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岗位职责: 1、对工程销售情况进行分析,制定销售计划、分解销售目标; 2、负责工程项目竞标的操作、标书的制作及相关协调; 3、负责工程客户(地产、酒店、市政等)信息的收集、整理,建立工程客户资料档案,保证档案资料的实时、完整、保密; 4、负责所管辖区域空气源热泵、空气能热水等相关产品的销售; 5、负责协助客户完成招投标事宜; 6、与客户建立良好关系,以维护企业形象。 岗位要求: 1、2年及以上工程渠道相关经验 ,有空调,热水,热泵行业销售经验优先; 2、有工程供应商、房地产行业背景工作经历者优先; 3、有较强承受力,能吃苦耐劳,适应长期出差。
舒普思达2008年成立,是一家专注手术室、重症领域设备产品的医疗厂家,目前拥有多类型产品:麻醉系统、呼吸机、口腔镇静镇痛、监护仪、灯床塔、彩超设备等等,业务领域涉及国内各个省市及国外。目前公司业务量也在逐步扩增,产品质也在努力提升,欢迎全国各地优秀的医疗设备同行加入舒普思达。
一、岗位职责:
1、参与公司安排所负责区域的各项商务谈判,签订、执行销售合同;
2、开发和维护所辖区域销售渠道资源(代理商与经销商)和终端客户资源(医院);
3、收集、分析所辖区域市场的各类医疗器械产品需求信息;
4、协调与配合市场部门不定期组织展会、学术会议与新产品上市推广活动;
5、配合商务部和财务部,协调销售货款回收和货品发运等。
二、应聘要求:
1、统招本科应届生-临床医学专业(22届、23届);
2、统招本科:3年以上销售经验(不限行业);
3、统招大专:2年以上医疗器械销售经验;
4、自考本科
岗位职责:1.责任区域市场业绩目标达成。2.负责开拓各自区域内的空白市场。3.责任区域市场各品类达成。4.责任区域市场销售预估达成。5.负责区域销售数据及竞品信息收集与分析。6.责任区域市场客户销售管理;8.负责新品推广和目标达成;任职资格:1.年龄25~38岁,专科及以上学历;2.有快消品从业经验,有麻辣熟食销售经验者优先;3.具有一定的市场开拓、维护能力;4.谈吐良好,沟通技巧佳,能适应出差;5.对产品有较好接受能力,愿与公司共同成长;6.对市场敏感度高,能快速捕捉市场信息和对竞品的判断能力;7.工作安排需要服从公司分配; 年龄要求:25-38岁 职能类别:区域销售经理 关键字:快消品提成晋升销售
岗位职责: 1、对工程销售情况进行分析,制定销售计划、分解销售目标; 2、负责工程项目竞标的操作、标书的制作及相关协调; 3、负责工程客户(地产、酒店、市政等)信息的收集、整理,建立工程客户资料档案,保证档案资料的实时、完整、保密; 4、负责所管辖区域空气源热泵、空气能热水等相关产品的销售; 5、负责协助客户完成招投标事宜; 6、与客户建立良好关系,以维护企业形象。 岗位要求: 1、2年及以上工程渠道相关经验 ,有空调,热水,热泵行业销售经验优先; 2、有工程供应商、房地产行业背景工作经历者优先; 3、有较强承受力,能吃苦耐劳,适应长期出差。
1、具备大专及以上学历(市场营销、畜牧兽医、动物营养、饲料加工等专业均可); 2、1年以上饲料企业销售实践工作经验; 3、熟悉营销基本知识、有一定的市场开拓的能力; 4、具备沟通协调能力,语言表达能力,忠诚守信,团队合作精神,喜欢挑战自我; 5、持有C1驾照,有车,身体健康,能适应出差。 销售区域:吉林省内 福利:节日福利、免费食宿、定期体检、五险 待遇:月薪5K-10K(联销计酬上不封顶)
1、具备大专及以上学历(市场营销、畜牧兽医、动物营养、饲料加工等专业均可); 2、1年以上饲料企业销售实践工作经验; 3、熟悉营销基本知识、有一定的市场开拓的能力; 4、具备沟通协调能力,语言表达能力,忠诚守信,团队合作精神,喜欢挑战自我; 5、持有C1驾照,有车,身体健康,能适应出差。 销售区域:吉林省内 福利:节日福利、免费食宿、定期体检、五险 待遇:月薪5K-10K(联销计酬上不封顶)
汽车卡车销售,油罐车、气罐车、LNG、CNG、氢气等半挂车,牵引车销售业务。
1、有驾驶证会开车、能适应短期出差,吉林省内和辽宁省内。
2、底薪加提成,五险,节假日福利。
3、提供资源,专人带路。
1、具备大专及以上学历(市场营销、畜牧兽医、动物营养、饲料加工等专业均可); 2、1年以上饲料企业销售实践工作经验; 3、熟悉营销基本知识、有一定的市场开拓的能力; 4、具备沟通协调能力,语言表达能力,忠诚守信,团队合作精神,喜欢挑战自我; 5、持有C1驾照,有车,身体健康,能适应出差。 销售区域:吉林省内 福利:节日福利、免费食宿、定期体检、五险 待遇:月薪5K-10K(联销计酬上不封顶)
职位要求: 1、具有2-5年以上业务经验者优先 2、形象、气质好,吃苦耐劳,有较强的工作责任心和团队协 作精神; 3、阅历不是问题,我们要做一个有素质有魄力的销售 公司培训: 1、公司带薪培训,让你快速认识行业、了解公司 2、培训专业的普洱茶知识和茶艺、学习市场上产品及市场需求分析 3、培训普洱茶销售方案及推广运用知识 岗位职责: 1、完成所辖区域的产品销售任务,提升产品在区域内的占比 2、负责所辖区域内市场的开拓、客户的开发、站点的布局及新 客户前期工作; 3、规划区域进行访问客户、跟进客户及给出销售方案 公司待遇: 1.磨合期三个月,公司带薪提供专业的培训,学习培训期间提供吃住 2.磨合期三个月期间,公司提供无责任底薪3500元+提成(4到5个点)。有 专人培训和指导进入市场。(凡在公司或出差回来都包吃住),磨合期过 后按业绩拿底薪+提成(4到5个点) 3、公司每天提供出差费220,作为在外面的吃住行 4.出差旅费报销(往返机票) 5.目标奖、季度奖、年终奖 6、公司每年至少一次集体旅游,可带家属! 7、月休四天,节假日正常休息
岗位职责: 岗位职责:招商、市场管理、支持服务 1、负责所属区域内的市场开发,达成市场开发目标以提高市场覆盖率; 2、负责所属区域内代理商的招募、筛选、支持、服务与管理等工作,建立、发展代理商销售队伍; 3、制定本区域年度销售方案,对各项指标进行分解和实施,确保公司销售目标的达成; 4、协助市场部进行产品营销策略的分析,市场信息的收集; 5、协助进行招投标及政府事务的协调和办理; 6、监督市场秩序,及时检查所辖区货物流向,防止不合理现象的发生。 任职要求: 1、药品招商经验3年以上,有中药配方颗粒招商经验者优先。 2、大专及以上学历,医药或营销专业相关专业优先; 3、在当地具备良好的销售及人脉,掌握优质代理商资源者优先; 4、具有良好的市场分析力、以及拟定销售计划、制定决策、解决问题的能力; 5、勤奋、吃苦耐劳、有必胜的欲望;能够适应经常出差(省内); 6、具有良好的职业道德,认同企业文化,较强的团队凝聚力。
岗位职责:
1、根据公司客户分布,需完成负责区域内客户售后服务响应、服务活动完成(客户生日礼品、重大节日客户问候、客户活动邀约等);
2、负责区域内社群客户建联,通过微信群等做好客户日常经营:如热点话题、健康养生、生活小细节等,提升客户活跃度;
3、依托公司内外部线上线下资源,全面执行客户服务策略,打造个人IP,做客户“金融小帮手、生活小助手”;集团内全产品推荐;
4.通过系统的培训学习,不断提升自身服务水平及综合解决各类产品相关问题的能力。
薪资待遇:无责底薪5000 提成 入职缴纳六险一金、周双休、法定休. 早八点半晚五点半.
任职要求: 大专及以上学历、年龄 25周岁到 45 周岁(有销售、金融 经验优先)
岗位职责:
1. 公司产品的直接销售,积极开拓当地市场,寻找新客户;
2. 协助开展区域促销活动,积极宣传公司产品,收集当地市场信息;
3. 对客户的报价、销售订单和合同的签订及跟踪处理;
4. 对客户的简单技术支持服务;
5. 销售订单的收款和合同的对帐、收款及逾期帐款的催收;
6. 完成上级交办的其它临时工作。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,年龄26-45岁(条件优秀者可适当放宽),电子、机械相关专业优先;
2. 相貌端正,谈吐大方,乐于与人交往,有建立人脉资源的能力;
3. 具有良好的沟通技巧和说服能力,能承受较大的工作压力;
4.有陌拜经验,强烈的企图心,敢于挑战高薪,具有良好的团队合作精神和敬业精神;
5、此岗位必须有销售相关的工作经验,暂不考虑0经验者。
加分: 有消防智能疏散/报警/风机/水泵等销售经验。
工作地点:江西(需出差和长期驻外)
本职位为子公司湖南大唐电气设备制造有限公司招聘,介意者***。
职责描述: 1、从事医院销售工作5年以上,有成熟的客户寻找、合作及维护的经验; 2、熟悉当地医院市场,能够独立开发医院,并有一定的医院资源者优先。 3、负责本区域市场代理商的开发、确定、维护和推广,协助上级经理制定代理商市场开发方案(包括目标医院)并监督实施 4、能有效达成公司销售目标,遵循公司的政策、制度去管理负责的区域。 5、有较强的商务及生意意识,有一定的招商代表经验或客户基础,有独立进行谈判和交涉、沟通能力强。 6、能够适应经常出差,负责区域:吉林长春、延边、松原。 7、有良好的职业道德,敬业,有团队精神;身体健康,能胜任长期出差要求;良好的心理素质,积极的工作心态;做事稳重、严谨、细致。 任职要求: 专科及以上学历,药学相关专业
岗位职责:1、根据的省总对所辖区域的营销行动方案,带领团队推进执行;2、对所辖区域内客户进行开发、评估、维护与管理并对重要客户(经销商)进行帮扶;3、对所辖区域内非列管KA重要零售客户进行统筹管理;4、对所辖区域的预算指标达成负责;5、制定所辖区域内非列管KA渠道的渠道与终端的开发、建设与维护;6、带领团队承接辖区内列管KA系统营销方案、与客户沟通、谈判;7、带领团队承接辖区内列管KA系统的门店维护、活动的落实与执行;8、所辖区域团队人员的管理与辅导、进行人才梯队建设;9、制定所辖区域费用计划;10、对市场行业信息进行收集、整理、分析与反馈;11、对月度成果指标进行复盘。任职要求:1、大专及以上学历;2、5年以上相关市场营销工作经验;3、具有较强的渠道、客户、团队管理经验和执行能力;4、具有较强的沟通能力及数据分析能力;5、熟练使用word、Excel等办公软件。 职能类别:区域销售经理 关键字:快消品
职位描述:
职责描述:
1.编制区域经销商营销目标及营销方案;
2.指导经销商依据目标制定营销方案,组织实施、监控执行,保证销售目标达成;
3.负责分析区域市场及竞争对手,提出商务政策、销售激励政策调整建议;
4.负责指导经销商销量预测、订单提报,监控订单执行,合理控制库存;
5.负责协调经销商资源、融资申请、物流运输等业务
任职要求:
1.国家统招大学本科以上学历,并获得相应学位;
2.本科学历外语水平通过国家四级,硕士学历需通过国家六级;
3.三年以上相关工作经验;
4.身体健康,具备良好的计算机应用能力及相关专业软件应用能力。
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