与今日招聘企业随时沟通
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职责描述: 1、参与制定哈啰APP产品战略规划及计划。负责APP流量分配,制定及完善APP产品运营管理制度、业务流程 2、负责用户分层运营,包括不限于会员体系、积分体系。关注平台首单、复购、留存等指标 3、根据平台调性,统筹平台活动,打造落地年度平台S级活动;联动市场、流量、业务线、产研等各相关部门,对资源进行高效整合;持续开发并掌握活动支持的各项资源,能够对活动进行良好的统筹、管理及协调,以保证活动流程过程中各环节的衔接顺畅和活动效果的达成 4、运营团队建设和日常管理工作 任职要求: 1、全日制本科(含)以上学历,8年以上移动互联网运营工作经验,5年以上APP运营管理经验及APP用户活动策划经验 2、具有极强的盘点资源和整合资源能力,能够调动协调资源完成既定目标 3、具有强烈的数据化运营意识,具备及时调整和完善产品运营推广策略的能力 4、思路清晰,具有优秀的逻辑分析能力、沟通协调能力、执行力和团队管理能力
岗位职责
1、负责统筹整个上海地区员工的线上线下招聘工作;
2、完成公司下达的招聘指标和工作任务,制定方案并组织实施;
3、拆解招聘目标,统筹招聘渠道,分析招聘情况,发掘隐含内在问题,有针对性的提出解决方法;
4、协助公司组织实施线上招聘运营推广以及活动,有效衔接并配合公司内部资源;
5、完成部门交办的其他业务拓展工作。
任职资格
1、认同公司的企业文化;
2、具有较强的责任心和团队意识,诚信敬业;
3、有招聘工作经验,有抖音招聘运营经验或拓展第三方招聘渠道优先,可以迅速推进达成双方共赢的合作方案;
4、吃苦耐劳,抗压能力强;较强的服务意识,乐观自信
5、较强沟通和学习能力,具有创新意识。
工作职责 1、根据公司品牌策略,协助制定和实施年度、月度品牌IP推广计划,策划相关创意内容 2、负责了解行业内的市场动向,关注各IP动向 3、负责节日、跨界联名等项目的选题与创意策划工作,进行策划主题、推广思路、审美全程把控,对线上线下整体内容输出负责。 4、联动跨部门,合作实现项目落地呈现效果和指标;对内容方案实施后做活动效果评估与复盘,及时反馈调整 任职资格 1、3-5年相关经验,市场营销学,新闻学,传播学,广告、视觉传达等相关专业,熟悉新消费行业。参与策划并统筹过项目执行,有优秀案例或项目成果者优先。 2、有敏锐的IP市场嗅觉,善于捕捉市场需求和产品创新形式 3、对IP开发和运营有一定的独到见解,具备一定的创意能力和审美能力 4、脑洞大,创意创新能力强,有源源不断的灵感。对网络热点嗅觉敏锐,充分了解互联网语境,拥有传播的强敏锐度,熟悉各媒体平台的规则及玩法,擅长话题制造。 5、对项目有整体的统筹把控能力,良好的沟通和理解能力,具备高度责任感和合作精神,有策略思维和全局意识,善于思考和总结。
工作内容:负责物业公司项目的财务核算管理和财务内控管理,确保财务报表准确、合规和及时。
工作职责:
1、完善物业公司财务内控的相关制度,并提出优化建议及时更新;
2、负责物业公司内财务稽核,对各项业务收支实行会计监督,监督检查账务、报表、财产保管、凭证档案资料管理等工作;
3、负责欠费管理,核对应收款动态收支情况总结,并未按计划内和合同内的应收款项,要求相关部门及时整改到位,及确定可实施方案,直至追踪应收款单位消除为止,并反馈提报给物业管理层;
4、定期组织对各项目财务收费点进行稽核,形成报告并督办整改,杜绝各收费环节产生的财务风险;
5、参与公司经营业务招投标与采购评审,防范管理漏洞;
6、财务报表合并,定期检查、监督地区公司核算情况,负责物业公司整体核算工作;
7、完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,财务管理、会计学等相关专业;
2、从事物业管理3年及以上的财务核算及内控检查、稽查物业项目工作经验;
3、掌握会计、审计相关专业知识,尤其是内控体系的知识;
4、具有良好的沟通与协调、计划与执行以及时间管理的能力,有良好的团队合作精神、诚实可信;
5、有一定抗压能力,能接受出差(平均季度出差1-2次)。
一、岗位职责 1、负责集团商业项目招商管理工作 2、负责管控自有商业项目招商管控工作,并确保招商进度; 3、配合投资,针对轻资产项目进行初判、对项目的目标客群分析、定位并给出建议。 4、负责招商策略制定、租决、品牌组合等; 4、负责重点品牌客户洽谈,关系维护,战略签约等; 5、负责完成年度招商指标,品牌、进度、招商率、开业率等; 6、负责管理集团及项目招商团队管理、考核等。 二、 任职资格 1、经验要求: 5年以上商业地产综合体主力店招商运营管理经验,至少3年同等岗位经历。 2、熟练使用计算机,掌握Word、Excel、PPT等办公软件。
1、负责业务人员的合同审核,对不符合要求及规范的合同提出修改意见。 2、协助业务经理与客户确认需求,进行各类销售合同的准备工作; 3、负责合同的全过程执行,联系内部各部门、外部客户、第三方做好合同的执行; 4、与业务部门沟通,及时了解运行情况并做好反馈、汇报工作; 5、部分表现优异者往业务方向培养和发展。 岗位要求: 1、全日制本科及以上学历,硕士学历优先,石油、化工、国贸等相关专业; 2、做事认真、细心、负责,具有服务意识,有良好的沟通能力; 3、熟练使用office等办公软件。
职责描述: 1. 熟悉供应链端到端(寻源、采购、计划、制造、物流)业务操作流程,对共享两轮业务内资产供应链相关环节做数字化整合; 2. 掌握数据治理相关方法和知识,了解数据质量管理、数据标准管理、企业级数据建模、主数据管理等方法 3. 具备较强的逻辑思维能力、对内外组织沟通能力、推动能力和团队协作能力 4. 有大型企业数字化转型或相关项目经验者优先 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,5年以上供应链数字化实操经验,乙方咨询 甲方实施经验北京加分; 2、有成熟的供应链数字化项目经验,复杂供应链业务背景加分; 3、有较强的沟通协同能力,对共享两轮业务感兴趣;
本科以上学历,2年以上天猫电商推广工作经验,母婴玩具推广工作经验优先。熟练使用天猫和京东直通车、钻展、京准通各种推广模式及各类网络营销方法。具备较强市场分析、营销、推广及解决问题的能力。条理清晰,洞察能力强,有良好的表达能力及沟通能力。做事认真仔细,有上进心,有责任感,能承受工作压力,有团队意识。1.独立负责天猫旗舰店、京东店平台整体推广、包含品销宝、直通车、钻展、超级推荐等广告投放优化工作,提高店铺浏览量、点击率和转化率2.根据店铺整体运营计划,全面负责从推广预算计划、推广计划建立调整、素材创意制作、数据洞察复盘PDPA的全过程3.制定和实施天猫店铺、京东店的产品推广方案,并能根据市场反应调整店铺运营策略,对预算渠道分配、产品推广结构、计划执行积极主动进行高效改进4.与店铺运营、设计积极沟通配合,负责推广素材的制作和更新,确保素材符合对应人群的诉求,符合品牌产品的调性卖点及店铺活动机制5.针对推广效果进行跟踪、评估,过程中监测数据表现,活动后提交推广数据复盘洞察及后续调整计划 年龄要求:25-45岁 职能类别:国内电商运营 关键字:电商运营淘宝运营
岗位职责: 1、认真执行公司各项规章制度和工作程序,服从领导指挥和有关人员的监督检查,保质保量按时完成工作任务; 2、完成每月报表编制及汇总,协助财务运营分析体系的建立; 3、协助全面预算及预测体系的搭建,对预算执行情况进行定期回顾,分析偏差原因; 4、负责应收账款及逾期应收账款的统计,重点跟踪应收账款回款情况; 5、完成领导安排的其他工作。 任职要求: 1、做事严谨,踏实; 2、具有良好的敬业精神、工作心态及忠诚度,有较强的上进心及学习欲望; 3、对自己未来的职业发展具有清晰的职业定位; 4、具有良好的团队合作能力、人际沟通能力; 5、财务管理、会计、金融类本科及以上毕业生、硕士优先。
岗位职责: 1、建立学员档案; 2、学员成绩管理及结业证书发放管理; 3、对学员进行服务,就业指导,课销跟进; 4、配合校长,教学经理完成校区排课,活动策划; 5、负责对咨询服务满意度,授课质量满意度的调查及改进,提升学员满意度。 岗位要求: 1、大专及以上学历; 2、有教育行业工作经验者优先; 3、积极热情、平易近人,沟通能力、执行能力强,做事细心负责。 福利待遇: 1、入职即享五险一金+带薪年假+免费年度体检+商业保险+员工团建+定制节日礼物+女生每月半天姨妈假等超过20项各类公司福利; 2、优秀员工可获得公司上市期权奖励,成为公司合伙人 ,为优秀的你创造实现梦想的机会; 3、满三年的优秀员工可享受带薪上海财经大学MBA、美国加州伯克利MBA或剑桥大学MBA学历深造; 4、每季度所在优秀团队可享受公司安排出国游奖励; 5、满三年的优秀员工可享受30万无息房贷,让你购房无忧; 6、晋升管道畅通、“业绩衡量一切”,不按资排辈、不唯工作时间、不论年龄大小; 7、表现优异者,可获得高顿课程免费学习机会; 8、5A级办公环境:办公室宽敞明亮,氛围融洽友好,团队年轻而富有活力; 9、丰富的企业文化活动,打造快乐活力的工作氛围。 地理优势: 高顿教育集团的总部大楼位于上海虹口足球场商圈,毗邻上海地标凯德龙之梦,是集办公、教学、演播为一体的高科技教育大楼,占地近万平方米。作为教育培训行业的雇主,除了为员工提供超一流的办公环境,极具竞争力的薪酬福利之外,高顿专为优秀员工提供“无息房贷”、“在职MBA进修”、“全资出国进修”等特殊的福利政策,让员工无论是从外部环境或内部环境都能获得与众不同的感受。
岗位职责: 1、全面负责招聘运营工作的统筹规划、推进与实施,通过多渠道、多形式为招聘工作提供技术支持; 2、统筹各招聘渠道的合作评估、费用预算、招聘成效,最大限度挖掘开发各招聘渠道的使用价值; 3、负责招聘系统的管理与各招聘账号权限分配,对接系统新功能的开发、评估、实行、改进与优化工作; 4、负责招聘数据的统筹分析,依据数据基础制定招聘工作优化方案; 5、负责内推运营,包括内推政策的优化、内推活动的策划和实施等,提高员工的内推积极性; 6、负责招聘渠道管理(猎头渠道、第三方渠道),包括渠道开拓、谈判、签约、合同审核、签订、及使用培训。 任职要求: 1、本科及以上学历,3年以上互联网行业招聘经验优先,2年以上招聘运营项目经验; 2、熟悉招聘流程、熟练运用各种招聘工具和手段,具有丰富的招聘经验及技巧; 3、有较强的自驱力和主动思考的能力,较强的BI数据分析能力; 4、有较好的沟通协调能力、良好的逻辑分析和问题解决能力,有较高的人力敏感度和影响力。
岗位职责:
1. 巴拉巴拉本地生活项目运营规划,目标制定,运营节奏把控,提升本地生活项目(美团、饿了么、京东到家、抖音本地生活)门店覆盖率,门店营业率,店铺评分,不断提升本地生活项目销售指标增长
2. 本地生活活动策略制定,结合营销节奏与平台资源,定期策划平台大促活动,统筹内外部资源,活动落地规划及执行
3. 本地生活日常运营执行跟进,包括但不限于区域宣导,账号管理,终端培训,页面配置,活动配置,商品上下架,商品优化,功能迭代,IT需求等
4. 项目阶段性复盘与分析,及时发现运营问题,挖掘内外部运营机会点,调整运营策略与方向
5. 熟悉平台规则与后台操作,输出运营标准与课件,理论与运营实际相结合,对终端及KA进行运营诊断与培训沟通
6. 与平台小二紧密对接,获取平台资源,与平台共同完成阶段性复盘与任务部署
7. 探索各类场景下的创新玩法,活动玩法调研及应用,持续输出内外部优秀案例
任职要求:
1. 本科以上学历,5年以上平台/电商/私域运营工作经验,有大型服饰/快消品运营经验优先
2. 数据分析能力及项目统筹复盘能力,高效的执行力与责任感,具有较好的解决实际问题的能力,项目节点把控能力
3. 积极主动,思维活跃,团队意识与执行落地能力强,出色的部门间沟通和协作能力
岗位职责: 1.按照国家会计制度的规定审核、监督公司日常账务处理及财务活动,确保真实、准确、及时; 2.在公司运营初期,兼任会计核算岗,记帐、复帐、报帐做到手续完备,数字准确,帐目清楚,按期报帐; 3.负责编制公司各类管理财务报表及说明 4.组织公司月度、季度报表的编制与财务分析工作 5.根据管理需要,设计各类财务分析模板 6.编制年终决算报表,配合会计师事务所完成年终审计工作,配合税务师事务所完成年终税审工作; 7.按照经济核算原则,定期检查,分析公司财务、成本和利润的执行情况,挖掘增收节支潜力,考核资金使用效果; 8.配合其他部门,提供所需要的财务分析数据 9.完成总经理或财务总监交付的其他工作。 职位要求: 1.大学本科及以上学历; 2.旅行社、生活服务经验必须; 3.5-8年企业财务工作经验,或会计师事务所工作经验; 4.3年企业财务管理经验;
任职要求: 1、年龄:20-27岁 2、学历:大专及大专以上 3、品行端正,气质佳,认真负责,敬业,懂得基础礼仪; 4、熟悉办公软件(execl,word);
直播运营 职位描述: 1.负责平台账号的日常维护和运营工作,通过直播等多种方式提升粉丝数量及活跃度 2.结合公司产品特点和目标受众特点制定并执行相应的营销策略,增加曝光率和推广效果 3.配合产品团队进行数据分析和总结,优化推广策略 4.定期与线下门店进行沟通,收集相关数据反馈并进行分析和整理 5.协助策划各类线上活动,完成品牌推广任务 6.完成上级领导交办的其它工作任务 职位要求: 1.专科及以上学历,专业不限,有直播经验优先 2.对短视频感兴趣,有一定的文案基础 3.有较强的逻辑思维能力,能独立分析数据并提出改进方案 4.具有良好的沟通表达能力和团队协作精神,抗压能力强 5.熟练操作办公软件,有良好的团队合作精神和责任心
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