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我公司是农业食品食用菌销售,属于生鲜食品,传统线下销售。
主要工作内容:
1、负责商超对接;
2、批发商、经销商对接;
3、走访市场,解决客诉等。
4、刚来是跟老师傅后面学习整个工作流程,慢慢熟悉,不会没有关系,前提是热爱销售。
任职要求:
1、大专及以上学历,办公软件使用熟练,
2、需要接受偶尔出差
3、抗压能力强,服从领导安排、热爱销售。
职位福利:五险一金、包吃、包住、带薪年假、绩效奖金、员工旅游、节日福利 、生日福利。
1、大专以上学历,专业不限;
2、3年以上销售行业工作经验者优先;
3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、有责任心,能承受较大的工作压力;
5、有团队协作精神,善于挑战。
岗位职责:1、针对区域装饰公司渠道开拓及管理;管理大区销售团队;2、对接当地装饰协会,利用相关协会拓展装饰公司渠道;3、开拓装饰公司配送商的建立;4、开展装饰公司相关终端推广活动,提升品牌知名度;5、客户信用管理,评估,市场管控等;6、费用管控,指导销售计划使用公司相关物料与费用支持资源,同时达成公司的利润成长。7、团队管理,人员选用预留,区域内人员的招聘,培训,以及中长期的带教与实地辅导。任职资格:1、28-38岁,大专及以上,营销、管理或相关专业;2、2年以上团队管理经验3、较强的个人销售能力,能独立领导团队开拓市场,并对市场推广有清晰的思路和操作经验;4、具有很强的组织计划能力,善于沟通、协调人际关系;具备培训和激励下属的能力;5、熟悉建筑、建材等相关行业及市场状况,有一定人脉资源优先考虑。 年龄要求:28-38岁 职能类别:区域销售经理
岗位职责:1、负责区域市场开拓,完成销售、回款与销售指标;2、拓展并维护公司销售网络;3、定期拜访客户,建立良好的客情关系;4、掌握眼科基础知识,了解医院及科室工作流程;任职要求:1、专科以上学历;2、1年以上眼科市场开拓经验,有眼视光行业经验优先;3、有较强的语言表达能力,责任心、执行力强;4、有较强的抗压能力,积极乐观;5、可适应出差。上班地点:苏州,公司总部在深圳 职能类别:区域销售经理 关键字:销售拜访客户客情关系眼视光行业眼科市场开拓
岗位职责: 1、负责带领区域其他成员开拓指定区域的海外市场,开发和维护海外客户,可独立进行国际性商务谈判和合同签订,完成指定区域的年度销售任务; 2、有国际性展会或地区上门拜访客户经验,熟练使用线上社交媒体和B2B平台等资源搭建指定区域的经销商销售网络; 3、会协助区域其他成员通过视频会议或者电话邮件进行疫情期间的客情关系维护。 4. 根据区域业务发展的方向进行人力资源分配和人才规划,促进区域健康良性发展,建立人才梯队,保留高绩效人才。 任职资格: 1、大专及以上学历; 2、3年以上外贸相关工作经验,1年以上团队管理经验; 3、优秀的英语书面及口头表达能力,能与外商无障碍交流; 4、较强的谈判技巧及开发客户能力; 5、强烈的工作热情和敬业精神,能承担压力与责任。 薪资福利: 1、无责底薪 月销售提成 年终销售提成; 2、五险一金、双休、各项法定假与福利; 3、提供食宿、免费通勤班车与停车泊位; 4、丰富多彩的文化活动,与各项文体设施; 5、公开公平透明的快速晋升通道。
岗位简述
1、负责空气源热泵热水产品、空气源热泵两联供产品的家用或商用客户及经销商的开发和维护;
2、根据公司政策及业绩要求,完成相关区域市场的热泵暖通、热泵热水产品的销售计划,达成个人销售目标;
3、负责销售区域的客情关系维护。
岗位要求
1、统招大专及以上学历,制冷、暖通、电气等专业优先;
2、三年以上相关行业销售经验,有客户资源优先;
3、具有锅炉、中央空调产品、家电产品销售经验者优先;
4、年龄35周岁以内。
薪酬福利
1、年薪10 - 30万(含基本工资、绩效工资、销售提成),具体面议;
2、试用期三个月;
2、出差补贴;
3、销售提成按月发放,不设上限;
4、按照扬州市相关标准缴纳五项社会保险。
工作时间
实行不定时工作制
工作职责:
1、公司品牌的宣传:参加行业内协会,展会,会议,对外宣传公司产品,树立良好的品牌形象。积极转发公司视频号、公众号内容,达到线上推广的目的。
2、当地客户整理及深耕:利用资源优势建立销售关系网、利用公司提供的网络平台搜索汇总区域内洁净公司、医院项目,并完成拜访及项目跟进。
3、收集分析竞品公司信息:收集有关竞品信息,掌握当地净化市场动态,分析销售和市场竞争发展状况,提出改进方案和措施。
4、提供客户产品需求方案:按照客户需求,结合产品实际情况,以及公司生产情况,为客户提供选色、送样、施工方案制定,并在最大程度为公司和客户节省成本。
5、完成公司销售目标:根据公司发展,确定销售策略,建立销售目标,制定销售计划,完成公司下达的销售任务,并达成回款目的。
6、CRM系统使用:按照公司要求填写拜访日志,线上下单提交公司财务等部门审核,完成生产及发货的跟进。
7、售后工作处理:丰富自己的专业知识、项目经验,在遇到售后问题的时候积极给出处理方案,维护公司口碑,达到客户满意度。
8、销售团队建设:按照公司发展,为公司推荐人才,协助公司建立强大的销售团队。
9、销售预算控制:实事求是,合理控制销售成本,避免铺张浪费。
10、建立客户档案:分类建立客户档案,合同归档,客户特性分析,并实施向公司报备。
任职资格:
大专以上学历,35岁以下,能力优秀者可放宽至45岁,有3年以上装修建材类工程项目相关销售经验,熟悉无机预涂板、冰火板市场者优先。
岗位职责: 1. 完成公司下达的销售与回款任务; 2. 收集市场信息,制定销售与市场推广计划; 3. 负责区域内客户的开发、关系维护和良好沟通; 4. 根据公司的总体市场规划,配合市场部对环保项目市场进行调研,寻找潜在环保项目信息并进行跟踪;协助技术、市场部门一起制定新产品开发计划; 5. 规划并完善行业目标客户群的拓展策划,负责完成预期市场、销售目标; 6. 掌握竞争对手的市场动态,定期提供市场调研报告,为公司的发展提供建设性意见; 7. 完成上级领导交办的其他工作。任职资格: 1. 大专及以上学历,环境工程、市场营销相关专业,熟悉环保行业; 2. 有区域销售管理经历; 3. 具有良好的交流沟通能力和丰富的商务谈判经验; 4. 有业务渠道或有行业背景者可优先考虑; 5. 勤奋、敬业、有较强的责任心,诚实守信; 6. 能适应频繁长期出差。
1.负责所经营版块的业务发展方向掌控及团队日常管理;
2.对接公司合作品牌生意发展规划及日常客户洽谈事宜;
3.制定各系统年度、季度,月度生意计划,同步做月、季、年度销售数据回顾分析及时精进;
4.跟进各渠道应收账款回笼;
5、有统筹和团队管理、运营经验;熟练掌握各项办公软件;
6、对所负责版块经营结果负责;
7、需对成都及周边市场 熟悉,能适应出差;
负责区域:苏州
岗位职责:
1.责任区域市场业绩目标达成。
2.负责开拓各自区域内的空白市场。
3.责任区域市场各品类达成。
4.责任区域市场销售预估达成。
5.负责区域销售数据及竞品信息收集与分析。
6.责任区域市场客户销售管理;
7.负责新品推广和目标达成;
任职资格:
1.年龄25~36岁,中专及以上学历;
2.有快消品从业经验,有麻辣熟食销售经验者优先;
3.具有一定的市场开拓、维护能力;
4.谈吐良好,沟通技巧佳,能适应出差;
5.对产品有较好接受能力,愿与公司共同成长;
6.对市场敏感度高,能快速捕捉市场信息和对竞品的判断能力;
7.工作安排需要服从公司分配;
职位福利:绩效奖金、交通补助、餐补、通讯补助
岗位职责: 1、负责带领区域其他成员开拓指定区域的海外市场,开发和维护海外客户,可独立进行国际性商务谈判和合同签订,完成指定区域的年度销售任务; 2、有国际性展会或地区上门拜访客户经验,熟练使用线上社交媒体和B2B平台等资源搭建指定区域的经销商销售网络; 3、会协助区域其他成员通过视频会议或者电话邮件进行疫情期间的客情关系维护。 4. 根据区域业务发展的方向进行人力资源分配和人才规划,促进区域健康良性发展,建立人才梯队,保留高绩效人才。 任职资格: 1、大专及以上学历; 2、3年以上外贸相关工作经验,1年以上团队管理经验; 3、优秀的英语书面及口头表达能力,能与外商无障碍交流; 4、较强的谈判技巧及开发客户能力; 5、强烈的工作热情和敬业精神,能承担压力与责任。 6、工作地点:南京 深圳 薪资福利: 1、底薪 月销售提成 年终销售提成; 2、五险一金、双休、各项法定假与福利; 3、提供食宿、免费通勤班车与停车泊位; 4、丰富多彩的文化活动,与各项文体设施; 5、公开公平透明的快速晋升通道。
1、完成年度销售目标;
2、完成年度回款目标。
任职资料:
1.学历:统招专科以上学历,市场营销、工商管理、国际贸易、机电一体化等相关专业,能力突出者条件可适当放宽;
2.经验:从事面对工业企业的项目、设备等营销工作1年以上,具有独立完成客户销售经验;
3.岗位技能:
①具有极强地基于销售目标的销售业绩及回款实现能力;能独立开拓市场、维护客户关系。
②具备较强的商务合同谈判能力;熟悉招投标及合同法,能独立完成乙方招投标的运作全过程。
③具备在央企工业企业领域的营销经验;具备对市场动态和市场方向的战略分析能力。
1、新项目的前期对接、旧项目的关系维护(利用各种渠道); 2、负责所管理项目日常运营管理工作,保证公司管理制度,工作程序的严格执行。 3、组织制定项目上的预算和预算控制工作,监督各项目成本控制,合理的开支节流,完成公司经营管理指标。 4、对各项目服务品质的把控,监督品质提升的实施,提高业主满意度。 5、负责与各项目甲方、外联相关单位的沟通和协调工作,建立良好公共关系。 6、负责重要拜访、接待,前期沟通和协调,并参与对接公司重大接待、商务活动; 7、处理公司公关及危机事件; 8、上级领导交办的临时性工作任务; 任职要求: 1、年龄30-50岁,大专及以上学历; 2、有公建物业管理经验; 3、可以接受省内出差安排,负责公司前期项目对接、后期项目管理关系维护等工作。
工作内容及职责:
1、负责区域酒水销售计划的制定,收集和分析本销售区域销售信息,为公司决策提供参考意见;
2、负责寻找代理商,进行销售区域市场代理商开发和维护工作;
3、负责区域销售工作,完成销售汇款目标;
4、负责销售区域市场推广工作,根据公司市场推广方案,具体安排实施,并进行监督指导;
5、带领团队通过各类渠道,不断拓展客户,挖掘和维护优质客户,为客户提供专业的咨询和服务;
6、负责区域团队人才的搭建,并做好对新团队的指导、支持和考核工作;
7、帮助解决团队人员在在销售过程中的突发问题,严格把控所辖区域运营成本;
8、与总公司各部门保持密切联系和沟通,确保各项工作顺利开展;
9、完成公司交办的其他工作任务;
10、工作地点根据实际情况分配。
职位描述:
一经录用,待遇从优!
岗位职责:
1、在大区经理带领下,完成地市、区县政府对口部门关系拓展与维护;
2、在大区经理带领下,完成区域内经销商的开发及日常关系维护;
3、项目及订单相关事项(标书、合同、物流、安装、验收等)的跟进;
4、订单的货款催收,及时完成公司回款目标;
5、区域市场相关行业、竞争对手、经销商等信息的调研与分析;
6、协助市场中心完成品处于宣传、赛事及赞助等公关事件实施;
任职要求:
1、本科及以上学历,素质优秀者可适当放宽;
2、两年以上工作经验,有政府公关从业、体育器材类或相关行业经验者优先。
3、性格外向、踏实、有进取心、有一定酒量,有一定复杂关系的处理能力。
4、有招投标经验者优先。
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