与今日招聘企业随时沟通
与今日招聘企业随时沟通
岗位职责: 1.根据公司发展战略,协助副总裁制定短、中、长期人力资源工作规划,建立和完善人力资源管理体系; 2.定期向高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设、行政管理等方面的专项建议,为公司重大决策提供人力资源信息支持; 3.制定并组织实施人力资源管理制度(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等),加强公司人力资源的预测和统筹工作; 4.完善公司人才储备和梯队建设,擅长各类中高级人才的甄别和选拔,负责公司核心团队的打造; 5.规范完善公司行政管理体系,制订并完善公司各项行政制度,提供各项行政后勤支持。 任职要求: 1、统招本科及以上学历,人力资源、工商管理或相关专业毕业优先。 2、10年以上人力资源领域工作经验,其中至少5年在上市企业、大型制造型企业担任人力资源高级管理职位 3、对人力资源管理理论和实践有深入的了解,具备先进的人力资源管理理念和方法。在战略管理、组织发展、人才管理等方面有丰富的经验或成功的案例优先考虑。 4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力、组织能力及解决问题的能力,有很强的计划性和执行力及抗压能力;
负责公司财务管理
负责公司工程项目建设管理、项目经理管理、落实公司下达的任务。 本项目为核心管理人员,请将个人简历发送至HR邮箱,以便当面约谈。 待遇范围:面谈 工作地点:南宁市海尔青啤联合广场B座22层 请有意向人才电话联系,谢谢。
岗位职责: (1)通过公司提供的客户信息,与客户取得联系,了解客户在法律方面的需求。 (2)向客户进行介绍法律产品,筛选意向客户。 (3)及时将意向客户交接到调度进行跟进处理。 (4)及时对工作进行记录、反馈、跟进。 (5)完成领导交办的其他工作。 工作时间: 1. 周一至周五早9至晚6点;周六早10点至晚6点; 2. 周日休息; 3. 国家法定节假日正常放假 基本工资: 工资标准181 福利待遇: 基本薪资3050+提成 二、招聘条件 1.具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律; 2.品行端正、思想上进、团结协作、踏实肯干,具有良好的道德修养,具备较强的工作能力和敬业精神; 3.18周岁以上至40周岁及以下; 4.高中或中专及以上学历,专业不限; 岗位录用条件: 1.符合招聘条件 2.工作任务达到约定标准 3.遵纪守法,品行端正 4.无不诚信行为
1、财务核算:财务总监应当负责公司的会计核算管理,并要求财务会计真实、准确、完整、及时地反映业务的实质,财务核算是所有后续财务工作的基石.
2、财务管理:财务总监对企业进行有效预算管理及财务分析,从而实现公司财务的数据化管理.通过对企业财务指标进行分析,并与预算、同期、行业进行对比,最后组织各相关部门共同提出解决方案.
3、财务管控:财务总监应当实现企业内部控制和财务风险的管理,以及有效的成本和费用管理,对相应的成本、费用和风险进行控制.
岗位职责:
1.本科及以上,机械、材料(金属)、电气、车辆工程、模具设计、自动化等专业。
2.具有生产运营相关工作经验8年以上,5年以及管理经验,熟悉铸造/机加技术、机械设计知识。
3.出色的条理性、良好的沟通能力、组织协调能力、学习能力、影响力,熟练掌握WORD,EXCEL,PPT等办公软件使用方法。
4.认同企业文化,有良好的职业素养,强烈的事业心和责任感,有改革创新精神和市场竞争意识。
任职要求:
1制定公司生产经营战略,全面负责生产统筹工作,包括铸造/机加工厂的组织管理、人员配置及生产计划安排等。
2.不断优化生产工艺流程,依据生产计划,合理安排月度生产计划及组织实施,确保产品质量与供货需求;不断改造生产技术、改进设备,保证产品质量,确保生产高效运行。
3.组织实施产品质量控制管理,包括生产规划、制造过程的管控、产品质量、产品交期及生产环节的成本控制。
4.组织实施安全生产管理,包括人员安全教育及安全意识、定期排产安全隐患,保证安全生产有序进行。
4、定期汇总、更新各工厂年度重点工作进展情况、当前面临的重大问题的解决进度和生产、销售、收入及质量情况等并定期汇报,对于未达成设定目标或落后的项目,要做追查和督促。
5.有同行标杆企业(如一汽等)工作经验优先考虑。
一, 薪资待遇:底薪2800+ 高提成+ 高奖金+ 伯乐奖+ 节日福利+ 包住宿 二, 工作内容:出差 主要市场业务集中在南宁市周边县市,出差涉及到员工车费、住宿费、以及客户上来南宁看房的乘车费用,公司一概报销!! 三, 优势: 公司规模300人+,发展前景好! 在南宁一手房代理公司,业绩名声位列前三! 入职后,公司环境氛围好,领导亲自手把手带领! **是目前南宁房产市场上为数不多的员工优质创业平台!是目前为数不多的,员工白手起家、梦想起航的优质平台!
岗位职责要求: 1、完成各类文件报表; 2、完成领导交办的其它事宜; 3、形象好,气质佳,沟通和协调能力较强 4、熟练运用OFFICE等办公软件; 5、工作仔细认真、责任心强、具备较强的书面和口头表达能力;
负责收银收款 负责营业日报 负责盘点货品
岗位职责:
1、负责制定重点客户开发计划,拓宽营销渠道,开发客户资源;
2、负责区域重点产业、机构类客户开发、管理和维护;
3、根据客户投资相关需求,组织客户交流会;
4、完成各项营销业务指标,负责营销渠道的开发、拓展和维护。
任职要求: 1、本科及以上学历,已通过期货从业资格考试; 2、具有期货市场营销工作经验,具有一定业务资源和渠道积累; 3、具有良好的合规意识,熟悉期货行业相关的法律法规; 4具有事业心、责任感,勇于突破,开拓市场。
岗位职责: 1.维护、改进公司财务管理程序和政策,以满足控制风险的要求; 2.负责全面预算组织与管控,负责内部控制监督与财务风险治理; 3.负责公司资金调配、成本核算、会计核算及分析工作; 7.根据公司要求,对集团项目经营指标进行测算分析,做好项目利润收益、现金流规划及管控。 职位要求: 1.统招本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业; 2.具备5年以上大中型房地产企业同等岗位工作经验,中级会计师优先考虑,; 3.熟悉房地产行业的会计核算及财务管理;熟练掌握财务软件的操作技能; 4.熟悉房地产开发项目成本各组成部分及成本核算过程,能独立解决项目成本、利润分析过程中遇到的问题; 5.熟练掌握办公自动化系统和财务软件操作; 6.沟通表达良好,责任心强,为人正直,有强烈的敬业精神和主人翁精神。
1、高低压配电柜、设备、线路的巡检、维护和维修;2、水电路、设备安装,改造;3、场区安全用电防火培训;4、设备运行维护管理及操作培训。 任职要求 1、大专及以上学历(中专具有2年以上厂矿相关电工从业经验);2、械自动化、机电一体化、电气自动化、自动化专业等相关专业;3、资格证书:电工证(特种作业证);4、其他要求:有相关行业电工从业经验优先,具备较强的电工作业能力、安全风险意识强,可接受场区工作。
工作职责:负责售楼部各区域卫生清洁工作,室内外轮岗,含接待大厅、样板间、卫生间、楼梯、电梯、过道,室外路面及停车场等区域。 男女不限,初中,年龄55岁以下,吃苦耐劳、身体健康!有酒店、物业行业工作经验者优先。 福利待遇: 1、包住,月休四天,国家节庆假日灵活调休; 2、享受生日活动经费补贴,中秋、春节福利,工龄奖,年底双薪,带薪年假; 3、签劳动合同购买社保五险。
岗位职责:总经理助理任职资格:财会专业毕业工作时间:面议
1.底薪5000(包含200全勤300制度)任务(五主2副)超出业绩+超出业绩的提成+优秀员工奖。 2:未完成以上任务底薪1800(包含200全勤300制度)+招聘业绩提成。 3:招主岗部门:营销经理(女)气氛潮玩(女)香槟宝贝(女)总经理助理(女) 超出任务提成按500-600-800-1000提成。按形象气质评分 招聘副岗部门 :服务部.人事部. 传送部. 收银部.保洁部 超出任务提成200元一个。 注:以上各部门入职必须身份证或有效证件复印件+100元服装保证金,离职不退。(住宿舍人员需另交100元宿舍费工资扣) 注:以上岗位主岗 上满10天过业绩,副岗上满15天过业绩
免费求职
企业直招 不收取任何费用专业招聘
专人服务 入职速度快50%优质服务
24小时客服响应 快速解答今日招聘网是由滨兴科技运营的人才网,未经今日招聘网同意,不得转载本网站之所有招工招聘信息及作品
浙公网安备 33010802002895号 人力资源服务许可证 330108000033号 增值电信经营许可证 浙B2-20080178-14 出版物经营许可证 新出发滨字第0235号 浙B2-20080178-14
互联网违法和不良信息举报中心:0571-87774297 donemi@163.com