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你需要拥有什么 •对物流工作有热情,具有良好的安全合规意识。 •能够操作物流机械设施设备(持有叉车证享技术补贴)。 •适应快节奏、灵活多变的工作环境,团队协作意识强。 •适应早晚班或者凌晨班的工作时间(享有早晚班津贴)。 你的工作职责 •安全高效地驾驶叉车,负责每日收货、入库和补货等工作,确保始终为顾客提供充足的产品。 •执行盘点流程,最大化库存准确性,保证有货率。 •严格遵守商场的健康、安全和安保规范,避免安全事故和内部损坏的发生。 •高效执行货物流转工作流程,并分享最佳实践,持续优化货物流转各项日常操作。 关于这个职能 通过确保宜家产品的充足备货,维持始终如一的高品质和尽可能低的总成本,使各个销售渠道的顾客留下良好印象。助力宜家成为全球领先的全渠道家居用品零售商。 如你有问题或需要支持请联系我们 在宜家,我们为员工提供全面薪酬福利体系: •薪资 基本薪资 13薪(薪资范围每年随市场水平进行调整) 全球奖金计划 基于员工忠诚度的利润分享计划 •福利 法定五险一金,补充养老保险, 补充商业医疗保险, 优于国家政策的休假制度, 各类有益身心健康的员工活动, 节日礼物 购买宜家产品折扣 •工作环境 健康美味员工餐,商场员工关爱室,年度免费健康体检 安全舒适的工作环境, 扁平的组织架构,平等的工作氛围 •发展机会 广阔的职业发展机会和定制化的个人发展计划 支持跨部门、跨城市和跨国家的内部转职机会(异地工作支持政策)
WHAT YOU'LL NEED TO HAVE • IKEA concept, culture and values – Knowledge of IKEAs corporate identity, core values and vision of creating a better everyday life for the many people, to ensure right representation. • IKEA brand – Knowledge of what the IKEA brand means and how it should be incorporated in everything IKEA does. • Branding: Knowledge of creating a unique image for the local brand in the consumers' mind and establish a significant and differentiated presence in the market that attracts and retains customers. • Globalization – Able to adapt global Meeting Place concept to meet local culture and community needs and willpower to adjust the global concept to stay and continue to be relevant. • Customer experience practices – knowledge of the customer experience practices and innovations used by the industries worldwide (including retail, meeting places, F
你需要拥有什么 • 预算管理:掌握有关计划、安排和管理特定领域成本和支出的常识。 • 业务风险管理:具备评估和缓解商业环境风险的常识。 • 工程设施管理范围和工作方式:充分了解英格卡的工程设施管理服务范围包括哪些服务,了解工程设施管理的交付模式,以及工程设施管理在英格卡业务中的地位。 • 工程设施管理业务流程:了解单位层面的主要 工程设施管理业务流程(例如紧急、计划和被 动维护的工单管理,以及合同和供应商管理)。 • 工程设施管理的软硬服务:深入了解“硬”工程设施管理服务(例如技术维护、IT相关设备和服务、宜家食品设备和服务、商业设备和服务等)和“软”工程设施管理服务(例如清洁服务、虫害防治、除雪、景观美化、废物处理),以及相关的地方立法和行业标准。 • 工程设施管理的可持续性:充分理解可持续发展与工程设施管理(能源消耗、水消耗、排放、废物处理、化学产品、《宜家家居产品采购方式》(IWAY)、采购)之间的相互作用。 • 可持续运营转型:深入了解如何将现有宜家业务转变为对气候有利的业务,并为循环社会做出贡献。 • 非常了解宜家的企业形象、核心价值观和为大众创造更美好日常生活的愿景,确保进行正确表述。 你的工作职责 跨整个生命周期积极管理每处所负责物业的工程设施管理服务,包括安全、合规、维护和改进,以确保为企业、员工、顾客和其他利益相关者提供安全的正常运营环境。 • 与业务单元的工程设施管理经理合作,协调与内部工作和外部工程设施管理供应商工作相关的运营任务。 • 与外部工程设施管理服务提供商合作,向业务单元工程设施管理经理跟踪汇报服务质量。 • 协调并执行与工程设施管理相关的内部检查和审核,并参与工程设施管理方面的内外部审核与认证。 • 通过检查工程设施管理服务,包括管理工程设施管理工具(例如CAFM)、IWAY维护和抽查,确保工程设施管理卓越性。 • 协调编制与工程设施管理工作相关的报告。 • 在现场访问期间协助服务提供商,支持新的和/或潜在的工程设施管理服务提供商的投标过程。 • 为目标的设定、工程设施管理预算活动和单位年度业务规划出谋划策。 • 助力以精益、简单和具成本意识的方式控制成本,鼓励员工在工程设施管理领域探索更有效的工作方式。 • 跟进许可证、执照、证书和报告措施,以求符合地方和国际法规以及英格卡工程设施管理部的相关章程和要求。 • 就工程设施管理相关服务和物业相关资产与第三方合作,确保符合地方法规和政府规定。 • 针对与工程设施管理交付模式相关的日常运营和项目,提供学科知识专长和技术支持。 • 参与由工程设施管理和其他职能部门推动的工程设施管理相关服务项目,例如大型建筑项目、资产管理活动或本地重建,以及管理竣工文件。 关于这个职能 作为地产业各方面的专家,我们要以敬业、开明、好奇的态度,负责英格卡集团的地产业务,成为值得信赖、受人赞赏和欢迎的商业合作伙伴。我们要寻找新的并维护现有的设施场所,满足大众的需求。我们要根据专业知识和对英格卡地产投资组合的了解,提供战略性的洞察。我们带头交付安全、合规、可持续和创新的物业设施解决方案,以民主设计和全生命周期成本为首要考虑。我们要积极维护并确保物业设施保持良好状况,满足业务需求。
岗位职责: 1. 履行软件测试工程师职责,分析系统及软件需求,开发自动化测试脚本并执行,及时上 报软件问题点 2. 管理软件测试团队,制定详细验证计划,追踪项目测试进度,合理分配各项目使用资源 3. 依据CMMI/ASPICE定义公司内部软件测试流程,并做好管控 4. 招聘与培训新员工,确保新员工能够按照公司既定流程执行测试任务 5. 负责与其他部门的沟通与协调 岗位要求: 1. 学历及专业: 汽车、电子、计算机,机械,自动化,软件等相关专业本科及以上 2. 工作经验: 8年及以上汽车电子软件验证相关经验,有过嵌入式软件开发经验者(基于C/C )或者自动化测试脚本(基于Python,Jscript等)开发经验者优先 3. 3年及以上带领团队的经验,具备良好的沟通及协调能力,责任心强,学习能力强 4. 知识及技能:了解汽车电子系统的应用和功能,包括产品的硬件,软件和结构等方面,熟悉功能安全ISO-26262,熟悉ISO-11898,ISO-14229等通信诊断协议标准。熟练使用CANOE,PCAN,示波器等各种测试工具,熟悉汽车行业及质量体系TS-16949,CMMI,A-SPICE 安徽拙盾安全技术有限公司 公司简介 拙盾智驾是奇瑞汽车投资控股的一家专注于汽车安全系统与自动驾驶领域的高科技公司,承担奇瑞汽车相关领域的新产品和新技术的研发。研发团队名校和硕士比例均超过 80%,平均行业经验超过 10 年,具有国际化的视野和研发实力。
岗位职责: 1. 分析系统及软件需求,设计测试大纲并撰写相应测试脚本 2. 基于客户需求搭建项目对应的测试环境 3. 按照项目计划执行自动化测试脚本,并及时整理报告,将问题点上报 4. 遵循CMMI/ASPICE流程控制软件测试开发流程,做好从需求到测试用例及测试结果 的双向追踪 岗位要求: 1. 学历及专业: 汽车、电子、计算机,机械,自动化,软件等相关专业本科及以上 2. 工作经验: 3年及以上汽车电子控制器嵌入式软件验证相关经验,有过嵌入式软件开发经验者(基于C/C )或者自动化测试脚本(基于Python,Jscript等)开发经验者优先 3. 知识及技能:了解汽车电子系统的应用和功能,包括产品的硬件,软件和结构等方面,熟悉功能安全ISO-26262,熟悉ISO-11898,ISO-14229等通信诊断协议标准。熟练使用CANOE,PCAN,示波器等各种测试工具,熟悉汽车行业及质量体系TS-16949,CMMI,A-SPICE 4. 良好的团队协作能力,责任心强,学习能力强 安徽拙盾安全技术有限公司 公司简介 拙盾智驾是奇瑞汽车投资控股的一家专注于汽车安全系统与自动驾驶领域的高科技公司,承担奇瑞汽车相关领域的新产品和新技术的研发。研发团队名校和硕士比例均超过 80%,平均行业经验超过 10 年,具有国际化的视野和研发实力。
WHAT YOU'LL NEED TO HAVE • Synergy Leasing – Knowledge of how to create synergism among tenants, that ensures a complementary offer for the customers • Globalization – Knowledge about how to adapt to a global meeting place concept to meet local culture and community needs and willpower to adjust the global concept to stay and continue to be relevant. • Customer Behavior – Knowledge of existing and potential customer’s needs, behaviours and aspirations to be able to help Ingka evaluate future endeavours and further translate insights into most relevant ideas
你需要拥有什么 •对家居零售行业充满热情,了解零售卖场的陈列展示方式。 •艺术设计类相关专业,熟练运用CAD、SU、Revit等设计软件。 •具备商业、美学、空间规划等综合能力,动手能力强,有项目实操经验更佳。 •具备良好的沟通和团队协作能力。 你的工作职责 •运用视觉陈列的专业能力,通过对空间布局、产品展示和换新的设计和实施,来体现宜家在展示陈列方面独特的商业理念。 •了解本地居民的家居生活,通过陈列展示来提供贴合实际、充满灵感、物有所值的家居解决方案,在体现出多样家居风格的同时又能满足不同顾客的消费能力和审美需求。 •遵循宜家中国和宜家全球的相关指导手册和最佳实践,运用简单,经济,高效的工作方式呈现最佳的产品陈列效果。 •持续了解零售和家居装饰方面的流行趋势,动态调整产品展示方案,为顾客带来灵感和惊喜。 关于这个职能 以提升宜家品牌形象为目标,将更多的访客转化成为我们的顾客;以超出访客期望的方式宣传宜家家居用品,并结合具有强烈视觉冲击力的产品展示,吸引访客并给他们带来惊喜。 如你有问题或需要支持请联系我们 在宜家,我们为员工提供全面薪酬福利体系: •薪资 基本薪资 13薪(薪资范围每年随市场水平进行调整) 全球奖金计划 基于员工忠诚度的利润分享计划 •福利 法定五险一金,补充养老保险, 补充商业医疗保险, 优于国家政策的休假制度, 各类有益身心健康的员工活动, 节日礼物 购买宜家产品折扣 •工作环境 健康美味员工餐,商场员工关爱室,年度免费健康体检 安全舒适的工作环境, 扁平的组织架构,平等的工作氛围 •发展机会 广阔的职业发展机会和定制化的个人发展计划 支持跨部门、跨城市和跨国家的内部转职机会(异地工作支持政策)
你是谁 • 你对宜家商场安保工作感兴趣并愿意为此做出贡献。 • 你渴望为员工和访客提供安全、有益、高效的环境,确保生命安全和消防措施,保护商场财产和宜家品牌。 • 你具有五年以上零售安保工作经验,丰富的商场安保管理和应急响应的知识。你乐于发展员工能力,拥有很强的领导能力和沟通能力,并善于自我管理和自我激励。 你与我们相处的一天 • 通过安保方面,积极主动地支持商场的业务发展。 • 不断地提高整个商场的安全意识,通过部门之间的协作,确保商场安全安保管理符合宜家集团的要求和当地政府的法律规定,从而确保顾客满意度并实现利润最大化。 • 与当地相关政府部门之间保持紧密的联系,确保商场的运作合法合规。 我们团队的使命 • 作为一个团队,我们会努力发展能力,为员工和顾客创造一个安全的环境,保护我们的资产和宜家品牌。
你需要拥有什么 •对家居零售行业充满热情,对家居生活有自己的见解。 •艺术设计类相关专业,熟练运用CAD、SU等设计软件。 •具备商业、美学、空间规划等综合能力,动手能力强,拥有软装/工装经验更佳。 •具备良好的沟通和团队协作能力。 你的工作职责 •运用商业思维和室内设计的专业能力,对商场的样板间和其他商业空间进行设计和改造,以此展现宜家特色的产品和家居解决方案。 •了解本地居民的家居生活,通过不同风格,不同居住情况以及不同价格阶梯的样板间,为顾客提供充满灵感又切实可行的家居解决方案。 •遵循宜家中国和宜家全球的相关指导手册和最佳实践,运用简单,经济,高效的工作方式呈现最佳的室内设计效果。 •持续了解零售和家居设计方面的流行趋势,动态调整设计展示,为顾客带来灵感和惊喜。 关于这个职能 以提升宜家品牌形象为目标,将更多的访客转化成为我们的顾客;以超出访客期望的方式宣传宜家家居用品,并结合具有强烈视觉冲击力的产品展示,吸引访客并给他们带来惊喜。 如你有问题或需要支持请联系我们 在宜家,我们为员工提供全面薪酬福利体系: •薪资 基本薪资 13薪(薪资范围每年随市场水平进行调整) 全球奖金计划 基于员工忠诚度的利润分享计划 •福利 法定五险一金,补充养老保险, 补充商业医疗保险, 优于国家政策的休假制度, 各类有益身心健康的员工活动, 节日礼物 购买宜家产品折扣 •工作环境 健康美味员工餐,商场员工关爱室,年度免费健康体检 安全舒适的工作环境, 扁平的组织架构,平等的工作氛围 •发展机会 广阔的职业发展机会和定制化的个人发展计划 支持跨部门、跨城市和跨国家的内部转职机会(异地工作支持政策)
你需要拥有什么 - IKEA concept, culture and values – Knowledge of IKEAs corporate identity, core values and vision of creating a better everyday life for the many people, to ensure right representation. - IKEA brand – Knowledge of what the IKEA brand means and how it should be incorporated in everything IKEA does. - Branding: Knowledge of creating a unique image for the local brand in the consumers' mind and establish a significant and differentiated presence in the market that attracts and retains customers. - Globalization – Able to adapt global Meeting Place concept to meet local culture and community needs and willpower to adjust the global concept to stay and continue to be relevant. - Customer experience practices – knowledge of the customer experience practices and innovations used by the industries worldwide (including retail, meeting places, F
• Synergy Leasing – Knowledge of how to create synergism among tenants, that ensures a complementary offer for the customers • Globalization – Knowledge about how to adapt to a global meeting place concept to meet local culture and community needs and willpower to adjust the global concept to stay and continue to be relevant. • Customer Behavior – Knowledge of existing and potential customer’s needs, behaviours and aspirations to be able to help Ingka evaluate future endeavours and further translate insights into most relevant ideas
Responsibilities: 1. Process routine general accounting processes, such as receivables and payables and general ledger functions. 2. Monitor costs and expenses; assist in developing and monitoring financial budgets/forecasts. 3. Prepare regular financial statements of JDI Thai business and conduct data analysis to review business performance and identify any potential risks. 4. Perform various accounting, tax, administrative and other related duties as assigned and required by the local role. Qualifications: 1. Previous work experience in finance, accounting or tax roles. 2. Bachelor's degree or above; relevant professional qualifications preferred. 3. Be able to use English, Chinese and Thai as working language. 4. Detail-oriented and ability to produce work with a high degree of accuracy and a result-driven mindset.
Responsibilities: 1. Process routine general accounting processes, such as receivables and payables and general ledger functions. 2. Monitor costs and expenses; assist in developing and monitoring financial budgets/forecasts. 3. Prepare regular financial statements of JDI Thai business and conduct data analysis to review business performance and identify any potential risks. 4. Perform various accounting, tax, administrative and other related duties as assigned and required by the local role. Qualifications: 1. Previous work experience in finance, accounting or tax roles. 2. Bachelor's degree or above; relevant professional qualifications preferred. 3. Be able to use English, Chinese and Thai as working language. 4. Detail-oriented and ability to produce work with a high degree of accuracy and a result-driven mindset.
Responsibilities: 1. Process routine general accounting processes, such as receivables and payables and general ledger functions. 2. Monitor costs and expenses; assist in developing and monitoring financial budgets/forecasts. 3. Prepare regular financial statements of JDI Thai business and conduct data analysis to review business performance and identify any potential risks. 4. Perform various accounting, tax, administrative and other related duties as assigned and required by the local role. Qualifications: 1. Previous work experience in finance, accounting or tax roles. 2. Bachelor's degree or above; relevant professional qualifications preferred. 3. Be able to use English, Chinese and Thai as working language. 4. Detail-oriented and ability to produce work with a high degree of accuracy and a result-driven mindset.
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