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岗位职责:1. 负责项目整体招商及多种经营创收工作开展;2. 完成租决到期/大面积招调方案制定,优化业态组合,提升品牌级次,招调落地;3. 协助完成预警品牌的监控,及时备商,严控空铺预出;4. 完成总部下达的招调递增率、动态出租率、空铺率等考核指标; 5. 做好市场调研工作,搜集商户信息和相关行业信息,建立及更新商户信息数据库。任职要求:1. 本科及以上学历,3年以上购物中心或百货招商工作经验,其中1年以上部门负责人经验;2. 熟悉招商流程,在区域内有良好的招商资源和个人口碑;3. 熟练使用办公软件,拥有较强的数据分析能力; 4. 有较好的招商谈判技巧和能力;5. 认同万达企业文化,具有较强的工作责任心;6. 良好的抗压能力,能够接受异地工作派遣。 年龄要求:25-35岁 职能类别:招商/租赁/租售
【岗位职责】 1、负责公司械/妆字号产品OEM、ODM代工业务的市场拓展和客户维护,确保完成公司销售目标; 2、负责OEM订单的承接、业务洽谈、进度把控、售后协调等流程的跟进工作; 3、负责产品生产前的准备工作,比如产品的打样、用材标准和包装设计等的跟进,与相关部门做好的沟通协调; 4、了解行业内最新的市场动态,及时反馈并提出建议。 【任职要求】 1、大专及以上学历,3年以上厂家销售经验; 2、熟悉代工模式、医美/生美渠道运作模式和销售体系; 3、有开拓精神,逻辑性强、较好沟通表达能力; 4、抗压性强,可接受全国出差。
工作内容:
1.负责区域内指纹锁经销商客户招商;
2.安排客户来总部商讨事宜。
要求:
1.5年以上招商经验,其中2年以上指纹锁招商工作经验,业绩较好;
2.专科及以上学历,28-35岁;
3.良好的语言表达能力、逻辑思维能力、认同公司。
职责:
1、负责区域市场内客户开发及客情维护,市场各项工作落地;
要求:
1、年龄25岁至40岁,大专及以上学历,具有市场营销相关专业和白酒行业工作经验优先,具有行业客户资源的优先录用,熟悉中高端白酒市场运作管理;
2、市场触觉敏锐,具有独立客户开拓能力、公关谈判能力及定的策划能力;
3、有较强的团队能力,协调公关能力,优秀的沟通能力及说服力;
4、为人忠诚,行事踏实,认真,具有亲和力,团队合作意识,客户服务意识,职业道德操守,工作认真细致,适应短期出差。
5、年轻有冲劲,敢挑战,不安于现状;
福利待遇:
1、薪资待遇:无责底薪 绩效 高提成 奖励
2、福利待遇:五险、培训、团建、法定节假日、年终奖
职位福利:五险一金、餐补、交通补助、全勤奖、通讯补助、绩效奖金、定期体检
职责描述: 1、根据招商计划,推动招商工作的开展 2、建立客户档案,及时更新,并根据招商状况定时提供报告给上级 3、协助合作客户进行门面选址并负责招商谈判、签订合同 4、负责办理合作客户的各项手续,做好内外部沟通和协调工作 5、做好招商的后期服务工作,协助财务部收取客户缴纳的各项费用 6、负责协调合作客户与公司其它各部门的相关工作 7、完成领导交办的其他工作事项并及时反馈 任职要求: 1.男女不限,大专以上学历,年龄23-35,有快消品,食品,新零售,互联网行业招商经验优先 2.两年及以上招商,市场开拓经验,能适应长期出差 3.具备较强的人际沟通能力,及逻辑思维能力,为人正直,诚实可靠 4.执行能力强,能高效的完成相关工作
1、负责制定商场内招商策略及执行计划;
2、负责主动挖掘目标客户,进行各种招商谈判,带领团队完成既定招商任务;
3、负责公司相关招商会的筹备、执行实施;
4、负责对潜在商户开展资讯、跟踪、洽谈和签约工作;
5、负责开发后的加盟上开店辅助工作,协助客户尽快落实开店目标;
6、负责执行和把关开店标准、图纸下单和跟踪、渠道纠纷与投诉处理等开店后续工作;
7、负责记录客户档案、整理客户资料、客户定期走访、回访客户等;
8、负责调查市场动态、实际调整品牌、优化品牌结构;
9、协助品牌商做好品牌宣传活动及进场相关工作流程。
任职要求:
1、本科学历,3年以上招商工作经验,有餐饮、服饰品牌资源成功案例经验;
2、熟悉招商洽谈各步骤流程工作,具备招商管理、计划执行、流程指导及监控能力、具有一定的品牌招商渠道;
3、熟悉购物中心的市场运作及营销推广方式;
4、具有较高的人际沟通能力和谈判技巧;
5、具有良好的市场洞察力、市场分析能力、具有较好的管理能力和团队精神。
产品招商经理
1. 根据公司的产品品牌定位与产品功能,制定相应的招商方案;
2、负责产品经销商开发,经销商的挖掘、对接、考评、筛选、更新工作;
3、负责经销商的培训、售前协助、售后客户服务支持;
4、完成公司下达的任务指标。
任职资格:
1、有强烈的事业心和责任感,具备良好的人际交往、社会活动能力;
2、对工作有激情、敬业, 思维清晰、活跃;
3、具有良好的团队协作精神,良好的协调、沟通能力;
4、热爱营销行业。
岗位内容:
1. 熟悉家具行业市场,负责项目招商工作;
2. 制定招商计划,制作各种招商宣传资料;
3. 开展招商活动,积极维护客户关系;
4. 分析竞争对手和市场需求,提出改进意见;
5.完成本职任务及上级安排的各项工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,市场营销相关专业;
2. 具备一年以上相关工作经验,熟悉家具行业及招商流程;
3. 具有良好的沟通协调能力,团队合作意识强;
4. 善于分析和解决问题,具有较强的判断能力和商业敏感度;
5. 具有较强的市场规划能力和营销策划能力。
职位福利:全勤奖、节日福利、社会保险、五险、餐补
底薪5000 13%提成 奖金 做五休二 朝九晚六 五险一金 工作职责: 1.负责招商工作和开发客户,完成每月招商部下达的招商任务 2.即使做到客户跟踪及回访,做好客户问题回答,并热情推荐公司招商业务 3.负责招商、记录客户档案、整理客户资料 4.做好市场调研、客户分析工作并及时反馈市场信息 5.协助完成各种招商会及公司营销会议的召开举行 6.完成客户的签约及收款 工作要求: 1.遵纪守法,严格执行公司的各项规章制度,秉公办事,不徇私情,廉洁自律,自觉维护公司的利益。 2.团结一致,听从指挥,主动配合公司管理人员,做好招商工作 3.认真学习招商部拟定的招商学习资料,熟悉本职工作 4.热情接待客户,努力成单!
工作内容
1、负责药品在所属区域公立临床招商,上量,管理代理商等工作;
2、积极有效地收集市场相关信息,以更好地开拓相关负责区域市场;
3、负责区域内产品医保、物价、渠道等相关事宜;
4、建立并管理营销通路及渠道,负责制定区域销售计划、客户拜访、销售总结及跟踪监督。
资格要求 / 经验
1、市场营销、医学、药学相关专业大专或以上学历;
2、一年以上医药行业销售、招商工作经验,具有一定临床产品招商资源,有呼吸科,儿科,妇科招商资源背景优先考虑;
3、熟悉本区域市场、在当地有良好的队伍资源及网络资源,具备市场开发能力和维护能力;
4、有责任心和事业心,富有工作激情和热情,具备较强的抗压能力;
5、负责全省业务,应聘者驻地为长春。
工作内容
1、负责药品在所属区域临床医院招商,上量,管理代理商等工作;
2、积极有效地收集市场相关信息,以更好地开拓相关负责区域市场;
3、负责区域内产品医保、物价、渠道等相关事宜;
4、建立并管理营销通路及渠道,负责制定区域销售计划、客户拜访、销售总结及跟踪监督。
资格要求 / 经验
1、市场营销、医学、药学相关专业大专或以上学历;
2、一年以上医药行业销售、招商工作经验,具有一定临床产品招商资源,有呼吸科,儿科,妇科招商资源背景优先考虑;
3、熟悉本区域市场、在当地有良好的队伍资源及网络资源,具备市场开发能力和维护能力;
4、有责任心和事业心,富有工作激情和热情,具备较强的抗压能力;
5、负责粤东业务
职位福利:五险一金、带薪年假、定期体检、周末双休、节日福利、领导nice、奖金
工作内容
1、负责药品在所属区域临床医院招商,上量,管理代理商等工作;
2、积极有效地收集市场相关信息,以更好地开拓相关负责区域市场;
3、负责区域内产品医保、物价、渠道等相关事宜;
4、建立并管理营销通路及渠道,负责制定区域销售计划、客户拜访、销售总结及跟踪监督。
资格要求 / 经验
1、市场营销、医学、药学相关专业大专或以上学历;
2、一年以上医药行业销售、招商工作经验,具有一定临床产品招商资源,有呼吸科,儿科,妇科招商资源背景优先考虑;
3、熟悉本区域市场、在当地有良好的队伍资源及网络资源,具备市场开发能力和维护能力;
4、有责任心和事业心,富有工作激情和热情,具备较强的抗压能力;
5、驻地淄博或潍坊,负责淄博、潍坊、滨州、东营的业务
职位福利:五险一金、带薪年假、定期体检、周末双休、节日福利、领导nice、奖金
一、岗位职责:
1、负责公司产品在所属区域推广和售后工作,与意向客户达成合作;
2、通过各种渠道,对公司潜在客户进行开发,维护新老客户。
1、根据公司年度目标制定招商加盟计划、招商策略、宣传推广方案等,并组织落实; 2、根据团队人员情况,调整培训系统,做好话语、话术培训,做好人员素质、技能的提升; 3、制定本团队成员招商工作计划和任务目标的分解方案,完成团队业绩目标; 4、组织多渠道开发、寻找新客户资源,主动挖掘目标客户,并与意向客户进行商务谈判,促成招商合同达成; 5、组织与接待加盟客户考察工作,增强合作意向; 6、审核招商合同,督促完成合同签订,维护公司合法利益;审核客户档案的完善性,组织定期回访客户,维护好客户关系。 任职要求: 1、专科及以上学历,3年以上餐饮类招商领队工作经验; 2、熟悉招商洽谈各步骤流程工作,具备招商管理,计划执行,流程指导及监控能力; 3、具有敏锐的商业触觉,快速市场反映及分析能力,能随时掌握餐饮业的业界动态和市场变化,具有较大规模招商项目案例,有项目实际操盘经验者; 4、具有较强的组织协调能力和沟通能力、抗压能力强; 5、能根据市场开拓独特的招商模式,有一定的培训授课经验,能够顺畅生动的讲授培训课程。
岗位内容:
1. 负责医药产品招商,与各大制药企业协商合作事宜。
2. 策划并执行医药产品推广计划,提高产品知名度和市场份额。
3. 了解市场需求,掌握竞争对手情况,制定有效的销售策略。
4. 定期进行数据分析和市场调研,为公司提供详细的行业报告。
任职要求:
1. 具备三年以上三终端医药招商经验
2. 具有良好的沟通、协调和谈判能力;
3.. 具备较强的数据分析和解决问题的能力。
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