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岗位职责: 1.全面负责店铺的运营和日常管理,包括店铺整体策划、营销活动策划、产品推广等工作,促进销售目标的达成; 2.优化店铺及商品排名,提出应用方案,提高入店流量,提升点击率和浏览量,转化率; 3.精通工具的利用,做好市场推广效果的统计、分析、评估、调整; 4.完成店铺运营数据的记录、问题的分析,提升市场占有率; 5.负责店铺活动以及平台营销活动策划、报名、实施、总结 6.熟悉平台的搜索排名和优化,能独立策划秒杀、团购等营销活动,提升网店的实际流量; 7.及时关注竞品店铺情况,定期提交店铺运营报告,根据流量、咨询量、转化量、推广效果等数据做全方位的阶段性评估,根据推广效果提出优化方案; 8.了解平台网营销规则,熟悉会员的购物习惯和购物心理,对数据和用户心理敏感; 职位要求: 1.大专及以上学历,有1年以上运营经验; 2.熟悉各种线上活动的推广手段,对各种网络推广方式较为了解,并具备实际操作经验,善于学习和总结分析; 3.善沟通交流,有责任心,注重团队协作,有较强的主观能动性和抗压能力。
1、对网络学习有强烈的兴趣,熟悉阿里巴巴、亚马逊或速卖通等商业运营者优先。
2、能接受业务洽谈时需倒时差的加班工作性质,工作认真、勤快、诚实守信,不抱怨、阳光型、能吃苦耐劳。
本职位要求 有责任心,有上进心,工作一年以上,每周单休,有意者请直接到公司面试;
1.负责搭建公司运营计划管理体系,对接各业务中心的计划体系建设; 2.业务目标分解和业务计划管理,包含:资源计划;; 3.负责监督公司与各中心运营过程,聚焦运营和相关数据分析,发现问题,及时提出预警、改善建议; 4.负责统筹、协调业务资源管理,为业务端提供资源保障; 5.负责业务目标预警与介入机制实操,对发生的偏差进行分析;开展临界偏差目标业务治理和资源保障达成,为各部门提供必要的运营支持; 6.上级领导交办的其他事务
工作内容:
3.负责在第三方网络平台注册及发布公司和产品信息并搜集客户信息;
工作时间:早8:30-----17:00,不加班,周末双休,法定节假日休息
岗位职责:
1、协助总经理做好综合、协调各部门工作和处理日常事务;
2、及时收集和了解各部门的工作动态,协助总经理协调各部门之间有关的业务工作,掌握全公司主要活动情况,并提出处理意见或建议,供总经理决策;
3、负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、参观工作,协助总经理与供应商、政府机构等对外部门建立良好的合作关系,并负责做好公司来宾的接待;
4、根据公司宣传工作的中心任务或重点项目,进行相关的.文案策划,撰写策划文案;
5、做好各类办公会议和重要活动的组织工作,负责会议纪录的起草、发布,并检查督促会议决议的贯彻实施;
6、负责编写公司对内对外文件、宣传资料、PPT及总经理需要的其他公文;
7、负责完成集团所需要的各类经营报表和汇报材料;
8、负责企业内外的公文办理,解决来信、来访事宜,及时处理、汇报;
9、完成公司领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1、性别不限,年龄24-35岁,形象气质好,新闻学、传播学、中文、经济管理类相关专业优先;
2、3年以上相关岗位工作经验、精通常用办公软件(word、excel、ppt),有较强的文字功底。
3、做事踏实细心、严谨自律、有条理性,具有极强的责任心和敬业精神。
4、能承受较大工作压力,具备解决复杂问题的能力、独立工作能力、工作推进能力和极强的执行力。
5、知识结构较全面,具有一定的管理经验能迅速掌握与公司业务有关的各种知识,善于学习。
6、能及时、准确、圆满、出色的完成本职工作以及领导交给的其它工作。
主要职责: 1.帮助客户企业招聘中高端人才,理解、分析客户需求和职位要求,制订寻访方案; 2.通过各种招聘渠道对候选人简历进行收集、分类、整理并初步筛选; 3.电话沟通潜在候选人,全方位了解候选人的基本信息,判断候选人与职位的匹配度,为候选人提供相应的职业发展建议; 4.根据要求制作推荐报告, 推荐合适的候选人给客户并做好与客户的项目对接; 5.负责面试安排、结果反馈等后续跟踪服务,做好候选人与企业协调沟通工作,推进项目进展; 6. 建立及维护相关人才库和网络,日常招聘数据分析汇总,与客户和候选人保持良好的沟通。 要求: 1.全日制大专及以上学历,乐于在人力资源行业发展,专业不限; 2.有一定的招聘、咨询或销售经验者优先; 3.善于与人沟通,有一定的客户服务意识,思维缜密,关注细节; 4.主动性强,学习能力佳,具有强烈的进取心; 5.良好的团队协作意识,有责任感,抗压性强; 6.优秀的应届毕业生,热爱人力资源行业,同样予以考虑。
位职责:
1、负责招聘、应聘人员的邀约、甄选、面试、人员调配等工作;
2、负责公司招聘渠道拓展和管理,利用各种渠道满足公司人才需求,熟练掌握网络发帖技巧;
3、办理员工入职手续,完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1、专科及以上学历,人力资源专业;
2、一年以上招聘工作经验,细心认真,踏实稳重,责任心强,有条理(优秀毕业生可考虑);
3、必须有独立招聘经验,了解人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉相关法规政策并能够实际操作运用;
4、亲和力和组织能力强,有良好的表达能力、协调能力,有团队协作精神;
5、熟练操作office办公软件。
职位福利:五险、节日福利、包吃、包住
职位亮点:入职即上保险
岗位职责:
1、项目部人、财、物日常管理运营;
2、项目维护,配合当地政府完成各种应急任务;
3、负责与甲方对接、沟通、协调,维护好运营项目的商务关系;
4、完成公司下达的其他任务工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,部队转业军人优先;
2、精通office办公软件;
3、能外派,抗压能力强,有管理经验的优先录用;
4、具备良好的理解和沟通能力,工作认真负责,有较强的协调能力;
五险一金、法定节假日、月休4天,入职缴纳社保,年底有绩效奖金,公司配备公用车,提供住宿
晋升发展:
见习经理-项目经理-区域经理
能接受驻外者优先(全国各项目部)
职位福利:五险一金、全勤奖、弹性工作、节日福利、餐补、绩效奖金
职位亮点:碧桂园满国康洁子公司,福利待遇优
我们的业务范畴: GE/PHILIPS/SIEMENS/TOSHIBA CT/核磁共振/直线加速器/DSA..维保服务/配件销售/医院设备管理 我们的工作会接触到: 进口影像设备、影像专家、设备专家、管理专家 如果您愿意投身高新技术行业、培养全方位的能力需: 1、电话联系客户与网络销售服务,客户拜访、初级销售; 2、收集客户有关信息和需求,不断开发新客户; 3、建立客户资料及档案,完成相关销售报表; 4、及时跟踪及处理客户反馈,维护客户关系; 5、相关市场讯息的挖掘与整理收集; 6、其它主管交办事项。 任职资格 1、文秘或管理类相关中专以上学历; 2、熟悉办公室行政管理知识;熟悉办公软件; 3、工作仔细认真、责任心强; 4、有较强的沟通协调能力,有良好的纪律性、团队协助作以及服务创新精神。 我们真诚邀请您加入盈安团队,共创辉煌事业! 五险一金 餐饮补贴 年终奖金 交通补贴 弹性工作 定期体检 通讯补贴
职位描述
岗位职责:
1、协助总经理对销售部门进行日常管理
2、 协助总经理开展市场规划及营销策略制定,并有效展开公司经营
3、协助总经理做好各部门协调工作和日常事务处理
岗位要求:
1、***专科及以上学历,35岁以下
2、具备分析、解决问题的能力,良好的语言表达能力、沟通协调能力及执行能力
3、性格开朗,认真细心,较强的团队合作精神,良好的职业素养,能承受一定得工作压力
4、熟练操作word、excel、PPT、企业微信等办公软件
5、有系统集成等工业行业相关工作经验者优先
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设; 2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作; 4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规; 5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈; 7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等; 8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。 任职资格: 1、人力资源或相关专业大专以上学历; 2、人力资源工作经验;
岗位职责:
1、协助总经理做好综合、协调各部门工作和处理日常事务;
2、及时收集和了解各部门的工作动态,协助总经理协调各部门之间有关的业务工作,掌握全公司主要活动情况,并提出处理意见或建议,供总经理决策;
3、负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、参观工作,协助总经理与供应商、政府机构等对外部门建立良好的合作关系,并负责做好公司来宾的接待;
4、根据公司宣传工作的中心任务或重点项目,进行相关的.文案策划,撰写策划文案;
5、做好各类办公会议和重要活动的组织工作,负责会议纪录的起草、发布,并检查督促会议决议的贯彻实施;
6、负责编写公司对内对外文件、宣传资料、PPT及总经理需要的其他公文;
7、负责完成集团所需要的各类经营报表和汇报材料;
8、负责企业内外的公文办理,解决来信、来访事宜,及时处理、汇报;
9、完成公司领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1、性别不限,年龄24-35岁,形象气质好,新闻学、传播学、中文、经济管理类相关专业优先;
2、3年以上相关岗位工作经验、精通常用办公软件(word、excel、ppt),有较强的文字功底。
3、做事踏实细心、严谨自律、有条理性,具有极强的责任心和敬业精神。
4、能承受较大工作压力,具备解决复杂问题的能力、独立工作能力、工作推进能力和极强的执行力。
5、知识结构较全面,具有一定的管理经验能迅速掌握与公司业务有关的各种知识,善于学习。
6、能及时、准确、圆满、出色的完成本职工作以及领导交给的其它工作。
工作职责:
1.负责平台金融数据的核对,编制出款清单;
2.填写凭证,核对平台账户余额,保证账实相符;
3.负责代理商分润数据的查询、对账;
4.领导临时交代的其他工作。
任职条件:
1. 全日制专科及以上学历,财务类或金融类相关专业;
2. 熟练使用财务软件,熟练使用办公软件;
3. 良好职业素养和品质,工作条理性强,效率高;
4. 原则性强,作风严谨,工作细致,认真负责;
5. 具有良好沟通和协调能力,独挡一面;
6. 有长期在济南工作并长期在公司发展的打算。
注:要求头脑灵活、善与人沟通,在校担任过学生干部的优先考虑。
岗位职责 :1.负责外贸平台账号的运营,包括产品的推广.发布.上架.信息更新.提升关键词排名与产品转化效果等;2.客户询盘及订单跟进,及时回复.解答客户的疑问或咨询,提高客户满意度,保持账号好评率;3.负责所属账号相关文件资料的归类.整理.建档和保管等工作;4.统计后台数据,针对点击率.反馈率.旺铺转化率等定期进行系统分析并作优化调整;5 为运营平台经营策略制定合理方案。6 整理询盘分配表,做好记录备份工作。7.上级安排的其它工作。
任职要求:1.大专以上学历,英语四级及以上,有良好的外语阅读及书面写作能力;2.熟悉阿里巴巴等国际站规则和营销推广技巧,有过实际独立运营经验者优先;3.勤奋细心,有很强的责任心.进取心,良好的团队协作精神;4.擅长数据分析,能够根据效果分析提出改善方案;5.有独立思考的能力和较强的学习接收能力。
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