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岗位职责:
1.根据公司整体的业务发展战略,搭建公司的营销管理体系,负责制定和实施营销策略、市场推广方案,逐步建立品牌效应;
2.进行市场调研与分析,研究行业发展状况,定期进行市场预测分析,撰写分析报告,为公司的营销决策提供依据;
3.整合公司内部资源,建立并维护客户关系,掌握市场动态,促进销售目标的达成;
4.负责公司产品品牌的推广及品牌运作工作,制定完善品牌管理制度与流程,维护并推广产品品牌;
5.不断深入了解行业的发展趋势,了解竞争对手情况,根据市场的不断变化及时预见市场风险并调整市场策略;
6.负责市场团队的建设及部门的日常管理,建立规范、高效的管理体系及工作流程,明确各岗位职责,不断提高部门工作效率。
职位要求:
1.本科及以上学历,市场营销、传媒学、广告学等相关专业优先;
2.十年市场营销、品牌推广工作经验,具有较强的营销策划能力,有成功品牌推广案例经验;
3.善用各类资源建设品牌,思维活跃敏锐,具有较强的市场洞悉能力,逻辑条理清晰;
4.具有较强的文字功底、工作计划性及落地推动力,责任心强,能承受较大的工作压力。
岗位职责:1、根据公司发展规划及上级领导的要求,负责所管辖区域内医药工程、设计的市场营销及业务销售,确保完成公司下达的各项任务指标,保障公司在所辖区域内的可持续发展。2、整合行业资源,建设渠道,主动开拓,维护良好的客户关系,挖掘新的合作机会,不断拓展客户群体。3、独立完成项目的策划与推广、与客户的商务洽谈,协助完成部分技术支持工作,与客户进行技术交流。4、配合项目需求进行招投标工作,按项目要求跟进项目执行过程,完成项目阶段收款、协助项目验收等工作。5、对区域内的商务人员进行培训,激发团队合作精神,在团队内树立正向影响力。任职资格: 1、本科及以上学历,工科或市场营销专业背景。2、有5年以上工程设计、工程管理或担任市场经理工作经验。对医药工程行业的发展和动态有较深刻的了解和认识,在全国某些区域有较强的社会资源,总体经验和业绩至少要涵盖以下领域的一至两项:医疗健康、生态环保、物流设施、市政和产业园区基础设施。3、具有较强的市场推广经验及敏锐的市场洞察力,对所辖区域的经济有较深的了解,熟悉所辖区域的市场状况,有当地丰富的行业人脉商圈资源。4、具备较强的客户沟通能力和较高的商务处理能力,具有良好的团队协作精神;工作计划性好,责任心强,能够承受较大的工作压力,能适应长期出差。工作地点:华中区域(武汉)、华东区域(上海)、华南区域(广州)、西南区域(重庆)、华北区域(石家庄/天津)、东北区域。 职能类别:市场/营销/拓展总监 关键字:工程管理市场推广客户关系业务销售医药工程
岗位职责:1、对新机电市场有一定认识,实时掌握诸如轨道交通(轻轨、地铁)、新能源、光伏、光电等行业机电、消防市场动态,熟悉传统机电市场开拓,能根据公司制定的拓展计划,进行市场调研与前期考察,寻找潜在客户,完成市场目标任务;2、发展与构建客户网络,与客户密切沟通,维持与客户良好关系;3、及时跟进潜在客户,开展有效地市场拓展活动;4、随时跟进市场拓展情况,对拓展不利的因素进行及时调整;5、收集市场资料,汇总、分析、上报,供决策部门作为决策依据;6、参与项目合伙,协助所拓展项目团队协调、沟通、维护业主。任职要求:1、大专及以上学历,消防、机电专业,市场营销专业相关;2、5年以上消防、机电行业市场运营管理经验,熟悉湖北省、西南片区市场,熟悉项目市场拓展各环节程序;3、具备资源整合能力,有一定的社会关系和项目资源,认可并积极参与公司项目***管理;4、有较强的市场洞察力、市场拓展能力,思维敏捷,对国内建筑工程行业发展趋势有深入了解;5、具有较强的组织与协调能力,以及良好的沟通能力;6、遵守职业道德操守。 职能类别:销售总监 关键字:机电消防轨道交通新能源市场拓展销售
岗位职责: 1、高层管理职位,协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响; 2、负责策划公司年度市场工作目标和营销方案; 3、负责开拓市场业务,进行相关的宣传推广,包括管理以及进度的推进,建立公司的市场运作体制; 4、分析和预测销售市场、把握市场趋势,为决策提供准确的相关信息,开拓和发展销售市场; 5、规划和管理市场活动的预算,合理有效、最大限度地使用预算执行广告和市场活动。 任职资格: 1、市场营销管理类或相关专业大专以上学历,综合能力优秀者可放宽; 2、五年市场营销工作经验,在相关企业任职市场总监三年以上,具有相关行业的从业背景,对该领域发展有深刻理解; 3、具备很强的策划能力,熟悉各类媒体运作方式,有大型市场活动推广成功经验; 4、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力; 5、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。
1、负责制定公司品牌长期和短期传播计划,并组织实施; 2、负责市场调研及产品需求分析、市场容量分析及预测、市场竞争分析及预测; 3、配合销售部门制定市场推广计划、产品销售策略; 4、负责公司品牌对外宣传内容的原则制定和主题审核; 5、协助总经理制订总体市场发展战略以及市场发展目标; 6、对公司市场战略、竞争策略和产品策略的修订提出建设性意见或建议; 7、负责维护与相关媒体的联系和沟通。 任职资格: 1、市场营销、广告类、管理类或相关专业本科以上学历 2、深厚的营销理论和丰富的品牌管理经验,在大型企业相关部门工作五年以上,熟悉食品、快消行业; 3、有出色的交际沟通能力和组织开拓能力,有高度的工作热情和良好的团队合作精神,有较强的应变能力; 4、熟悉公关媒体品牌推广运作,具有出色的品牌策略能力及整合传播技巧; 5、对市场有灵敏的触觉和较强的资讯搜集能力,能独立操作品牌营销工作; 6、 具备较强的分析、组织、谈判、演讲和沟通能力,并具创造性思维及开拓能力;
岗位职责:
1、销售管理职位,负责其功能领域主要目标和计划;
2、负责公司业务拓展、销售运作,能强有力的将计划转变成结果;
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
4、负责组织的销售运作,建立和管理销售队伍,完成销售目标;
5、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;
6、分析新的和原有分销体系或销售渠道的市场、销售数据和费用,测算盈亏情况;
7、从销售和客户需求的角度,对音频产品的研发提供指导性建议。
任职资格:
1、具有市场营销、工程、机械、类相关专业,大专或本科以上学历;
2、3年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;
3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;
4、有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力,学习能力强;逻辑性强和良好的语言表达能力;
5、优秀的团队建设经验,团队管理能力强,善于协调营销团队的工作;需要偶尔出差去各办事处巡查业务。
工作时间:周一至周五,国家法定假日照常放假,
需要出差 需要管理团队
岗位职责:
1、执行培训体系,并根据规划制定、实施、反馈和评估培训工作;
2、负责进行销售及业务管理类培训方案设计,并合理开发培训课程并完成相应培训工作;
3、参与制定相关培训业务流程制度并落地实施。
任职资格:
1、25岁以上,大专以上学历,两年以上培训授课经验;
2、对培训行业有浓厚的兴趣与激情、热爱培训事业,具有良好的组织协调、语言表达、沟通能力,富有团队精神;
3、熟悉行业运作模式,有销售或业务管理经验;
4、熟悉计算机软硬件知识及相关专业、能独立主持大规模培训会议、独立开发培训课件者优先。
工作时间:
岗位职责
1、协助决策层制定公司发展战略,负责品牌短期及长期的公司决策和战略;
2、负责策划公司年度市场工作目标和营销方案;
3、负责开拓市场业务,进行相关的宣传推广,包括管理以及进度的推进,建立公司的市场运作体制;
4、分析和预测销售市场、把握市场趋势,为决策提供准确的相关信息,开拓和发展销售市场;
5、规划和管理市场活动的预算,合理有效、最大限度地使用预算执行广告和市场活动。
任职资格
1、市场营销管理类或相关专业本科以上学历;
2、五年市场营销工作经验,具有家居建材行业的从业背景,对该领域发展有深刻理解;
3、具备很强的策划能力,熟悉各类媒体运作方式,有大型市场活动推广成功经验;
4、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;
5、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。
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地址:襄阳长虹路新城国际大厦一单元十六楼(或中原路王胖子大厦旁边孝天商贸泸州老窖店
岗位职责:
1、负责市场调研和需求分析;
2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解;
3、确定网销部门目标体系和销售配额;
4、制定销售计划和销售预算;
5、负责销售渠道和客户的管理;
6、组建销售队伍,培训销售人员;
7、评估销售业绩,建设销售团队。
任职资格:
1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;
2、2年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;
3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。
任职资格:
工作时间:8小时
需要管理团队
岗位职责:
1、负责根据客户的要求,给用户提供专业的保险知识咨询和服务;
2、负责推荐保险种类及相关理财产品,并制定保险方案;
3、负责定期接受专业保险业务辅导和讲座;
4、负责参保客户的后续客户服务工作。
任职资格:
1、中专及以上学历,年龄22岁以上
2、具有良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神;
3、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;
4、具有积极进取的精神及接受挑战的个性;
5、热爱保险行业有营销工作热情,责任心强;
6、勤奋好学,勇于接受挑战,有自我创业的想法。
福利待遇:
(以上岗位已经录用,将享受一下待遇福利)
1. 提供专业系统的培训和晋升辅导,深造机会。
2. 底薪2500+高提成+季度奖金+年终奖,收入无上限。
3. 公司购买养老险、意外险、意外伤害医疗、住院医疗,福利全。
4. 工作时间自由,自己掌控。不需要你投入本钱,零成本创业,只需要你投入你的时间,你的热情,你的学习力,简单照做,就可以收获金钱和成功。
5. 享受法定节假日,公司组织国内外旅游。
考核内容:
业绩考核
1.办事效率高;
2.工作质量符合标准;
能力考核
1.具有熟练的业务知识及相关的其他知识;
2.分析决策能力强,并能正确判断处理;
3.创新能力强,锐意求新;
任职资格:产品经理或许是个官方式的职务称谓,称其为具有前瞻远见的人士似乎更贴切。 我们正寻找具有优质品牌零售店管理经验或者区域零售管理经验,而且随时准备跨越巅峰的人士 。如果你是有创新思想的人士,策略规划行家,同时又是出色的导师、合伙人以及朋友, 那么,你会成为零售店创新的重要成员。:
需要管理团队
1、制定品牌的市场战略与策略,并推进实施,实现市场发展目标;
2、 策划撰写各类市场营销活动方案;有着独特思想与眼光;
3、 实施年度市场推广计划和产品计划,配合销售总监开展品牌推广工作;
4、 研究行业竞争环境,对产品目标与产品改进规划实施提供合理化建议;
5、 负责品牌对外的宣传活动和品牌形象的策划;
6、 市场调研、市场相关信息收集汇总及分析;
7、 进行市场部日常管理;
岗位职责:1、负责市场调研和需求分析;
2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解;
3、确定销售部门目标体系和销售配额;
4、制定销售计划和销售预算;
5、负责销售渠道和客户的管理;
6、组建销售队伍,培训销售人员;
7、评估销售业绩,建设销售团队。
任职资格:
1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;
2、2年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;
3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。
工作时间:8小时
年龄:24—45岁,做事踏实,认真,学习能力强。大宜昌户口,有良好的沟通能力,有团队合作意识,敢于创新,脑子灵活,气质佳.
福利全,双休,节假日休息,还有12天年休假
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