与今日招聘企业随时沟通
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岗位职责:
1、负责人事管理工作(招聘、薪资、培训、员工关系等);
2、协助部门领导做好各职级人才储备计划与员工职业发展计划;
3、定期提出人员调配方案,不断优化工作流程等。
任职资格:
1、年龄40岁以下;
2、本科学历,熟悉劳动法等相关法律法规,对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧,熟悉人事工作流程;
3、具有3年及以上中型制造企业同等岗位工作经验;
4、具备较强的数据分析、解決问题能力,思路清晰。
岗位职责:
1.负责精密部件(减速机类等)的装配、调试、生产管理工作;
2.安排和协调采购及生产计划工作;
3.处理生产安装调试和零部件品质问题、售后问题;
4.提出改善措施,不断改进产品品质等;
5.领导交办的其他工作事项。
岗位要求:
1.机械设备或精密部件生产管理工作经验3年以上;
2.熟悉常用材料性能、热处理工艺和加工工艺;
3.熟悉机械装配和钳工技能;
4.对齿轮减速机类、变速箱、高速主轴等精密部件的装配、原理、加工、调试熟悉优先;
5.具有良好的沟通协调能力、管理能力、学习能力和创新能力。
大专以上文化,熟练使用财务软件, 负责应收应付原始单据的整理、审核;日常费用报销的审核工作,产品成本核算。编制财务报表、报税,上报总公司季、年报表。提供审计资料。
有3年以上制造业经验的 优先考虑
职位福利:包吃、包住、绩效奖金、五险
岗位职责: 1.负责审核财务支出事项。 2.负责开展会计核算工作,编制会计凭证。 3.负责编制财务会计报表和预算执行报告等。 4.负责对财务相关合同进行审核。 5.负责组织检查分支机构财务制度执行情况、内部控制落实情况,编制财务检查报告。 6.负责监督分支机构落实财务制度及财务检查意见。 职位要求: 1.全日制本科及以上学历,会计、财务等相关专业。 2.具有2年以上财务、会计相关工作经验 3.熟悉国家财务和税务法规。 4.具有较强的工作责任心和工作计划性,良好的组织协调能力、沟通交流能力和抗压能力,执行力强。 5.熟练使用财务软件及Excel、Word、PPT等办公软件。
岗位职责:
1.参与并负责公司网络架构规划设计、方案制定、改造实施等相关工作;
2.负责数据中心网络系统建设、调整、改造、优化等相关工作;
3.负责网络运维工作中遇到的重大故障和技术难点;
4.参与制定网络技术规范标准,编写相应技术文档;
5.协助网络及信息系统信息安全管理工作,参与网络信息安全风险评估,弱点项目评估,并提出合理化建议;
6.协调部门工程师完成日常工作,上级交代的其他工作。
任职资格:
1.大学本科或以上学历,至少取得Cisco CCN或者华为HCIP认证或同等级别认证;
2.至少3年以上网络运维的相关工作经验;
3.熟悉Cisco,华为等至少一家主流厂商的路由、交换和安全设备,及相应弱点设备;
4.扎实的网络基础知识,精通IP网络架构,熟悉TCP/IP等网络协议、了解安全方面相关技术,防火墙,行为管理,waf防护等;
5.熟练掌握windows各系统,office各软件,熟悉Linyx/Centos系统;
6.具备良好的职业道德和协作精神,工作责任心强,服从全局工作安排、
岗位职责:
1、具备品质问题处理能力;
2、熟悉供应商引进流程,具备开发新供应商及供货渠道的能力及议价、谈判能力。
岗位要求:
1、全日制大专及以上;
2、有5年左右或以上采购行业经验;
3、有较强的综合素质,具备管理、协调、团队合作能力;
4、持有驾照且技能熟练、有制造行业采购经验优先考虑。
岗位职责: 1、审批财务收支,审阅财务专题报告和会计报表,对重大的财务收支计划、经济合同进行会签; 2、编制预算和执行预算,参与拟订资金筹措和使用方案,确保资金的有效使用; 3、审查公司对外提供的会计资料; 4、负责审核公司本部和各下属单位上报的会计报表和集团公司会计报表,编制财务综合分析报告和专题分析报告,为公司领导决策提供可靠的依据; 5、制订公司内部财务、会计制度和工作程序,经批准后组织实施并监督执行; 6、组织编制与实现公司的财务收支计划、信贷计划与成本费用计划。 任职资格: 1、会计相关专业,大专以上学历; 2、2年以上工作经验,有一般纳税人企业工作经验者优先; 3、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守; 4、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验; 5、熟练应用财务及Office办公软件,对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先; 6、具有良好的沟通能力; 7、有会计从业资格证书,同时具备会计初级资格证者优先考虑。
大专以上文化,熟练使用财务软件, 负责应收应付原始单据的整理、审核;日常费用报销的审核工作,产品成本核算。编制财务报表、报税,上报总公司季、年报表。提供审计资料。
有3年以上制造业经验的 优先考虑
职位福利:包吃、包住、绩效奖金、五险
岗位职责:
1.协助财务总监做好部门部门管理工作;
2.定期开展业务培训,部门间培训及内部培训,提高团队整体业务能力及水平;
3.完善公司财务管理制度,强化财务监督,保证公司财产安全;
4.负责公司对外的财务工作报告及财务信息的披露;
5.负责税务及其他政府部门、银行,会计事务所沟通、协调工作。
任职要求:
1.会计、金融等全日制本科及以上学历;
2.有3年以上制造业财务经理工作经验,能独立全盘开展财务工作;
3.整体综合素质强,能独立开展全盘会计工作。
本岗位明年需到增城厂区工作。
岗位职责:
1、仓库日常管理,库内安全作业,做好部门内部与各职能部门之间的协调工作;
2、负贵分配仓管员的日常工作,使日常工作做到高效、准确、有序;
3、负责组织仓库盘点工作,确保库存精确性,对异常结果进行分析,并提出有效方案杜绝再次发生;
4、对仓管员进行工作指导、业务知识培训,定期进行考核;
5、定期排查仓库内的不良品和呆滞品。
职位要求:
1、大专以上学历,物流管理专业优先;
2、2年以上仓库管理经验,热悉ERP系统和WMS系统优先。
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