与今日招聘企业随时沟通
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岗位职责: 1、有信息流平台在城市开城、运营的经验; 2、有线下线上活动策划和落地能力。 任职要求: 1、本科及以上学历,5年以上工作经验; 2、有很强的资源协同能力; 3、有渠道管理能力者优先; 4、有物流经验者优先。
1. 本科及以上学历 2. 具备3年以上通讯
1、根据集团提出的战略目标,主持制订场馆运营部的中长期发展规划、各区域、项目年度经营目标和经营计划并组织实施;
2、制定场馆运营部年度预算,并将指标合理进行分解、下达各区域及项目并跟踪、检查和督导经营绩效指标的完成情况。
3、组织各区域、项目定期进行经营数据分析,制定经营改善计划并调控目标,确保运营的效率性和盈利性;
4、组织拟订(修改)并规范场馆业务版块管理制度、业务流程和工作标准,指导、监督、管理、考核各区域、项目落实执行;
5、建立健全场馆运营安全生产管理体系,指导、监督区域、项目部安全体系的执行情况,防范运营风险。
6、推动场馆运营部内部资源的共享和整合,为区域及项目部提供运营协调和支持,实现整体价值的最大化;
7、配合集团拓展部完成拓展项目运营管理方案及项目筹开工作;
8、负责运营团队管理、培训和梯队建设,提升运营团队的管理水平;
9、负责场馆运营部与区域、项目部之间的工作协调;
10、组织落实运营管理中心交办的相关工作。
要求:本科及以上,市场营销或相关专业,35---55周岁,5年以上招商工作经验,3年以上企业高层 管理经验
岗位职责:
1、负责策划和执行抖音直播带货活动,并与团队共同落地执行;
2、直播场控管理,流量策划和数据分析;
3、直播现场监控营销数据,交易数据,商品管理,制定和优化改进带货直播营销方案;
4、培养潜力主播,负责直播间内容策划、粉丝维护及运营维护工作;
5、帮助主播分析、优化直播效果,提升直播销售业绩。
任职要求:
1、大专及以上学历,了解抖音、快手平台带货直播玩法,有较丰富的带货直播策划运营经验;
2、能独立策划电商直播、抖音直播或快手直播过程中的营销活动并指导主播执行;
3、沟通协调能力强,具备极强的直播场控能力;
4、有传媒公司、MCN机构带货直播运营经验或电商直播运营经验者优先考虑。
运营助理
【岗位职责】维护好与现有代理商的关系并增加代理商的销售额;及时解决代理商在销售流程中遇到的各项问题。
【任职要求】本科及以上学历,不限专业。主动性强。熟练使用photoshop等办公软件。
【工作月薪】5000-8000元 提成。
【公司福利】五险一金、节日福利、带薪培训、免费旅游等。
【晋升路线】运营助理-
财务经理岗位职责:
1、全面负责财务部的日常管理工作;
2、组织制定财务方面的管理制度及有关规定;并监督实施;
3、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,制定年度、季度财务计划; 4、管理银行和其他机构的关系;
5、组织实施日常财务核算、年终会计核算工作;
6、组织财务人员的理论和业务学习;
7、协助财务总监开展财务部与内外的沟通与协调工作;
任职资格:
1、本科以上学历,财务会计专业毕业,有中级会计师职称;同岗位工作经验3年以上;
2、生产制造业、安装工程类企业相关工作经验者优先;
职位福利:五险一金、交通补助、带薪年假、员工旅游、节日福利、年底双薪、包吃、绩效奖金
上班地点:河北刑台沙河市
1.熟悉企业相关的各类科技、工信等部门项目申报及优惠、扶持奖励政策信息、查找各类荣誉、资质相关项目申报条件、流程; 3.根据客户情况和需求帮助客户进行项目立项分析、制定申报方案及相关事务处理,在一定条件下需与客户面谈对接资料申报; 4.协调客户准备和收集文档资料,编制项目申报材料,完成申报任务,跟踪项目进展和主管部门评审进度; 5.积极配合销售人员洽谈项目申报方面的业务; 6.定期与合作客户进行沟通,维护良好的客户关系,稳定长期合作关系。 任职要求: 1.2年以上项目申报相关工作经验; 2.熟悉各类科技、工信等项目的材料撰写,流程与申报工作等; 3.文字基础扎实,有较强的信息筛选、分类、归纳和总结能力; 4.优秀的方案设计及协调沟通技能; 5.男女不限,不限年龄。 基本工资:5K-1W 工作地点:江西省内各个地市。
岗位职责:
1、负责app端内直播运营,为直播BC端用户的新增、留存、活跃、召回等核心产品指标的优化,具体工作不限于规则设计、活动策略、效果跟踪、权益设计等;
2、负责C端流量增长,准确把握、挖掘、分析C端用户需求,了解用户深层次决策路径,进行用户增长相关的创新玩法机会的探索,输出不同运营策略,引导用户行为,提高用户转化;
3、对增长数据及线上内容质量进行监控、跟踪、分析,通过数据驱动提升运营质量,改进策略持续优化。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备2年以上抖音直播运营相关经验,有过房产相关或流量增长或直播运营经验优先;
2、责任心强,用于创新突破,具有较强的逻辑思维能力和深度思考能力;
3、擅长数据分析,能通过数据挖掘用户需求。
1、负责灵工快聘招聘平台整体规划和运营管理工作,结合市场行情和公司制度制定有效的定价及推广策略; 2、根据业务特点合理配置团队,通过线下或新媒体等形式主动拓展中小企业、个体用户使用招聘平台,提高日活; 3、善于分析用户数据,配合IT部门研发或优化灵活用工产品,提高用户体验,形成与其他竞品不同的招聘平台。 根据工作经验和能力定岗位和薪资,特别杰出者可定岗到总监
利用公司提供招聘平台为南昌各大厂区招人,年纪18-28岁,女性。性格开朗活泼,善于沟通。前期会有人带。公司会提供住宿,包中餐。会提供工作机 工作地点:南昌高新华勤电子220公交总站
职位描述: 1、 负责对接美团、饿了么、口碑/支付宝等线上流量平台,协助加盟店参加平台各类活动; 2、 负责搜集加盟商信息,统一管理账号; 3、 负责根据加盟商、直营店实际情况,设计外卖活动并实施; 4、 负责整理并分析外卖活动数据,为招商及运营等部门提供提供数据支持; 5、 负责协助客户对接支付宝以及微信支付等支付方式。 任职要求: 1、 对饿了么、美团外卖商家平台熟练操作; 2、 熟练掌握饿了么、美团外卖等平台的店铺建立、产品上传、活动设置、数据统计全流程操作方法; 3、 具备一定的市场观察能力与良好数据分析能力,可以形成分析总结报告; 4、 熟练使用互联网数据分析工具及常用办公软件。 薪酬福利:五险一金 免费三餐 员工五折享用煲仔饭 带薪法定节假日 不定期团建
一、公司介绍(选择比努力更重要)商业地产(写字楼、商铺、住宅,租赁业务)以及资产管理公司(优客是总部,亿州、小租配齐是分公司)小型集团化公司,总部优客控股2012年开始成立。二、希望你和我们一起:1、协助部门做传媒营销2、负责门店业务报表的统计及制作,确保数据准确无误;3、查看新增房源,房源信息的录入与维护4、 负责门店人事、行政后勤管理工作;5、协助经理管理门店的日常工作;任职要求:1、大专及以上学历,22~28岁,熟练基本办公软件操作;2、喜欢玩 小红书、抖音、快手等网络平台且会一点视频剪辑的,优先考虑;3、不会视频剪辑但是愿意学习的,有专业人员带;4、形象好、气质佳;’性格开朗活泼,工作认真负责,具备良好的沟通能力,人际协调能力;工作时间:9:00-18:00, 午休2小时,月休6天,自主调休薪资待遇:4k-6k(具体视面试情况而定) 门店奖励、半年一次调薪机会、缴纳五险一金、一年三节福利、不定期团建、完善的晋升通道
岗位职责: 1、陪同总经理出差,协助总经理拜访客户,做好客情工作; 2、辅助总经理,负责大客户对接、合同谈判及签订等; 3、配合总经理处理外部公共关系; 4、落实总经理交办的其他工作内容。 任职资格: 1、形象气质佳,谈吐大方,熟知各类商务礼仪; 2、擅长沟通,掌握商务谈判技巧,公关能力强,统筹协调能力强; 福利:公司提供食宿,包2餐,周末大小休制,国家法定节假日休息,三节福利,年假10-15天,年终奖等 职位福利:绩效奖金、带薪年假、交通补助、节日福利、餐补、包吃、包住、五险一金
【岗位职责】
负责直播自媒体平台的日常运营推广,给平台引流用户
【任职要求】
1、对直播感兴趣,男女不限,18-28岁,性格开朗,爱好互联网行业;
2、有无经验均可,应届生均可;
3、良好的语言表达能力,善于沟通,具有高效执行力;
4、能熟悉使用各大社交软件等,具备团队协作和沟通能力。
【薪资】
3000到5500底薪 100全勤 600绩效 5.5-9%提成,综合6000到9000 上不封顶 另外还有1%季度奖,2%年终奖 军衔奖 五千到十万不等的实物奖励
上班时间:下午一点到十一点半 中间一个半小时吃饭休息
【晋升阶梯】
专员~主管~主管~经理~总监
【公司福利】
1.晋升机制完善,优质员工可成为分公司分点负责人及相关领导职位。
2.公司福利,过年带薪休假,带薪培训,生日聚会,部门聚会,环境优异。
2.提供住宿,法定节假日正常休息,年终奖等福利
3.根据个人能力提供有竞争力的薪酬体系
4.无需外出奔波打电话,坐在办公室即可
5.都是90后,00后,工作氛围轻松,员工关系融洽。
工作职责: 1、你将有机会参与用户运营、产品运营、活动运营等各模块的轮岗锻炼; 2、你的工作内容将会包含用户需求的洞察、产品规划和设计、运营方案设计、运营方案执行和复盘等各个方面,如果你渴望成为运营领域的大牛,这里将是你实战天赋和实现自我价值的地方; 3、你将会和优秀的同事一起工作和成长,获得1对1的运营大牛日常带教,获得全方位的自我认知和突破。 截止日期:2024年09月18日
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