与今日招聘企业随时沟通
与今日招聘企业随时沟通
岗位职责: 1. 制定每月、季度、年销售计划,进行指标分解,并执行实施;对所辖区域业绩提升负责; 2. 全面跟踪负责所分区域开商招商工作;调研市场;做好分析;高效推进开商运商工作;配合史密斯厂家做好终端展示和品牌延伸工作; 3. 做好销售服务工作;跟踪提货回款;与商建立良好合作关系;维护好当地市场价格体系;品牌建设; 4. 组织、协助公司各项目完成;完成全年公司分解任务目标达成; 岗位要求: 1. 大专以上学历,条件优秀可适当放宽,专业不限; 2. 有相关岗位经验优先,执行力强; 3. 较强的语言沟通能力,思路清晰,反应敏捷; (岗位编号:MJ001609)
岗位职责: 1. 暖通空调渠道操盘经验5年以上,合资品牌操盘经验优先; 2. 负责经销商开发、管理工作,按照公司下达的销售目标制定计划、销售策略,和经销商沟通按时完成提货任务; 3. 能及时有效的完成公司下达的任务指标,按要求订货、回款; 岗位要求: 1. 具有暖通行业经验3年以上; 2. 对区域暖通商熟悉程度较高、具备一定的客户资源; 3. 对暖通行业熟悉、对产品有一定的了解; 4. 具备良好的人际交往和业务沟通能力,有较强的自我驱动力;
WHAT YOU'LL NEED TO HAVE Expert knowledge of (High professional level; can share and teach others): - Project Management – Knowledge of how to initiate, plan, execute, control and close a project. - Marketing operation - Knowledge of how to integrate Marketing
岗位职责:
1. 负责项目售前、售中、售后的技术支持。
2. 负责项目方案导入并主导项目方案包落地。
3. 参与方案培训推广,进行技术交流,负责项目型宣讲活动。
任职要求:
1. 本科及以上学历,工科专业。
2. 在安防行业或有海外相关工作经验者优先;
3. 接受长期墨西哥外派,墨西哥境内出差;
4. 英语或者西班牙语交流无障碍优先。
你需要拥有什么 预算管理:充分熟悉计划、安排和管理企业或组织成本和支出的方法。 • 业务风险管理:具备评估和缓解商业环境风险的丰富知识。 • 供应商管理:具备关于外部服务提供商框架及协调外部供应商的丰富知识。 • 项目管理:具备关于启动、计划、执行、控制和关闭项目的一般性知识。 • 工程设施管理的可持续性:充分理解可持续发展与工程设施管理(能源消耗、水消耗、排放、废物处理、化学产品、《宜家家居产品采购方式》(IWAY)、采购)之间的相互作用。 • 工程设施管理范围和工作方式:了解英格卡的工程设施管理服务范围包括哪些服务,了解工程设施管理的交付模式,以及工程设施管理在英格卡业务中的地位。 • 工程设施管理业务流程:充分了解单位层面的主要工程设施管理业务流程(例如紧急、计划和被动维护的工单管理 合同和供应商管理)。 • 建筑物和设备的技术知识:对零售建筑物和相关设备的技术层面有深入的了解,同时了解工程设施资产管理(维护和维修历史、再投资计划)。 • 工程设施管理硬(技术)服务:掌握有关成功交付、组织和跟进“硬”工程设施管理服务(技术维护、宜家食品设备)的常识。 • 工程设施管理软服务:掌握有关成功交付、组织和跟进“软”工程设施管理服务(清洁、虫害控制、除雪、废物处理等)的常识。 • 与工程设施管理相关的IT工具:熟悉工程设施管理中所有相关的IT工具。 • 充分理解宜家的企业形象、核心价值观以及为大众创造更美好日常生活的愿景。 你的工作职责 • 通过业务单元工程设施管理团队,领导和管理单元内英格卡工程设施管理工作的执行。 • 负责确保每个物业设施在其整个生命周期内得到妥善管理,包括安全、合规、维护和改进,以确保为企业、员工、顾客和其他利益相关者提供安全的正常运营环境。 • 实施相关的物业管理创新、数字和技术解决方案,以满足企业和大众的需求。 • 负责以可持续的方式优化每处物业的效率。 • 确保员工、服务提供商和外部合作伙伴及时了解工程设施管理框架、指南和计划。 • 负责业务单元内工程设施管理方面的所有长期规划、预算估算、执行、跟进、预测和报告等活动。 • 依据对供应商合同的内部治理结构,在单位层面实施和评估供应商合同,以提高效率/降低成本/改进设备和质量。 • 负责管理和协调单位层面的外部供应商。 • 管理与单位内企业主的关系,通过收集要求、设定年度目标和定期跟进,确保业务需求的实现。 • 负责培养团队能力、提升绩效,确保单位妥善制定继任计划。 • 创建一个可塑造强大宜家文化,并支持员工和顾客多样性的环境。 关于这个职能 作为地产业各方面的专家,我们要以敬业、开明、好奇的态度,负责英格卡集团的地产业务,成为值得信赖、受人赞赏和欢迎的商业合作伙伴。我们要寻找新的并维护现有的设施场所,满足大众的需求。我们要根据专业知识和对英格卡地产投资组合的了解,提供战略性的洞察。我们带头交付安全、合规、可持续和创新的物业设施解决方案,以民主设计和全生命周期成本为首要考虑。我们要积极维护并确保物业设施保持良好状况,满足业务需求。
【职位描述】
1、负责行业软件产品的技术支撑工作,为分公司及用户提供技术咨询和远程指导;
2、负责软件产品的技术培训与新产品推广;
3、负责软件产品的改进建议收集、整理及反馈工作,协调研发推动产品改进及优化,提供产品规划建议;
4、负责软件产品新业务的试点,推动产品落地,总结经验传递;
5、完成技术文档编写和维护。
【职位要求】
1、本科及以上学历,计算机软件、网络或电子通信类相关专业;
2、1-5年工作经验。有安防相关行业经验、熟悉视频监控理论者优先;
3、熟悉计算机网络、软件工程及数据库;
4、具备良好的沟通能力、团队合作和服务意识,诚信正直,责任感强;
5、具有强烈学习意愿和良好的学习能力,自我驱动力强,具备足够的抗压能力。
1、人伤事故电话跟踪;2、小额快赔处理及其他相关工作;3、与第三方人力资源公司签订劳动合同,派遣至人保财险宁波市分公司相关岗位工作。任职条件:1、专业不限,保险、医疗等相关专业者优先;2、熟练使用Excel、Word、PowerPoint等办公软件;3、具有相关岗位工作经验者优先。 职能类别:保险理赔
职责描述: 工作内容: 1:负责公司各岗位需求人员的招聘,通过各种渠道搜索合适的候选人邀约面试,在HRBP及各个部门负责人的带领下进行面试工作; 2:负责分配的各项公司行政事务; 3:与人事团队一起搭建及完善6个模块(规划、招聘、培训、绩效、薪酬、劳动关系); 4:完成上级交办的其他工作; 任职要求: 岗位要求: 1:学历及年龄:22-28岁,本科以上学历; 2:优先条件:人力资源专业、有1年以上招聘或人事工作经验者优先; 3:其他需知: 由于人力资源工作的特性,需要您对人热情,对事主动; 我们希望您品行端正,我们相信良好的品行有助于长期的职业发展; 高额的薪酬回报与组织认可度与个人的努力和成果密不可分;
1.具有心理学、教育学、医学专业大专学历以上
【我们能给您提供的】
1.福利补贴:五险一金 节假日福利 免费停车位
2.工作时间:9:00-18:00,午休1.30小时,不加班,单休。
3.工作薪资:无责任底薪+提成4%(产品价格199,视频卖出一单提成8元)
【岗位要求】
1.脑洞一定要大大大!会使用简单的视频剪辑软件,有一定文案功底,能够产出有创意的视频,有爆款制作经验优先,当然也接受新人小白
2.具有较强的运营思维、逻辑思维能力、洞察能力,主动研究竞争对手数据,总结经验,及时复盘数据效果,并及时优化改善。
职位福利:五险一金、绩效奖金、不加班
职位亮点:团队大都90后00后,工作氛围好
鄞州人民医院药学招聘要求:2023年普通高校大学本科及以上学历学位应届生;或本科及以上学历,具有药师及以上资格历届生。年龄要求1987年6月5日及以后出生。工作时间:做五休二(排班轮休),八小时制,有早晚班,具体工作以排班为准。薪资待遇:应发年收入8万左右,缴纳社保公积金。工作地点:鄞州人民医院 年龄要求:22-36岁 职能类别:药库主任/药剂师 关键字:药学
数控车工 32元/h
上班时间: 早班7:00-下午17:30(午餐半小时),
中班17:30-凌晨1:30(夜宵半小时)。
无住宿,班次 两天白班,两天中班。
月工时240-260个,工作周期:半年期及以上。
丹佛斯提供劳保用品(劳保鞋、耳塞、护目镜等),数控车工年龄48周岁以下,入职提供职业病体检。
地址:高新区江南路1965号
岗位职责:
1、负责按照公司陈列规范和产品波段,对区域内店铺进行橱窗和店面陈列;
2、定期进行店面陈列更新以促进店面形象和销售;
3、负责培训店铺人员的陈列知识及流行资讯,提升店铺人员陈列意识和能力;
4、监督和检查区域内各店铺的店面陈列情况,进行整改完善;
5、协助上级完成公司陈列方案研发、订货会及其他销售工作。
任职要求:
1、设计、市场营销类大专及以上学历;
2、具有三年以上品牌服装企业陈列工作经验;
3、具备较好的美术基础和色彩搭配知识、时尚感强;
4、能熟练运用PPT、EXCEL等办公软件,熟悉,能使用绘图软件者佳;
5、性格开朗,沟通能力和执行力强,能适应出差。
岗位职责: 1、根据业务发展制定年度招聘需求计划,完成相关招聘工作; 2、负责在匹配的招聘渠道进行招聘信息的起草、招聘广告的发布,及全流程包括(简历甄别、筛选、聘前测试、初面)等相关工作; 3、开拓并维护各类招聘渠道及资源,关注分析相关行业人才动态资讯; 4、根据业务发展的重点,梳理对应的目标公司,Mapping构建人才地图; 5、梳理、分析和优化招聘流程,提升候选人体验,有效管理招聘渠道,参与招聘体系建设及优化; 6、参与校园招聘的策划及落地实施。 岗位要求: 1、本科及以上学历,人力资源相关专业,具有服装行业工作经验者优先。 2、2-3年以上独立招聘工作经验,熟悉招聘相关流程及招聘渠道运营; 3、具备较强的分析、判断、识别的能力,有较强的工作计划能力; 4、具备良好的沟通交流能力,亲和力及应变能力;
我们是公司直聘,没有那么多套路,醇鲜然乳业是一家基饲养一生产销售-配送为一体的羊奶公司,公司目前有两百多家分站点,3000多名在职员工,计划今年开到350多家分站点覆盖全国,市场前期广阔,欢迎咨询~
在这里,只要你愿意付出,就能得到你想要的!
在配送之余,维护老客户及开发新客户!
一、工作内容
1、负责所在区域内的老客户配送 地推开发新客户
2、有无经验均可(岗前培训 业内精英一对一指导)
二、任职要求
1、18~50周岁,男女不限、身体健康,对服务行业充满热情;
2、亲和力较强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正,做事认真;
3、自备俩轮电动车
三、工作时间
1早上6:30~上午10:00下午16:00~21:00(配送一两个小时就OK,时间自由安排,可接送小孩
2周日放假法定节假日统一放假!
四、福利待遇
1、责任底薪***5千 配送费 提成 奖金(多劳多得,上不封顶)
2、提供住宿(没地方住,经济紧张,在这里都不是问题)
3、入司即购买保险,让您的工作更有保障!
4、节日各种福利
五、晋升空间
1管理内部提拔--晋升(不看学历,只看能力)
2、您不会没有关系,我们有培训,让您晋升组长开始管理,到主管,再到区域经理!
3、公司有两条晋升通道,管理通道和业务通道:前锋是业务精英,负责开拓市场,如果不想跑业务,可以往管理这块发展,我们的管理
岗位都是由内部提拔、培训!每年总业绩达到规定目标后,分别奖励小车首付款4万8万,11万,还有小组PK奖、站点达标奖、季度达
标奖、年终奖等各种奖金福利等。
六:注明:公司直聘!(信息集中,主动联系,优先接待)
随便干六千。
用心干一万。
努力干两万。
拼命干三万。(没有你想不到的,只有你做不到的)
免费求职
企业直招 不收取任何费用专业招聘
专人服务 入职速度快50%优质服务
24小时客服响应 快速解答今日招聘网是由滨兴科技运营的人才网,未经今日招聘网同意,不得转载本网站之所有招工招聘信息及作品
浙公网安备 33010802002895号 人力资源服务许可证 330108000033号 增值电信经营许可证 浙B2-20080178-14 出版物经营许可证 新出发滨字第0235号 浙B2-20080178-14
互联网违法和不良信息举报中心:0571-87774297 donemi@163.com