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建立完整的客户资源库,维护销售渠道,与客户建立长期良好的合作关系。 职位要求: 1.本科及以上学历,五年及以上以上商务拓展、销售等工作经验; 2.具备较强的客户需求分析能力、客户管理能力和商务谈判能力,可独立撰写方案并独立提案; 3.良好的职业形象,逻辑思维清晰; 4.热爱销售工作,有强烈的事业心、抗压性和自信心,具有优秀的沟通能力。
岗位内容:
1. 会计核算、报表编制;
2. 财务数据分析,问题诊断和解决;
3. 税务筹划及风险控制;
4. 参与公司预算编制及执行;
5. 协助审计工作。
任职要求:
1. 学历不限,财务、会计等相关专业;
2. 具备2年以上财务、会计工作经验;
3. 熟练掌握税务法规和财务制度,熟悉各项账务处理;
4. 具备较强的逻辑思维能力、分析解决问题的能力;
5. 熟练使用Excel、SAP、用友等财务软件。福利待遇:
月休四天,不加班,五险,八点半~五点半
(薪资面谈)
1.岗位职责:负责分管区域设备专项管理、综合能耗管理工作,负责编制或完善能源经济责任管理考核制度,设备管理制度,并对制度执行情况进行监督。对设备的使用、维修、保养、改造、改善等进行监督和检查,对设备事故紧急预案执行进行完善、监督,对设备事故进行责任落实追究,确保设备正常运行
1.开展市场调研,制订符合公司定位的招商规划,不断发掘和引进新品牌。
2.负责商户的拓展、洽谈、签约工作,商户关系维护,建立商户信息资料库;
3.负责对招商过程中存在的问题提出建议和解决方案;
4.定期进行商圈、商业用户、商业资源等市场调研工作,及时向上级反馈相关信息等;
5.熟悉租赁法律、合同法等知识;具有良好的沟通、谈判技巧;
6.具备良好的沟通表达和团队协作能力;
岗位设置目的:
负责所辖销售区域内的销售及市场运作,拟定并组织实施销售计划策略,以达到收入、销量、利润、执行及市场占有率的目标。(通过经销商、)
岗位工作职责:
1、 根据公司下达的年度指标分解到人,并实现销售目标的达成;
2、 拓展市场,搭建渠道网络,有效评估并合理布局分销商;
3、 与分销商谈判业务计划,确保计划的合理性,并定期分析其经营情况,给出改善建议及计划;
4、 定期与分销商回顾总结计划,推动市场活动执行,并确定必要的改善行动;
5、 熟悉区域内核心、潜力门店的客户情况,定期拜访;
6、 汇总市场信息,关注及分析竞品在市场的表现,及时反馈一线状况;
7、 有效的培训及辅导下属,提升团队业务能力,以确保优秀的执行落地;
8、 完成领导交办的任务安排。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、8年以上相关市场营销工作经验;
3、具有较强的渠道、客户、团队管理经验和执行能力;
4、具有较强的沟通能力及数据分析能力;
5、熟练使用MS办公系统;
6、有酒水、快销经验者优先。
北京爱学习教育集团老师招聘;经验不限;带薪培训
岗位职责:
1. 遵照课程安排,承担学科的教学及辅导任务,能够了解学生,因材施教,保质保量完成教学任务;
2. 经常同家长进行有效沟通,及时反馈教学结果;
3. 认真研究教学,积极参加教研活动,努力提高业务能力。
任职要求:
1. 注重能力,学历不限,年龄不限;
2. 汉语言文学、数学、英语、化学、物理等专业;
3. 品格良好,责任心强,善于协作,身体健康;
4. 形象良好,亲和力强。
福利体系:
单休 五险一金 节假日福利 公费旅游 免费体检 生日会 公费培训 子女免费学习
培训体系:
带薪岗前培训 岗中进阶培训 公费交流培训
职位描述
岗位职责:
1、负责管辖区内配电线路设备运行维护、抢修、客户故障报修、催费等工作
2、负责管辖区域内有关电力业务受理、咨询、抄核收费等用电业务的工作
4、负责管辖区域内优质服务处理、停电信息发布张贴等工作
5、负责管辖区域内各类现场基础数据的收集工作
6、负责管辖区域内各类现场工作记录
要求:
1、熟悉电力生产的方针、政策、法律法规以及电力行业有关生产的技术规程、标准和制度,持证上岗。
2、2年以上工作经验、中专以上学历,男女不限
3、熟练使用电脑、常用办公软件、有驾照,会开车
4、头脑灵活、责任心强、应变能力强,具备一定的领导能力、组织协调能力和团队协作精神
有意向者可以投简历
职位福利:节日福利、社保五险、商业险、定期体检
负责公司外账、进出口退税、报税、 银行外汇业务;要求:大专以上学历财会专业,有2年以上工作经验,
交社保
薪资面议
工作职责:1、负责每日食材的粗细加工和清洗。 2、负责餐具的清洁、消毒及保洁 工作。3、负责配菜台、清洗池、厨房及食堂的环境卫生。4、保持个人卫生整洁,及时完成厨房日常性杂务工作。5、其他临时性工作。任职资格:1、18-40周岁,可适应倒班2、有过餐厅厨房工作经验优先原标题:《厨工(J12265)》
主要餐厅的服务,点餐等等,待遇丰厚,管吃管住,半年以后参与公司分红等红利。
岗位职责:
1、根据公司组织架构及财务核算需求,组织实施日常财务核算工作;
2、负责全盘账务核算,包括但不限于总账、往来业务核算、费用核算、税收核算及发票开具与认证等;
3、负责出具财务报表、各种分析报表,包括但不限于内部管理报表、外部分析报表;
4、负责税务申报、统计申报、完成审计、税审等财务工作;
5、定期与业务部门核对账目,对存在差异的,要复核分析,查找原因,对存在错误的要及时纠正;
6、每月初定时结账,保证出纳板块账实相符,每月进行增值税及个税申报工作;
7、按照国家会计制度的规定,妥善保管会计凭证、账簿、报表等档案资料;
8、完成领导交付的其他工作。
任职要求:
1、本科以上学历,财务、会计等相关专业,5年以上主管会计工作经验,中级会计师及以上职称优先;
2、能够独立完成全盘账务处理及账务分析,有中级及以上职称优先考虑;
3、熟练使用财务软件和办公软件,并熟练运用Excel和相关函数;
4、具备良好的团队合作意识,有能力做好部门内部及跨部门的沟通协作;
5、具备一定的抗压能力,责任心强,为人诚实,正直。
1、直接对总经理负贵,在总经理的领导下,建立有效的质量管理模式,全面负责中央厨房质量体系运行。 2、负责本部门全面工作,组织实施有关质量管理的规定, 适时向总经理提出产品质量的意见和改进建议。 3、起草、整理检测标准、各加工间工艺规范、工艺参数等质量管理制度并监督执行。 4、宣传、贯彻国家食品卫生法规、标准并监督执行,做好中央厨房食品卫生管理各项工作。 5、确保部门有合理的人力资源和设备仪器资源;对中央厨房有关质量的人和事负监督实施、改正及阻止的责任。 6、建立质量保证体系及使之高效运行和不断改进,确保所有政策、质量标准以及所有技术和质量文件有序地接收 并通过中央厨房的文件系统分发至有关部门。 7、监督原料、包装材料、中间产品、待包装产品和成品的检验;对检验结果进行复审批准,作出原料是否接收、成品是否出厂的结论。 8、 遵照中央厨房政策的指导方针建立一系列实验室规程,并确保其符合食品安全法的规定,安排及时的检验和检查原辅料的进入和成品的出厂。
工作内容:
1、收集归类整理制单有关成本信息和数据;
2、审核公司各项成本的支出,进行成本核算、费用管理、成本分析,并定期编制成本分析报表;
3、每月进行费用分配,及时与仓库、生产、采购、销售部门核对原材料、在产品、产成品;
4、与采购部进行对账;
5、组织原材料,在产品,产成品,固定资产等的清查盘点工作;
任何要求:
1、两年以上制造企业成本核算工作经验,熟悉成本核算,成本控制,成本分析;
2、熟练金蝶财务软件,电脑操作熟练,熟练使用EXCEL函数公示;
3、大专及以上学历,有初级会计证。
工作内容:餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作 职位发展: 全面的个人成长:量身定制的学习计划,顶尖的管理课程,核心的工作技能! 清晰的职业发展: 储备经理--副经理--资深副经理--餐厅经理 --区经理--区域经理及其它管理岗位,半年晋升第一次,2年晋升百胜核心人物—餐厅经理!关键是储备经理以上所有职级100%是由公司内部升迁 薪酬福利: 灵活公平的薪酬:有竞争力的工资+绩效奖金,每年至少1次绩效调薪! 完善贴心的福利:六险一金,做五休二,10-20天带薪年假, 5-10天带薪病假,年度免费体检,结婚礼金,生育礼金,传统节日礼品…… 轻松自在的氛围:年度大型主题趴、员工家族活动、员工生日惊喜趴……让你参加到腿软! 餐厅经理专享福利:股权激励+全家商业保险福利+购房福利(零利息贷款及利息补贴)!
1、本科以上学历,35岁以内,接受会计类应届毕业生;
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