转正后购买五险一金。
2、中秋福利发放。
3、年底双薪+年底分红。
4、工作满1年后,可享受职工进修福利。
职位描述:
职责描述:
负责本公司产品在全国各区域的推广与销售,对销售结果负责。
任职要求:
1.大专以上学历,二年以上渠道销售经验;
2. 积极主动,性格开朗,有强烈的责任心和上进心;
3.熟悉办公行业设备产品优先
4.本职位在广州科学城上班,需适应全国性出差。
岗位职责1、负责公司产品销售工作,完成销售目标;2、在所负责的区域目标市场建立标杆客户,挖掘项目需求;3、跟进负责区域内中标产品的省份落单工作; 4、在所负责的区域做渠道建设和管理工作,在目标市场搭建渠道体系;5、负责相应产品在当地的品牌推广;6、主要负责市场开拓,能适应外派、出差,服从公司的省份调度工作。任职要求: 1、教育背景:大专及以上学历;计算机、市场营销等相关专业优先;2、知识:产品知识、市场营销知识、客户服务知识、商务礼仪知识、客户管理知识;3、2-5年销售经验,具有B2B销售模式下的大客户销售经验者经验者优先; 4、具有良好的市场开拓能力、洞悉需求能力、销售信心、沟通能力;能独立开发客户,能独立开发项目;5、具有良好的学习能力、执行能力、解决问题能力;6、渴望成功,具有坚韧性、团队精神、责任心等。 职能类别:区域销售经理 关键字:大客户政企信创车联网金融智能硬件解决方案IT
职位描述:
职责描述:
负责划定的区域的业务工作:
1、组织和负责划定的区域的老客户维护,以及开发新客户;
2、建立、维护所辖区域的客户关系,进行商务谈判,提供解决方案,对潜在客户 进行定期跟踪,定期提交销售进度报告;
3、收集、整理、反馈区域市场数据及分析报告,并对公司提出有价值的改善方案, 对公司的新项目开发提供市场支持,提出销售策略、销售政策的修订建议。
任职要求:
1.2年以上销售工作经验。
2.热爱销售工作,性格开朗,积极上进。
3.善于沟通,应变能力强。
4.有开发新客户经验者优先。
职位描述:
岗位名称:广州及粤北区域瓶装水销售经理
岗位主要职责:
1、制定并执行年度、月度区域销售计划;
2、带领和指导所负责区域的销售团队开拓市场,完成销售目标与任务;
3、协助总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;
4、负责公司产品的区域招商工作,发展代理商、经销商,拓宽销售渠道,构建和扩充销售网络;
5、组建、管理和培训所负责区域内的销售人员。
任职基本条件:
1、大专及以上学历,30-45岁,5年以上快速消费品行业销售经验,3年以上饮用水行业销售团队管理经验;
2、在管理的区域有客户资源者优先。
备注:能力较强及资历丰富者可适当放宽年龄、学历限制。
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工作内容:
负责管理和运营特定区域内的便利店,负责规划、执行便利店营销策略,提高客户满意度并确保销售目标达成。
主要职责包括:
- 负责指定区域内便利店的日常运营和维护,包括陈列、清洁和设备维护;
- 根据公司政策和市场需求,制定并执行便利店营销策略,包括优惠券、活动等;
- 负责制定、调整和改进便利店销售预算,监控销售情况,及时汇报并协助调整;
- 负责制定并执行便利店的人事管理策略,包括员工培训和绩效考核;
- 负责制定并执行便利店的安全和卫生管理策略,确保便利店的安全和卫生符合公司标准;
- 负责与其他部门(如营销部门、采购部门等)合作,共同推进便利店业务的发展;
- 负责收集和整理区域内的销售数据,进行分析和优化调整。
职位要求:
- 本科以上学历,市场营销、便利店管理等相关专业优先;
- 5年以上便利店管理相关工作经验,熟悉便利店运营流程和模式;
- 具备较强的团队管理能力和沟通能力,善于处理团队中的问题;
- 熟悉数据分析工具,如Excel、Google Analytics等;
- 具有较强的抗压能力和应变能力,能够应对复杂的工作环境;
- 具备便利店管理培训证书或相关的认证证书优先。
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