与今日招聘企业随时沟通
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岗位职责: 1.在总经理领导下负责公司的全面工作,努力作好总经理的参谋助手; 2.在总经理领导下负责公司具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况; 3.协助总经理作好各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况; 4.负责各类文件的分类呈送,总经理审批后转有关部门处理; 5.协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议,供总经理决策; 6.做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录; 7.做好企业内外文件的起草、发布发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作; 9.负责企业内外的公文办理,解决来信、来电、来访事宜,及时处理、汇报; 10.负责上级领导机关或合作方的接待、参观工作,国外品牌合作方的接待和翻译。
岗位职责: 1、负责公司内部日常行政事务,包括规章制度的制定、监督、执行; 2、 负责公司内部公文处理、各种证件的办理与年检; 3、 负责订单采购下单,销售业绩统计、管理。 4、 客户电话回访、受理客户投诉; 工作要求: 1、专科及以上学历,专业不限,懂财务相关知识者优先,30岁以下。 2、具有计算机或视频监控行业相关工作经验者优先。 3、具有较强的沟通协调能力,亲和力强 4、熟练使用WORD、EXCEL等办公软件
1.检查、指导各厂生产人员配置、运行调整及生产数据分析、运行安全管理, 协助解决存在问题。
2.检查、指导各厂运行管理制度执行情况,并督促落实;
3.监督、指导各厂烟气指标达标排放,合理利用标记规则,避免处罚。
4.监督、指导各厂消耗性物料或大宗物料采购的招标、评标。
5.对标行业、企业内部同类项目成功运行的管理经验,在公司范围内推行。
6.协助领导运营管理外项目。
7.完成领导交办的其他工作。
任职要求:
本科及以上学历,45周岁以下,热能动力、集控运行、环境科学、环境工程类相关专业,应届毕业生及以上,英语六级以上优先,外语口语流利优先,能适应长期外工作,服从并接受工作岗位、工作地点调整。
工作岗位及内容:区域服务-网格员1、负责客户回访 做好平时日常维护2、针对老客户在原有的业务基础之上想要增加其他业务,负责给客户讲解,发送办理通道让客户自行办理。工作待遇:1薪酬:综合薪资4000~6000(固定底薪3800) 转正以后……职级津贴 绩效提成 各种福利 礼品 过节费等综合福利=6-15k及以上三个月后自动转正,其他福利及提成另外算。目前在职员工65%以上收入1w 2工作时间:上八点半下六点 六日双休试用期转正五险一金 入职满一年转六险二金工作要求:学历:大专及以上学历,学信网可查年龄:20~45岁公司地点:河东区太阳树产业园
岗位职责: 1、制定公司各职能流程及体系文件; 2、制定公司各项标准及宣贯落地 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、机械制造类、工业工程类、管理类等 3、体系岗位工作3年以上经验 4、具备良好的职业道德,沟通、谈判能力强; 5、性格严谨,做事认真; 6、熟练使用office办公软件。
(一)岗位职责1、负责中国电信京津冀大数据基地展厅运营工作,负责客户交流接待、业务讲解介绍、销售支撑等工作;2、负责基地其他运营相关工作。(二)应聘资格要求1、大学本科及以上学历,信息技术、计算机、通信工程等电信相关专业且具备较好的讲解表达能力,或播音主持等专业;2、对通信、互联网、IT相关的领域有了解,具备方案讲解和较强的逻辑分析能力,能够发现实际工作中的问题,并结合情况做出合理性建议的能力,善于沟通和表达,有较好文字功底;3、具有良好的职业道德和职业素质,工作敬业、责任心强,有较强的创新和团队协作精神。 职能类别:市场/营销/拓展专员
岗位职责: 1、根据公司招聘计划,进行招聘工作的实施、分析、总结,优化招聘方案,优化和完善招聘流程及渠道; 2、负责高端岗位的挖猎,为团队引入适合的人才,做到人岗匹配; 3、Mapping主流动画游戏公司核心团队组织架构及业务模式架构,建立和维护人才库; 4、协助业务团队人力资源其他工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,3年以上人力资源相关工作经验,1年以上动画,游戏行业岗位招聘经验; 2、熟悉各类招聘渠道及招聘流程,精通各种面试方法和沟通技巧,能独立完成日常招聘工作; 3、热爱人力资源工作,具备良好的沟通协调能力、敏锐的洞察力、分析判断力和良好的抗压能力; 4、积极主动,亲和力强,心态好,责任感强,具有很强的执行能力、推动力。
1.熟练使用各种统计工具进行文档、合同管理。 3.熟悉库存,根据客户需求,及时申请订货补货,并及时跟踪到货时间; 4.整理并统计销售和库存记录,按月上报有关数据; 5.负责员工考勤记录,员工薪酬发放及网银付款业务
岗位职责:
1、全面负责财务部的日常管理工作,对内部工作岗位设置,督导所负责岗位的工作情况,并对财务部员工工作进行业绩考评
2、组织制定财务方面的管理制度及有关规定,并监督执行
3、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,制定年度、季度财务计划
理制度
4、负责公司成本及各项费用的核算和管理,并制定公司财务成本及各项费用管理制度
5、负责编制及组织实施财务预算报告,月、季、年度财务报告,并监督贯彻执行
6、负责公司全面的资金调配,成本核算、会计核算和分析工作
7、负责资金、资产的管理工作,及时掌握流动资金使用和周转的情况,制定并落实公司的信贷
8、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动
9、管理与银行及其他机构的关系 10、协助财务总监开展财务部与内外的沟通和协调工作,管理与银行、税务等其他政府机构的关系;
10、协助财务总监开展财务部与内外的沟通和协调工作,管理与银行、税务等其他政府机构的关系;
11、负责每月纳税申报及填制年度汇算清缴工作
12、负责公司每年财务审计工作
13、执行公司管理制度、流程,完善本部门管理体系和工作规范
14、落实公司培训计划,组织做好所辖范围员工的培训、学习
15、负责对所辖范围员工工作业绩的评价和考核
16、审批所辖范围输出的各类信息、报表,确保其真实性、准确性
17、协调部门间关系,按公司的要求对其他部门或岗位提供工作协助
18、完成上级交给的其他日常事务性工作
任职要求:
1.教育背景:
财务管理、会计学、审计学等专业本科及以上学历。
2.资格证书或培训经历:
2.1会计职称证书;
2.2税务或者审计职称证书;
2.3财务管理、项目管理等方面的培训。
3.工作经验:
3.1在总账或税务会计岗位任职经验;
3.2五年以上财务管理相关实际工作经验。
4.技能技巧:
4.1 熟练运用《会计准则》并有过建账经验;
4.2熟练进行合并报表;
4.3良好的沟通能力和文字组织能力,较强逻辑思维能力和组织协调能力;
4.4需具备团队领导能力、较强的责任意识和公正性,应变能力及熟练掌握人力资源专业技能。
5.考虑优先录用的情况(任意一都可):
5.1有过集团公司财务经理任职经历;
5.2生产型企业经历;
5.3公众公司或上市公司任职经历;
6.其他要求:
6.1年龄:28-40岁之间。
岗位职责:
1.负责集团自持物业自营业态模式构建。
2.负责自营业种团队搭建。
3.负责自营业态经营管理。
任职要求
1.大专以上学历,30以上。
2.独立商业品牌经营主体第一负责人三年以上岗位工作经历。
3.有长期服务企业意识
[爱心][爱心]五险、长白班[爱心][爱心]
上市公司直招:游乐场运营
[玫瑰]工作内容:负责接待入园游客、游园设施维护等;
[玫瑰]要求:
1、会游泳,体育学院的优先,退伍军人优先,35岁以下;
3、有户外游乐场运营经验的优先。
[玫瑰]薪资待遇:月薪5000,管住;
[玫瑰]工作地点:北辰郊野公园
工作职责:
1.、负责公司部分外贸网站的维护、更新;
2、对网站进行分析,制定网站优化方案; 负责监控网站数据,按阶段汇报优化监控结果和研究结果,并形成阶段性报表;
3、负责拓展网站外链资源,不断提升网站的外部链接数量与质量;评估、分析行业的关键词,提升网站关键词的搜索排名;
4、负责公司部分外贸网站的SEO (文章撰写、编辑、发布、关键词调整、数据统计)优化,及SEM付费推广(制定付费推广计划并实施,关键词调整、数据统计),搜索引擎google的SEO和SEM的运营工作。
5、在facebook、Twitter、LinkedIn、youtobe等社交媒体上进行产品推广,达到进准引流的目的。
任职要求:
1、专科以上学历,计算机、网络工程、通信工程等理工专业;
2、对网络媒体,社交平台传播或搜索引擎/信息流优化有一定研究优先;
3、具备良好的沟通能力,执行能力,责任心强,善于学习,较强的团队合作精神。
职位福利:五险一金、年终分红、全勤奖、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、节日福利
总经理助理,协助总经理完成公司的各项工作,安排总经理的各项事务。
岗位职责: 1、开拓客户,与客户充分沟通,分析职位需求,完成公司月度招聘任务; 2、领导团队通过各种渠道访寻候选人; 3、面试和甄选候选人,根据客户的需求和特点,推荐合适的候选人; 4、协调安排客户面试,及时解决面试过程中遇到的问题; 5、候选人入职前、中、后的跟踪服务,进行相应的回款; 6、与客户和候选人保持良好关系,了解市场动态,寻找和挖掘业务信息,进行业务拓展。 7、按照公司的要求完成各项KPI指标。 任职要求: 1、5年以上招聘团队运营经验,操作过生产蓝领招聘行业的优先; 2、优秀的业务扩展能力、沟通表达、分析判断以及抗压能力; 3、服务意识和团队管理能力强,以结果为导向; 4、丰富的团队管理、培训能力; 5、思路灵活,人际交往广,有志于在猎头行业长期发展。
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