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职位描述 1. 负责给国央企等大型工程建筑,制造企业类客户,能源类客户,交通类客户提供电商化工业品平台销售方案并执行,促成销售达成,对业绩负责。 2. 通过向客户提供B2B解决方案,对潜在客户进行深度挖掘,拓展相关区域的销售业务,以推进企业电商化采购进程。熟悉工建、能源、交通或制造行业采购业务场景,根据不同客户的采购流程,企业经营与行业特点进行场景营销及业务拉伸。 3. 熟知工业品采购场景电商化采购趋势,能够很好的制定行业策略、提炼打法及行业方案,同时制定通用行业拉升策略和场景。 4. 与部门运营、商品团队配合,共同负责客户的线上采买、回款、售后服务等协调工作,提高客户满意度和粘度。 任职资格: 1. 本科及以上学历,5年以上销售经验,并且多年经营与深耕工程建筑,或制造、交通、能源(含煤油气)及新能源任一行业。 2. 对行业发展现状及趋势有清晰的认知与判断,具备强业务咨询能力,大型活动宣讲能力。 3. 对数据敏感,熟悉供应链,有较强商品营销能力,具备商务谈判能力,善于学习和创新。 4. 熟悉行业重点头部客户的研、产、供、销、服各环节,对企业工业品采购需求与痛点的有自己独到见解、深刻认知及解决方案。 5. 有面向国央企及大型上市公司的销售经验优先,有电商相关销售岗位工作经历者尤佳。 6. 有积极向上乐观的工作态度,有创新与进取精神,责任心和团队合作精神。具备以目标为导向和以客户为导向的思维。
工作内容: 1.面向终端大中型企业客户(国企、外企、知名民企等)的开发和维护,执行销售计划并完成业绩指标; 2.通过向客户提供B2B解决方案,对潜在客户进行深度挖掘,拓展相关区域的销售业务,以推进企业电商化采购进程;具备对客户工业品等采购场景提供综合打包解决方案的销售能力; 3.与部门运营、商务团队配合,共同负责客户的线上采买、回款、售后服务等协调工作,提高客户满意度和粘度; 4.销售京东线上平台全线商品,完成季度销售目标和客户开拓指标。 任职资格: 1.具备3年及以上相关销售经验,本科及以上学历,具有当地大型企业客户资源者优先,运营商及交通行业销售背景人员优先; 2.具备诚实正直的价值观,出色的人际沟通能力、商务谈判技巧和协调处理办法,强烈的责任感,善于挖掘潜在客户; 3.具备以目标为导向和以客户为导向的思维; 4.有积极向上乐观的工作态度,有创新与进取精神,责任心和团队合作精神; 5.拥有互联网认知及对互联网公司企业氛围的适应性,有电商相关销售岗位工作经历者尤佳。
岗位职责: 1、沟通客户定制化项目开发需求,参与招投标工作,达成信息化项目的承接; 2、处理合同、请款单、发票、催款事宜,管理好个人的应收账款; 3、推广定制化软件开发及人员驻场业务,完成个人年度计划业务指标; 4、定期拜访客户,为客户提供解决方案并保持良好的合作; 5、完成其他日常性工作。 任职资格: 1、大专及以上学历,有软件销售经验者优先; 2、较强的沟通能力及执行能力,责任心强; 3、具备商务谈判能力,抗压能力强; 4、能适应定期短期出差。 【福利待遇】 1、我们提供有竞争力的薪资; 2、享受每年一次普调工资机会; 3、享有年终奖金; 4、为员工缴纳五险及住房公积金; 5、生日惊喜、司龄惊喜; 6、节假日福利; 7、双休制,所有节假日均按照国家法定执行; 8、年休假(五天以上)及婚假、产育假(陪产假)等休假制度; 9、定期组织户外拓展活动以及聚餐活动; 10、广阔的晋升空间; 11、高新前沿的技能培训。
【任职要求】
1、大专及以上学历,有类似工作经验者可酌情放宽。
2、具有较强的沟通能力及逻辑思维能力。
【工作内容】
1、做好客户的维护工作。
2、做客户回访、协助客户缴纳续期保险费、满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全和给付事宜等。
3、参加公司有关会议和培训等活动;
4、遵守公司的有关规章制度,完成公司交办的其他相关事项。
【待遇及晋升】
1、基本工资分档10500元/13500元/16500元,对应绩效工资档10000元/15000元/20000元。
2、每季一考核,达成晋升考核标准,即可正常晋升。
职位福利:绩效奖金、弹性工作、定期团建、公平晋升、年轻团队。
1、负责渠道客户的开发和销售;
2、负责大客户的拓展和开发;
3、负责系统客户的拓展和销售;
4、负责集团性客户的拓展和销售;
公司主要销售网络机柜、操作台、电视墙等安防产品。
一、岗位要求
1.有电话营销者优先,无经验者也可培养。
2.热爱销售工作,有事业心,上进心,对自己要求高。
3.年龄26-42岁,性别不限。
二、薪资待遇
薪资范围:6000-10000元/月(上不封顶)
薪资构成:底薪 高额提成 超额奖励 话补 工龄奖金 全勤奖 年终奖
福利待遇:五险、话补、工龄奖金、全勤奖、年终奖、下午茶、生日福利。
三、岗位职责:
1.根据公司提供的客户资源,通过网络、电话等方式与客户进行有效的沟通,了解客户需求,销售公司产品;
2.负责跟进意向客户和客户的售后服务工作;
3.维护老客户的业务,挖掘客户消费潜力,定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系;
4.熟悉产品知识以及行业信息,能及时有效的与客户沟通,实时把握客户需求,为客户提供主动热情,满意,周到的服务;
5.有良好的团队合作精神。
1、根据公司提供的精准客户资源,利用电话、微信跟客户精细沟通成单
2、跟踪维护好客户,保证客户的回购率。
3、利用新媒体平台、抖音、快手等进行是视频营销。
4、入职配备手机,工作账号
5、央视上榜品牌,平台号,发展前景广阔。
1、30-40岁,具有3年及以上中高端白酒成功招商经验,且熟悉当地市场; 2、善于开发经销商,善于做大客户营销,在当地有丰富的中高端白酒渠道客户、团购客户资源; 3、具备优秀的领导能力、团队管理能力,良好的沟通协调能力和和把握全局的能力。
公司主要销售网络机柜、操作台、电视墙等安防产品。
一、岗位要求
1.有行业销售经验;
2.热爱销售工作,有事业心,上进心,对自己要求高。
3.年龄26-40岁,性别不限。
二、薪资待遇
薪资范围:6000-10000元/月(上不封顶)
薪资构成:底薪 高额提成 超额奖励 话补 工龄奖金 全勤奖 年终奖
福利待遇:五险、话补、工龄奖金、全勤奖、年终奖、下午茶、生日福利。
三、岗位职责:
1.根据公司提供的客户资源,通过网络、电话等方式与客户进行有效的沟通,了解客户需求,销售公司产品;
2.负责跟进意向客户和客户的售后服务工作;
3.维护老客户的业务,挖掘客户消费潜力,定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系;
4.熟悉产品知识以及行业信息,能及时有效的与客户沟通,实时把握客户需求,为客户提供主动热情,满意,周到的服务;
5.有良好的团队合作精神。
1.协同公司领导做好政府、事业单位及国有大中型企业的客户关系维护及开发;
2.为区域大客户提供售后服务(包括客户回访、协助客户缴纳续期保险费、满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全和给付事宜等);
3.参加公司有关会议和培训等活动;
4.遵守公司的有关规章制度,完成公司交办的其他相关事项。
职位福利:弹性工作、大牛带队、周末双休、不加班、定期团建、多次晋升机会、年轻化团队、团队气氛活泼
(一)岗位职责: 1、主要负责高校、职教等教育行业的信息化建设、实训室等解决方案的销售工作; 2、开拓院校客户,保持客户关系。 (二)岗位要求: 1、有教育行业客户资源, 有2年以上相关销售经验,熟悉招投标流程; 2、勤奋能吃苦,喜欢与人打交道、对销售工作有强烈兴趣,敢于挑战高薪; 3、适应省内出差; (三)福利待遇 薪酬丰厚,可面议。享受餐补话补差旅补助、带薪年假、法定节假日、六险、公司旅游、节日好礼等福利。
岗位职责:
1、负责区域内客户开拓,挖掘客户需求
2、协调公司及合作伙伴资源,深入分析客户需求,引导项目立项
3、负责跟进项目实施交付验收回款以及客情关系维护等工作
4、负责区域竞争对手信息收集,及时梳理竞争对手市场动态,案例优缺点,便于公司及时调整应对策略
任职要求:
1、统招大专及以上学历,市场营销、计算机等相关专业优先
2、2年以上数据治理、数据中台等相关产品销售经验
3、具备独立运作项目、独立开拓市场的能力
3、具备商务谈判能力和沟通协调能力
4、具备较强的抗压能力和学习能力,有激情活力
负责所辖区域合伙人关系建立,项目信息收集、市场开发、管理和经营服务等;工作职位要求:1、根据公司目标任务分解完成区域目标任务,积极拓展公司业务;2、负责分配区域的市场维护工作,搜集市场信息,建立并及时更新客户数据库;3、寻找和维护客户资源,建立业务渠道并维护渠道关系;4、负责日常营销活动中与各部门对接协调,根据公司既定项目利润率要求,妥善完成项目策划、招投标、合同签订、实施、验收全过程跟踪管理与协调;5、根据公司业务发展方向,进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据;6、完成公司下达的年度销售任务;任职要求:1、大专及以上学历,专业、年龄、性别不限;2、两年年以上工作经验,具备建筑安装行业、暖通、机电、环保、净化、能源、土建、消防、智能化等行业经验更佳,有知名中央空调厂家客户资源者或有渠道、招商销售经验者最佳;3、精通营销策略及市场管理、客户管理知识;熟悉项目管理、招投标等方面的知识;4、具有较好的合作共赢意识、市场前瞻意识;5、具备良好的心态和一定的抗压能力,能适应长期驻外(优先分配所在地区域市场),退役军人优先;(工作地点:全国各直辖市、省会及地级市)。薪酬福利:1、薪资结构为:无责任底薪+提成+其他奖金2、交五险一金、婚育假、节日礼品以及其他补贴等福利。
岗位职责:1、了解客户服务需求信息,进行有效跟踪,做好售前、售后指导和服务工作;1、熟练运用公司产品,解答客户提问并落实问题;3、与相关部门紧密配合,协调沟通;4、维护客户关系,并开发新客户任职资格:1、1年以上销售或客服工作经验优先;2、具备敏锐的商业意识,较强的应变能力、口头表达与沟通能力;3、有较强的推广和维护协调客户的能力,熟悉客户服务流程;4、具备较强的学习能力,可快速掌握专业知识,及时开展工作;5、熟练运用office及良好的文档写作能力;6、工作严谨,计划性强,善于分析思考问题,有责任心;7、勤奋踏实,良好的服务意识与团队合作精神。【岗位福利待遇】1. 公司为您补充每年20万-50万的商业保险;2. 丰富多彩的业务活动、每季度的激励旅游、每月的团队聚餐,让员工的业余生活丰富多彩;3. 试用期:新人津贴 业绩提成 达成奖金+团队补贴+支公司补贴 分公司奖励+总公司奖励4. 作为世界五百强公司,公司的快速发展,提供完善的新人培训、岗前培训、在职培训、晋升培训、学历晋升培训,让员工可以充分学习各项工作技能,提升综合能力。5. 8:30-12:00, 14:00-17:00,中午休息2小时6. 周末,国家法定节假日,每年带薪年假等所有假期均正常享受放假;(国家法定休息日包含:春节、三八妇女节、清明、五一、端午、中秋、国庆,元旦均正常放假)7.属于公司直招,不收取求职者任何费用. 职能类别:大客户销售 关键字:销售开发新客户维护客户关系客服售后指导客户服务流程解答客户提问维护协调客户
一、公司简介: 公司2018年成立,目前人员规模将近260余人,主要做电商品牌推广、自营社群运营等多项业务于一体的电商推广服务平台。 二、岗位职责: 1、根据公司提供的资源,加上流量主的微信并了解每个流量主的粉丝类型做好登记; 2、对合作的流量主进行长期的维护,建立长期合作关系; 3、利用现有资源做好新流量主的开发,不断丰富流量主的数量和类型; 三、岗位要求: 1、统招本科及以上学历,专业不限; 2、性格外向活泼、情商高、有亲和力; 3、沟通表达能力强,反应迅速,有较强的BD能力; 4、思维逻辑清晰,能够举一反三; 5、目标感清晰,执行力强; 6、有责任心、抗压能力强; 四、薪资福利: 1.高提成、六险一金; 2.全勤奖、内部推荐奖、年终奖金,节假日福利,不定时团建。 五、工作时间
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