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职位描述:
职责描述:
1、协助经理按公司要求,策划营销方案。
2、积极配合公司下达的各项任务。
3、定期汇报工作情况和客户跟踪情况,定期进行工作总结。
4、具备较强的组织协调及沟通交际能力,勤奋敬业。
任职要求:
1、大专以上学历积极向上可以没经验但要有团队协作精神
2、有行政经验半年以上,工作认真负责,具备良好的沟通能力,人际协调能力;
3、形象气质姣好,普通话较好;
4、熟练word 、 excel、等办公软件的具体操作
职责描述:
1、负责区域内目标医院的指标达成;
2、覆盖区域内目标医院的维护和开发;
3、负责学术推广;
4、领导交办的其他工作。
任职资格:
1、专科及以上学历,药学、中药学、制药工程、药学营销等相关专业均可;
2、良好的沟通表达和谈判能力,责任心强,服从地区调配安排;
3、周末双休、转正缴纳五险一金,轮岗机会,工作地点:江西。
任职资格:
1.2022-2023年应届毕业生,统招本科或硕士学历,专业不限,若有企业管理、工商管理、市场营销类相关专业毕业优先;担任过学生干部者优先;
2.熟练应用Office系列办公软件,精通PPT;持有驾照者优先;
3.较强的组织、协调能力和抗压能力
岗位职责: 1、管理培训生是公司为了长远发展,保持持久竞争力,而不断注入新生力量,自主培养企业未来团队管理人员的人才储备计划; 2、管培生由各部门负责人指定导师进行专项培养; 3、培养方式主要以轮岗为主,入职专业知识培训、业务能力培训、通用技能培训为辅; 4、管培生将通过轮岗了解集团业务运营及熟悉岗位工作情况,拥有“基层经验,全局视野”,经过考核后定岗。 任职资格: 1、全日制统招硕士、博士学历,金融、会计、数学、统计、计算机、人力资源等专业,应届毕业生,且为双一流、985/211院校。 2、在校期间,担任过学生干部,或组织过社团活动者优先考虑; 3、工作独立性强,能够承受较大的工作压力,善于自我管理; 4、乐观外向、乐于与人交往,具备良好的语言表达、人际沟通能力。
岗位职责:(1)完成公司下达的油品、非油品销售目标及成本控制目标(2)负责油站安全正常的运营并确保现金与存货的安全(3)负责油站员工的培训与发展,确保员工的客户服务标准任职要求:(1)大专及以上学历 ,专业不限,应届生优先;(2)具备商贸零售/连锁类/快销品行业运营管理经验;(3)品行端正,有责任心,良好的团队合作精神和服务意识;(4)较强的执行力、沟通能力和组织协调能力.工作地点:江西省内中化加油站培养周期及方式:(1)每期管理培训生培养周期为9个月;(2)采取集中理论学习、油站轮岗实操学习、导师辅导行动学习和述职总结汇报相结合方式进行培养。职业发展方向:油站各岗位轮岗学习—油站经理/会计—区域经理/会计—总部相关岗位员工薪酬福利待遇:(1)公司提供具有竞争力的薪资,包含:基本工资、岗位津贴、生活补贴、销售提成、绩效奖金、夜班津贴、年终奖金;(2)完善的福利待遇,包含:五险一金、商业保险、年度体检、带薪年假、高温津贴、节日津贴等。 职能类别:培训生 关键字:管理培训生渠道销售市场专员石化油站管培生
培养方向:
1、商务专员:投标、报价;
2、现场服务工程师(现场设备的安装、调试,解决技术问题);
3、销售方向:技术型销售,能够做解决方案
公司生产、研发、销售一体,
要求:电气相关专业,本科及以上学历优先考虑,个人能力优秀者可放宽学历要求
福利:五险一金,周末双休,节假日礼品、生日礼品等
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