与今日招聘企业随时沟通
与今日招聘企业随时沟通
岗位职责: 1.门店运营行动计划制定; 2.协助新开门店营运上轨道,门店营运技巧教学; 3.制定并执行区域内门市人员训练计划; 4.参与营销活动的开展; 5.门店督核评比活动实施。 任职要求 : 1.大专或以上学历,年龄在25-38岁之间; 2.熟练使用办公软件; 3.国内外知名连锁餐饮企业店长三年以上经验; 4.沟通能力佳,能适应经常全国各地出差; 5.品行端正,抗压能力好,事业心强,热爱快速餐饮行业; 6.经过1-3个月公司培训考核通过者。 薪资福利:7-10K,底薪 房补 绩效 通讯补贴 提成 带薪年假 节日福利 专业培训。 职业规划:岗位晋升、返乡创业支持。 公司正在高速的发展中,良好的晋升空间及专业而科学的培训模式,使您晋升时间短,加薪幅度大,诚邀天下英才,共聚您我明天。 年龄要求:25-38岁 职能类别:餐饮店长/经理 关键字:餐饮连锁加盟
工作职责:1.负责健全完善并推动稽核整改追踪机制的落实;2.负责协调太平稽核年度稽核项目工作开展,负责年度稽核费用结算等事宜;3.负责与太平稽核日常工作沟通与协调;4.负责推动稽核成果运用工作;5.负责组织分析全系统稽核问题,通报稽核发现情况;6.部门及科室安排的其它工作。任职资格:1.本科及以上学历;2.金融、保险、审计等相关专业;3.具备较强的沟通能力;4.熟练操作办公软件;5.有良好的团队协作能力,爱岗乐业,善于学习,工作踏实、认真、细致;6.有保险公司业务管理、运营管理、合规管理、稽核工作经验优先考虑。 职能类别:合规经理
工作职责:1.品管制度的建立与追踪落实;2.业务品质沟通会报告撰写、会议组织、会议决议落实;3.品管重点监测指标分析、快速应对举措制定;4.首期新产品、增员、业务推动等政策的评估并制定配套品管举措;5.机构品管工作的督导追踪;6.业务品质管理各类IT系统优化需求制定。任职资格:1.本科及以上学历;2.两年以上保险工作经验;3.较强报告撰写及公文写作能力;4.熟练使用办公软件,具备较强数据统计及分析能力;5.良好的团队协作精神,较强的责任心、爱岗敬业、善于创新、乐于沟通;6.有首期或续期业务经验者优先。 职能类别:保险客户服务/续期管理
岗位职责:1、负责完成公司下达的片区销售业绩指标;2、向所属区域内店铺提供日常运营管理支持(形象、货品、人员管理、活动等);3、负责所属区域内店铺陈列方案的执行和指导,巡视并考核片区内店铺的形象的执行;4、 区域内促销活动方案制定与执行,对新店开业进行现场支援;5、 订货会指引、配货、发货及销售各项日常事务跟进与指引;6、 协助加盟店铺的经营管理,维护协调公司与加盟商关系;7、 及时完成公司的销售报表,收集市场的行业动态信息。岗位要求:1、22-30岁,专科以上学历,普通话流利;2、相关行业2年以上市场营销、销售管理、培训督导类工作经验;3、有亲和力,较强的沟通协调能力、执行力、抗压能力;4、熟悉家纺行业和产品知识,懂色彩、陈列等培训知识 年龄要求:22-30岁 职能类别:促销主管/督导/巡店 关键字:销售陈列发货运营管理现场支持培训督导家纺行业配货人员管理市场营销
工作职责: 1、制定并分解专卖店月销售任务计划,,带领团队完成销售任务。 2、主持专卖店的例会,传达相关政策及信息。 3、监督管理产品陈列、饰品摆放、店面卫生、人员礼仪形象、POP布置等展厅形象维护工作。 4、制定培训计划,并对导购员定期进行业务培训学习指导。 5、处理顾客的现场或电话投诉与抱怨,做好售后的相关服务工作。 6、能适应短期出差。 7、经历过10-20店铺扩张。 任职资格:1、热爱运动,倡导运动,充满激情; 2、至少2年以上运动零售店铺管理经验; 3、具备敏锐的观察力、现场指导能力、强大的管理能力; 4、管理过10家以上及500万店铺。 职能类别:促销主管/督导/巡店
岗位职责:
1、负责集团品控体系、标准的制订和执行;
2、监督执行相关品质管理培训实施,及品质改善计划执行确保服务质量和标准的统一和提升;
3、在内部对服务品质进行监督和评估,在外部进行有计划的客户满意度调研,及时发现和解决问题;
4、制定品质改善计划,跟踪执行效果,确保各项服务指标达到或超过预期;
5、协调处理客户投诉和突发事件。
任职条件:
有物业管理行业背景者优先。
岗位职责:
1、负责完成公司下达的片区销售业绩指标;
2、向所属区域内店铺提供日常运营管理支持(形象、货品、人员管理、活动等);
3、负责所属区域内店铺陈列方案的执行和指导,巡视并考核片区内店铺的形象的执行;
4、 区域内促销活动方案制定与执行,对新店开业进行现场支援;
5、 订货会指引、配货、发货及销售各项日常事务跟进与指引;
6、 协助加盟店铺的经营管理,维护协调公司与加盟商关系;
7、 及时完成公司的销售报表,收集市场的行业动态信息。
岗位要求:
1、22-30岁,专科以上学历,普通话流利;
2、相关行业2年以上市场营销、销售管理、培训督导类工作经验;
3、有亲和力,较强的沟通协调能力、执行力、抗压能力;
4、熟悉家纺行业和产品知识,懂色彩、陈列等培训知识
岗位职责:
1、负责管理区域事业合伙门店从开业到运营期的运营扶持,经营分析诊断及输出对应解决措施,协助门店进行异常处理;
2、传递总部方针,推动公司内部项目在事业合伙门店的落地执行、落实所管辖团队在各项目的执行;
3、执行公司对事业和合伙门店的各项流程标准,做好日常巡查,做好食安隐患排查;
4、关注管辖区域合伙人经营情况、通过专业方法对合伙人团队进行氛围互动、人文关怀;
5、对团队人员发展负责,根据业务态势进行人才梯队的识别和培养。
任职要求:
1、5年以上大型茶饮加盟品牌督导工作经验,其中督导团队管理经验不低于2年;
2、有较系统的门店经营管理能力、良好的沟通协调能力和团队管理能力;
3、较好的逻辑思维,语言表达能力强、普通话标准,可接受高频出差。
月休6天,排休制
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、年终分红、试用期提前转正
任职要求:
1、学历全日制大专以上;年龄35周岁以内
2、160CM以上,语言表达能力良好,灵活应变能力良好,有餐饮行业工作经验优先
工作职责:
1、 负责餐厅智能系统平台的操作使用,菜单每日发布等
2、 负责餐厅每日食材验收入库、领用出库、物品出入库台帐、盈亏成本数据分析等
3、 熟悉电脑相关办公软件(WORD、EXCEL、PPT等),能制作基础的图片海报等
4、 负责餐厅服务员工作调度及安排,日常巡查、督导等
5、 负责餐厅相关文职工作等
职位描述: 1、通过对特定风险域实施的日常合规检查动作,协助业务组织控制并降低相关操作、合规相关风险; 2、通过各类日常检查动作,收集风险线索并汇总输出可视化风险数据,协助组织看清日常风险水位; 3、统筹协调各类线上/线下检核资源,在成本可控前提下提升重点风险检查覆盖率。 任职要求: 1、本科以上学历,两年以上零售、电商、物流合规检查、飞行检查或线下防损工作经验; 2、具备外包管理及质量控制相关经验者优先; 3、为人正直诚信,有原则,有良好的沟通能力和人际交往能力; 4、逻辑思维严谨,有良好的观察、判断分析和解决问题的能力; 5、熟练使用办公软件,数据分析能力强者优先。
岗位职责:
1、负责管理区域事业合伙门店从开业到运营期的运营扶持,经营分析诊断及输出对应解决措施,协助门店进行异常处理;
2、传递总部方针,推动公司内部项目在事业合伙门店的落地执行、落实所管辖团队在各项目的执行;
3、执行公司对事业和合伙门店的各项流程标准,做好日常巡查,做好食安隐患排查;
4、关注管辖区域合伙人经营情况、通过专业方法对合伙人团队进行氛围互动、人文关怀;
5、对团队人员发展负责,根据业务态势进行人才梯队的识别和培养。
任职要求:
1、5年以上大型茶饮加盟品牌督导工作经验,其中督导团队管理经验不低于2年;
2、有较系统的门店经营管理能力、良好的沟通协调能力和团队管理能力;
3、较好的逻辑思维,语言表达能力强、普通话标准,可接受高频出差。
月休6天,排休制
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、年终分红、试用期提前转正
岗位职责:
1、直销渠道业绩分析统计、利润分析、报表制作与考核追踪,对直销渠道三级机构、四级机构的整体经营状况进行统计分析,支持公司经营决策 2、直销渠道前线部门日常基础管理推动、追踪、支持
3、目标市场分析、行业分析、相关政策研究
4、部门内部日常财务、预算工作
5、分公司专项创新项目支持
6、完成上级交办的其他工作
任职要求:
1、本科及以上学历,数理类、金融类、经济管理相关专业优先
2、沟通协调能力强,表达能力佳,执行力强,擅长报告编写
3、性格开朗外向,逻辑思维能力强
岗位职责1、巡查各区保安管理情况;2、检查各区保安人员在岗情况与业务水平;3、抽查公司制定执行情况;4、及时与驻点保安管理人员客沟通了解各区可能存在的问题。任职资格1、大专以上学历;2、具有创新、乐观积极的态度和团队合作精神;3、熟练使用各种办公软件;4、爱岗敬业,善于沟通与协调,做事公正严谨,有高度责任心。5、为人正直,原则性强 职能类别:培训督导 关键字:巡查安管督导
岗位职责: 1、负责事业合伙门店从开业到运营期的运营扶持,协助门店进行异常处理; 2、传递总部方针,推动中心内部项目执行落地/协同部门项目执行落地; 3、执行公司对事业和合伙门店的各项流程标准,做好日常巡查,做好食安隐患排查; 4、关注合伙人、进行氛围互动、人文关怀; 5、完成体系内伙伴的培养、优化和事业发展规划。 任职要求: 1、3年以上大型茶饮加盟品牌督导工作经验; 2、有较强的独立操作能力,有亲和力、感染力,有良好的协调能力和团队精神; 3、语言表达能力强、普通话标准,可接受高频出差; 4、此岗位为全国范围内招聘,base地按照就近原则分配;
岗位职责:
1、负责事业合伙门店从开业到运营期的运营扶持,协助门店进行异常处理
2、传递总部方针,推动中心内部项目执行落地/协同部门项目执行落地
3、执行公司对事业和合伙门店的各项流程标准,做好日常巡查,做好食安隐患排查
4、关注合伙人、进行氛围互动、人文关怀
5、完成体系内伙伴的培养、优化和事业发展规划
任职要求:
1、5年以上大型茶饮加盟品牌督导工作经验
2、有较强的独立操作能力,有亲和力、感染力,有良好的协调能力和团队精神
3、语言表达能力强、普通话标准,可接受高频出差
免费求职
企业直招 不收取任何费用专业招聘
专人服务 入职速度快50%优质服务
24小时客服响应 快速解答今日招聘网是由滨兴科技运营的人才网,未经今日招聘网同意,不得转载本网站之所有招工招聘信息及作品
浙公网安备 33010802002895号 人力资源服务许可证 330108000033号 增值电信经营许可证 浙B2-20080178-14 出版物经营许可证 新出发滨字第0235号 浙B2-20080178-14
互联网违法和不良信息举报中心:0571-87774297 donemi@163.com