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岗位职责: 1.根据经营目标,协助完成公寓门店的业绩目标; 2.负责日常管理和基础服务,组织开展各项增值服务,定期检查软硬件状态,统筹保洁、维修、保养、安保等模块; 3.收户需求,处理住户意见和投诉,组织开展住户活动,持续提升住户的居住体验和满意度; 4.协助建立维护与街道、公安等部门的良好关系; 5.其他门店运营工作。 职位要求: 1.大专及以上学历,专业不限; 2.有公寓、酒店、物业等相关领域从业经验优先; 3.具备良好的客户意识、团队意识、沟通协调能力和言语表达能力; 4.阳光的职业形象,有亲和力,心态正向积极; 5.对长租公寓领域具有浓厚兴趣和热情,有较强的责任心和抗压能力。
职位描述: 1、负责区域加客户线上外卖满意度建设,履约区域线上业务处理需求; 2、结合现有大区门店线上经营数据萃取核心业绩增长行为优化投流策略进行区域推广赋能提高效率; 3、围绕城市特性制定分层运营策略,基于城市成长情况进行监控并迭代策略;通过项目复盘分析,实现策略与业务落地并提升运营效率; 4、合理分配但不限于现有资源;围绕策略及营销策划落地,最大化获取内外部资源和协同团队支持,实现品牌和城市区域化联动并完成GMV、订单等业务指标 5、对提升品牌流量曝光有独特的见解和方法,完成加客户和公司外卖推广工作;具备商务洽谈能力和资源洽谈能力,完成对品牌流量曝光提升有意义的异业合作机会 6、负责外卖平台数据分析和门店外卖诊断,有针对性的调整策略,提升运营质量和改进方案 任职要求: 1、具备较强的业务洞察,深度思考和在复杂业务环境中抽象出核心关键问题的能力; 2、具备较强规划及沟通协调能力,能平衡多方需求,获取资源,实现共赢。 3、专科及以上且有2年以上互联网或O2O相关领域工作经验; 4、具备良好的学习和自我驱动力; 5、抗压,能接受各种变化,适应适当出差的工作方式。
保证生产和工艺的正常运行,指导维修人员进行相关生产设备的维护并持续提升工艺的稳定性。根据业务变化和生产需要调整工作时间或早中晚倒班。Ensure manufacturing and process running smoothly, instruct the maintenance staff to maintain the equipment and continuous improve the process robustness. Adjust working time or hours shifts according to business changes and production needs. 制订生产相关的流程文件(PFMEA,CP,WI)以保证稳定的产品质量, 持续提高相关流程的效率。Work out production related process documents (PFMEA, CP, WI) to ensure the stability of product quality, continuously improve the efficiency of procedure. 采取措施持续提升生产线的生产率,提高设备综合利用效率, 降低生产内部报废率。Take actions to continuously improve the productivity, increase OEE performance and decrease the internal defect cost. 在日常工作中使用质量工具(14Q,Poka-Yoke, PDCA,8D report)提升生产线质量水平,分析和解决现场质量问题 Use quality tools in daily work (14Q, Poka-Yoke, PDCA, 8D, report) to enhance the production line quality, analyse and solve quality problems in the shop floor. 协助新产品的调试和工装调试 Support trail run of new product and new fixture. 支持客户和内部评审 Support customer and internal audit. 保持与其它部门/领导工厂的沟通和合作 Communicate and cooperate with plant internal other departments and lead plant. 职位要求: Bachelor mechanical/electrical engineering机械/电气工程学士 2~3 years working experience 2~3年工作经验 MS office, wide-spread technical basic knowledge MS 办公软件,通用技术基础知识 Ability to communicate in English 能用英语沟通 博世集团网上招聘数据处理同意声明 个人信息及目的:你的如下个人信息将被处理并用于招聘:姓名、电子邮箱、电话号码、所在地区、经验和教育信息、简历等应聘者自主提交的附件信息、证件号、职位、部门、计划入职日期、第一次劳动合同持续时间、工作地点、月薪、年薪、浮动奖金比例、餐贴、车贴。 博世将依据相关的数据保护法规,在全球范围内对您的数据进行保密。招聘流程中,您的个人信息只有在必须时才会被提供给博世以外的第三方机构(如代理机构)。博世精心挑选了第三方机构并与之签订了保密合同。博世采取了种种保密措施以保护您的数据,确保其不会遭受操纵、丢失、破坏、未经授权的访问或泄漏。我们的安全措施将随着新技术的应用而不断升级。您的本地浏览器和我们的人才招募系统之间的数据传输通过https加密。 特定职位申请:申请博世集团的职位就意味着您将自己的个人信息提供给博世集团旗下相应的法律实体(具体请见博世集团法人清单)。请注意,若有任何文件或资料变更,请在所有申请书里一并变更。人力资源部门的员工可能与您联系,询问您是否同意将您的求职申请转向博世集团内部另一合适职位。如果您申请了特定职位,那么只有在您同意的情况下,博世才会将您的求职申请转向另一职位。 您可以随时撤回求职申请,博世将根据相关法律删除您的个人信息。与您的申请相关的所有资料将被保留至24个月。若申请美国职位,博世依法保留三年。 您的权利:若您希望停止向博世提供您的个人信息,可联系我们或通过博世网上招聘数据隐私声明中的BKMS系统提出申请。您可以在SmartRecruiters平台查阅和修改您的简历。您对您的个人信息的处理享有知情权、决定权,您有权限制或者拒绝我们对您的个人信息进行处理。您还可以更正、补充您的个人信息。 跨境传输:为了实现前述目的,我们所收集的您的个人信息可能会在多个国家或地区间进行跨境转移,例如德国、新加坡。 德国:罗伯特-博世有限公司(德国格宁根市罗伯特博世广场1号(Robert-Bosch-Platz 1, Gerlingen-Schillerhohe, Germany,邮编:70839),用于集团统一招聘管理(博世中国与数据接收方均基于该目的开展数据出境活动; 英国:SmartRecruiters(英国伯克郡温莎亚瑟路圣斯蒂芬大厦 邮政区码: SL4 1RU),用于招聘、后期交流联系及分享职位/活动信息、潜在人才社区邀请。 您可通过上述联系方式依法向境外接收方行使您在个人信息处理活动中的权利。 存储您的个人信息:我们将仅在为实现目的必要的范围内以及法律法规要求的时间内保留您的个人信息。 雇佣:被雇佣后,您提供的数据将被从当前招聘系统转移至职位所属公司的人力资源管理系统。 本政策更新:我们将通过【邮件通知】的方式提供经更新的本政策,请您及时查看以获得更新。 联系方式: 请通过访问博世中国官方主页:博世在中国>加入博世>工作机会,在网上招聘数据隐私声明中“9.联系方式” 博世集团法人清单: 请通过访问博世中国官方主页:博世在中国>加入博世>工作机会,在网上招聘数据隐私声明中获取现阶段使用网上招聘系统的博世集团法人(第五页)
•保证生产和工艺的正常运行,指导维修人员进行相关生产设备的维护并持续提升工艺的稳定性。根据业务变化和生产需要调整工作时间或早中晚倒班。Ensure manufacturing and process running smoothly, instruct the maintenance staff to maintain the equipment and continuous improve the process robustness. Adjust working time or hours shifts according to business changes and production needs. •制订生产相关的流程文件(PFMEA,CP,WI)以保证稳定的产品质量, 持续提高相关流程的效率。Work out production related process documents (PFMEA, CP, WI) to ensure the stability of product quality, continuously improve the efficiency of procedure. •采取措施持续提升生产线的生产率,提高设备综合利用效率, 降低生产内部报废率。Take actions to continuously improve the productivity, increase OEE performance and decrease the internal defect cost. •在日常工作中使用质量工具(14Q,Poka-Yoke, PDCA,8D report)提升生产线质量水平,分析和解决现场质量问题 Use quality tools in daily work (14Q, Poka-Yoke, PDCA, 8D, report) to enhance the production line quality, analyse and solve quality problems in the shop floor. •协助新产品的调试和工装调试 Support trail run of new product and new fixture. •支持客户和内部评审 Support customer and internal audit. •保持与其它部门/领导工厂的沟通和合作 Communicate and cooperate with plant internal other departments and lead plant. 职位要求: Bachelor mechanical/electrical engineering机械/电气工程学士 2~3 years working experience 2~3年工作经验 MS office, wide-spread technical basic knowledge MS 办公软件,通用技术基础知识 Ability to communicate in English 能用英语沟通 博世集团网上招聘数据处理同意声明 个人信息及目的:你的如下个人信息将被处理并用于招聘:姓名、电子邮箱、电话号码、所在地区、经验和教育信息、简历等应聘者自主提交的附件信息、证件号、职位、部门、计划入职日期、第一次劳动合同持续时间、工作地点、月薪、年薪、浮动奖金比例、餐贴、车贴。 博世将依据相关的数据保护法规,在全球范围内对您的数据进行保密。招聘流程中,您的个人信息只有在必须时才会被提供给博世以外的第三方机构(如代理机构)。博世精心挑选了第三方机构并与之签订了保密合同。博世采取了种种保密措施以保护您的数据,确保其不会遭受操纵、丢失、破坏、未经授权的访问或泄漏。我们的安全措施将随着新技术的应用而不断升级。您的本地浏览器和我们的人才招募系统之间的数据传输通过https加密。 特定职位申请:申请博世集团的职位就意味着您将自己的个人信息提供给博世集团旗下相应的法律实体(具体请见博世集团法人清单)。请注意,若有任何文件或资料变更,请在所有申请书里一并变更。人力资源部门的员工可能与您联系,询问您是否同意将您的求职申请转向博世集团内部另一合适职位。如果您申请了特定职位,那么只有在您同意的情况下,博世才会将您的求职申请转向另一职位。 您可以随时撤回求职申请,博世将根据相关法律删除您的个人信息。与您的申请相关的所有资料将被保留至24个月。若申请美国职位,博世依法保留三年。 您的权利:若您希望停止向博世提供您的个人信息,可联系我们或通过博世网上招聘数据隐私声明中的BKMS系统提出申请。您可以在SmartRecruiters平台查阅和修改您的简历。您对您的个人信息的处理享有知情权、决定权,您有权限制或者拒绝我们对您的个人信息进行处理。您还可以更正、补充您的个人信息。 跨境传输:为了实现前述目的,我们所收集的您的个人信息可能会在多个国家或地区间进行跨境转移,例如德国、新加坡。 德国:罗伯特-博世有限公司(德国格宁根市罗伯特博世广场1号(Robert-Bosch-Platz 1, Gerlingen-Schillerhohe, Germany,邮编:70839),用于集团统一招聘管理(博世中国与数据接收方均基于该目的开展数据出境活动; 英国:SmartRecruiters(英国伯克郡温莎亚瑟路圣斯蒂芬大厦 邮政区码: SL4 1RU),用于招聘、后期交流联系及分享职位/活动信息、潜在人才社区邀请。 您可通过上述联系方式依法向境外接收方行使您在个人信息处理活动中的权利。 存储您的个人信息:我们将仅在为实现目的必要的范围内以及法律法规要求的时间内保留您的个人信息。 雇佣:被雇佣后,您提供的数据将被从当前招聘系统转移至职位所属公司的人力资源管理系统。 本政策更新:我们将通过【邮件通知】的方式提供经更新的本政策,请您及时查看以获得更新。 联系方式: 请通过访问博世中国官方主页:博世在中国>加入博世>工作机会,在网上招聘数据隐私声明中“9.联系方式” 博世集团法人清单: 请通过访问博世中国官方主页:博世在中国>加入博世>工作机会,在网上招聘数据隐私声明中获取现阶段使用网上招聘系统的博世集团法人(第五页)
职位要求:
1.大专以上学历,有1-2年以上的店铺运营经验,电子商务专业优先。
2.具有较强的思维、工作耐心细致、责任心强、有上进心、团队意识强。
3.具有优秀的营销策划、市场推广、客户管理、数据分析能力。
工作内容:
1,统筹规划店铺的年度生意计划,产品结构,月度计划方案和推进表。对店铺生意的毛利负责。
2,数据分析:店铺基础数据分析,包括但不限于销售,流量,转化,客单,推广费比和毛保。环比周同比月的产品增长趋势,流量结构,及时找出问题做调整优化。分析行业TOP款,竞争对手的玩法。包含主要的流量渠道,活动促销机制,关键词布局和站内外资源投放。以及行业关键词大盘走势,行业新品等,并跟进制定自己的产品营销方案。
3,推广:基于毛保,广告双计政策和年度销售增长计划,制定年度的推广预算,投放方案,和产品布局。细化每月的推广计划,布局推广渠道和关键词,分析行业大盘及竞争对手数据,保证合理的点击成本和ROl。监控单品排名和统计总结推广数据并不断优化。
4,活动策划:对接平台采销,争取各类资源,包括平台总价促销,闪购,品秒,掌秒会场及招商等。根据官方美妆营销活动讨划,店铺运营节奏,自主策划活动,如爆款活动节奏利益点,滞销品处理方案,赠品促销机制等。
5,货品仓储及供应链:制定自营平台产品要货计划,协调财务到货进度和考虑仓库仓储容量,合理化产品的存销比,保证在自营超保和产品保质期内减少滞销风险。沟通采控小二做好入仓备货计划,保证产品合理周转需求,不缺货不滞销。
6,财务:核对VC返利单各项金额,核算结算单单据明细,统计回款金额和商品开票明细。
7,客服售后:传达匹配各项营销活动,跟进售前客服响应时长和顾客满意度。协调处理好各项售后及客诉。
福利待遇:
节假日福利、五险、员工旅游、丰厚年终奖、包住、外住补贴(住宿人员除外)
薪资待遇:
底薪7K 销售额提成(具体可面谈)
1. Assist in developing production plans and schedules to ensure efficient operations, meet production demands, and fulfill customer delivery timelines. 协助制定生产计划和排程,确保生产过程高效运作,满足生产需求和客户交货时间。 2. Manage day-to-day operations of the motor manufacturing production line, monitor production progress, and product quality, promptly addressing production issues and proposing improvement measures. Ensure the achievement of relevant KPIs (OEE, PPM, 0-KM, Productivity). 负责马达制造生产线的日常运营管理,监控生产进度和生产质量,及时处理生产中的问题并提出改进措施。保证相关的KPI指标达成(OEE, PPM, 0-KM, Productivity)。 3. Ensure production processes adhere to quality standards and safety regulations, implementing and enforcing safety operating procedures and standards. 确保生产过程符合质量标准和安全规范,制定和执行安全操作程序和标准。 4. Track and control production costs, striving to reduce production expenses and enhance production efficiency. 跟踪和控制生产成本,努力降低生产成本,提高生产效率。 5. Coordinate and communicate with supply chain, quality, engineering, and other departments to ensure smooth and coordinated production processes. 协调和沟通与供应链、品质、工程等部门,确保生产流程的顺畅和协调。 6. Participate in new motor product introductions and improvement projects, ensuring seamless preparation for production readiness. 参与新马达产品导入和改进项目,确保生产准备工作的顺利进行。 7. Assist in creating production-related process documents (PFMEA, CP, WI) to ensure stable motor product quality and continuous improvement of relevant procedures. 协助制定马达生产相关的流程文件(PFMEA,CP,WI),以保证稳定的产品质量,并持续提高相关流程的效率。 8. Utilize quality tools (e.g., 14Q, Poka-Yoke, PDCA, 8D report) in daily work to elevate motor production line quality, analyze, and resolve on-site quality issues. 在日常工作中使用质量工具(如14Q,Poka-Yoke,PDCA,8D报告)提升马达生产线质量水平,分析和解决现场质量问题。 9. Support the trial run of new motor products and fixture debugging. 协助新马达产品的调试和工装调试。 10. Provide support for customer and internal audits. 支持客户和内部评审。 11. Maintain effective communication and collaboration with other departments and lead plant. 保持与其他部门/领导工厂的沟通和合作。 职位要求: Bachelor mechanical/electrical engineering机械/电气工程学士 5 years working experience 5年或以上工作经验 MS office, wide-spread technical basic knowledge MS 办公软件,通用技术基础知识 Ability to communicate in English 能用英语沟通 博世集团网上招聘数据处理同意声明 个人信息及目的:你的如下个人信息将被处理并用于招聘:姓名、电子邮箱、电话号码、所在地区、经验和教育信息、简历等应聘者自主提交的附件信息、证件号、职位、部门、计划入职日期、第一次劳动合同持续时间、工作地点、月薪、年薪、浮动奖金比例、餐贴、车贴。 博世将依据相关的数据保护法规,在全球范围内对您的数据进行保密。招聘流程中,您的个人信息只有在必须时才会被提供给博世以外的第三方机构(如代理机构)。博世精心挑选了第三方机构并与之签订了保密合同。博世采取了种种保密措施以保护您的数据,确保其不会遭受操纵、丢失、破坏、未经授权的访问或泄漏。我们的安全措施将随着新技术的应用而不断升级。您的本地浏览器和我们的人才招募系统之间的数据传输通过https加密。 特定职位申请:申请博世集团的职位就意味着您将自己的个人信息提供给博世集团旗下相应的法律实体(具体请见博世集团法人清单)。请注意,若有任何文件或资料变更,请在所有申请书里一并变更。人力资源部门的员工可能与您联系,询问您是否同意将您的求职申请转向博世集团内部另一合适职位。如果您申请了特定职位,那么只有在您同意的情况下,博世才会将您的求职申请转向另一职位。 您可以随时撤回求职申请,博世将根据相关法律删除您的个人信息。与您的申请相关的所有资料将被保留至24个月。若申请美国职位,博世依法保留三年。 您的权利:若您希望停止向博世提供您的个人信息,可联系我们或通过博世网上招聘数据隐私声明中的BKMS系统提出申请。您可以在SmartRecruiters平台查阅和修改您的简历。您对您的个人信息的处理享有知情权、决定权,您有权限制或者拒绝我们对您的个人信息进行处理。您还可以更正、补充您的个人信息。 跨境传输:为了实现前述目的,我们所收集的您的个人信息可能会在多个国家或地区间进行跨境转移,例如德国、新加坡。 德国:罗伯特-博世有限公司(德国格宁根市罗伯特博世广场1号(Robert-Bosch-Platz 1, Gerlingen-Schillerhohe, Germany,邮编:70839),用于集团统一招聘管理(博世中国与数据接收方均基于该目的开展数据出境活动; 英国:SmartRecruiters(英国伯克郡温莎亚瑟路圣斯蒂芬大厦 邮政区码: SL4 1RU),用于招聘、后期交流联系及分享职位/活动信息、潜在人才社区邀请。 您可通过上述联系方式依法向境外接收方行使您在个人信息处理活动中的权利。 存储您的个人信息:我们将仅在为实现目的必要的范围内以及法律法规要求的时间内保留您的个人信息。 雇佣:被雇佣后,您提供的数据将被从当前招聘系统转移至职位所属公司的人力资源管理系统。 本政策更新:我们将通过【邮件通知】的方式提供经更新的本政策,请您及时查看以获得更新。 联系方式: 请通过访问博世中国官方主页:博世在中国>加入博世>工作机会,在网上招聘数据隐私声明中“9.联系方式” 博世集团法人清单: 请通过访问博世中国官方主页:博世在中国>加入博世>工作机会,在网上招聘数据隐私声明中获取现阶段使用网上招聘系统的博世集团法人(第五页)
岗位职责: 1、运营管理部与公司各个部门之间的沟通协调; 2、运营管理部管理制度的编制及修订; 3、对各运营项目的日报、周报、月报及年报的审核 4、各运营项目预算的审核及过程监督; 5、运营方面标书的编写; 6、完成公司领导交付的其他工作。 任职要求: 1、环境工程、给排水及相关专业,专科及以上学历; 2、熟知污水处理厂的各类处理工艺; 3、具有3年及以上污水处理厂生产管理经验。 4、具有较好的文笔; 5、具有良好的沟通能力、语言表达能力及优秀的团队合作能力和沟通协调能力。
职位要求:
1.大专以上学历,有1-2年以上的店铺运营经验,电子商务专业优先。
2.具有较强的思维、工作耐心细致、责任心强、有上进心、团队意识强。
3.具有优秀的营销策划、市场推广、客户管理、数据分析能力。
工作内容:
1.协助团队领导处理店铺相关事宜;
2.服从领导安排;
3.我们是个体也是团队,既有个人效益也有团队分红;
4.年轻有朝气的团队氛围,诚邀你的加入!
福利待遇:
节假日福利、五险、员工旅游、丰厚年终奖、包住、外住补贴(住宿人员除外)
职位要求:
1.学历不限,有1-2年以上的店铺运营经验,电子商务专业优先。
2.具有较强的思维、工作耐心细致、责任心强、有上进心、团队意识强。
3.具有优秀的营销策划、市场推广、客户管理、数据分析能力。
工作内容:
1,统筹规划店铺的年度生意计划,产品结构,月度计划方案和推进表。对店铺生意的毛利负责。
2,数据分析:店铺基础数据分析,包括但不限于销售,流量,转化,客单,推广费比和毛保。环比周同比月的产品增长趋势,流量结构,及时找出问题做调整优化。分析行业TOP款,竞争对手的玩法。包含主要的流量渠道,活动促销机制,关键词布局和站内外资源投放。以及行业关键词大盘走势,行业新品等,并跟进制定自己的产品营销方案。
3,活动策划:对接平台采销,争取各类资源,包括平台总价促销,闪购,品秒,掌秒会场及招商等。根据官方美妆营销活动讨划,店铺运营节奏,自主策划活动,如爆款活动节奏利益点,滞销品处理方案,赠品促销机制等。
4,货品仓储及供应链:制定自营平台产品要货计划,协调财务到货进度和考虑仓库仓储容量,合理化产品的存销比,保证在自营超保和产品保质期内减少滞销风险。沟通采控小二做好入仓备货计划,保证产品合理周转需求,不缺货不滞销。
5,客服售后:传达匹配各项营销活动,跟进售前客服响应时长和顾客满意度。协调处理好各项售后及客诉。
福利待遇:
节假日福利、五险、员工旅游、丰厚年终奖、包住、外住补贴(住宿人员除外)
薪资待遇:
底薪7K (具体可面谈)
工作内容及要求:
1.大专及以上学历,要求有2年以上的拼多多电商平台运营经验,独立操作过品牌店铺或大体量店铺,有0-1及成功经验者优先。
2.熟悉电商运营及市场推广策略,具备丰富的项目管理和团队协作经验。
3.具备良好的数字素养和数据分析能力,能够熟练运用各种数据工具进行数据挖掘、分析和报表制作。同时,熟悉电商平台的运营管理工作和流程,对电商平台推广工具有深入了解和使用经验。
4.具备较强的沟通能力和团队协作意识,有出色的表达和撰写能力。需具备创新意识和敏锐的市场洞察力,能够准确把握用户需求和市场趋势。
5.监控同行数据,优化图片和广告投放,分析并制定运营方案年月周计划与复盘,保障目标业绩达成。
6.负责店铺的整体运营,产品规划,活动策划、小二沟通、客服管理等日常运营工作。
7.库存周期把控与进货,日常品牌对接、维护价格体系。
8.有快速融入集体的能力,适应能力强。
福利待遇:
节假日福利、五险、员工旅游、丰厚年终奖、包住、外住补贴(住宿人员除外)
薪资待遇:7k-10k工资可面议
岗位职责: 1.商务资源:负责平台MCN机构.达人资源对接,建立和维护合作关系,并对接费用洽谈,确保直播利润及销售目标达成; 2.商务洽谈:确定资源后,合作协议签订.直播产品寄样.直播进间跟进.店铺产品上架.价格修改等,对接直播前相关准备工作; 3.直播跟进:负责直播过程场控,危机问题的协调解决; 4.数据分析:负责直播效果跟进,并完成各场直播数据统计分析,为后续直播商务洽谈提供参考; 任职要求: 1.具备抖音、视频号平台MCN.KOL.达人资源; 2.1年以上平台商务对接经验,可独立完成商务BD工作; 3.具备较高的数据敏感度.洞察力,协调能力;
岗位职责: 1、负责对客户账户的开销户、资料变更、清密及修改密码、冻结、解冻等相关业务的办理。 2、负责营业部客户资料的电子化和纸质档案的管理工作。 3、负责为营业部客户办理定制业务及基础业务咨询服务(短信、邮件等)。 4、负责统筹营业部视频见证工作。 5、负责监管数据及其他客户相关数据的统计报送工作。 6、营业部规定的其他职责。 任职条件: 学历水平:统招大学本科及以上学历。 工作经验:三年以上相关工作经验。 能力要求:全面掌握证券基础业务知识及交易规则,熟悉公司服务规范、服务标准及业务流程,业务操作熟练,有较强的沟通能力,责任心强,工作态度认真。 资格技能:具有一般证券从业资格、基金从业资格、期货从业资格。
1. Assist in developing production plans and schedules to ensure efficient operations, meet production demands, and fulfill customer delivery timelines. 协助制定生产计划和排程,确保生产过程高效运作,满足生产需求和客户交货时间。 2. Manage day-to-day operations of the motor manufacturing production line, monitor production progress, and product quality, promptly addressing production issues and proposing improvement measures. Ensure the achievement of relevant KPIs (OEE, PPM, 0-KM, Productivity).负责马达制造生产线的日常运营管理,监控生产进度和生产质量 及时处理生产中的问题并提出改进措施。保证相关的KPI指标达成(OEE, PPM, 0-KM, Productivity)。 3. Ensure production processes adhere to quality standards and safety regulations, implementing and enforcing safety operating procedures and standards. 确保生产过程符合质量标准和安全规范,制定和执行安全操作程序和标准。 4. Track and control production costs, striving to reduce production expenses and enhance production efficiency.跟踪和控制生产成本,努力降低生产成本,提高生产效率。 5. Coordinate and communicate with supply chain, quality, engineering, and other departments to ensure smooth and coordinated production processes.协调和沟通与供应链、品质、工程等部门,确保生产流程的顺畅和协调。 6. Participate in new motor product introductions and improvement projects, ensuring seamless preparation for production readiness.参与新马达产品导入和改进项目,确保生产准备工作的顺利进行。 7. Assist in creating production-related process documents (PFMEA, CP, WI) to ensure stable motor product quality and continuous improvement of relevant procedures.协助制定马达生产相关的流程文件(PFMEA,CP,WI),以保证稳定的产品质量,并持续提高相关流程的效率。 8. Utilize quality tools (e.g., 14Q, Poka-Yoke, PDCA, 8D report) in daily work to elevate motor production line quality, analyze, and resolve on-site quality issues. 在日常工作中使用质量工具(如14Q,Poka-Yoke,PDCA,8D报告)提升马达生产线质量水平,分析和解决现场质量问题。 9. Support the trial run of new motor products and fixture debugging.协助新马达产品的调试和工装调试。 10. Provide support for customer and internal audits.支持客户和内部评审。 11. Maintain effective communication and collaboration with other departments and lead plant.保持与其他部门/领导工厂的沟通和合作。 职位要求: •Bachelor degree or above, with major in mechanical/ electrical engineering; 需要具备机械或电气工程相关专业的本科或以上学历 •More than 3 years working experience relate, better in electrical driver area and digitization working experiences; 至少有3年相关工作经验,最好是有马达制造领域和数字化工作方面有经验 •Strong stress resistance and adaptability; 需要具备较强的抗压能力和适应能力,以适应快节奏、高压力的工作环境和可能的变化 •Better gathered experience in international environment; 最好具有跨国公司的工作经验,具备跨文化交流和合作的能力 •Fluent English with strong communication and interpersonal skill. 具有流利的英语口语和与人沟通的能力 博世集团网上招聘数据处理同意声明 个人信息及目的:你的如下个人信息将被处理并用于招聘:姓名、电子邮箱、电话号码、所在地区、经验和教育信息、简历等应聘者自主提交的附件信息、证件号、职位、部门、计划入职日期、第一次劳动合同持续时间、工作地点、月薪、年薪、浮动奖金比例、餐贴、车贴。 博世将依据相关的数据保护法规,在全球范围内对您的数据进行保密。招聘流程中,您的个人信息只有在必须时才会被提供给博世以外的第三方机构(如代理机构)。博世精心挑选了第三方机构并与之签订了保密合同。博世采取了种种保密措施以保护您的数据,确保其不会遭受操纵、丢失、破坏、未经授权的访问或泄漏。我们的安全措施将随着新技术的应用而不断升级。您的本地浏览器和我们的人才招募系统之间的数据传输通过https加密。 特定职位申请:申请博世集团的职位就意味着您将自己的个人信息提供给博世集团旗下相应的法律实体(具体请见博世集团法人清单)。请注意,若有任何文件或资料变更,请在所有申请书里一并变更。人力资源部门的员工可能与您联系,询问您是否同意将您的求职申请转向博世集团内部另一合适职位。如果您申请了特定职位,那么只有在您同意的情况下,博世才会将您的求职申请转向另一职位。 您可以随时撤回求职申请,博世将根据相关法律删除您的个人信息。与您的申请相关的所有资料将被保留至24个月。若申请美国职位,博世依法保留三年。 您的权利:若您希望停止向博世提供您的个人信息,可联系我们或通过博世网上招聘数据隐私声明中的BKMS系统提出申请。您可以在SmartRecruiters平台查阅和修改您的简历。您对您的个人信息的处理享有知情权、决定权,您有权限制或者拒绝我们对您的个人信息进行处理。您还可以更正、补充您的个人信息。 跨境传输:为了实现前述目的,我们所收集的您的个人信息可能会在多个国家或地区间进行跨境转移,例如德国、新加坡。 德国:罗伯特-博世有限公司(德国格宁根市罗伯特博世广场1号(Robert-Bosch-Platz 1, Gerlingen-Schillerhohe, Germany,邮编:70839),用于集团统一招聘管理(博世中国与数据接收方均基于该目的开展数据出境活动; 英国:SmartRecruiters(英国伯克郡温莎亚瑟路圣斯蒂芬大厦 邮政区码: SL4 1RU),用于招聘、后期交流联系及分享职位/活动信息、潜在人才社区邀请。 您可通过上述联系方式依法向境外接收方行使您在个人信息处理活动中的权利。 存储您的个人信息:我们将仅在为实现目的必要的范围内以及法律法规要求的时间内保留您的个人信息。 雇佣:被雇佣后,您提供的数据将被从当前招聘系统转移至职位所属公司的人力资源管理系统。 本政策更新:我们将通过【邮件通知】的方式提供经更新的本政策,请您及时查看以获得更新。 联系方式: 请通过访问博世中国官方主页:博世在中国>加入博世>工作机会,在网上招聘数据隐私声明中“9.联系方式” 博世集团法人清单: 请通过访问博世中国官方主页:博世在中国>加入博世>工作机会,在网上招聘数据隐私声明中获取现阶段使用网上招聘系统的博世集团法人(第五页)
岗位内容:
1、协助主播从0-1的搭建,负责线上带货主播的陪跑。
2、能够找出主播的问题,直播间话术、货盘、直播间画面等,并及时给出调整方案。
3、能够给主播做低谷期的心理建设,有一定
的客户维护能力。
4、做过抖音带货主播半年以上的,基本可以胜任。
任职要求:
1、懂电脑的基本操作,会用 Office办公软件,具备良好的沟通能力,有同岗位经验者优先考虑;
2、熟悉抖音算法、规则、玩法,起号,复盘,对视频创意、投放策略等有自己的深刻理解;
3、对数据敏感,能不断从数据中找到优化投放的方法有较强的数据分析能力;
4、具备较强的沟通协调能力、逻辑思维能力、执行能力和抗压能力;
5、思想端正,工作主动,责任心强,有科学严谨的工作态度,善于自我学习及总结,遵守公司规章制度;
职位福利:保底 高提成 五险 包吃包住 团队气氛活泼
负责工厂压缩空气及排风设施系统的日常运行, 保证生产能源供应,同时为博世同事提供良好的办公及生产环境; 制定日常点检制度,监督并分析技术员的运行参数,提前发现系统的潜在问题并及时解决; 编制压缩空气及排风设施系统的预防性保养及大型设备大修计划 监督技术员团队的执行情况、分析相关数并持续改善以达到降低设备故障率,延长设备使用寿命; 及时处理系统的异常,确保工厂生产的不间断运行;分析系统异常原因并采取相应措施预防后续的发生; 根据生产部门的的发展计划,及时配合完成相关能源板安装项目;根据其他部门的需求,完成相关的系统改造; 编制设备操作指引,异常处理流程,对技术员培训及指导; 计划、完善设施系统的备件,制定合理的安全库存并及时补充库存; 职位要求: 机电、暖通、给排水、自控专业硕士及以上学历 3年以上大型工厂运行及维护经验 CET-6,熟练使用英文沟通及写作 博世集团网上招聘数据处理同意声明 个人信息及目的:你的如下个人信息将被处理并用于招聘:姓名、电子邮箱、电话号码、所在地区、经验和教育信息、简历等应聘者自主提交的附件信息、证件号、职位、部门、计划入职日期、第一次劳动合同持续时间、工作地点、月薪、年薪、浮动奖金比例、餐贴、车贴。 博世将依据相关的数据保护法规,在全球范围内对您的数据进行保密。招聘流程中,您的个人信息只有在必须时才会被提供给博世以外的第三方机构(如代理机构)。博世精心挑选了第三方机构并与之签订了保密合同。博世采取了种种保密措施以保护您的数据,确保其不会遭受操纵、丢失、破坏、未经授权的访问或泄漏。我们的安全措施将随着新技术的应用而不断升级。您的本地浏览器和我们的人才招募系统之间的数据传输通过https加密。 特定职位申请:申请博世集团的职位就意味着您将自己的个人信息提供给博世集团旗下相应的法律实体(具体请见博世集团法人清单)。请注意,若有任何文件或资料变更,请在所有申请书里一并变更。人力资源部门的员工可能与您联系,询问您是否同意将您的求职申请转向博世集团内部另一合适职位。如果您申请了特定职位,那么只有在您同意的情况下,博世才会将您的求职申请转向另一职位。 您可以随时撤回求职申请,博世将根据相关法律删除您的个人信息。与您的申请相关的所有资料将被保留至24个月。若申请美国职位,博世依法保留三年。 您的权利:若您希望停止向博世提供您的个人信息,可联系我们或通过博世网上招聘数据隐私声明中的BKMS系统提出申请。您可以在SmartRecruiters平台查阅和修改您的简历。您对您的个人信息的处理享有知情权、决定权,您有权限制或者拒绝我们对您的个人信息进行处理。您还可以更正、补充您的个人信息。 跨境传输:为了实现前述目的,我们所收集的您的个人信息可能会在多个国家或地区间进行跨境转移,例如德国、新加坡。 德国:罗伯特-博世有限公司(德国格宁根市罗伯特博世广场1号(Robert-Bosch-Platz 1, Gerlingen-Schillerhohe, Germany,邮编:70839),用于集团统一招聘管理(博世中国与数据接收方均基于该目的开展数据出境活动; 英国:SmartRecruiters(英国伯克郡温莎亚瑟路圣斯蒂芬大厦 邮政区码: SL4 1RU),用于招聘、后期交流联系及分享职位/活动信息、潜在人才社区邀请。 您可通过上述联系方式依法向境外接收方行使您在个人信息处理活动中的权利。 存储您的个人信息:我们将仅在为实现目的必要的范围内以及法律法规要求的时间内保留您的个人信息。 雇佣:被雇佣后,您提供的数据将被从当前招聘系统转移至职位所属公司的人力资源管理系统。 本政策更新:我们将通过【邮件通知】的方式提供经更新的本政策,请您及时查看以获得更新。 联系方式: 请通过访问博世中国官方主页:博世在中国>加入博世>工作机会,在网上招聘数据隐私声明中“9.联系方式” 博世集团法人清单: 请通过访问博世中国官方主页:博世在中国>加入博世>工作机会,在网上招聘数据隐私声明中获取现阶段使用网上招聘系统的博世集团法人(第五页)
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