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岗位职责:
1、协助招聘中台各模块制度梳理及方案策划工作(如灵活用工管理、面试官赋能、雇主品牌、招聘系统管理、内推管理等);
2、负责各模块日常运营工作,合理调配资源及拉通各方高效协作,确保制度及活动落地效果;
3、对接各模块日常数据核算,完成相关费用核销。
岗位要求:
1、本科,3-5年工作经验,具备招聘运营经验(尤其灵活用工、雇主品牌模块),或培训赋能等经验优先;
2、具备较强的沟通协调能力,逻辑清晰;
3、具备较强的学习能力,思维灵活,能快速处理复杂场景及输出解决方案;
4、具备较强的客户导向意识,踏实、耐心、细心,有责任心;
5、具备较强的数据处理能力,或一定的PS设计基础优先。
岗位职责: 1、通过引流、组群、活跃、裂变、社群运营、社群营销等方式形成私域流量池,沉淀业主/客户档案及画像等客户数据,熟悉公众号、朋友圈、视频号、抖音、小红书、企业微信、小程序等社群推广平台; 2、盘活万科存量业主,运用社群工具累计激活添加新客户;通过线上 线下双线内容运营,与业主建立良好互动及连接,持续保证社群活力; 3、围绕提升业主满意度、促进老带新、降低营销费用三个维度目标,建立社群活动标准体系、业主舆情公关制度,形成客户高粘性互动。通过固化/非固化活动标准,开展各类社群活动; 4、结合市场热点、即时热门话题、节假日等,挖掘用户需求,针对性开展线上、下活动的策划、互动、执行及效果追踪。 任职要求: 1、本科及以上学历,市场营销、新媒体运营等相关专业优先; 2、地产社群,营销策划或者活动执行等相关经验5年及以上,善于制造话题和策划社区活动,并引导用户参与互动; 3、具备丰富的文案撰写,文字编辑,创作能力佳,善于撰写社群营销方案等优先; 4、善于捕抓时事热点,对网络热点事情与话题敏感,思维活跃,具备创新挑战精神。
岗位职责: 1.制定区域年度会员运营规划,达成会员运营目标:新会新增,会员消费频次,会员客单价。提升会员整体渗透率、复购率; 2.负责区域会员活动营销策划与执行:基于不同门店和不同品类场景,规划会员活动,提升会员运营目标。将各类营销活动流程化,标准化向全店输出,并不断助力门店经营 3.负责区域私域用户的拉新、留存、维护,梳理、跟踪、维护;运营数据的日常管理和分析,定期整理、复盘运营经验,持续迭代流程和方法; 4.负责区域私域制定区域内容营销月度计划并执行,稽核。包括不限于月度主推活动,新品上市营销,会员活动推广,节点活动推送、用户需求场景打造。 5.推动并执行异业活动的方案撰写、活动筹备、落地执行异业合作推进洽谈, 任职资格: 1.统招大专及以上学历,性别不限,3-5年零售或快消品行业会员营销策略制订和实施经验者优先 2、良好的会员营销推广思路,较强的消费者洞察和思考能力,擅长活动创意策划及实施,能根据数据分析制定会员营销策略并跟进门店执行,及时反应并输出优化策略; 3、精通私域运营及私域管理,熟悉微信生态私域运营规则,擅长公域流量 私域流量的组合运营,有完整、清晰的私域运营策略与方法。 4、有结构化运营思维,具备良好的团队合作意识,跨部门沟通及对外(门店端)沟通能力优秀,目标感强,责任心强,熟练使用excel等相关软件;
1、负责门店员工每月排班及日常店务管理;
2、根据销售计划,监督检查技术主任对门店销售业务目标的合理分解;
3、检查谈单/销售全流程执行情况,确保流程正确执行;
4、监督客户体验流程执行情况,确保流程正确执行;
5、督促检查回访/复约情况,确保客情维护数量和质量,并对客户问题与投诉进行处理;
6、开展月度绩效面谈,反馈工作情况,了解员工动态,及时激励,确保员工的工作主动性;
7、定期做人才盘点,给予任免建议;
8、处理突发事件、合理协调各种资源,化解风险。
任职要求:
1、大专及以上学历,运营/营销管理或销售管理岗2年及以上经验,有生美管理经验优先;
2、熟悉销售、营销管理等专业知识;
3、擅长总结和提炼,思维敏捷,逻辑性强,表达清晰;
4、熟练使用WORD、EXCEL、PPT等软件;
5、有开放的心态,能承受压力,会换位思考,为人正直,诚实守信。
薪资待遇:单休,饭补,五险一金,工龄奖,节假日福利等。
岗位职责描述
1、根据公司市场战略规划制定运营计划,并负责执行和监督实施情况;
2、负责公司的运营团队长期建设;
3、统筹负责平台内容运营、用户运营、活动运营、公众号运营等;
4、对接销售部门与软件部门,制定相关运营策略、活动方案。
工作经历技能要求
1、5年以上平台运营经验,2年以上管理经验;
2、独立负责平台项目,有已上线平台案例的优先:
3、有内容运营、用户运营、活动运营、公众号运营经验优先;
4、有教育行业相关经验或资源优先。
【岗位职责】:1、负责社群成员维护、团购产品的推广、活动订单整理; 2、负责项目地推活动的落地; 3、负责项目日常关系维护; 4、负责协同业务指标的落地; 5、完成上级指派的专项任务。 【任职要求】: 1、善于交流,具有良好的组织协调能力、社交能力、沟通能力、团队合作精神、责任心 ,具有和项目、商户良好的沟通能力; 2、对社群团购有想法,具备一定的产品推广能力,推广文案编写能力; 3、对于指标清晰,具有目标管理能力,能承受一定的压力,具有较强的抗压能力,能接受非工作日加班。
岗位职责: 1.负责公司二类电商业务在头条、抖音等信息流渠道产品的投放计划制定及日常投放运营,提高用户转化; 2.挖掘产品卖点,协调好视频拍摄团队制作好视频投放素材,懂基本的视频剪辑; 3.深入挖掘和分析数据,跟踪广告投放效果,及时做出合理的优化方案和调整; 4.分析竞争对手投放数据,及时优化投放策略及广告投放,提高广告投放效益; 5.在工作过程中有较独立的广告投放思维和投放逻辑,能及时变通和调整广告投放; 6.协助客户选品、协助指导客户优化直播间等,保障广告良好的效果。 任职要求: 1、熟悉电商运营投放,对于二类电商信息流广告投放有自己的想法与见解,有快手、头条运营工作经验以及头部品牌客户服务经验重点考虑; 2、熟练掌握千川账户计划的搭建、优化、维护、数据分析; 3、具备优秀的数据统计及分析能力,能够根据数据提出优化方案; 4、有良好的团队合作精神和沟通协调能力,能承受较强的工作压力,细心耐心,工作积极主动。 【主要行业】 图文短视频:母婴、保健食品、服装等行业运营经验
职位要求: 统招本科及以上学历 具备相关园区、加速器或孵化器招商运营管理服务工作经历 有较强的沟通、协调、组织能力 岗位职责: 根据公司的战略规划,协助制定战略目标和发展规划、业绩管理及评价体系等 协助完善公司计划管理体系,建立计划监控、业绩监控、计划运营会议体系等标准 协助完善公司组织绩效管理体系,制定相关部门业绩合同,组织对各部门业绩合同的考核
职位描述: 1.负责平台站内推广工作,销售数据分析监控,提出营销改进措施,调整优化运营策略; 2.熟悉天猫平台活动报名及玩法,会报名活动,能算得清价格; 3.有站外/站内推广经验 ,例如:报名淘客、直通车等。 任职要求: 1、本科学历,25-28周岁; 2、负责淘系店铺-南昌专卖店的管理和运营; 3、母婴用品行业运营优先。
职位描述: 1.负责天猫商城及淘宝店铺的日常运营管理,通过有效的运营手段提升销售额和转化率,达成业绩目标 2.制定并执行营销活动方案,对数据进行监控和分析,定期输出报告并进行反馈,确保活动的顺利进行 3.参与制定营销策略和推广方案,并对实施效果进行评估和总结分析,及时调整策略并推进落实 4.关注市场动态,收集竞品信息并及时汇报给上级 5.能够独立开发产品或寻找适合的商品组合 6.完成领导交办的其它事宜 职位要求: 1.本科及以上学历,3~5年以上的电商经验,有to c或者服装类行业的经验的优先考虑 2.具备优秀的文案功底和良好的表达能力,较强的逻辑思维能力 3.有较强的责任心,能承担一定的工作压力,能承受较大的工作压力 4.善于学习和思考,思路清晰,具备良好的团队协作精神与高度的责任感 5.熟练操作电脑办公软件
1. 负责ka商家品类运营,要求操盘品类月均销售达200万体量,年体量达3000万,母婴用品行业运营优先。 2. 负责平台站内推广工作,销售数据分析监控,提出营销改进措施,调整优化运营策略。 3. 熟悉线上不同渠道(天猫.淘宝等)的运营环境.交易规则,熟练使用网络营销工具,如直通车.淘宝客等推广技巧 4. 制定商品的上新计划、以及商品选品、商品内功优化,推广运营规划; 5. 对接平台小二沟通活动资源,策划并执行营销活动方案。
岗位职责:
1.负责大气在线监测类设备(GC-MS, 非甲烷总烃,细颗粒组分网设备等)日常运维巡检,质控,运维表单填写并定期上传管理系统;
2.按照标准和规范的要求开展相关设备的质控工作,编写相应的质控报告;
3.按照标准和规范的要求负责所运维设备的数据审核工作,确保数据的准确性和可靠性;
4.负责设备问题处理,进行故障排查和解决;
任职要求:
1.大专及以上学历,自动化、仪器仪表、热能环境类、环境工程、分析化学等相关专业,有工作经验的优先;
2.熟悉大气在线监测相关分析仪器,具有色谱,质谱,光谱等精密仪器应用经验者优先;
3.专业基础知识扎实,思维逻辑清晰,具有较好的沟通和协调能力;
4.具有较强的责任感,独立思考能力和学习能力较强;
5.良好的发现、分析和解决问题的能力;
6.具备C1驾照。
1、招聘综合类院校,一本及以上学历,成绩中上游以上的学生 2、数据分析能力,市场洞察能力,抗压能力 3、对新媒体平台(小红书、抖音、微博、快手)敏感,有一定运营经验,粉丝数可优先 4、热爱美食,对产品有一定的创新思维 5、薪资标准:7k-10k/月,转正后再定级定薪 截止日期:2025年01月22日 招聘人数:3人
岗位职责: 1、具备较强的互联网思维意识,熟悉电商促销节奏,有策划执行大型营销活动的经验和能力; 2、思维活跃、思路开阔,能带领市场团队营造活跃的氛围,并对比领先品牌的推广模式,制定有效的推广方案; 3、有较高的策划或者活动方案设计能力,能有效指导员工开展工作; 4、具备与合作平台市场部对接的沟通能力,确保推广活动能与平台共同推进; 职位要求: 1、5年以上电商平台工作经验,具有0-1搭建平台的经验、团队管理经验,本科及以上学历; 2、乐于沟通、亲和力好、有较强抗压能力;善于总结归纳,表达逻辑清晰; 3、非常有条理性,系统化的规划能力; 4、工作有要求、结果有标准,能够制定规则并贯彻落实,具有教练型领导风格。 5.善沟通交流,有责任心,注重团队协作,有较强的主观能动性和抗压能力。
负责江西公司计划运营管理工作,制定、跟进、落地公司经营计划; 任职要求: 1、 大、中型企业三年以上工作经验,其中一年以上预算分析、经营分析相关工作经验。 2、 熟悉多元化集团企业管理和运营流程,熟悉企业经营管理、各部门工作流程,从事过经营分析、组织绩效考核、企业管理、运营管理等工作的优先; 3、 文笔佳,能编制专业的经营分析报告,具有较高的数据分析能力
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