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一、岗位职责:
1、对公司月度/年度个人及团队招商加盟签单目标负责;
2、负责加盟意向客户的开发和承接,完成加盟客户跟踪、对接洽谈、商务签约及落店前的对接工作;
3、广西内区域加盟客户资源库和加盟客户信息的维护及更新工作,对加盟客户资源进行定期分级跟进、整理和分析;
4、协助加盟客户选址落店,确保加盟客户及时回款;
5、针对加盟咨询客户进行不定期的沟通维护,建立良好加盟客户关系;
6、完成上级领导交办的其他工作任务。
二、职位要求:
1.大专及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业;
2.3年及以上年以上连锁品牌招商经验,熟悉招商连锁加盟模式,餐饮及茶饮行业优先;
3.具备较强的沟通表达能力及谈判能力,适应快节奏工作方式,能接受出差;
4.热爱连锁品牌招商、熟悉广西市场,以目标为导向;
5.具有丰富的加盟客户资源,商场资源,客户洽谈、合同谈判及签署等流程
6.良好的敬业精神和职业操守,较强的沟通表达能力及学习能力。
工作内容:
1.经营抖音和小红书平台的工作经验,对抖音和小红书方向感兴趣,有一定的文案的功底/摄影功底,完成其余新媒体运营基础工作(包括但不限于舆情收集整理、素材收集与二创、原创内容构思与执行)
2.独立经营区域自媒体官号和有一定摄影基础,负责区域官方视频与照片拍摄及日常发布的剪辑与修图;
3.日常对同行业媒体内容的思考分析,发现变化及时反馈(包含流量、内容、活动等);
4.线上用户互动、声量监测、数据复盘等。
5.根据工作安排的需要,参与直播出镜。
任职要求:
1.大专以上学历,具有1-3年相关岗位的餐饮或茶饮行业经验;
2..对新媒体运营工作有充分兴趣和了解;
3.具备较强的沟通能力,抗压能力,适应处理紧急事务、自媒体危机公关;
4.有网感有创意,热爱茶饮或快销品行业。
岗位职责:
1、根据裁判组呈现的巡检结果/分公司总监下达任务,制定季度/月度分公司辅导计划,预算及目标;对整体辅导任务目标负责;
2、将任务分解至组内成员并安排到分公司进行辅导;定期追踪跟进分公司的辅导任务完成情况并根据实际情况调整;定期组织部门内部会议,将辅导结果呈现给标准制定组;
3、根据分公司辅导的实际完成情况做分析,上报至分公司营运总监;
4、定期组织组内伙伴培训精进、经验分享,针对性制定改善计划并确保改善计划的落地实施;
5、负责辅导过程中分公司相关的沟通协调安排;
6、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专以上学历,市场营销或工商管理相关专业优先;
2、1-3年茶饮行业大区管理经验;星巴克、瑞幸、喜茶、奈雪工作经历优先;
3、性格开朗具亲和力,自律性强,有商业保密意识;
4、工作认真负责、实事求是,具有管理和培养下属的能力;
5、具备良好的团队合作精神和跨部门沟通协调能力。
1、根据公司整体发展规划,带领团队成员完成区域新店拓展任务,确保新店的开发进度及定期回顾
2、负责收集、分析市场和竞争对手信息,完成各区域商圈、社区的调研,为新店开发项目提供策略依据,撰写项目评估分析报告,确保开发出符合公司要求的新址,建立目标地区商圈、商业体、社区项目信息库
3、完成项目前期商务谈判,合同签署及协调各相关部门,项目立项及开业前的筹备工作
4、负责相关部门协调工作为开设新店做准备,确保新店顺利开设
5、熟悉周边各城市的市场渠道行情擅长选址开发、市场调研、客户洽谈、合同谈判及签署(熟悉物业合同签订流程)、装修跟进及开业前期筹备工作,熟悉商铺租赁运作流程线下开发客户,完成小组线下开发签约目标。
岗位要求:
1、具有快消品、零售、餐饮行业经验
2、2年及以上选址开发经验
3、具有丰富的商务关系资源,商场资源
职位描述:
1、对集团及子公司月度和年度的选址开发目标负责,按时完成区域网络规划,确保新店的开发进度;
2、负责收集、分析市场和竞争对手信息,完成各区域商圈、社区的调研,为新店开发项目提供策略依据,撰写项目评估分析报告,确保开发出符合公司要求的新址,建立目标地区商圈、商业体、社区项目信息库;
3、负责意向客户的开发和承接,完成对接洽谈、商务签约及落店前的对接;
4、和招商部门进行紧密配合,不定期的保持与客户的沟通维护,建立良好的客情关系;
5、配合相关部门工作,确保新店顺利开设;
6、负责子公司内部及外部协同部门的横向沟通、协调、统筹等相关工作;
7、完成上级领导交办的其他工作任务。
职位要求:
1、2年选址开发经验,餐饮及茶饮行业优先;
2、具有丰富的商务关系资源,商场资源,熟悉选址开发、市场调研、客户洽谈、物业合同谈判及签署等流程;
3、良好的敬业精神和职业操守,较强的沟通表达能力、谈判能力及抗压能力。
具备良好的表达和沟通能力,善于协调和处理客人关系和反馈信息,工作认真有责任感。身体健康,有经验者优先,来的电时间12:00-15:00//18:00-23:00
具备良好的表达和沟通能力,善于协调和处理客人关系和反馈信息,工作认真有责任感。身体健康,本地户口,有经验者优先,来的电时间12:00-15:00//18:00-23:00
岗位职责: 1、熟悉电脑软件操作,思维清晰,有一定的口才基础,全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施; 2、执行总部下达的各项任务; 3、做好门店各个部门的分工管理工作; 4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业; 5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度; 6、掌握门店各种设备的维护保养知识; 7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理; 8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾; 9、负责对员工的培训教育; 10、有建材销售或门窗销售工作经验优先考虑。 任职资格: 1、大专及以上学历,专业不限; 2、3年以上零售业管理工作经验,具有较强的店务管理经验; 3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行; 4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力; 5、年龄18-28岁。
岗位职责: 1、负责专卖店的全面事务。 2、指导店员销售陈列等。 3、每个月根据下达的任务安排活动,完成任务。 岗位要求:1.有2年以上家纺工作经验,有1年以上店长经验。
岗位职责: 1、负责所分配区域或客户的卫生清洁工作; 2、保证按质按量的完成所分配的任务; 3、听从分配和安排。 任职资格: 1、女性,身体健康,年龄35-50岁; 2、有相关工作经验者优先考虑。 工作时间: 19:00-02:00
岗位职责: 1、按照安排认真做好桌椅卫生,摆台,准备好各种用品,确保正常营业使用。 2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感; 3、运用礼貌语言,为客人提供最佳服务, 4、善于向顾客介绍和推销本店饮品及特色菜点; 5、配合工作,服从或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作; 6、积极参加培训,提高服务技能。 任职资格: 1、年龄18-26岁,身体健康,女性身高1、58m以上、男性身高1、70以上,能吃苦, 2、品行端正,能吃苦耐劳,初中以上文化程度。 工作时间: 19:00-02:00
岗位职责:主要负责员工餐厅服务工作。主要是空姐和飞行员用餐餐厅,主要做打餐等方面的工作性质 任职资格:要求有酒店餐饮服务员工作经验一年以上,男女不限,语言表达清楚,年龄要求18-35岁 工作时间:二班倒,无大夜班 工资试用期1800,转正2000+奖金200-500元不等。 每月休息不低于8天 包吃包住
薪资范围:3000~30000以上,目前公司在此岗位按劳分配,按能力所得,公司购买五险一金,出差补助,年底分红 岗位要求: 1、体貌端庄,性格外向,热情开朗 2、对市场有敏锐的洞察力及分析能力,有市场业务操作经验,喜欢与人沟通交流,拥有良好的职业素养、待人接物落落大方得体。 3、有家装房地产或带团队经验优先。 工作区域: 主要负责南宁周边县份市场开发 公司平台: 公司有完善培训体系,提供广阔的个人发展平台,让无行业经验员工能快速提高行业技能,迅速进入职场角色。 备注:公司欢迎有冲劲且愿意在装饰装修行业发展的有志人才加入我们,并为在行业内收获好成绩而努力奋斗及付出的有志人士优先录取。 公司网址:http://www.gxshede.com 欢迎来访!
高薪诚聘 有手机销售经验的优先 岗位职责:在公司服务规范和业务流程的指导下,组织开张服务厅业务和服务的经营管理,承担相应的服务管理,营销管理,综合事务,运作管理工作,保证服务厅工作正常有序的开展,确保服务厅各项营销任务的完成和服务质量的提升。 任职资格:市场营销,工商管理等经济管理类相关知识,从事一线营销服务工作 1年以上工作经验者有限,熟悉通讯行业有关知识,技能,熟悉掌握移动业务知识,熟悉移动业务服务规程,要求有较强的沟通能力,协调组织能力,逻辑分析能力,严谨细致的素质和较强的数据分析能力。 工作地点:凭祥 工作时间:早上9:00-下午6:30,一个月休息4天
高薪诚聘 有手机销售经验的优先 移动厅前台营业员及手机销售若干 工作地点:白沙大道普罗旺斯店 五一中路丽江村小区旁 五一东路22-22-23号中国移动智能手机卖场(速8酒店旁) 要求:活泼,积极,开朗,有销售经验优先,服从现场营销安排,敬业。 工作时间:早班8:30-14:30,晚班14:00-21:30,一个月4天休息。
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